시행규칙 제 15/2010/TT-BTP는 법적 지원 보조원 직급의 업무 기준을 규정하며, 이는 주요 법적 지원 보조원과 일반 법적 지원 보조원을 포함한다. 본 규칙은 법적 지원 보조원 직원의 채용, 사용 및 관리를 지도한다.
适用范围
공무원은 법적 지원 센터와 그 지점을 통해 근무한다.
要点
- 주요 법적 지원 보조원 → 복잡한 사건에 대한 직접적인 법적 지원 제공; 가장 높은 전문 기술 수준; 9년 이상의 근무 경력.
- 일반 법적 지원 보조원 → 복잡하지 않은 사건에 대한 법적 지원 제공; 법적 지원 프로그램 및 계획 연구 참여; 2년 이상의 법률 관련 근무 경력.
- 두 직급 모두 법학 학사 이상 학위, 법적 지원 보조원 교육 자격증, B등급 이상 외국어 능력 및 사무용 컴퓨터 기술을 요구한다.
- 주요 법적 지원 보조원 → 법적 지원 보조원 및 협력자에게 전문 지식과 기술을 가르치는 역량; 법적 지원 연구 주도.
- 일반 법적 지원 보조원 → 법적 지원 연구 참여.
🌐 本文件的社会影响
- 긍정적 영향: 법적 지원 서비스의 품질 보장, 법적 지원 센터와 지점의 효율성 향상.
- 부정적 영향: 국가 사업 단위의 공무원 채용 및 교육 비용 증가 가능성.
❓ 常见问题
주요 법적 지원 보조원은 몇 년간 근무해야 하는가?
주요 법적 지원 보조원은 해당 직급에서 9년 이상 또는 연속적으로 9년 이상 근무해야 한다.
법적 지원 보조원 직급은 외국어 능력을 어느 수준으로 요구하는가?
두 직급 모두 B등급 이상 외국어 능력을 요구한다.
주요 법적 지원 보조원은 어떤 임무를 수행하는가?
주요 법적 지원 보조원은 복잡하고 다수의 분야를 포함하는 사건에 대한 직접적인 법적 지원 제공; 법적 지원 연구 주도 및 업무 교육 조직.
법적 지원 보조원 직급은 컴퓨터 능력을 어느 수준으로 요구하는가?
두 직급 모두 사무용 컴퓨터 기술을 요구한다.
본 시행규칙은 언제 효력을 발생하는가?
본 시행규칙은 발효일로부터 45일 후 효력을 발생한다.
全文
시행규칙
조력사 법률 지원 직급 업무 기준에 관한 규정
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법률 제69호 2006년도 제11차 국회 법원 법률 제2006년 6월 29일
정부령 제93호 2008년 8월 22일 대통령령 제2008년 제2008호 법무부 기능, 임무, 권한 및 조직 구조에 관한 규정 정부
근거 정부령 제7호 2007년 1월 12일 대통령령 제2007년 제2007호 법률 조력사 법률 시행 세부사항 및 지침에 관한 규정 정부령 제116호 2003년 10월 10일 대통령령 제2003년 제2003호 국가기관 사무소의 공무원 및 공무직원 채용, 사용 및 관리에 관한 규정 및 정부령 제121호 2006년 10월 23일 대통령령 제2006년 제2006호 정부령 제116호 2003년 10월 10일 대통령령 제2003년 제2003호 일부 개정 및 보완에 관한 규정
내무부 장관 통지 제06호 2010년 7월 26일 내무부 조력사 법률 지원 직급 명칭 및 코드에 관한 규정
내무부의 검토 의견(내무부 공문 제2442호 2010년 7월 26일)을 받은 후 법무부 장관은 조력사 법률 지원 직급 업무 기준을 다음과 같이 규정한다.
1. 본 고시는 조력사 법률 지원 직급 업무 기준을 규정하며, 다음을 포함한다:
조 1. 적용 범위와 적용 대상
a) 주요 조력사 법률 지원 직급
b) 일반 조력사 법률 지원 직급
2. 조력사 법률 지원 직급 업무 기준은 조력사 법률 지원 직원의 채용, 사용 및 관리를 위한 근거가 된다.
주요 조력사 법률 지원 직급 업무 기준 주요 조력사 법률 지원 직원은 국가 직원으로서 국가 법률 지원 센터와 그 지점에서 가장 높은 전문성과 업무 능력을 갖춘 직원이며, 복잡한 사건, 다양한 분야와 대상, 외국 요소를 포함하는 사건에 대한 법률 지원을 직접 수행한다.
조 2. a) 복잡한 사건, 다양한 분야와 대상, 외국 요소를 포함하는 사건에 대한 법률 지원을 직접 수행한다. 이는 국가 법률 지원 센터의 센터장의 지시에 따라 이루어진다.
1. 직책
b) 자신이 수행한 사건의 품질을 평가하고, 다른 법률 지원 직원이 수행한 사건의 품질을 검토하고 평가하며, 법률 지원 직원에게 검토 및 평가 방법을 지도한다. c) 법률 지원 직원과 협력자에게 전문적이고 실무적인 지식과 기술을 교육하거나 직접 지도한다..
