협회의 규약은 협회의 목적, 임무, 조직 및 활동을 규정하며, 일반 원칙, 기본 조직, 재정, 포상 및 징계 등 장을 포함한다. 규약은 2002년 10월 11일 협회 대회에서 일치하게 통과되었으며, 내무부의 승인 후 효력을 발생한다.
적용 범위
협회의 회원들
핵심 사항
- 협회의 임무는 특정 분야에서 활동하는 단체와 개인들을 모아서 함께 발전시키고 신뢰성을 높이는 것이다
- 기본 조직은 전체 회원 대회, 중앙 집행위원회, 회장 및 부회장, 협회 사무실 및 전문 위원회를 포함한다
- 협회의 재정 규정은 수입과 지출을 포함한다
- 중앙 집행위원회는 회원이 규약을 위반할 경우 포상 및 징계 규정을 시행하는 책임이 있다
- 규약은 2002년 10월 11일 대회에서 통과되었으며, 내무부의 승인 후 효력을 발생한다
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 협회의 신뢰성과 위치를 높이는 것
- 협회의 활동 관리에 대한 법적 근거 제공
- 회원들이 규약을 준수하고 협회의 발전에 긍정적인 기여를 하도록 장려
❓ 자주 묻는 질문
전체 회원 대회는 몇 년에 한 번씩 개최되나?
전체 회원 대회는 최소 1년에 한 번 개최된다
협회의 회장을 누가 선출하나?
협회의 회장은 협회 중앙 집행위원회가 선출하며, 임기는 3년이다
규약을 위반하면 회원은 어떻게 처리되나?
협회의 명예와 재정에 손상을 입힌 회원은 징계를 받는다
전문
내부부 장관의 결정
대한 베트남 공인회계사 협회의 조례 승인에 관한
||| 베트남 금업 협회
내무부 장관
- 근거 법령 제102/SL-L004호 1957년 5월 20일 대통령이 규정한 단체 설립 권한에 관한 사항;
- 근거 정부령 제181/CP호 1994년 11월 9일 정부가 규정한 정부 조직 인사 부처(현 내무부)의 기능, 임무, 권한 및 조직에 관한 사항;
- 근거 총리결정 제158/QĐ-TTg호 1999년 3월 2일 총리가 정부 조직 인사 부처장(현 내무부 장관)에게 협회 설립을 허가하도록 위임한 사항;
- 베트남 금업 협회 회장과 비정부기구 조직과 관련된 부처 차관의 건의를 검토함;
결정함에 있어서:
조 1. 베트남 금업 협회의 규약을 제1차 전국 대표자 대회에서 2002년 10월 11일 통과된 내용으로 승인함.
조 2. 베트남 금업 협회 회장과 비정부기구 조직 부처 차관은 본 결정의 집행에 대한 책임을 지게 됨./.
정부총리 겸 부총리 서명
||| Thứ trưởng
(서명)
|||邓国进
규약
베트남 금업 협회
장 1: 일반 조항
조 1. 베트남 금업 협회는 자발적이고 비정부적이며 비영리적인 금 생산 및 판매 업계 단체로서, 금 제품(장식용 금, 예술용 금, 금괴, 원료 금, 국제 표준 금 포함)을 생산 및 판매하는 단체와 개인들의 조직임.
조 2. 베트남 금업 협회(이하 "협회"라 함)의 영어 명칭은 "Vietnam Gold Trader Association", 약칭은 "VGTA"로 함.
조 3. 협회의 활동 목적은 회원들의 활동을 조정하여 생산 및 판매 효율성을 높이고, 회원들의 합법적인 권리와 이익을 보장하며, 동시에 국가 이익을 보장하는 것임.
조 4. 협회 본부는 하노이에 있으며, 법적 인격을 가지고, 공인 도장을 소유하고, 독립적인 계좌를 보유하며 재정적으로 자주권을 행사함.
장 2: 기능과 임무
조 5. 협회의 기능은 다음과 같음:
1. 금, 귀금속, 보석, 장신구의 생산 및 판매 발전을 촉진하고, 제품의 수출 시장과 소비 시장을 찾음.
2. 회원들에게 국내외 금, 귀금속, 보석, 장신구 산업에 대한 무역 및 투자 정보를 지원함.
3. 회원들의 국내외 관계에서 합법적인 이익을 대표하고 보호함.
