본 법령은 판사와 참정 법원인민재판소에 대한 규정을 정하며, 이는 권리, 의무, 선발 기준, 임명, 면직, 파면, 제도 등에 관한 내용을 포함한다. 본 법령은 1993년부터 적용된 이전 법령을 대체한다.
Đối tượng áp dụng
최고인민재판소 및 중앙군사재판소의 판사; 각급 인민참정과 군인참정.
Các điểm cốt lõi
- 판사는 법률이 정하는 바에 따라 사건을 심리하기 위해 임명되며, 독립성을 가지며 법률만을 준수해야 한다. 판사는 국민을 존중하고 그들의 감독을 받아야 한다.
- 참정은 사건 심리를 위해 선출되거나 지정되며, 심리 과정에서 판사와 동등한 권한을 가진다.
- 판사와 참정은 국가 비밀과 업무 비밀을 유지할 책임이 있으며, 손해를 입히면 법률에 따라 배상해야 한다.
- 판사와 참정은 심리업무를 수행하기 위한 전문 교육을 받으며, 관련 업무를 수행하기 위해 기관이나 단체와 연락할 수 있는 권리를 가진다.
- 판사와 참정의 선발 기준은 도덕성, 전문 지식, 법률 업무 경력 등 기준에 근거한다.
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- 긍정적 영향: 고른 기준으로 판사와 참정을 선발함으로써 심리의 질을 향상시키고 심리 과정의 객관성과 독립성을 보장한다.
- 부정적 영향: 기관이나 단체가 판사와 참정에게 전문 교육을 제공하는 데 시간과 재정적 부담이 발생할 수 있다.
❓ Câu hỏi thường gặp
판사는 몇 년 동안 임기를 수행하나?
판사의 임기는 임명일로부터 5년이다 (조 24).
인민참정은 어떻게 선출되나?
지방인민재판소의 인민참정은 민족단결전선중앙위원회의 추천에 따라 같은 수준의 인민회의에서 선출된다 (조 38).
판사와 참정은 심리 과정에서 어떤 권리를 가질까?
판사와 참정은 법률만을 준수하며 독립적이며, 사건과 관련된 결정을 집행하도록 기관이나 단체를 요구할 수 있다 (조 4).
언제 판사가 면직될 수 있나?
판사는 퇴역하거나 건강 또는 가정 상황으로 인해 당연히 면직된다 (조 29).
인민참정은 몇 년 동안 임기를 수행하나?
인민참정의 임기는 같은 수준의 인민회의의 임기와 같다. 인민회의의 임기가 종료되면 새로운 인민참정이 선출될 때까지 현 인민참정은 계속 임무를 수행한다 (조 39).
Toàn văn
법령
법관과 민사재판원에 관한 사항
______________________
1992년 사회주의共和国憲法(2001년 제10차 전국인민대표회의 제10차 회의에서 제51/2001/QH10 호 결의로 개정 및 보완된 것)에 의거,
인민 법원 조직법에 의거,
본 법령은 법관과 민사재판원에 관한 사항을 규정한다.
조 1: 시험 참가 대상
총칙
조 제1항
1. 법관은 법률이 정하는 바에 따라 심판업무를 수행하기 위하여 임명되는 사람이다.
2. 민사재판원은 법률이 정하는 바에 따라 심판업무를 수행하기 위하여 선출되거나 지정된 사람이다.
제2조
1. 베트남 사회주의 공화국의 인민법원 법관은 다음과 같다:
가) 최고인민법원 법관;
나) 중앙 직할 성 및 도 인민법원 법관;
다) 현 및 구 인민법원 법관;
라) 각급 군사법원 법관으로서 중앙 군사법원 법관은 동시에 최고인민법원 법관이며, 군구 군사법원 법관은 군구 군사법원 법관과 동등한 법관, 지역 군사법원 법관을 포함한다.
2. 베트남 사회주의 공화국의 민사재판원은 다음과 같다:
가) 중앙 직할 성 및 도 인민법원 민사재판원, 현 및 구 인민법원 민사재판원(일반적으로 민사재판원이라 한다);
나) 군구 군사법원 민사재판원, 지역 군사법원 민사재판원(일반적으로 군사 민사재판원이라 한다).