2. 임무
d) 지역 범위 내에서 법률 지원 프로그램, 계획을 연구하고 작성하며 실행하며, 지시받은 법률 지원 관련 문서, 프로그램, 계획을 작성한다. đ) 법률 지원 실무 교육 프로그램, 교재를 작성하거나 참여하며, 지역 법률 지원 실무 교육을 조직하거나 참여한다.;
e) 법률 지원 실무 연구, 실제 경험을 종합하고, 법률 지원 개선 방안을 제안하며, 법률 지원 작업의 완 thiện을 위해 노력한다.
3. 능력 기준
b) 법률 시스템에 대한 깊고 넓은 지식을 가지고 있으며, 법률 지원 실무를 숙련되게 수행하고, 효과적으로 법률 지원 활동을 주도한다.
지역 법률 지원 실무자에게 전문적이고 실무적인 지식과 기술을 지도하고, 지시받은 범위 내에서 사건의 품질을 평가하며, 실무 문제 해결 방안을 제안하고
법률 지원 작업의 품질과 효율성을 높이는 방안을 제안한다.
d) 법률 지원 실무 활동을 수행할 때 관련 기관, 단체와 지역 법률 지원 실무자와 효과적으로 협력한다.
가) 당국의 정책, 법률 및 법률적 지원 업무에 대한 이해와 활용 능력
đ) 독립적으로 법률 지원을 위한 과학 연구와 실제 경험을 종합하고, 법률 지원 작업을 지원하기 위한 연구를 수행한다.
c) 4. 학력 기준a) 법학 학사 이상의 학위 소지자 b) 주요 조력사 법률 지원 직원 양성 과정 수료증 소지자 c) 영어 또는 다른 외국어 B 수준 이상 소지자;
d) 정보기술 활용 능력 소지자;
đ) 조력사 법률 지원 직급 또는 유사 직급에서 9년 이상 근무한 경력 소지자 또는 조력사 법률 지원 직급과 유사 직급에서 연속적으로 9년 이상 근무한 경력 소지자.
4. 자격 기준
a) 법학 학사 학위 이상을 소지하고 있음;
b) 법률 보조원 정직업 업무 보충 교육 증서를 소지하고 있음;
c) 영어 또는 다른 외국어 수준 B 이상을 소지하고 있음;
d) 사무용 컴퓨터 기술 수준을 소지하고 있음;
đ) 법률 보조원 직급 또는 유사 직급에서 9년 이상 근무한 경력이 있거나, 법률 보조원 직급과 유사 직급에서 연속적으로 9년 이상 근무한 경력이 있음.
조 3. 법률 지원 직급 공무원인 법률 지원 보조원 업무 기준
1. 직책
법률 지원 보조원은 법률 지원 업무 전문 직원으로, 법률 지원 센터 및 지부에서 직접 법률 지원 업무를 수행하며, 간단한 법률 지원 사건에 대한 법률 지원 업무와 다른 법률 지원 업무를 지시받아 수행한다. a) 간단한 법률 지원 사건에 대한 직접적인 법률 지원 업무를 수행한다.
2. 임무
b) 지방 법률 지원 센터의 센터장 또는 지부의 지부장이 지시한 분야나 대상과 관련된 업무를 수행한다. c) 지시받은 업무 범위 내에서 법률 지원 업무 활동을 수행한다. d) 지방 법률 지원 프로그램 연구 및 계획 수립에 참여하고, 법률 지원 교육 프로그램 및 자료 작성에 참여하며, 법률 지원 보조원 및 기초 법률 지원 네트워크 교육에 참여한다.
e) 법률 지원 과학 연구에 참여한다.
b) 법률 지원 업무를 수행하는 법적 영역에 대한 깊은 지식과 이해를 가지고 있으며, 법률 지원 업무를 숙련되게 수행할 수 있어야 하며, 법률 지원 사건과 업무를 독립적으로 주도적으로 수행할 수 있어야 한다.
법률 지원 업무의 질을 자체 평가하고, 지시받은 법률 지원 사건의 질을 평가에 참여한다.
c) 관련 기관 및 단체와 효과적으로 협력하여 법률 지원 업무를 수행한다.
d) 법률 지원 실무 활동을 수행할 때 관련 기관, 단체와 지역 법률 지원 실무자와 효과적으로 협력한다.
가) 당국의 정책, 법률 및 법률적 지원 업무에 대한 이해와 활용 능력
e) 법률 지원 업무를 위한 과학 연구에 참여할 수 있는 능력을 갖추고 있다.
c) b) 법률 지원 업무 교육 수료증을 소지하고 있어야 한다.f) 법률 업무 경력이 2년 이상인 자격을 갖추고 있다.
다) 본 통지의 시행에 관하여는 국무총리, 부처 장관, 중앙 정부 기관의 책임자, 지방자치단체의 시장 또는 도지사가 책임을 진다./.;
đ) 과학 연구에 참여하여 법률 보조 업무를 지원할 수 있는 능력을 갖추고 있음.
4. 자격 기준
a) 법학 학사 학위 이상을 소지하고 있음;
b) 법률 보조 업무 보충 교육 증서를 소지하고 있음;
c) 영어 또는 다른 외국어 수준 B 이상을 소지하고 있음;
d) 사무용 컴퓨터 기술 수준을 소지하고 있음;
đ) 법률 업무에서 2년 이상 근무한 경력이 있음.
조 4. 효력 발생
본 통지는 발효일로부터 45일 후에 효력을 발생한다.
장관, 부처급 기관 및 중앙정부 소속 기관의 기관장, 지방자치단체의 시장 또는 성장은 이 고시를 집행하는 책임이 있음./.
原始文件(PDF)
关系图
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