통일훈령 제119/2013/TTLT-BTC-BNV는 청년자원봉사조직의 정기활동 경비의 예산편성, 관리, 사용 및 결산에 관한 국가예산에서의 운영을 규정함

통지연합

예산 편성, 관리, 사용 및 결산을 위한 경비 보장에 관한 규정

활동 청년 봉사대 조직의 정기 활동

국가예산으로부터

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국가예산법 및 관련 지침에 근거함;

정부가 2011년 1월 30일 제정한 제12/2011/NĐ-CP 호에 따른 청년 봉사대 조직 및 청년 봉사대 정책에 관한 규정을 근거로 함;

정부가 2008년 11월 27일 제정한 제118/2008/NĐ-CP 호에 따른 재무부의 기능, 임무, 권한 및 조직 구성을 규정하는 규정을 근거로 함;

정부가 2012년 8월 10일 제정한 제61/2012/NĐ-CP 호에 따른 내무부의 기능, 임무, 권한 및 조직 구성을 규정하는 규정을 근거로 함;

재무부 장관과 내무부 장관은 청년 봉사대 정책을 시행하기 위한 예산 편성, 관리, 사용 및 결산에 대한 지침을 발령함에 있어 다음과 같이 통합지침을 발령함;

조 1. 적용 범위와 적용 대상

1. 적용 범위:

본 통합지침은 국가예산으로부터 연간 지원받아 청년 봉사대 정책을 시행하기 위한 정기 활동 경비의 예산 편성, 관리, 사용 및 결산에 대해 규정함. 이는 정부가 2011년 1월 30일 제정한 제12/2011/NĐ-CP 호에 따른 청년 봉사대 조직 및 청년 봉사대 정책에 관한 규정 제19조를 준수함.

2. 적용대상:

a) 청년 봉사대 지휘본부.

b) 청년 봉사대 총대.

c) 청년 봉사대 교육 사회노동센터 및 학교.

조항 2. 국가예산으로부터 청년 봉사대 조직의 정기 활동 경비 배치 원칙

1. 청년 봉사대 지휘본부 각급의 정기 활동 경비는 현행 예산 분류에 따라 국가예산이 보장되며, 해당 기관이 매년 부여하는 정원을 기준으로 관리 행정 비용 분배 기준 및 기타 비용 규정에 따라 결정되며, 공산당 청년연맹 중앙위원회와 동급 단위의 공산당 청년연맹의 연간 국가예산 지출 예산안에 배치됨.

2. 국가는 청년 봉사대 총대, 교육 사회노동센터 및 학교에 대한 정기 활동 경비를 공공기관에 대한 현행 규정에 따라 지원함. 국가예산으로부터 지원받는 경비 부분(있을 경우)은 공산당 청년연맹 중앙위원회와 동급 단위의 공산당 청년연맹의 연간 국가예산 지출 예산안에 배치됨.

3. 청년 봉사대 지휘본부 지방단위의 경비 보장, 청년 봉사대 총대, 교육 사회노동센터 및 학교에 대한 경비 지원은 정부가 2011년 1월 30일 제정한 제12/2011/NĐ-CP 호가 효력 발생하기 전에 설립된 경우, 지방인민위원회 주석이 본 지침에서 규정된 내용 및 금액에 따라 결정함.

조항 3. 청년 봉사대 조직의 경비 사용내용

1. 청년 봉사대 지휘본부 각급의 경비 사용내용:

a) 중앙위원회 청년연맹이 규정한 지침에 따라 지휘장, 부지휘장 및 비전문직 직원에게 지급되는 급여, 보조금 및 기여금.

b) 인건비(있을 경우).

c) 회의비, 업무비, 공공서비스 비용, 사무용품 구매 비용, 정보, 홍보, 연락 비용, 조직 활동을 위한 용역 비용.

d) 청년 봉사대 관리를 담당하는 지휘본부 각급의 직원을 위한 교육 및 훈련 비용.

