시행령 제 13-LĐTBXH/ 시행령은 공익 노동 의무를 수행하는 방법에 대한 지침을 제공한다.

 시행규칙

공익근로 의무 이행 지침

1989년 5월 30일 중앙정부회의 제56호 결정에 따른 공익근로 법령 시행 세부 규정 제16조 및 제26조를 근거로 함;

재정부(1989년 8월 5일 재정부 통지 제1043-TC/HCVX호와 협의 후) 사회부는 다음과 같이 구체적인 지침을 제시함 :

1. 공익근로 면제 대상은 공익근로 법령 제10조 및 중앙정부회의 결정 제1조에 따라 상이자로서 정책적 혜택을 받는 자, 61% 이상의 노동능력 상실을 보유하고 의료감정위원회로부터 증명서를 받은 자, 장기 질병으로 무거운 작업을 할 수 없는 자로서 읍 또는 면 위급료기관에서 발급한 증명서를 소지한 자를 포함한다.

2. 공익근로 일시 면제 대상은 치료 중인 자 또는 요양 중인 자는 치료 기관 또는 요양 기관으로부터 증명서를 소지해야 하며, 배우자가 사망하거나 이혼한 남성은 36개월 미만의 자녀를 직접 양육해야 하며, 가족 내 유일한 노동자로서 3인 이상을 부양하는 자로서 본인을 포함하여 적용된다.

3. 생활비 지원(결정 제12조 및 제13조 제1항):

- 밤 시간대(오후 10시부터 오전 6시까지) 근로 시 생활비는 두 배로 계산됨;

- 전문 기술 직종(목공, 벽돌공, 철공 등)에 종사하는 자가 해당 직종과 등급에 맞게 근로할 경우, 일정한 작업량 또는 일일 근로시간 당 다음 금액을 받음:

등급 1, 등급 2: 1.25kg 쌀 가치에 해당하는 금액;

등급 3 이상: 1.5kg 쌀 가치에 해당하는 금액;

4. 기타 제도(결정 제12조 및 제13조 제4항):

- 조명용 연료: 집단적으로 작업하는 공익근로자는 10일 동안 작업한 경우마다 0.1리터의 석유(또는 동등한 금액)를 제공받음;

- 차: 공사 현장에서 일하는 공익근로자는 매일 10그램의 일반 포장 차(또는 동등한 금액)를 제공받음.

5. 지원금 지급 원천(결정 제13조):

- 일회성 지원금 및 장례 비용(결정 제13조 제3항)은 공익근로 사용 단위가 부담하며, 공사 비용에 포함됨;

- 월간 지원금 및 양육자 지원금(결정 제12조 제3항): 국가 공무원, 공기업 직원 또는 월별 사회보장보험을 납부하는 자는 사회보장보험 기금에서 지급되며, 그 외의 자는 지방 예산에서 지급됨.

6. 각 읍, 면, 시, 기관, 공장은 연간 공익근로 명부를 작성해야 한다. 공익근로 의무를 수행하지 못하는 자는 현금으로 대체할 수 있으며, 대체 금액은 중앙 정부에 속한 지방의 인민위원회 주석이 정한다. 공익근로 의무 현금 대체금의 징수, 관리 및 사용은 현재 재정 제도에 따라 이루어진다. 각 지방은 공익근로 현금 대체금 기금을 설립하고, 지역 계획에 따라 공익근로를 활용한 공사에 직접 투자한다.

7. 5% 추징금 사용(결정 제3조):

- 읍, 면, 시 인민위원회는 수입의 4%를 추징하여 공익근로 모집에 참여하는 자에게 보수를 지급하고, 공익근로 관련 보고서, 수입 영수증, 지침서 등을 구매하는데 사용함;

- 군, 구, 시 인민위원회는 군, 구, 시 수입의 0.7%를 추징하여 공익근로 모집, 관리, 사용, 홍보, 평가 및 보고 활동에 사용함;

- 중앙 정부에 속한 지방의 인민위원회는 지방 수입의 0.3%를 추징하여 지역 내 공익근로 제도에 대한 모집, 관리, 사용, 홍보, 평가 및 보고 활동에 사용함.

사회부 공익근로 감찰반은 각 부처 및 단위의 공익근로 제도 이행을 감찰하는 책임이 있다. 노동부는 관련 부처와 협력하여 지방 인민위원회가 공익근로 제도를 조직하고 실행하도록 지원하며, 지침을 제공하고 검토하며, 감찰하고, 정기적으로 사회부에 보고한다.

이행 과정에서 각 지방 및 부처는 문제를 즉시 사회부에 보고하여 해결하도록 요청한다.