시행령 공동훈령 제 01/2011/TTLT-BNV-BKHCN은 검사품질 관리 전문공무원 직급 및 급여 배치에 관한 지침을 안내하며, 이 문서는 중앙부처, 중앙부처와 같은 기관, 정부 소속기관 및 중앙정부에 속한 지방자치단체에서 제품 및 상품의 품질 검사를 수행하는 기관에 적용됨
适用范围
제품 및 상품의 품질 검사를 수행하는 중앙부처, 중앙부처와 같은 기관, 정부 소속기관 및 중앙정부에 속한 지방자치단체에서 근무하는 공무원
要点
- 공무원은 현재 보유하고 있는 직급에서 검사품질 관리 고급감리원(직급코드 13.280) 직급으로 전직될 수 있으며, 그 직급이 고급전문원과 동등한 직급일 때 이를 적용함
- 공무원은 현재 보유하고 있는 직급에서 검사품질 관리 주감리원(직급코드 13.281) 직급으로 전직될 수 있으며, 그 직급이 주전문원과 동등한 직급일 때 이를 적용함
- 공무원은 현재 보유하고 있는 직급에서 검사품질 관리 감리원(직급코드 13.282) 직급으로 전직될 수 있으며, 그 직급이 전문원과 동등한 직급일 때 이를 적용함
- 공무원은 현재 보유하고 있는 직급에서 검사품질 관리 중급감리원(직급코드 13.283) 직급으로 전직될 수 있으며, 그 직급이 간부사원과 동등한 직급일 때 이를 적용함
- 급여 배치는 본 통합지침의 조 4에 따라 이루어짐
🌐 本文件的社会影响
- 긍정적 영향: 제품 및 상품의 품질 검사를 수행하는 전문공무원의 직급 및 급여 전환에 대한 공정성을 보장함
- 부정적 영향: 각 공무원의 직위를 재검토해야 하는 불편함이 발생할 수 있음
❓ 常见问题
공무원은 어떤 직급에서 검사품질 관리 고급감리원 직급으로 전직될 수 있음
고급전문원과 동등한 직급에서 전직될 수 있음
공무원이 직급을 전환했을 때 급여는 어떻게 배치됨
급여 배치는 본 통합지침의 조 4에 따라 이루어짐
업무 능력 기준을 충족하지 못한 공무원은 직급을 전환할 수 있음
아니요, 공무원은 제품 및 상품의 품질 검사를 수행하는 전문공무원 직급의 업무 능력 기준을 충족해야 함(훈령 제 10/2009/TT-BNV에 따른)
직급 전환 시 급여 등급을 상승시키는 것은 가능함
아니요, 제품 및 상품의 품질 검사를 수행하는 전문공무원 직급으로 직급을 전환할 때 급여 등급 상승 또는 공무원 직급 상승을 결합할 수 없음
어떤 공무원이 직급 전환을 해야 하나
제품 및 상품의 품질 검사를 수행하는 기관의 책임자
全文
통지연합
제품 및 상품 품질 감리 전문공무원의 등급 이동 및 급여 배정에 관한 지침
제품 및 상품 품질 관리 전문분야
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정부가 2010년 3월 15일 제정된 공무원 채용, 사용 및 관리에 관한 규정(2010년 3월 15일 제정, 2010년 8월 31일 개정)과 정부가 2004년 12월 14일 제정된 공무원, 공기업 직원 및 군인의 급여 제도에 관한 규정(2004년 12월 14일 제정, 2009년 9월 15일 개정)을 근거로 함.
정부가 2004년 12월 14일에 제정한 204/2004/NĐ-CP号政府令关于干部、公务员和职员薪酬制度以及武装力量的薪酬制度；以及政府于2009年9月15日颁布的第76/2009/NĐ-CP号政府令，对2004年12月14日发布的第204/2004/NĐ-CP号政府令关于干部、公务员和职员薪酬制度以及武装力量的薪酬制度的部分条款进行修改和补充；
정부가 2008년 4월 17일 제정된 내부부의 기능, 임무, 권한 및 조직 구성을 규정하는 규정을 근거로 함.