4. 회원들 간의 정보 교환 및 의견 교환의 플랫폼으로서 역할을 하며, 회원들의 경제 활동 및 생산-판매 환경과 관련된 문제에 대한 의견을 종합함.
5. 법률 규정에 따라 회원들의 금, 귀금속, 보석, 장신구 생산 및 판매 활동을 지원하기 위한 교육기관, 컨설팅 및 서비스 기관 설립 연구를 수행함.
조 6. 협회는 다음의 임무를 수행한다.
1. 회원들의 연구와 의견을 모아 경제 및 사업 환경과 관련된 금, 귀금속, 보석, 보석류 및 장신구 분야의 문제에 대해 국가에 반영하고 건의하며 제안한다.
2. 회원 또는 동종업계 국내외 협회에 대한 무역, 법률, 경제 및 기술 분야의 정보 제공, 지침 및 자문을 제공한다.
3. 금, 귀금속, 보석, 보석류 및 장신구 분야의 무역, 법률, 경제 및 기술 주제에 대한 세미나, 회의, 포럼을 조직하여 관련 당사자들이 관심 있는 문제들을 교환한다.
4. 법령에 따라 국내외 전문 박람회, 전시회 및 기타 유사 활동에 회원 참가를 조직하고 지원하며 회원이 참가하도록 돕는다.
5. 회원 및 동종업계 협회가 국내외에서 금, 귀금속, 보석, 보석류 및 장신구 분야의 제품, 서비스 및 활동을 광고하고 홍보할 수 있도록 돕는다.
6. 회원들이 사업 지식과 능력을 향상시키도록 적절한 형태의 교육을 조직한다.
7. 회원들 간 또는 회원들과 외부 당사자들 사이의 분쟁을 해결하기 위해 협상, 중재 또는 법적 절차를 통해 최소 손실로 해결하는 데 도움을 준다.
8. 회원 및 동종업계 다른 협회가 국내외에서 경제 활동을 수행할 수 있도록 통역, 번역, 문서 작성, 정보 교환 및 기타 수단을 제공한다.
9. 법률 규정에 따라 금, 귀금속, 보석, 보석류 및 장신구 분야의 생산 및 사업 활동을 홍보하고 광고하기 위한 베트남어와 영어로 된 신문, 잡지, 전문지를 발행한다.
10. 정부 관리 기관의 승인 하에 회원들이 지역 및 국제 단체에 참여하도록 대표하며, 법률 규정에 따라 협회의 성격과 목적에 적합한 국내외 협회, 비정부기구 및 국제 기관과 연계하고 협력한다.
11. 회원들이 국내외 거래 파트너와의 관계를 설정하고 발전시키며, 외국 기업 및 협회가 협회의 회원이 되는 거래 파트너와의 관계를 설정하고 발전시키는 데 도움을 준다.
장 3: 회원
조 7. 모든 금 생산 및 사업 활동을 하는 조직 및 개인은 협회에 가입하고자 자발적으로 동의하면 협회의 회원이 될 수 있다.
협회는 창립 회원, 정식 회원, 통신 회원 및 명예 회원 4가지 유형의 회원을 가지고 있다.
1. 창립 회원: 협회 설립에 공헌하고 재정적으로 기여한 조직 및 개인이다.
2. 정회원: 금, 귀금속, 보석, 보석류 및 장신구 분야의 생산 및 사업 활동에서 경험이 있는 기업, 개인, 관리자로서 협회 이사회가 인정한 회원이다.
3. 통신 회원: 국내외 동종업계 국제협회 또는 전문가로서 협회의 목표와 활동 프로그램에 기여할 수 있는 능력을 가진 베트남인 또는 외국인이다.
4. 명예회원: 협회의 활동에 특별히 기여한 베트남인 또는 외국인 또는 국제협회이다.
조항 8. 협회 정식 회원이 되고자 하는 단체 및 개인은 협회에 가입 신청서를 제출하고 중앙 집행위원회의 승인을 받아야 한다.
중앙 집행위원회는 통신 회원 및 명예 회원으로 참여할 단체 및 개인을 초청하고 대회에서 명예 회원을 선출하도록 제안한다.
창립 회원은 협회의 문서, 서류, 출판물 등에 창립 회원 목록에 이름을 기재한다.
조항 9. 협회 회원의 대표자는 권한 있는 자여야 한다. 대표자 또는 위임 받은 자는 결정을 내릴 수 있는 권한이 있어야 하며 그 결정에 대해 책임을 진다.