đ) 청년 봉사대 관리를 담당하는 직원 및 임무 수행 성과가 우수한 대원에게 수여하는 포상금.

e) 지휘장, 부지휘장 및 비전문직 직원에게 지급되는 복장 비용은 중앙위원회 청년연맹이 규정한 지침에 따라 동급 단위의 공산당 청년연맹의 지침에 따라 결정됨.

g) 대원 카드, 임무 완료 증명서, 청년 봉사대 기념장 제작 비용은 중앙위원회 청년연맹의 규정에 따라 동급 단위의 청년 봉사대 조직에 소속된 대원 및 청년 봉사대 관리를 담당하는 직원에게 지급됨.

h) 경제사회적 특별히 어려운 지역에서 임무를 수행한 후 귀향하는 청년 봉사대 관리를 담당하는 직원에게 일회성 보조금 및 교통비.

i) 재산 구매 및 정기적인 수리 비용.

k) 기타 규정에 따른 경비.

2. 청년 봉사대 총대 또는 교육 사회노동센터의 경비 사용내용:

a) 정부가 부여한 정원에 따른 급여, 보조금 및 기여금.

b) 대원에게 지급되는 인건비 및 생활비(있을 경우).

c) 업무비, 공공서비스 비용, 사무용품 구매 비용, 정보, 홍보, 연락 비용, 조직 활동을 위한 용역 비용.

d) 연간 또는 프로그램, 사업에 따른 회의비.

đ) 청년 봉사대 관리를 담당하는 직원을 위한 교육 및 훈련 비용.

e) 청년 봉사대 관리를 담당하는 직원 및 임무 수행 성과가 우수한 대원에게 수여하는 포상금.

g) 중앙위원회 청년연맹의 규정에 따라 지급되는 직원 및 대원의 복장 비용.

h) 신규 대원을 위한 교육 및 훈련 비용.

i) 대원 카드, 임무 완료 증명서 제작 비용은 중앙위원회 청년연맹의 규정에 따라 동급 단위의 청년 봉사대 조직에 소속된 대원 및 청년 봉사대 관리를 담당하는 직원에게 지급됨.

k) 일회성 보조금 및 임무를 완수하여 지역으로 돌아갈 때의 교통비를 경제사회적 특별히 어려운 지역에서 임무를 수행하는 청년 봉사대 관리자와 청년 봉사대원에게 지급한다.

l) 공공서비스 비용 지급; 사무용품 구매 비용 지급; 정보, 홍보, 연락 비용 지급.

재산의 정기적인 구입 및 수리 비용 지급.

기타 규정에 따른 비용 지급.

제4조 예산 지출 한도

1. 위에서 명시된 지출 내용은 국가예산으로부터 지원받는 경비에 대한 현행 지출 기준에 따라 이루어진다. 각 지방의 경비 상황에 따라 지방인민위원회 주석은 인민대표회의에 보고하여 청년 봉사조직, 청년 봉사대 관리자 및 청년 봉사대원에 대한 지원 정책을 실제 상황에 맞게 결정한다.

2. 다음의 특정 지출 기준을 규정한다.

a) 청년 봉사대원의 임금, 생활비, 보조금에 관한 제도:

- 청년 봉사대원은 현행 법률에 따라 임금과 사회보장보험, 의료보험, 실업보험 등의 제도와 정책을 받으며, 이는 노동계약서에 명시된다. 임금 수준은 해당 지방의 실제 노동임금 수준이며, 이는 노동부와 재정부가 협력하여 지방인민위원회가 규정한다;

- 경제사회적 특별히 어려운 지역에서 임무를 수행하는 청년 봉사대원에 대해서는 정부령 제116/2010/NĐ-CP호 2010년 12월 24일 제정된 정부령 제116/2010/NĐ-CP 제2조 제2항에 따라, 정부령 제12/2011/NĐ-CP호 2011년 1월 30일 제정된 정부령 제12/2011/NĐ-CP 제16조에 따른 청년 봉사대원에 대한 제도 외에 다음과 같은 제도를 받는다:

+ 청년 봉사대에 참여한 날로부터 6개월 동안 생활비를 받는다. 매 월 근무 시 생활비는 법령에 따른 최저임금 수준의 1배를 받는다;