정부가 2008년 3월 14일에 제정한 2008/28/NĐ-CP 과학기술부의 기능, 임무, 권한 및 조직구성을 규정하는 시행령을 근거로 한다.
내부부와 과학기술부는 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원의 등급 이동 및 급여 배정에 관한 지침을 다음과 같이 제시함.
조 1. 적용범위
본 통합지침은 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원의 등급 이동 및 급여 배정에 관한 사항을 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원 등급에 대한 직위명, 등급 코드 및 업무 기준을 규정하는 2009년 10월 21일 제정된 내부부 통합지침 10/2009/TT-BNV를 근거로 함.
조 2. 적용대상
본 통합지침은 중앙부처, 중앙부처 수준 기관, 정부 소속 기관 및 중앙 직할 도시의 제품 및 상품 품질 감리를 담당하는 기관에서 근무하는 공무원에게 적용됨.
조 3. 등급 이동 원칙
1. 등급 이동은 공무원에게 부여된 직책, 업무 위치 및 전문 기술을 근거로 함.
2. 등급 이동을 받는 공무원은 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원 등급의 업무 기준을 충족해야 함.
3. 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원 등급으로 등급 이동 시 급여 인상 또는 등급 상승을 병행할 수 없음.
조 4. 현재 등급에서 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원 등급으로의 등급 이동 방법
1. 고급 감리원 등급(등급 코드 13.280)으로 이동시키는 것은 현재 고급 전문원 등급을 보유하고 있는 공무원에게 적용됨.
2. 주 감리원 등급(등급 코드 13.281)으로 이동시키는 것은 현재 주 전문원 등급을 보유하고 있는 공무원에게 적용됨.
3. 감리원 등급(등급 코드 13.282)으로 이동시키는 것은 현재 전문원 등급을 보유하고 있는 공무원에게 적용됨.
4. 중급 감리원 등급(등급 코드 13.283)으로 이동시키는 것은 현재 간부사원 등급을 보유하고 있는 공무원에게 적용됨.
조 5. 급여 등급 배치
제품 및 상품 품질 감리 전문공무원 등급으로 이동된 공무원의 급여 배정은 본 통합지침 조 4의 규정에 따라 수행되며, 2007년 5월 25일 제정된 내부부 통합지침 02/2007/TT-BNV의 제II목 제2항에 따른 급여 배정 규정에 따름.
제6조. 이 통지의 시행
본 통합지침의 지침에 따라 다음과 같이 조직 실행함.
1. 제품 및 상품 품질 감리를 담당하는 기관의 책임자는 해당 기관의 제품 및 상품 품질 감리 공무원의 업무 위치를 종합하고 검토하여 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원 등급으로의 이동 방안을 작성하여 관련 권한을 가진 당국에 제출하여 검토 및 결정받아야 함.
2. 중앙부처, 중앙부처 수준 기관, 정부 소속 기관 및 중앙 직할 도시는 다음과 같은 책임을 가지며,
a) 관할 범위 내의 단체들이 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원의 등급 이동 및 급여 배정을 수행하도록 지시함.
b) 제품 및 상품 품질 감리를 담당하는 단체들의 공무원이 현재 보유하고 있는 등급에서 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원 등급으로의 이동 방안을 승인하며, 등급 이동 과정에서 발생한 문제를 처리함.
c) 관리하는 공무원들을 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원 등급으로 이동시키고 급여를 배정하며, 고급 감리원 등급으로 이동하는 경우 내부부에 요청서를 제출하여 결정받아야 함.
d) 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원으로 이동된 공무원 명단을 과학기술부에 보고하여 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원 집단을 관리함.
3. 제2항에 명시된 중앙부처, 정부 소속 기관 및 중앙 직할 도시는 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원이 현재 보유하고 있는 등급에서 제품 및 상품 품질 감리 전문공무원 등급으로 이동된 후 이를 내부부에 보고하여 추적함.
조 7. 효력 발생
본 고시는 발령 날짜로부터 45일 후에 효력을 발생한다.
이동 과정에서 문제가 발생하면 중앙부처, 정부 소속 기관 및 중앙 직할 도시는 내부부에 보고하여 과학기술부와 협의하여 해결함.
부총리
부총리
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关系图
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译本
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