조 3
인민법원의 지방 재판소는 민사재판원의 참여하에 심판을 실시하며, 군구 및 지역 군사법원은 군사 민사재판원의 참여하에 심판을 실시한다. 법률 절차에 따른다. 심판 과정에서 민사재판원은 법관과 동등한 권리를 갖는다.
조 4
심판 과정에서 법관과 민사재판원은 독립적이며 법률만을 준수해야 한다.
조 5
1. 베트남 사회주의 공화국에 충실하고 헌법을 존중하며 도덕성이 우수하고 청렴하고 진실하며 사회주의 법치 제도를 확립하기 위해 결연하게 노력하고 법학 학사 학위를 소유하며 심판 업무 교육을 받았으며 실제 업무 경력을 가지고 있으며 심판 업무를 수행할 수 있는 능력이 있고 건강 상태가 업무를 완수할 수 있을 정도라면 법령에 따라 선발 및 임명될 수 있다.
2. 베트남 사회주의 공화국에 충실하고 헌법을 존중하며 도덕성이 우수하고 청렴하고 진실하며 법률 지식을 소유하고 사회주의 법치 제도를 확립하기 위해 결연하게 노력하며 국가의 이익을 보호하고 국민의 권리와 합법적인 이익을 보호하기 위해 결연하게 노력하며 업무를 완수할 수 있을 정도의 건강 상태를 가지면 법률에 따라 선출 또는 지정될 수 있다.
조 6
법관과 민사재판원은 자신의 직무와 권한을 수행하는 과정에서 법률에 대한 책임을 지며, 법률을 위반하면 그 위반의 성질과 정도에 따라 징계를 받거나 형사책임을 물어받을 수 있다.
제 7조
법관과 민사재판원은 국가 비밀과 업무 비밀을 법률이 정하는 바에 따라 유지해야 한다.
조 제8조
법관과 민사재판원이 자신의 직무와 권한을 수행하는 과정에서 손해를 입히면 해당 법관과 민사재판원이 심판 업무를 수행한 법원은 손해 배상을 책임지고, 손해를 입힌 법관과 민사재판원은 법률이 정하는 바에 따라 법원에 손해 배상 책임을 지게 된다.
조 9
법관과 민사재판원은 심판 업무에 대한 업무 교육을 받는다.
각급 법원의 원장은 법관과 민사재판원에게 업무 교육을 조직하는 책임이 있다.
조 10
1. 법관과 민사재판원은 국민을 존중하고 국민의 감독을 받아야 한다.
법관과 민사재판원의 불법 행위를 발견하면 국가 기관, 베트남 민족대표단위원회, 민족대표단의 구성 기관, 다른 사회 단체, 경제 조직, 인민군 단위는 요구하거나 건의하거나 항의할 수 있으며 개인은 관련 기관에 법관과 민사재판원의 책임을 조사하도록 항의하거나 고발할 수 있다.
2. 법관과 민사재판원은 자신의 직무와 권한을 수행하는 과정에서 국가 기관, 베트남 민족대표단위원회, 민족대표단의 구성 기관, 다른 사회 단체, 경제 조직, 인민군 단위 및 국민과 연락할 수 있다. 그들의 직능과 업무 범위 내에서 각 기관, 단체 및 국민은 법관과 민사재판원이 업무를 수행할 수 있도록 조건을 제공해야 한다.
법관과 민사재판원이 업무를 수행하는 것을 방해하는 모든 행위는 엄격히 금지된다.
장 2:
법관의 직무와 권한. 법관에 대한 제도. 법관의 이동 및 임시 배치
조 11
법관은 자신이 근무하는 법원의 원장이나 임시 배치된 법원의 원장이 분담한 범위 내에서 법원의 권한에 속하는 사건을 심판하거나 기타 사항을 처리한다.
법관의 구체적인 직무와 권한은 법률이 정한다.
조 12
법관은 관련 결정을 집행하도록 기관, 단체, 개인에게 요청할 수 있다.