+ 청년 봉사조직에서 임무를 완수한 후, 청년 봉사대원이 지역으로 돌아갈 때 교통비를 지급한다. 이는 교통수단 운송비(법령에 따른 항공기 제외)로 구성되며, 청년 봉사조직에서 철도역 또는 버스터미널까지의 교통수단 운송비, 청년 봉사대원의 거주지까지의 교통수단 운송비 포함한다;

지급 금액: 티켓 또는 티켓 구매화单品描述：这款产品是一款高端的法律翻译工具，专注于将越南语法律文本精准无误地翻译成符合韩国官方政府文件标准的韩语。它要求绝对准确，不允许任何解释或补充说明，仅限于翻译原文内容。翻译必须使用正式、客观、精确的法定语言，遵循标准的韩国法律术语。数字、日期、文档代码和专有名词需保持原样。输入和输出格式严格规定，确保每行对应一个编号段落，不允许合并或拆分。这款产品的目标用户是需要进行高精度法律文件翻译的专业人士，特别是那些涉及越南和韩国法律领域的人士。

조직 및 개인의 여객 운송 수단이 법률에 따라 규정된 구간에 없는 경우 청년 봉사대원이 다른 운송 수단을 임차해야 하는 경우에는 해당 기관 또는 단위의 책임자가 청년 봉사대원이 임차한 운송 수단에 대한 임차료를 합동 또는 주인과의 결제 증명서를 근거로 실제 운행 거리와 내부 경비 규정에서 정한 단가를 기준으로 승인하여 지급할 수 있다.

청년 봉사대원이 자신의 개인 차량을 이용하는 경우에는 해당 기관 또는 단위의 내부 경비 규정에서 정한 공출 수당을 실제 운행 거리에 따라 일반적인 대중교통 수단의 요금과 동일하게 지급되며, 공식 업무 출장 시 지급되는 공출 수당 한도를 초과하지 않아야 하며 이를 내부 경비 규정에 명시되어야 한다.

+ 청년 봉사대원이 청년 봉사대에서 임무를 완료한 후에는 그들이 청년 봉사 조직에서 일한 연간 기간에 따라 1개월의 임금 또는 급여를 한 번 받게 된다. 1년 미만(12개월 미만)의 기간 동안 일한 경우, 1개월 이상 6개월 미만의 기간 동안 일한 경우 1/2개월의 임금을 받으며, 6개월 이상 일한 경우 1개월의 임금을 받는다.

위에서 언급된 일회성 보조금 및 귀향 교통비는 청년 봉사 관리자와 청년 봉사대원들이 지역으로 돌아가기 전에 지급되어야 한다.

별도로 청년 봉사 관리자의 임금, 수당, 생활비 및 보조금에 관한 사항은 다음과 같다:

- 법령에서 정한 공무원 및 공무직 직원에게 적용되는 일반적인 임금 제도를 받는다;

- 청년 봉사 관리자가 정부가 2010년 12월 24일에 제정한 제116/2010/NĐ-CP 호에 의거하여 경제-사회적 특별히 어려운 지역에서 근무하는 경우, 해당 지역에서 특별히 어려운 경제-사회적 조건에서 청년 봉사대원이 수행하는 임무에 따른 생활비 및 보조금을 받는다.

청년 봉사대원 및 청년 봉사 관리자의 복장 기준은 관련 권한 기관의 규정에 따르게 된다.

조 5. 예산 편성, 관리 및 결산 경비:

예산 편성, 관리 및 결산 경비는 청년 봉사 단체에 대한 정책을 시행함에 있어 국가예산법과 관련 지침에 따라 이루어진다.

조건 6. 효력 발생

1. 본 통일 고시는 2013년 10월 15일부터 효력이 발생한다.

2. 본 통일 고시를 시행하는 과정에서 문제가 발생할 경우 각 기관 및 단체는 재무부와 내무부에 보고하여 연구하고 적절히 수정 보완하도록 제안한다./.