제13-CP号政令关于成立越南煤炭总公司并颁布总公司的章程

정부령

대한 베트남 석탄 총공사 설립에 관한 사항

및 총공사 규약의 공포

정부

1992년 9월 30일 정부조직법에 의거함

1994년 1월 6일 정부 회의 결론을 근거로 함;

에너지 장관이 제시한 요청을 검토함으로써, 정부 총리가 1994년 3월 7일에 발표한 91/TTg 결정안에 따라 경제 활동 시험 설립 단위를 실시하기 위한 것임;

명 정

조 1. 정부 총리가 1994년 10월 10일에 발표한 563/TTg 결정안에 명시된 내용에 따라 베트남 석탄 총공사를 설립한다.

조 2. 이 시행령과 함께 총공사 조직 및 운영 규약을 공포한다.

조 3. 에너지, 재정, 정부 인사처, 중앙은행 총재 및 각 부총리, 정부 직속 기관 등 관련 기관의 장관들은 이 규약을 근거로 지침을 시행하도록 한다.

조 4. 본 nghị định는 발효일부터 효력을 발생한다.

각 부총리, 정부 직속 기관의 장관, 중앙 정부 직속 성 및 도의 인민위원회 의장, 총공사 관리회의 및 총공사 총감독은 이 시행령을 준수하는 책임을 진다./.

베트남 석탄 총공사 조직 및 운영 규약

(정부가 1995년 1월 27일에 발표한 13/CP 시행령에 따라 공포됨)

장 1

총칙

조 1. 베트남 석탄 총공사(이하 "총공사"라고 함)는 국가 소유의 대기업으로서 여러 사업체와 공익 단체를 포함하며, 전국적인 범위에서 활동한다.

베트남 석탄 총공사는 탐사, 채굴 및 석탄 가공을 담당하고, 내수 시장과 수출용 석탄 판매 네트워크를 조직하며, 국가 경제 사회 발전 방향에 따른 건설 요구에 필요한 석탄 수요를 보장해야 한다. 현재의 능력을 활용하여 총공사는 법령에 규정된 사업 분야에서 다각화된 경영을 수행한다.

총공사 본부는 꽁 라오성 하롱시에 위치한다.

베트남 석탄 총공사의 약칭은: 베트남 석탄(VNCC)이다.

국제 거래명은 Vietnam National Coal Corporation이며, 약칭은 Vinacoal이다.

조 2. 총공사는 법적 주체로서 공인을 보유하고 국내외 은행에서 계좌를 개설할 수 있으며, 이 규약에 따라 조직 및 운영된다. 총공사는 통합 경제 계산 체계를 적용하고 국가가 정한 규정에 따라 집중 자금을 설정한다. 총공사의 사업체는 독립 계산 및 종속 계산을 수행하며, 공익 단체는 모두 법적 주체로서 법률 및 총공사 규약에 따라 활동한다.

조 3. 국가로부터 총공사는 자원 광물 및 토지를 배분받아 이를 관리, 채굴 및 사용하여 제1조에서 언급된 임무를 수행한다. 총공사는 해당 지역의 계획, 구역 관리, 자원 관리 및 채굴, 토지 보호 및 사용, 광산 관리 및 환경 보호를 목적으로 법령에 따라 그 권리를 행사하고 의무를 이행해야 한다.

조 4. 국가로부터 자본 및 재산을 배분받고, 국가가 정한 규정에 따라 국내외 자본을 다양한 형태로 조달하여 자신의 임무를 수행한다. 총공사는 배분받은 자본을 보존하고 계속적으로 자본을 축적하여 발전시키며, 국가에 대한 재무 의무를 완수해야 한다. 총공사는 생산 및 경영 활동에서 노동자의 자치권을 보장하고, 노동 생산성과 업무 효율성을 증대하며, 총공사의 인력 자원을 교육 및 훈련시키고, 노동자의 생활 및 작업 환경을 개선해야 한다.