조 13
법관은 헌법과 법률을 준수하는 모범을 보여야 하며 건전한 생활을 유지하고 공공 생활 규칙을 존중하며 법률을 홍보하고 보급해야 한다.
조항 14
법관은 전문 지식과 업무 교육을 향상시키기 위해 학습하고 연구해야 한다.
조항 15
법관은 다음 행위를 할 수 없다:
1. 법률이 공무원이 할 수 없는 것으로 정한 행위;
2. 피고인, 피청구인 또는 다른 소송 참가자에게 법률이 정한 바에 따라 사건을 처리하거나 기타 사항을 처리하지 못하도록 조언하는 행위;
3. 법률을 위반하여 사건 처리를 방해하거나 자신의 영향력을 이용하여 사건 처리에 관여하는 행위;
4. 사건 기록이나 사건 기록에 포함된 자료를 기관 밖으로 가져가는 행위로서 임무 수행을 위한 경우나 관련 권한자의 승인을 받은 경우를 제외하고는 해당 행위
5. 자신이 사건 처리에 관할권을 가지고 있는 사건에서 피고발인, 피고소인, 당사자 또는 소송참가인을 정해진 장소 외에서 접촉하는 행위
조항 16
법률 절차가 정하는 바에 따라 법관은 심판에 참여하거나 대체되어야 한다.
조항 17
1. 법관은 별도의 등급 월급을 받으며, 법률이 정하는 책임 보조금 및 기타 보조금을 받는다.
2. 법관은 임무를 수행할 때 법률이 정하는 바에 따라 통행료, 페리 요금, 도로비를 면제받는다.
조 18
법관은 업무를 수행하기 위해 법관 증명서와 법관 복장을 제공받는다.
심판복 모양 및 제급, 사용 방법, 심판 증명서는 대법원장이 국회의 상임위원회에 제출하여 규정한다.
제19조
1. 지방 법원이 직무를 수행하기 위하여 대법원장은 다음과 같이 결정한다:
가. 한 지방 법원에서 다른 동등한 지위의 지방 법원으로 심판을 이동시키는 것;
나. 한 지방 법원에서 다른 동등한 지위의 지방 법원으로 일정 기간 동안 임시로 심판을 파견하는 것.
2. 군사 법원이 직무를 수행하기 위하여 국방부 장관은 다음과 같이 결정한다:
가. 한 군사 법원에서 다른 동등한 지위의 군사 법원으로 심판을 이동시키는 것을 대법원장과 협의 후 결정한다;
나. 한 군사 법원에서 다른 동등한 지위의 군사 법원으로 일정 기간 동안 임시로 심판을 파견하는 것.
장 3:
심판의 기준. 심판 선발, 임용, 면직, 해임 절차
조항 20
제5조 제1항에 따른 기준을 충족하고 4년 이상 법률 업무를 수행하며 지방법원, 군사법원 지역의 재판권을 행사할 수 있는 능력을 갖춘 자는 지방법원 심판으로 선발 및 임용될 수 있다. 만약 그자가 현역 군인이라면 군사법원 지역 심판으로 선발 및 임용될 수 있다.
조 21
1. 제5조 제1항에 따른 기준을 충족하고 지방법원 또는 군사법원 지역의 심판으로서 최소 5년 이상 재직하였으며 지방법원 소재지, 군사법원 군구의 재판권을 행사할 수 있는 능력을 갖춘 자는 지방법원 소재지 심판으로 선발 및 임용될 수 있다. 만약 그자가 현역 군인이라면 군사법원 군구 심판으로 선발 및 임용될 수 있다.
2. 법원 인력 필요성에 따라 제5조 제1항에 따른 기준을 충족하고 10년 이상 법률 업무를 수행하며 지방법원 소재지, 군사법원 군구의 재판권을 행사할 수 있는 능력을 갖춘 자는 지방법원 소재지 심판으로 선발 및 임용될 수 있다. 만약 그자가 현역 군인이라면 군사법원 군구 심판으로 선발 및 임용될 수 있다.