조항 10. 회원의 권리에는 다음이 포함된다.
1. 협회가 제공하는 모든 권리의 혜택을 받을 수 있다.
2. 모든 회원은 대회에 참석할 수 있으며 정식 회원은 표결권과 선거 후보로 등록할 수 있다.
3. 협회를 탈퇴하려면 3개월 전에 협회에 탈퇴 의사를 통보하고 해당 연도의 회비를 납부해야 한다.
조항 11. 회원의 의무에는 다음이 포함된다.
1. 협회의 규약, 대회 및 중앙 집행위원회의 결정을 준수해야 한다.
2. 협회가 지정한 업무를 수행해야 한다.
3. 협회가 요구하는 정보 제공 및 보고서 제출을 해야하며 협회의 규정과 법률에 위반되지 않아야 한다.
4. 다른 회원들을 지원하고 협력하여 협회의 공신력을 유지해야 한다.
5. 협회의 규정에 따라 회비를 납부하고 가입 비용을 납부해야 한다. 통신 회원 및 명예 회원은 이 비용을 납부하지 않는다.
조항 12. 다음 사유 중 하나에 해당하면 단체 및 개인은 회원 자격을 박탈당할 수 있다.
1. 법률에 따른 등록된 업종의 활동을 중단하거나 정지당했다.
2. 파산.
3. 해산되었다.
4. 중앙 집행위원회의 규정에 따라 다음과 같은 이유로 회원 자격을 박탈될 수 있다.
a) 베트남 법률을 위반한 활동을 했다.
b) 협회의 규정을 준수하지 않았거나 심각하게 위반하여 협회의 명예나 재산에 손해를 입혔다.
장 4: 조직 원칙
조항 13. 협회는 민주적 중앙 집중주의 원칙에 따라 조직된다. 그 기본 내용은 다음과 같다.
1. 협회의 지도 기관은 선거를 통해 구성된다.
2. 최고 지도 기관은 대회이다.
3. 필요에 따라 협회는 법령에 따라 각 지방 및 도시에 지부를 설립하고 국내외에 대표 사무소를 설치할 수 있다. 협회는 지부와 대표 사무소의 조직 및 운영을 지도하여 협회의 결의와 협회의 규약 및 국가 법률에 위반되지 않도록 한다.
조항 14. 협회의 조직 체계는 다음과 같이 구성된다.
1. 협회의 전체 대회 및 연례 회의.
2. 협회의 중앙 집행위원회.
3. 협회의 사무실 및 협회의 전문 부서.
4. 감사위원회.
조항 15. 협회의 전체 대회는 정기 대회와 비상 대회로 구성되며, 전체 대회는 협회의 최고 권력 기관이다.
조항 16. 협회는 3년마다 대회를 개최하며, 대회의 임무는 다음과 같다.
1. 이전 임기의 활동 보고서를 논의하고 다음 임기의 활동 방향을 승인한다.
2. 협회의 재정 수입 및 지출 원칙을 결정한다.
3. 협회의 규약 개정 및 보완 내용을 승인한다.
4. 중앙 집행위원회의 운영 규정을 승인한다.
5. 중앙 집행위원회 위원을 선출하고 두 대회 사이에 새로운 중앙 집행위원회 위원을 임명하도록 중앙 집행위원회에 위임한다(조항 20 참조).
6. 임기 마지막 연도의 재정 결산을 승인한다(임기 마지막 연도에는 정기 대회가 열리지 않음).
조 17. 비상총회는 회원의 최소 2/3 이상이 요구하거나 중앙집행위원회 위원의 최소 2/3 이상이 제안한 경우에 개최될 수 있다.
조 18. 협회의 연례총회는 협회 대회가 열리지 않는 해에 한 번씩 열리며 다음 사항을 처리한다.
1. 이전 연도의 협회 활동 상황 평가.
2. 다음 연도의 활동 계획 결정.
3. 이전 연도의 재정 결산 승인 및 다음 연도의 예산 승인.
4. 중앙집행위원회 위원 보충 선출 또는 중앙집행위원회 위원이 협회 규율을 위반하여 해임된 경우 그 자리를 대체할 사람 선출.
조 19. 총회와 연례총회에서 표결은 과반수 원칙에 따라 이루어지고, 최소 2/3의 참석 회원 동의로 효력을 가진다.