조 5. 총공사는 생산 및 경영 활동에 적합한 인력을 선발하고 사용할 권리가 있으며, 생산 및 경영 활동과 기업 관리에서 노동자의 자치권을 보장하고, 노동 생산성과 업무 효율성을 증대하며, 총공사의 인력 자원을 교육 및 훈련시키고, 노동자의 생활 및 작업 환경을 개선한다.

조 6. 동해 해산물 총공사의 조직 구조는 다음과 같습니다:

1. 관리회의. 관리회의를 지원하는 기구로 감사위원회와 사무실이 있다.

2. 총감독. 총감독을 지원하는 기구로 부총감독, 사무실 및 기능 부서가 있다.

3. 총공사의 구성 기관들.

장 2

관리회의

조 7. 관리회의는 총공사에서 최고의 결정 권한을 가진 기관이다. 관리회의는 국가로부터 위임을 받아 법률 및 이 규약에 따라 총공사 전체에 대한 국가 소유자 대표의 역할을 수행하며, 국가와 총리에게 책임을 진다.

관리회의의 구성원은 총리가 에너지 장관의 제안에 따라 임명한다. 제안 전에 에너지 장관은 정부 인사처 장관과의 협의를 통해 작성한 문서를 가져야 한다.

조 8. 총공사 관리회의는 전문직 5명으로 구성된다:

의장,

부의장 한 명,

총감독,

법률, 기술, 경제 전문가 두 명.

조 9. 관리회의는 다음과 같은 임무와 권한을 가지고 있다:

1. 총감독과 함께 국가로부터 국가 소유의 광물 자원, 토지, 자본(채무 포함), 고정 자산 및 인력을 받기 위해 서명하고, 총공사가 국가로부터 받은 목표와 임무를 수행하기 위해 총공사가 국가로부터 받은 자원을 받는다;

2. 총감독이 제안한 자본 배분 및 채무, 자본 보존 및 확장, 자본 조절 및 조달 계획을 검토하고 승인하며, 총감독이 총관리회의가 승인한 계획의 목표에 따라 사용, 보존 및 확장을 위해 총감독이 구성원에게 배분한 자원을 확인한다;

3. 총감독과 구성원들이 국가로부터 받은 자원을 사용, 보존 및 확장하는 것을 감독하고, 총관리회의의 결의 및 결정, 법률을 준수하고 국가에 대한 의무를 이행하는 것을 감독한다;

4. 총감독의 제안을 통해 총리에게 총공사의 장기 전략, 계획, 5년 계획을 승인하도록 제출하며, 구성원들에게 자원 관리, 보호 및 채굴을 위한 구역 계획을 승인하고, 총공사의 연간 계획을 결정하여 총감독이 구성원들에게 배분하도록 한다;

5. 국무총리에게 승인을 청하거나 총리로부터 위임받은 경우 외국과의 합자사업에 관한 정부 규정에 따라 승인 또는 결정하며, 국내 합자사업 및 대규모 경제 계약을 결정한다. A 그룹 사업에 대한 투자를 국무총리에게 승인을 청하고, B 그룹 사업에 대한 투자는 해당 산업 부처 장관에게 승인을 청하며, C 그룹 사업은 직접 결정한다. 소규모 투자 사업은 사장 또는 자회사 대표에게 위임한다. 생산 및 경영 조직, 관리 조직 계획 승인. 지방 정부와 단체와 협력하여 재산 보호에 관한 업무를 수행한다;

6. 경제 기술 기준, 임금 단가, 전문 건설 단가 및 정량, 제품 표준, 상품 브랜드, 제품 및 서비스 판매 가격, 총사의 판매 가격 및 소매 가격 프레임워크, 석탄 및 폭발물 재료 판매 가격을 제정하고 감독한다. 총장의 제안에 따라 총사 내 각 단위 간에 자원세 납부 수준을 조정한다;

7. 총사 조직 및 운영 규칙을 작성하고 국무총리에게 승인을 청하며, 이를 수정 보완한다. 총장의 제안에 따라 자회사 조직 및 운영 규칙을 승인하고 이를 수정 보완한다. 총장이 제안한 생산 조직 계획 및 자회사 및 직속 부서의 구조 개선을 지시한다. 정부 규정에 따라 총사 내 자회사의 설립, 통합, 해체를 제안한다. 총사의 국내외 지사 및 지점을 설립하는 것을 결정한다;

총사 관리 조직 총 정원을 결정하고 총장의 제안에 따라 필요 시 조정한다.