조 22
1. 제5조 제1항에 따른 기준을 충족하고 지방법원 소재지 또는 군사법원 군구의 심판으로서 최소 5년 이상 재직하였으며 대법원, 중앙군사법원의 재판권을 행사할 수 있는 능력을 갖춘 자는 대법원 심판으로 선발 및 임용될 수 있다. 만약 그자가 현역 군인이라면 중앙군사법원 심판으로 선발 및 임용될 수 있다.
2. 법원 인력 필요성에 따라 제5조 제1항에 따른 기준을 충족하고 15년 이상 법률 업무를 수행하며 대법원, 중앙군사법원의 재판권을 행사할 수 있는 능력을 갖춘 자는 대법원 심판으로 선발 및 임용될 수 있다. 만약 그자가 현역 군인이라면 중앙군사법원 심판으로 선발 및 임용될 수 있다.
조 23
필요한 경우 법원 직원이나 법원에 임시로 배치된 직원은 아직 법원 하급 법원 심판으로서의 경력을 충분히 쌓지 못했거나 법률 업무 경력을 충분히 쌓지 못했더라도 제20조, 제21조, 제22조에 따른 기준을 충족하면 지방법원, 지방법원 소재지, 대법원 심판으로 선발 및 임용될 수 있다. 만약 그자가 현역 군인이라면 군사법원 지역, 군사법원 군구, 중앙군사법원 심판으로 선발 및 임용될 수 있다.
조항 24
심판의 임기는 5년이며, 임용일로부터 시작된다.
조 제25조
1. 법원 심판 선발 위원회는 다음과 같이 구성된다:
가. 대법원 심판, 중앙군사법원 심판 선발 위원회;
나. 지방법원 소재지, 지방법원 심판 선발 위원회;
다. 군사법원 군구, 군사법원 지역 심판 선발 위원회.
2. 심판 선발 위원회는 집단 체제로 운영되며, 심판 선발 위원회의 결정은 전체 위원의 과반수 찬성으로 이루어진다.
조 26
1. 대법원 심판, 중앙군사법원 심판 선발 위원회는 대법원장이 위원장을 맡고 국방부, 내무부, 중앙 민족 단체 연합, 대한변호사협회 중앙위원회 대표가 위원으로 참여한다.
대법원 심판, 중앙군사법원 심판 선발 위원회의 위원 명단은 국회의 상임위원회가 대법원장의 제안을 받아 결정한다.
2. 대법원 심판, 중앙군사법원 심판 선발 위원회는 다음과 같은 임무와 권한을 가지고 있다:
가. 대법원장의 제안에 따라 대법원 심판, 중앙군사법원 심판을 선발하고 대통령에게 임용을 요청한다;
나. 대법원장의 제안에 따라 제29조 제2항에 따른 대법원 심판, 중앙군사법원 심판의 면직 사유를 검토하고 대통령에게 면직을 요청한다;
c) 심사 법령 제30조 제2항에 따라 대법원 판사 및 중앙군사법원 판사가 직위에서 해임될 수 있는 경우를 대법원장의 제청으로 국가주석에게 제청하여 해임하도록 하는 사항을 검토한다.
조항 27
1. 지방인민법원 판사 및 군급인민법원 판사를 선발하는 선발위원회는 지방인민회의 의장 또는 부의장이 위원회 의장으로, 지방인민법원장, 조직부 주관자, 베트남 민주화운동 중앙위원회 대표, 지방 법률가협회 중앙위원회 위원이 위원으로 구성된다.
지방인민법원 판사 및 군급인민법원 판사를 선발하는 선발위원회의 위원 명단은 지방인민회의 의장의 제청으로 대법원장이 결정한다.
2. 지방인민법원 판사 및 군급인민법원 판사를 선발하는 선발위원회는 다음의 임무와 권한을 가진다.
a) 지방인민법원장의 제청으로 지방인민법원 판사 및 군급인민법원 판사 후보자를 선발하고, 대법원장에게 임명을 제청한다.
b) 지방인민법원장의 제청으로 법령 제29조 제2항에 따라 지방인민법원 판사 및 군급인민법원 판사가 직위에서 면직될 수 있는 경우를 검토하고, 대법원장에게 면직을 제청한다.
c) 지방인민법원장의 제청으로 법령 제30조 제2항에 따라 지방인민법원 판사 및 군급인민법원 판사가 직위에서 해임될 수 있는 경우를 검토하고, 대법원장에게 해임을 제청한다.
