시행령 제 11/2025/TT-BNV는 사회보장보험법에 따른 자발적 사회보장보험에 관한 몇 가지 조항을 세부적으로 규정함

시행규칙

사회보장보험법 일부 조항에 대한 세부 규정

자발적 사회보장보험에 관한 사항

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  2024년 6월 29일 사회보장법을 근거로

정부가 제정한 법률 제25/2025/NĐ-CP 호 2025년 2월 21일에 대한 지침에 의거하여 내무부의 기능, 임무, 권한 및 조직 구성을 규정함에 있어;

정부가 2025년 6월 25일 제정한 제159/2025/NĐ-CP 호 사회보장보험법 일부 조항에 대한 세부 규정 및 시행 지침에 따라 자발적 사회보장보험에 관한 사항을 규정함에 있어,

내무부 장관의 요청에 따라

내무부장관은 사회보장보험법 일부 조항에 대한 세부 규정을 제정함을 선포한다.

조 1. 적용범위

본 통지는 사회보장보험법 제33조 제8항, 제101조 제4항과 정부가 2025년 6월 25일 제정한 제159/2025/NĐ-CP 호 사회보장보험법 일부 조항에 대한 세부 규정 및 시행 지침에 따른 자발적 사회보장보험에 관한 제13조 제4항에 대한 세부 규정을 제정한다.

조 2. 적용대상

1. 정부가 2025년 6월 25일 제정한 제159/2025/NĐ-CP 호 사회보장보험법 일부 조항에 대한 세부 규정 및 시행 지침에 따른 자발적 사회보장보험에 관한 제3조에 따라 자발적 사회보장보험에 참여하는 사람.

2. 자발적 사회보장보험과 관련된 기관, 단체, 개인 등 다른 주체들.

조 3. 자발적 사회보장보험에 참여하는 근로자가 의무 사회보장보험 가입을 중단하고 퇴직금 수급 조건을 충족하기 위해 6개월 이상 사회보장보험 가입 기간이 부족한 경우의 사회보장보험료 납부 금액, 납부 방법 및 납부 기간에 대한 세부 규정

근로자가 의무 사회보장보험 가입을 중단하고 퇴직금 수급 조건을 충족하기 위해 6개월 이상 사회보장보험 가입 기간이 부족한 경우, 그 사람은 자발적 사회보장보험에 계속 가입할 수 있으며, 이 경우의 사회보장보험료 납부 금액, 납부 방법 및 납부 기간은 다음과 같이 규정된다.

1. 납부 금액은 사회보장보험법 제36조 제1항에 따른 규정을 따름.

2. 납부 방법은 사회보장보험법 제36조 제2항, 정부가 2025년 6월 25일 제정한 제159/2025/NĐ-CP 호 사회보장보험법 일부 조항에 대한 세부 규정 및 시행 지침에 따른 제6조와 제7조에 따른 규정을 따름.

3. 납부 기간은 사회보장보험법 제36조 제3항에 따른 규정을 따름.

조 4. 퇴직금 수급 조건

자발적 사회보장보험에 참여하는 사람이 다음 각 호의 어느 하나에 해당하면 퇴직금을 수급할 수 있다.

1. 사회보장보험법 제98조에 따른 퇴직금 수급 조건을 충족한 경우.

2. 사회보장보험법 제141조 제9항에 따른 퇴직금 수급 조건을 충족한 경우.

조 5. 퇴직금 수급 시기

1. 사회보장보험법 일부 조항에 대한 세부 규정에 따른 통지 제4조에 따라 퇴직금 수급 조건을 충족한 자발적 사회보장보험에 참여하는 사람의 퇴직금 수급 시기는 퇴직금 수급 조건을 충족한 달의 바로 다음 달의 첫날부터 계산됨.

2. 사회보장보험법 일부 조항에 대한 세부 규정에 따른 통지 제4조에 따라 퇴직금 수급 조건을 충족한 후에도 자발적 사회보장보험에 계속 가입하고자 하는 경우, 퇴직금 수급 시기는 퇴직금 수급 요구를 한 달의 바로 다음 달의 첫날부터 계산됨.

3. 사회보장보험법 제36조 제2항 제2호 다목, 라목, 마목, 나목에 따른 3개월마다, 6개월마다, 12개월마다 또는 여러 년을 위한 일회성 납부 방식 중 하나를 실시 중인 자발적 사회보장보험에 참여하는 사람이 통지 제4조에 따른 퇴직금 수급 조건을 충족하고 퇴직금 수급을 요구하는 경우, 퇴직금 수급 시기는 퇴직금 수급 조건을 충족하고 퇴직금 수급을 요구한 달의 바로 다음 달의 첫날부터 계산됨.

4. 사회보장보험법 제169조 제2항에 따른 퇴직 연령에 도달한 자발적 사회보장보험에 참여하는 사람이 사회보장보험법의 효력 발생 전에 15년 이상 사회보장보험에 가입했으며 2025년 7월 1일부터 자발적 사회보장보험에 계속 가입하지 않는 경우, 퇴직금 수급 시기는 사회보장보험법의 효력 발생일부터 계산됨.

5. 사회보장보험법의 효력 발생 전에 20년 이상 자발적 사회보장보험에 가입했으며 남자는 60세, 여자는 55세에 도달한 자발적 사회보장보험에 참여하는 사람이 2021년 1월 1일 이전에 사회보장보험에 가입했으며 2025년 7월 1일부터 자발적 사회보장보험에 계속 가입하지 않는 경우, 퇴직금 수급 시기는 사회보장보험법의 효력 발생일부터 계산됨.

6. 사회보장보험법 제36조 제2항 제2호 오목과 정부가 2025년 6월 25일 제정한 제159/2025/NĐ-CP 호 사회보장보험법 일부 조항에 대한 세부 규정 및 시행 지침에 따른 사회보장보험 가입 기간 부족분을 일회성으로 납부하는 경우, 퇴직금 수급 시기는 사회보장보험 가입 기간 부족분을 모두 납부한 달의 바로 다음 달의 첫날부터 계산됨.

7. 자발적 사회보장보험에 참여하는 사람의 생년월일을 확인할 수 없는 경우(생년만 있는 경우), 퇴직금 수급 시기는 통지 제4조에 따른 퇴직금 수급 조건을 충족한 달의 바로 다음 달의 첫날부터 계산됨. 여기서는 퇴직 연령 달은 생년의 1월 1일을 기준으로 퇴직자 나이를 결정함.

조건 6. 효력 발생

2. 본 통지는 2027년 3월 1일부터 효력을 상실하되 다음의 경우를 제외한다:

2. 사회보장보험법 일부 조항에 대한 세부 규정 및 시행 지침에 따른 제1/2016/TT-BLĐTBXH 호 통지가 본 통지의 효력 발생일로부터 효력을 상실함.

조 7. 집행 책임

1. 중앙에 직속된 각 성시인 인민위원회는 내무성과 관련 기관이 이 통지의 시행을 검토하고 촉진하도록 지시하는 책임이 있다.

2. 베트남 사회보장보험은 본 통지를 시행하기 위해 책임을 지음.

3. 시행 과정에서 문제가 발생하면 베트남 내무부에 보고하여 지침과 해결을 받을 것./.