총장을 국무총리에게 임명, 해임, 포상, 징계를 청한다. 총장의 제안에 따라 부총장을 산업부 장관에게 임명, 해임, 포상, 징계를 청한다. 총장의 제안에 따라 자회사 대표를 임명, 해임, 포상, 징계를 결정한다;

8. 총장의 제안에 따라 총사의 사업 계획 및 재무 계획에 맞는 집중 자금 사용을 승인한다;

9. 총장이 제출한 총사 및 자회사 연간 종합 재무 보고서(자산 결산 포함)를 승인하고, 재무부 규정에 따라 총사 전체의 재무 보고서 공개를 총장에게 요구한다.

조항 10. 이사회는 국무총리와 법 앞에서 이사회가 부여받은 임무 수행에 대한 집단적 및 개인적 책임을 진다. 이사회 의장 및 다른 구성원이 부여받은 임무를 완수하지 않거나 권한을 넘어서 잘못된 결정을 내려 국가 이익을 해치거나 국가 자산, 재산, 자원, 국민 재산 손실을 초래하거나 총사 활동에 악영향을 미치거나 다른 국가 규정을 위반하면 법에 따라 행정 처분, 손해 배상 또는 형사 처벌을 받는다.

조 11. 이사회의 근무 제도:

1. 이사회의 임기는 5년이다. 이사회의 구성원은 재임용될 수 있으며, 새로 임명된 구성원의 임기는 임명일부터 시작된다.

2. 이사회는 이사회 규정에 따라 정기적으로 회의를 열어 제9조와 제10조에서 명시된 임무, 권한, 책임을 검토하고 결정한다. 회계연도가 끝나면 이사회는 경영 성과를 검토하고 감사위원회 보고서, 종합 재무 보고서 및 다음 연도 사업 계획을 승인하기 위해 회의를 개최한다.

3. 이사회는 이사회의 의장 또는 이사회 구성원의 절반 이상 또는 총장의 요청으로 비상 회의를 열어 급한 업무를 처리할 수 있다.

4. 이사회 의장은 모든 이사회 회의를 소집하고 주재하며, 불가피하게 참석할 수 없는 경우에는 부의장에게 회의를 주재하도록 위임한다. 회의는 최소한 이사회 구성원의 2/3가 참석해야 진행된다.

5. 이사회가 발전 전략, 5년 및 연간 계획, 대규모 투자 프로젝트, 외국과의 합자 프로젝트, 연간 재무 보고서, 총사의 경제 기술 기준 시스템을 제정하는 회의를 열 때 산업부와 관련 부처가 관련 권한을 가진 대표를 초청해야 한다. 지방 정부와 관련된 중요한 내용이 있는 경우 해당 지방 인민위원회 대표를 초청해야 한다. 이러한 대표들은 발언권이 있지만 투표에는 참여하지 않으며, 이사회 결정이 공동 이익에 해를 끼칠 경우 이사회에 서면으로 항의할 수 있고, 자신이 대표하는 기관의 수장에게 보고하여 권한 내에서 처리하도록 한다. 필요한 경우 이러한 기관 수장은 국무총리에게 보고한다.

6. 이사회가 노동자와 직원의 권리와 의무와 관련된 문제를 검토하는 회의를 열 때 해당 산업의 노동조합이 관련 권한을 가진 대표를 참석하도록 요청해야 한다. 이 대표는 발언권이 있지만 투표에는 참여하지 않으며, 총사 내 노동자와 직원의 권리와 의무를 침해한다고 판단되면 이사회에 항의하고 관련 정부 기관, 해당 산업의 노동조합 및 베트남 전국노동총연맹에 보고할 수 있다.