조 제28조
1. 군구급군사법원 판사 및 군사법원 지역판사를 선발하는 선발위원회는 중앙군사법원장이 위원회 의장으로, 국방부, 내무부, 베트남 민주화운동 중앙위원회, 베트남 법률가협회 중앙위원회 대표가 위원으로 구성된다.
군구급군사법원 판사 및 군사법원 지역판사를 선발하는 선발위원회의 위원 명단은 중앙군사법원장의 제청으로 대법원장이 결정한다.
2. 군구급군사법원 판사 및 군사법원 지역판사를 선발하는 선발위원회는 다음의 임무와 권한을 가진다.
a) 중앙군사법원장의 제청으로 군구급군사법원 판사 및 군사법원 지역판사 후보자를 선발하고, 대법원장에게 임명을 제청한다.
b) 중앙군사법원장의 제청으로 법령 제29조 제2항에 따라 군구급군사법원 판사 및 군사법원 지역판사가 직위에서 면직될 수 있는 경우를 검토하고, 대법원장에게 면직을 제청한다.
c) 중앙군사법원장의 제청으로 법령 제30조 제2항에 따라 군구급군사법원 판사 및 군사법원 지역판사가 직위에서 해임될 수 있는 경우를 검토하고, 대법원장에게 해임을 제청한다.
조 29
1. 판사는 퇴역 시 판사 직위에서 자동으로 면직된다.
2. 건강상의 이유, 가족 상황 또는 다른 이유로 판사 직위를 수행할 수 없다고 판단되는 경우에는 판사 직위에서 면직될 수 있다.
조항 30
1. 판사는 법원의 확정된 판결에 의해 유죄 판결을 받으면 판사 직위에서 자동으로 해임된다.
2. 위반의 성질과 정도에 따라 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 판사 직위에서 해임될 수 있다.
a) 재판 업무에서의 위반 또는 법원의 관할권에 속하는 사건 처리 과정에서의 위반
b) 법령 제15조의 규정 위반
d) 도덕성 위반
수사기관의 수사본부장 및 부본부장의 임명, 해임 및 직위 해제
마) 그 밖의 법률을 위반한 경우
조 31
1. 대법원 부원장, 중앙군사법원장 및 부원장은 대법원장의 제청으로 국가주석이 임용, 면직, 해임한다.
2. 지방인민법원장 및 부원장은 지방인민회의 상임위원회와 협의한 후 대법원장이 임용, 면직, 해임한다.
3. 군구급군사법원장 및 부원장은 국방부 장관과 협의한 후 대법원장이 임용, 면직, 해임한다.
4. 국가주석에게 제청하기 전에 이 조 제1항, 제2항 또는 제3항에 따른 법원장 및 부원장의 해임을 제청하기 전에는 그 사람이 법령 제30조 제2항에 따라 판사 직위에서 해임될 수 있는 경우라면, 해당 판사를 선발할 수 있는 선발위원회의 의견을 청취해야 한다.
5. 대법원 부원장, 법원장 및 부원장의 임기는 5년이며, 임용일로부터 시작한다.
장 4:
임무, 권한, 선발 제도, 선발 기준, 선출, 임명, 면직, 해임 절차
조 32
1. 심사위원은 자신이 선출되거나 임명된 법원의 법원장의 분담에 따라 업무를 수행한다.
2. 지방인민법원장, 군구급군사법원장, 군사법원장은 심사위원을 관리하는 책임이 있으며, 심사위원의 조직과 활동에 관한 규칙을 준수해야 한다.
정부, 대법원, 베트남 민주화운동 중앙위원회는 심사위원의 조직과 활동에 관한 규칙을 공동으로 제정한다.