조 20. 중앙집행위원회는 총회에서 비밀 투표를 통해 최소 15명의 위원으로 구성되며, 임기는 3년이다. 총회 임기 중간에 중앙집행위원회 위원이 계속 참여할 자격이 없을 경우 해당 조직은 서면으로 후보자를 추천할 수 있으며, 중앙집행위원회는 임기 중간에 새로 임명할 수 있는 중앙집행위원회 위원의 최대 1/3까지 검토하고 결정할 수 있다.
조 21. 중앙집행위원회는 다음과 같은 권한과 책임을 가지며,
1. 협회를 지도하여 협회 집행위원회의 결정을 수행한다.
2. 협회 회장 및 부회장을 선출하거나 해임한다.
3. 협회 총서기 및 전문 부서 장관을 선출하거나 해임한다.
4. 총회 임기 중간에 협회 전체 총회 또는 연례총회가 열리지 않은 경우 중앙집행위원회 위원 보충 선출을 한다.
5. 협회 사무국 및 전문 부서의 조직 구조와 인원 수를 결정한다.
6. 총회 및 연례총회에 제출하기 위한 보고서 작성, 이전 임기의 활동 결과 보고, 다음 임기의 활동 계획 보고, 재정 결산 및 예산 보고, 필요하다고 판단되는 협회 규정 개정 제안을 포함한다.
7. 새로운 회원 가입 승인 및 협회 규정 제12조를 위반한 회원의 탈퇴 결정.
8. 총회 사이의 중앙집행위원회의 권한 내에서 다른 협회 업무를 결정한다.
9. 협회가 설립한 조직의 서비스, 컨설팅, 사업 활동 규칙 및 포상, 징계 규칙을 제정한다.
조 22. 중앙집행위원회는 6개월마다 정기 회의를 열거나 중앙집행위원회 위원의 최소 2/3 이상이 요청한 경우 비상 회의를 열 수 있다. 회의는 최소 2/3의 중앙집행위원회 위원 참석으로 효력을 가진다. 중앙집행위원회 회의에서 표결은 과반수 원칙에 따른다. 회의에 참석하지 못하는 중앙집행위원회 위원은 서면으로 참석 허가를 신청하거나 대리인을 위임해야 하며, 대리인은 중앙집행위원회 위원과 동일한 권한과 책임을 가진다.
조 23. 협회 회장
협회 회장은 중앙집행위원회에서 비밀 투표를 통해 선출되며, 임기는 3년이다. 이 직위는 연속으로 재선될 수 있으나 최대 2기까지 제한된다. 협회 회장은 전문직 또는 겸업 형태로 활동하며, 협회 회원으로서 임기를 수행한다.
조 24. 협회 회장은 다음 임무를 수행한다:
1. 협회의 활동에서 법적 대표 역할을 한다.
2. 중앙 집행위원회의 두 회기 사이의 업무를 결정한다.
3. 협회의 대회와 연례 회의 및 중앙 집행위원회의 회의를 소집하고 주재한다.
4. 협회의 재산을 관리하고 분배하여 관리하도록 한다.
5. 협회를 내외부 관계에서 대표한다.
6. 협회 회장은 협회의 모든 활동에 대해 중앙 집행위원회 앞에서 책임을 진다.
7. 새로운 회장을 선출될 때까지 다음 임기의 중앙 집행위원회 회의를 주재한다.
조 25. 협회는 회장과 부회장이 있으며, 그 중 한 명은 부회장 겸 총서기를 맡는다.
협회의 부회장들은 회장이 협회의 각 부문 업무를 이끌 때 도움을 주며, 위임받은 범위 내에서 책임과 권한을 가진다. 회장이 결석할 경우, 부회장은 위임을 받아 회장의 업무를 대신 수행한다.
조 26. 협회의 사무국과 전문 부서.
협회의 사무국과 전문 부서는 협회와 중앙 집행위원회의 활동을 지원하기 위한 상설 조직으로 구성되며, 총서기, 부총서기 및 각 부서장으로 이루어져 있다.
조 27. 총서기.
1. 총서기는 중앙 집행위원회가 선출하고 해임한다.
2. 총서기는 전담 또는 겸임할 수 있다.
조 28. 총서기는 중앙 집행위원회의 상설 조직을 단장 체제로 운영하며, 협회의 활동에 대한 중앙 집행위원회와 협회 회장 앞에서 책임을 진다. 총서기의 임무는 다음과 같다:
1. 협회 회장의 위임 업무를 처리한다.