7. 관리위원회는 집단제를 통해 회의에서 표결을 통해 결의와 결정을 내린다. 각 회의의 자료와 프로그램은 관리위원장이 최소 5일 전에 모든 위원과 초청된 대표에게 보내야 한다. 회의 내용과 결론은 모든 참석 위원이 서명한 회의록으로 기록되어야 한다.

8. 관리위원회의 결의와 결정은 전체 총공사에 효력을 가진다. 관리위원회의 결의나 결정이 사장의 의견과 일치하지 않을 경우 사장은 이를 수행해야 하며, 동시에 관련 부총리와 총리에게 서면 보고할 수 있는 권리를 갖는다.

조 12. 관리위원회는 주임이 선발한 일부 전문가와 직원들로 구성된 사무실을 두며, 사무실 인력은 관리위원회가 결정한다. 관리위원회의 운영 비용은 총공사의 관리비에 포함된다. 사장은 자신의 조직을 이용하여 관리위원회의 활동을 지원하기 위한 조건과 도구를 제공해야 한다.

조 13. 감사위원회:

1. 관리위원회는 총공사 내부의 재무 및 생산 경영 활동을 감독하고 검사하기 위해 감사위원회를 설립하며, 법령과 총공사 규약에 따라 운영한다. 관리위원회는 감사위원회의 구체적인 임무와 권한을 정한다.

감사위원회는 5명으로 구성되며, 한 명의 관리위원이 위원장을 맡는다. 위원장 외에 감사위원회의 두 전문위원은 총공사의 조직 내부에서 총관리위원장의 지명을 받아 노동조합 중앙위원회와 협의한 후 임명되며, 국가 자산관리총국의 대표는 총국장이, 에너지부의 대표는 장관이 임명한다. 이 두 대표는 겸직으로 활동한다.

2. 감사위원의 임기는 5년이며, 활동 중 임무를 수행하지 못하는 경우 교체된다. 새로 임명된 감사위원의 임기는 임명일부터 시작된다.

3. 감사위원회는 관리위원회가 지정한 프로그램과 임무에 따라 활동하며, 감사 및 검사 결과를 관리위원회에 보고하고, 총공사의 모든 활동을 더욱 강화하고 완 thiện하기 위한 제안을 법률과 규약에 따라 제출한다.

4. 감사위원회는 사장의 간부회의와 일부 관리위원회 회의에 초청받는다.

5. 감사위원회의 운영 비용은 관리위원회 사무실이 보장하며, 관리위원회의 운영 비용의 일부로 처리된다.

장 III

총 경영자와 지원 기관

조 14.

1. 사장은 총공사의 모든 활동에서 법적 대표로서 법적 책임을 진다. 사장은 총공사 내에서 최고의 경영권을 가지며, 국가와 관리위원회 앞에서 총공사에 할당된 자원을 효과적으로 사용하는 것에 대한 직접적인 책임을 진다.

2. 부사장들은 사장의 지시와 위임을 받아 총공사의 특정 영역이나 여러 영역의 경영과 운영을 담당한다.

3. 사무실과 전문 부서는 사장에게 경영과 운영에 대한 조언과 지원을 제공하는 역할을 한다.

4. 총공사의 경영 비용(관리위원회의 운영 비용을 포함)은 총공사의 회원 기업들의 원가에 반영된다.

조 15. 사장은 다음의 임무와 권한을 가지고 있다:

1. 관리위원회와 함께 국가 소유의 광물자원, 토지, 자금, 부채, 그리고 국가로부터 할당받은 인력을 관리하고 사용하며, 국가가 총공사에 부여한 목표와 임무에 따라 이러한 자원을 사용하고 보존하며 발전시키기 위해, 국가로부터 받은 자원을 회원 단위들에게 분배한다(제9조 항 5 참조).

2. 총공사의 발전 전략, 계획, 5년 및 연간 계획, 그리고 회원 단위들 사이의 사업 계획 조정 방안을 작성하여 관리위원회에 제출하고, 관리위원회가 승인한 전략, 계획, 방안을 실행하기 위한 결정을 내린다.

