시행규칙

산림 보호 작업을 위한 계약직 인원에 대한 제도 지침건조 시기 동안

정부 총리의 1998년 4월 17일 제19/1998/CT-TTg 호 지시에 따라 산불 예방 및 진화를 위한 긴급 조치를 시행함에 있어 재정부, 정부 조직-인사 기관, 농업 및 농촌 발전부, 노동-상이자 사회부와 협의한 후, 건조 시기 동안 산불 위험이 높은 지역에서 산림 보호 작업을 수행하는 계약직 인원에 대한 제도 지침은 다음과 같습니다.

I. 적용 대상

1. 적용 대상과 범위는 주민위원회 의장이 계약을 체결하여 산불 발생 가능성이 높은 건조 시기 동안 산림 보호 전문 업무를 수행하도록 하는 계약직 인원으로, 정부 총리의 1998년 4월 17일 제19/1998/CT-TTg 호 지시 제1항에 따른 것입니다.

2. 특별보호림 및 상수원 보호림, 건조 시기 동안 산불 예방 및 진화를 위해 중점 관리가 필요한 다른 산림 지역의 목록은 농업 및 농촌 발전부와 협의 후 주민위원회 의장이 규정합니다.

II. 수당 금액 및 지급 방법

1. 보조금 수준:

제1장에서 언급된 대상들은 산림 보호 작업을 위한 계약을 체결할 때 월 30만 동의 보조금을 받습니다. 각 지방의 구체적인 상황에 따라 주민위원회 의장은 이보다 더 높거나 낮은 수준의 보조금을 체결할 수 있으나, 최대로 초과할 수 있는 수준은 위에 명시된 보조금의 10%를 넘지 않습니다.

2. 지급 방법:

위에서 언급된 보조금은 계약 기간 내에서 건조 시기 동안 매월 지급되며, 연간 최대 6개월까지 지급될 수 있습니다.

III. 기타 제도

1. 계약직 산림 보호 작업을 수행 중인 인원이 산불 예방 및 진화에 성과를 거두면 관련 기관은 현행 제도에 따라 포상 여부를 검토합니다.

2. 계약직 산림 보호 작업을 수행 중인 인원이 산불을 일으키면 그 정도에 따라 징계, 계약 해지, 손해 배상 또는 형사 책임을 추궁받을 수 있습니다.

3. 계약직 산림 보호 작업을 수행 중인 인원이 산불 진압 과정에서 부상을 입거나 사망한 경우 다음의 제도를 적용받습니다:

a) 응급처치, 응급치료 및 치료 기간 동안 의료 비용을 지급받으며, 치료가 안정화되면 의학적 감정을 받게 됩니다.

b) 부상으로 인한 노동능력 저하 정도에 따라 최저임금의 일정 비율을 한 번에 지급받습니다.

구체적인 보조금은 다음과 같습니다:

노동능력 저하 5%에서 30%까지:

노동능력 저하 31% 이상인 경우, 1% 당 1/2개월 분의 최저임금을 추가로 지급받습니다.

c) 사망한 경우, 장례식 비용과 장례비는 8개월 분의 최저임금으로 지급되며, 사망자의 가족은 20개월 분의 최저임금을 한 번에 지급받습니다.

IV. 실행 조직

1. 본 통지에서 규정된 내용을 근거로, 중앙 직속 성 및 직할 시 인민위원회는 다음과 같은 책임을 집니다:

관할 지역 내에서 건조 시기 동안 산불 발생 가능성이 높은 지역을 확인하고,

주민위원회 의장이 산림 보호 계약을 체결하도록 하는 지침을 제정하고,

계약직 산림 보호 인원에 대한 포상, 징계, 부상 및 사망 제도를 검토하고 처리하며,

계약직 산림 보호 인원에 대한 보조금, 포상, 징계, 부상 및 사망 제도를 실시하기 위한 경비를 분배하고 결산합니다.

2. 주민위원회는 본 통지에서 명시된 제도를 준수하며, 상위 기관과 산불 예방 및 진화 경비를 결산해야 합니다.

3. 본 통지에서 명시된 제도를 실시하기 위한 경비는 국가 권한 기관이 매년 승인하는 산불 예방 및 진화 경비에 포함됩니다.

본 통지는 1998년 10월 1일부터 효력을 발생합니다.

본 통지를 시행하면서 발생한 문제는 중앙 직속 성 및 직할 시 인민위원회가 사회부에 보고하여 검토 및 해결하도록 요청합니다./.