조 33
1. 심사위원은 업무 교육을 받을 수 있고, 법원의 재판 업무 종합 회의에 참석할 수 있다.
심사위원의 업무 교육 비용은 법원의 예산에 포함되며, 지방 예산의 지원을 받는다.
2. 공무원, 군인, 국방공업 근로자로서 심사위원으로서의 업무 시간은 해당 기관이나 단체의 근무 시간에 포함된다.
조 34
1. 심사위원은 재판 업무를 수행하기 위해 판사 증명서와 심사위원 증명서를 발급받는다.
심사관의 복식 모델, 복식의 배급 및 사용 방법, 심사관 증명서는 대법원장이 국회의 상임위원회에 제출하여 규정한다.
2. 심사관은 재판 업무를 수행할 때 법으로 정한 보수를 받는다.
조 35
심사관은 법률 절차가 정하는 경우에 재판 참여를 거부하거나 변경될 수 있다.
조 36
대법원장으로부터 재판 업무를 지정받으면 심사관은 그 업무에 참여해야 하며, 정당한 이유가 없는 한 거부할 수 없다.
심사관이 연간 대법원장으로부터 재판 업무를 지정받지 못하면 대법원장에게 그 이유를 알려달라고 요구할 수 있다.
조 37
이 법령 제5조 제2항에서 정한 기준을 충족한 사람은 지방인민법원 심사관으로 선출될 수 있으며, 군인, 공무원, 국방공업 근로자로서 군에 복무 중인 사람은 군사법원 군구급 또는 군사법원 지역급 심사관으로 임용될 수 있다.
조 제38조
1. 지방인민법원 심사관은 인민대표회의가 민주전선중앙위원회의 추천을 받아 선출하며, 인민대표회의는 대법원장의 제청을 받아 민주전선중앙위원회와 협의 후 해당급 인민대표회의에서 심사관을 해임하거나 파면한다.
2. 군구급 군사법원 심사관은 인민군 총정치국 주임이 군구, 군단, 군종, 총국 또는 동등급 기관의 추천을 받아 임용하며, 인민군 총정치국 주임은 군사법원 군구급 대법원장의 제청을 받아 군구, 군단, 군종, 총국 또는 동등급 기관과 협의 후 해당급 심사관을 해임하거나 파면한다.
3. 군사법원 지역급 심사관은 군구, 군단, 군종, 총국 또는 동등급 주임이 사단 또는 동등급 기관의 추천을 받아 임용하며, 군구, 군단, 군종, 총국 또는 동등급 주임은 군사법원 지역급 대법원장의 제청을 받아 사단 또는 동등급 기관과 협의 후 해당급 심사관을 해임하거나 파면한다.
조 39
1. 심사관의 임기는 해당급 인민대표회의의 임기와 같다.
인민대표회의의 임기가 종료되면 새로운 인민대표회의가 새로운 심사관을 선출할 때까지 기존 심사관은 계속 업무를 수행한다.
2. 심사관의 임기는 5년이며, 임용일로부터 시작한다.
조 40
1. 심사관이 선출되거나 임용된 기관, 단체, 인민무력부대는 심사관이 업무를 수행하도록 조건을 마련해야 한다.
2. 심사관이 대법원장으로부터 업무를 지정받아 수행하는 동안 해당 기관, 단체, 인민무력부대는 특별한 경우를 제외하고는 심사관을 다른 업무에 배치하거나 분담하지 않아야 한다.
조 41
1. 심사관은 건강상의 이유나 다른 이유로 면직될 수 있다.
2. 심사위원이 도덕적 품질을 위반하거나 법률을 위반하여 더 이상 심사위원으로서 적합하지 않은 경우, 면직될 수 있다.
장 5:
시행규정
조 42
이 법령은 1993년 5월 14일 발효된 심사관 및 인민법원 심사관에 관한 법령을 대체한다.
본 법령과 모순되는 이전의 규정들은 모두 폐지된다.
조 43
정부, 대법원, 민주전선중앙위원회는 각각의 직무 범위 내에서 이 법령의 시행을 지도하고 협력하여 지도할 책임이 있다.
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