3. 총공사의 대규모 투자 프로젝트, 국내외 합작 프로젝트, 큰 규모의 경제 계약, 생산 및 경영 조직 계획, 관리 조직 계획을 작성하여 관리위원회의 승인을 받는다(제9조 항 5 참조). 총공사의 소규모 투자 프로젝트를 결정하고 이를 실행한다.

4. 총공사 내부의 경제 기술 기준, 제품 표준, 임금 단가, 제품 및 서비스 판매 가격, 소매 판매 가격 범위, 폭발물 판매 가격 등에 대한 결정을 작성하여 관리위원회의 승인을 받거나 위임을 받아 발행하며, 이러한 결정의 시행을 확인하고 회원 단위들이 이를 준수하도록 한다.

5. 총공사의 부사장 임명, 해임, 포상, 징계를 위해 관리위원회를 통해 에너지부 장관에게 제안한다. 총공사 회원 단위의 대표 임명, 해임, 포상, 징계를 위해 관리위원회를 통해 제안한다. 회원 단위의 부대표 임명, 해임, 포상, 징계는 회원 단위 대표의 제안에 따라 결정한다. 총공사의 부서장 및 사무실장 임명, 해임, 포상, 징계를 결정한다.

총공사의 관리 조직 인력 배치 계획을 작성하여 관리위원회의 승인을 받으며, 총공사와 회원 단위의 조직 및 인력 배치 변경 시 조정 계획도 제출한다. 총공사의 관리 조직을 직접 설립하고 운영하며, 회원 단위의 관리 조직 인력 배치를 점검하고, 회원 단위의 새로운 부서 설립, 재조직, 해체 계획을 승인한다.

6. 조달 자금 및 자원을 단위 기업에 재배분할 때 회의가 조정하고, 단위 기업의 임무 변경 시 자본 증감 방식으로 조정하도록 권고한다. 재무회사가 총회사의 자금 요구사항과 단위 기업의 요구사항을 충족시키기 위해 자금을 모집하고 대출하는 것을 실행하고 지시한다. 총회사의 집중 자금을 모집하고 사용하는 것에 대한 결정을 발행한다.

7. 정부 규정, 재무부 지침 및 회의 결정에 따라 총회사의 집중 자금을 설립한다. 이는 다음과 같이 포함된다:

a) 기본 감가상각 자본과 재투자 수익에서 투자 개발 기금을 설정한다.

각 종속 기업의 기본 감가상각 자본과 재투자 수익은 연간 계획에 따라 총회사에서 투자된다.

총회사가 독립 기업의 기본 감가상각 자본과 재투자 수익을 모집할 경우 내부 이자율을 적용한 차입 원칙에 따라 회의의 위임을 받은 총 경영자의 승인을 받아야 하며 재무부 지침에 따라야 한다.

b) 생산 기금에서 추출되고 국가 예산에서 교육 및 연구개발 비용을 지원받는 총회사의 사기업체를 위한 연구개발 및 교육 기금을 집중적으로 설정한다. 또한 총회사의 사기업체는 총회사 내외의 기업들과 연구개발 및 교육 계약을 체결하여 활동 비용을 보충할 수 있다.

c) 총회사의 금융 예비 기금, 포상 기금, 복리 기금은 재무부 지침에 따라 설정한다.

d) 의료보험 기금은 재무부와 보건부 지침에 따라 설정한다.

8. 총회사가 집중 회계로 처리하는 사업 활동에서 발생한 세금을 법에 따라 납부한다. 총회사가 자체 제작한 제품 및 서비스를 내부 생산을 위해 공급하거나 지원하는 경우 해당 수익세를 납부하지 않으며, 총회사 내부에서 재배치되는 재산에 대해서는 등록세를 납부하지 않는다.

9. 총회사의 연간 종합 재무보고서(자산 결산 부분 포함)를 작성하고, 총회사의 집중 회계 부분과 독립 회계 단위 기업 부분을 명확히 구분하여 회의의 승인을 얻기 위해 제출한다. 종합 재무보고서는 합법적인 감사 기관이 확인한 문서를 기반으로 작성되어야 한다.