2. 대회, 연례 회의 및 중앙 집행위원회의 결의와 결정을 시행한다.
3. 협회의 사무국과 전문 부서의 업무를 조직하고 관리한다.
4. 협회의 계좌 관리를 담당한다.
5. 협회 회장의 위임을 받은 범위 내에서 협회의 재산 관리를 책임진다.
6. 각 전문 부서에 직원을 채용하는데, 이는 중앙 집행위원회가 부서장의 제안을 받아 통과한 기준과 인원 수에 따라 이루어진다.
7. 내외부 교류를 담당한다.
8. 협회의 대회, 연례 회의 및 중앙 집행위원회의 회의를 기록한다.
조 29. 부총서기는 총서기에게 위임된 업무를 수행하며, 총서기가 결석하거나 위임을 받았을 때 총서기의 대리인으로서 역할을 한다. 부총서기는 협회 회장이 임명하고 해임한다.
조 30. 전문 부서.
전문 부서의 수는 총서기의 제안을 받아 중앙 집행위원회가 협회의 임무를 고려하여 결정한다. 각 전문 부서는 부서장을 포함하여 직원들의 업무를 직접 관리한다. 부서장은 중앙 집행위원회가 선출하고 해임하며, 총서기의 전문 지도를 받는다. 부서장은 전담 또는 겸임할 수 있다.
조 31. 감사위원회는 대회에서 3명을 선출한다. 감사위원장은 중앙 집행위원회가 선출하고 해임한다. 감사위원회의 임기는 3년이다.
조 32. 감사위원회는 독립적으로 운영되며 협회의 회원들의 정관 준수, 대회 및 연례회의의 결의와 중앙집행위원회의 결정 이행 상황을 검사하는 임무를 가진다. 협회의 재정 활동에 대한 감사를 수행하고, 그 결과를 대회 및 연례회의에 보고한다.
조 33. 협회의 해산은 모든 회원이 참석한 대회에서 결정되며, 국가 관리 기관의 승인을 받아야 한다.
장 5: 재정에 관한 규정
조 34. 협회의 회계연도는 매년 1월 1일부터 12월 31일까지이다.
조 35. 협회의 재정 관리 구조와 수입 지출 원칙은 대회가 정하며, 중앙집행위원회는 자급자족을 보장하고 국가 재정 관리 제도를 준수하기 위한 연간 재정 계획을 세운다.
1. 수입:
a) 협회 참여 비용과 회비. 이 금액은 협회 대회에서 결정된다.
b) 국내외 개인 및 단체의 법률에 따른 지원금.
c) 협회의 서비스, 컨설팅, 사업 활동으로 발생한 수익.
2. 지출 항목:
a) 협회 활동을 위해 사무실 구매(임대) 및 설비 구매.
b) 집행부가 승인한 계획에 따른 협회 활동 비용 지출.
c) 협회 집행부 직원의 급여, 수당, 보험 비용 지출.
d) 협회 활동을 위한 기타 비용 지출.
e) 특별한 경우, 계획 외 또는 계획 초과 비용이 발생하면 총서기는 협회 회장을 통해 승인을 받고 가장 가까운 집행부 회의에서 보고해야 한다.
조 36. 중앙집행위원회는 예산 예상 보고서를 작성하고 전년도 수입 지출 결산 보고서를 대회에 제출할 책임이 있다.
조 37. 협회의 재산은 협회 회장이 관리하며, 그는 중앙집행위원회의 승인 후 법률에 따라 적절한 관리 방식을 결정한다.
조 38. 협회가 해산될 경우, 협회의 모든 재산은 재평가되고 법률에 따라 처리된다.
장 6: 포상 및 징계
조 39. 포상 및 징계
1. 협회의 활동 및 발전에 탁월한 공헌을 한 회원은 포상을 받는다.
2. 협회의 명예와 재정에 손해를 끼친 회원은 징계를 받는다.
3. 중앙집행위원회는 포상 및 징계에 관한 규정을 제정한다.
장 7: 시행규정
조 40. 본 정관은 2002년 10월 11일 협회 대회에서 통과된 7장 40조로 구성되어 있으며, 내무부의 승인 날짜로부터 효력이 발생한다./.
부총리
원본 문서(PDF)
관계도
문서를 클릭하면 열립니다. 빨간 테두리=효력을 변경하는 관계.