10. 긴급 상황(천재지변, 화재, 사고, 사고 등)에서 자신의 권한을 초과한 결정을 내릴 수 있으며, 그러한 결정에 대해 책임을 지고 즉시 회의와 관련 기관에 보고하여 해결하도록 한다.

장 IV

총회사의 단위 기업들

조 제16조. 총회사의 단위 기업들은 독립 회계 기업, 종속 기업, 그리고 사기업체(본 조례에 첨부된 부록에 나열됨)로 구성된다.

총회사의 각 단위 기업은 법률 규정, 본 조례와 일치하며 회의의 승인을 받은 각 단위 기업의 조례에 따라 조직되고 운영된다.

단위 기업들은 법적 인격을 가지며, 도장을 가지고 있고, 은행에서 계좌를 개설할 수 있으며, 총회사 조례와 각 단위 기업의 조례에서 정한 회계 방법에 따라 한다.

조 17. 총회사 내의 독립 기업들은 총회사와의 이익과 의무에 묶여 있지만, 독립 경제 주체로서 경영 활동과 재무 활동에서 자율성을 가진다.

1. 전략 및 투자 개발 분야에서:

a) 기업은 총회사의 계획에 따라 투자 개발 프로젝트를 조직하고 수행하도록 위임되거나 위임받는다. 기업은 총회사로부터 프로젝트를 수행하기 위한 자원을 제공받는다.

b) 기업은 총회사가 직접 관리하지 않는 개발 프로젝트를 자체 투자하며, 자금 조달과 재무 책임은 기업에게 있다.

2. 생산 경영 활동 중:

기업은 다음 기초로 자신의 계획을 작성하고 조직한다:

a) 기업의 주요 경제 기술 지표(단가와 가격 포함)가 총회사의 일반 계획과 일치하도록 보장한다.

b) 기업의 생산 확대 계획은 기업이 최적화한 모든 자원을 활용하고 시장 요구에 맞는 자금을 조달하는 것을 기반으로 한다.

3. 재무 및 경제 회계 활동에서:

a) 기업은 총회사가 국가로부터 받은 자금과 자원 중 일부를 총회사로부터 재배분받으며, 추가 결정에 따른 증가 또는 감소도 포함될 수 있다. 기업은 이러한 자본의 보존과 자원의 발전을 책임진다.

b) 기업은 법률에 따라 자금을 조달하고 다른 신용 자원을 이용하여 자신의 생산 경영 계획과 투자 개발을 수행할 수 있는 권리를 가진다.

c) 기업은 국가 규정에 따라 기본 건설 기금, 생산 발전 기금, 포상 기금, 복리 기금, 금융 예비 기금을 형성한다. 기업은 총회사의 집중 기금에 대한 기여금을 납부하고 이익을 받는 의무가 있으며, 본 조례와 총회사 회의의 결정에 따라 한다.

d) 독립 경제 주체로서 기업은 국가에 대한 세금과 기타 재무 의무를 부담해야 한다.

e) 기업은 총회사로부터 위임을 받아 총회사의 이름으로 국내외 고객과 계약을 체결하고 이행할 수 있다.

4. 조직, 직원 및 노동 분야에서:

a) 기업은 총회사에 요청하여 자신의 단위 기업과 기업 관리 조직의 조직, 해체, 합병을 검토하고 결정하거나 총회사로부터 위임을 받아 총회사 조례와 기업별 조례에 따라 이를 결정할 수 있는 권리를 가진다.

b) 업무 요구에 따라 총회사의 법인은 직속 단위를 설립할 수 있다. 이러한 직속 단위는 부속 회계를 실시하며, 국가기업체 모델로 된 도장을 사용하고 은행 계좌를 개설하여 총회사 법인으로부터 위임받은 권한 내에서 경제 계약을 체결할 수 있다.

c) 총회사가 허용한 총 정원 내에서 법인은 직원을 선발, 배치 또는 해고할 수 있는 권리를 가진다. 조직 관리 시스템과 법인 단위의 관리직 직책 임명 및 해임은 이 조례의 제9조(항 7), 제15조(항 5)에서 명시된 분류 권한에 따라 이루어진다.

d) 법인은 인력 자원 발전을 위한 책임을 가지며, 생산 및 경영 활동과 기업 전략을 수행하기 위해 필요한 인력을 보장하고, 노동자들의 작업 환경과 생활 조건을 개선하는 데 필요한 조치를 취해야 한다. 이는 「노동법」과 「공동체법」에 따른다.

조 18. 총회사의 부속 회계를 실시하는 법인들은 생산 및 경영, 재무 활동, 조직 및 인사에 있어 독립 법인으로 규정된 제17조의 임무와 권한을 가지고 활동할 수 있다(제1항 1b, 2b, 3b, 3d, 4b는 제외한다).

위에서 열거된 항목의 권한은 총회사로부터 문서화된 위임 없이는 효력을 갖지 못한다.

조 19. 사무소는 총관리자의 승인을 받아 총관리회의 위임을 받고, 수입에서 지출을 충당하는 내부 회계를 실시하며, 국가 예산에서 일부 운영 비용을 지원받을 수 있으며, 총회사 내외의 단위를 대상으로 하는 서비스 제공, 연구 계약 및 교육을 통해 수익을 창출하고, 평균 수준에 맞추어 총회사 직원들과 동일하게 포상금 및 복리후생금을 배분받을 수 있다.

조 20. 금융사는 총회사의 법인이며, 금융사 법률과 중앙은행 총재의 지침에 따라 운영되며, 총관리회의 승인을 받은 조례와 총관리자의 지휘 아래에서 운영된다.

금융사는 총회사와 그 법인 단위의 자금 수요를 충족시키기 위해 정부로부터 특별 대출, 상업 은행 및 국내외 금융기관으로부터의 대출, 기업 주식 및 채권 발행, 공사채 발행, 유가증권 거래, 총회사 내부의 직원들로부터의 여유 자금 조달 등을 통해 자금을 조달하고 대출한다.

금융사는 총회사의 투자 프로젝트를 수행하며, 조례와 금융사 규칙에 따라 다른 서비스를 제공한다. 큰 프로젝트의 경우, 투자자는 직접 계약을 체결하고, 금융사는 서비스 역할을 수행한다.

금융사 자금을 사용하는 단위들은 대출과 상환 원칙을 준수하며, 금융사가 제안하고 총관리자가 총관리회의 위임을 받아 승인한 내부 이자율 제도를 시행한다.

조 21. 광물화학사는 국가가 정한 규정에 따라 석탄 산업과 다른 허가받은 기업들에게 전국적인 범위에서 폭발물 공급을 담당한다.

제22조. 석탄 수출입 및 물자 공급 회사(Coalimex)는 총회사로부터 위임을 받아 총회사를 대표하여 특정 수출입 및 국제 협력 활동을 수행한다.

조 23. 총회사의 법인들은 각 법인의 경영자가 운영한다. 경영자는 법적으로 법인의 대표이며, 법인의 모든 활동에 대해 총회사와 국가에 책임을 진다.

경영협의회는 경영자의 동의와 법인의 노동조합 집행위원회 사이의 합의를 바탕으로 당위의 지도 아래에 설립된다.

경영협의회는 직원들의 주권을 발휘하며, 경영자와 함께 생산 및 경영 계획, 투자 개발 등 법인의 활동을 수행하기 위한 조치를 논의하고 결정하며, 경영자의 제안에 따라 포상금 및 복리후생금 사용을 검토하고 결정하며, 노동자 감사반을 지휘하여 노동자 대회 결의, 법인 조례, 국가의 정책 및 법률을 법인 내에서 준수하도록 감독하고 검사한다.

장 V

총회사 내의 당조직 및 단체

조 24. 총회사 내의 당조직, 노동조합, 공산청년단은 헌법, 법률, 공산당 조례, 전국노동조합연맹 조례, 공산청년단 조례, 중앙당비서부, 전국노동조합연맹, 공산청년단 집행위원회의 규정에 따라 활동한다.

장 VI

재구성, 해산, 파산

조 25. 총회사의 해체는 총관리회의 제안을 통해 이루어지고, 에너지부 장관이 검토한 후 정부에 제출되어 정부의 결정을 받는다.

조 26. 정부가 총회사를 유지할 필요가 없다고 판단하면 총회사는 해체될 수 있다.

조 27. 총회사 내의 법인 단위의 조직 재구성, 합병, 해체 및 신설은 총관리회의 제안을 통해 이루어지고, 에너지부 장관이 총리에게 제출하여 총리의 승인을 받은 후 에너지부 장관이 결정을 내린다.

제28조. 총회사와 총회사의 법인 단위가 파산 상태에 빠지면 「기업 파산법」에 따라 처리된다.

장 7

시행규정

조 제29조. 본 조는 베트남 국유 석탄공사에 적용된다. 베트남 국유 석탄공사의 모든 소속 기업은 본 조를 준수해야 한다.

본 조는 명령이 발부된 날부터 효력이 발생한다.

조 30. 정부나 각 부처, 정부 직속 기관, 중앙 직할 시·도 인민위원회, 소속 기업 설립 결정 등에서 본 조와 다른 규정을 명시한 경우 본 조에 따르도록 해석한다.

조 31. 베트남 국유 석탄공사 소속 기업은 베트남 국유 석탄공사 조례를 근거로 기업 조직 및 운영 조례를 작성하여 이사회 승인을 받도록 한다. 소속 기업 조례는 베트남 국유 석탄공사 조례와 충돌하지 않아야 한다.

조 제32조. 운영 과정에서 베트남 국유 석탄공사는 활동 전반에 대한 경험을 종합하여 조례 개정 및 보완이 필요한 조항을 정부 승인을 얻기 위해 제안해야 한다./.

부록

베트남 국유 석탄공사 소속 기업 목록

베트남 국유 석탄공사 설립 시점

(베트남 국유 석탄공사 조직 및 운영 조례에 따른)

I. 생산 및 경영 기업들:

01. 캄파 사

02. 홍ガイ 사

03. 용비 사

04. 내륙 석탄 사

05. 헤 탴 사 (1)

06. 꽝닌 석탄 사 (2)

07. 동북 사 (3)

08. 지질 및 광물 채굴 사

09. 북방 석탄 가공 및 판매 사 (4)

10. 중부 석탄 가공 및 판매 사 (4)

11. 남부 석탄 가공 사 (4)

12. 석탄 수출입 및 물자 공급 사 (Coalimex)

13. 광산 화학 사 (5)

14. 통합 상업 및 서비스 사 (6)

15. 광산 조사 및 설계 사

16. 석탄 산업 금융 사 (7).

II. 비영리 기관들:

01. 광산 과학 및 기술 연구소

02. 석탄 정보 센터

03. 제품 측정 및 검사 센터

04. 광산 구급 센터

05. 석탄 산업 의료보험

06. 광산 노동 의료 센터

07. 광산 기술 고등학교

08. 간부 교육 및 훈련 센터 (9)./.

해석

(1). 건설 및 석탄 생산 사를 헤 탴 사로 이름을 변경한다.

(2). 꽝닌 석탄 사와 꽝닌 성의 각 군, 시, 현 석탄 기업들을 재조직하여 새로운 꽝닌 석탄 사를 설립한다.

(3). 군대의 석탄 기업들을 재조직하여 동북 사를 설립한다.

(4). 베트남 석탄 가공 판매 사를 북부, 중부, 남부 지역 3개 기업으로 재구성한다.

북부 석탄 가공 및 판매 사,

중부 석탄 가공 및 판매 사,

남부 석탄 가공 및 판매 사.

(5). Coalimex의 일부 부서와 광산 화학 공장을 합병하여 광산 화학 사를 설립한다.

(6). 내륙 석탄 사 소속 에너지 통합 서비스 사를 통합 상업 및 서비스 사로 격상시킨다.

(7). 석탄 산업 금융 사를 신설한다.

(8). 캄파 사 소속 광산 구급 센터를 베트남 국유 석탄공사 직속으로 변경한다.

(9). 에너지 경제 고등학교를 간부 교육 및 훈련 센터로 이름을 변경한다./.