1588/2008/QĐ-TTCP號決定關於頒布經濟部門審計組(I組)職能、任務、權限和組織活動規定

결정

조치사항에 관한 규정을 제정함에 있어

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정부 검찰총국

정부령 제178호 2007년 12월 3일 공포된 「부처 및 정부 직속 기관의 기능, 업무, 권한 및 조직 구조에 관한 규정」을 근거로 함

정부령 제65호 2008년 5월 20일 공포된 「중앙 감사원의 기능, 업무, 권한 및 조직 구조에 관한 규정」을 근거로 함

제1과 과장 및 인사과 과장의 건의를 검토함

결정함에 있어서:

조 1. 이 결정은 부과감사과 경제 부문 감사 업무에 대한 기능, 업무, 권한 및 조직 운영에 관한 규정을 첨부하여 발행함

조 2. 본 결정은 발효일로부터 효력이 발생하며, 국가 감사원총감사관이 2003년 9월 8일 발행한 「국가 감사원 소속 각 부과 및 사무실, 비영리 단체의 기능, 업무, 권한, 근무 제도에 관한 규정」(결정 제1075/QĐ- TTNN 호)을 대체함

조 3. 본 결정의 집행은 중앙 감사원 사무총장, 인사과 과장, 제1과 과장, 중앙 감사원 소속 각 부처의 장이 책임을 지고 수행함./.

규정

경제 부문 감사 부과의 기능, 업무, 권한 및 조직 운영
(2008년 8월 6일 중앙 감사원총감사관이 발행한 결정 제1588/2008/QĐ-TTCP 호에 첨부됨)

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장 1.

기능, 임무, 권한, 업무 원칙

조 1. 위치와 기능

경제 부문 감사 부과(단칭 제1과)는 중앙 감사원 소속으로, 중앙 감사원총감사관에게 자문하여 통신, 공업, 교통 운수, 건설, 농업 및 농촌 개발, 자연 자원 및 환경 등 관련 부처의 감사, 민원 처리, 고발 처리 업무를 관리하는 국가 기능을 수행하며, 그 범위 내에서 감사, 민원 처리, 고발 처리 업무를 수행할 책임이 있음

조 제2항. 임무와 권한

1- 국가 관리를 위한 기능을 수행함

a) 중앙 감사원의 감사, 민원 처리, 고발 처리 및 부패 방지를 위한 전략, 계획, 연간 계획 및 기타 계획을 주도하거나 참여함

b) 중앙 감사원총감사관이 경제 부문 관련 부처들이 감사, 민원 처리, 고발 처리와 관련된 법규를 준수하고, 중앙 감사원의 전략, 계획, 연간 계획을 시행하도록 지도하고 점검함

c) 중앙 감사원총감사관이 경제 부문 관련 부처들이 감사 계획을 수립하고 시행하도록 지도하며, 부여된 부서의 감사, 민원 처리, 고발 처리 업무를 지휘하고 지도함

d) 중앙 감사원총감사관이 경제 부문 관련 부처의 장에게 해당 부처의 관리 책임이 있는 사건에 대해 감사를 실시하거나 재감사를 실시하도록 요청하며, 중앙 감사원의 장과 같은 수준의 장 사이에서 감사 업무에 대한 불일치가 있을 경우 이를 해결함

e) 중앙 감사원총감사관이 경제 부문 관련 부처의 장이 결정한 감사, 검사 팀 간의 시간, 내용 중복 문제를 해결함

f) 중앙 감사원총감사관에게 부처가 발행한 법률과 국가 법률, 중앙 감사원총감사관의 감사, 민원 처리, 고발 처리 업무와 충돌하는 규정을 중지하거나 폐기하도록 건의함

g) 경제 부문 관련 부처의 중앙 감사원과 협력하여 감사, 민원 처리, 고발 처리 상황을 모니터링하고 복잡한 문제가 발생할 경우 중앙 감사원총감사관에게 해결 방안을 제시함

h) 중앙 감사원법제과와 협력하여 중앙 감사원 또는 다른 부처가 주도하는 법률 프로젝트에 의견을 제시함

실제 활동에서 얻은 경험을 정리하고, 감사, 민원 처리, 고발 처리, 부패 예방 및 대응에 대한 이론 및 업무 연구에 참여하며, 기구, 정책, 법률 개선을 제안함

2- 직접 감사, 민원 처리, 고발 처리를 수행함

a) 감사 계획을 실행하며, 부여된 부서의 정책, 법률, 업무, 권한 및 관리 책임을 직접 감사함

b) 중앙 감사원총감사관 또는 총리가 위임한 분야, 부처의 민원, 고발 처리 업무를 지원하며, 제1국과 협력하여 중앙 감사원에 방문한 민원인, 고발인을 접견함

c) 중앙 감사원총감사관이 제1과가 주도하거나 제1과 직원이 단장을 맡은 감사, 민원 처리, 고발 처리 팀의 활동을 조직하고 모니터링하며, 점검하며, 결과를 종합하고 보고서를 작성함

d) 제1과가 주도하거나 중앙 감사원총감사관이 위임한 민원, 고발 처리 업무의 결론 및 처리 결정의 이행을 모니터링하며, 점검하며, 독려함

3. 중앙 감사원총감사관의 지시에 따라 행정 개혁, 국제 협력, 연구 업무를 수행함

4. 법령 및 중앙 감사원총감사관의 위임에 따라 직원 및 재산을 관리함

5. 중앙 감사원총감사관이 지시한 다른 업무를 수행함

조 3. 업무 원칙

1. 제1과는 직선제 원칙을 준수하며, 법령에 따른 집중적 민주주의, 투명성, 공개성을 보장하며, 개인의 책임과 규율을 강화하고, 직원들의 능력, 특기, 주도성, 창의성을 발휘하며, 부과의 활동 효과를 높이는 것을 목표로 함

2. 제1과 직원들은 감사, 민원 처리, 고발 처리 팀에 참여할 때 중앙 감사원총감사관이 발행한 "감사 팀의 조직 및 활동 규정"을 준수해야 함

장 II.

조직 구조, 책임, 업무 범위

조 4. 기구 조직 및 정원

1. 제1과의 조직 구조는 다음과 같음

a) 제1과의 지도부에는 과장과 부과장이 포함됨

나) 과에 속하는 단위:

+ 교통 운수, 건설, 공업, 통신 및 미디어 부과(단칭 제1부과)

+ 조 II 농업 및 농촌 발전, 자연자원 및 환경 감시부(이하 "조 II"라 함).

+ 통합부.

2. 각 부의 임무와 권한은 부 장이 정한다.

3. 조 I의 정원은 총 감사원이 감사 인사부와 조 I의 부 장의 제안을 받아 결정한다.

조 5. 과장의 책임과 업무 범위

1. 이 조의 제2조에서 규정된 임무를 수행하고, 정부 감사원의 지도 하에 주어진 업무를 수행하며, 법과 총 감사원 앞에서 주어진 업무의 결과에 대한 책임을 진다.

2. 부과장들과 직속 실들, 그리고 과 내의 공무원들에게 업무를 분담하고 협력 활동을 조정하며 업무 수행 상황을 점검합니다.

3. 감사 계획, 민원 및 고발 처리 계획을 작성하도록 지시받았을 경우 이를 작성하고, 대규모 또는 복잡한 내용을 가진 감사가 총 감사원으로부터 지시받았을 경우 직접 감사단장을 맡는다. 또한, 감사단이나 민원 및 고발 처리를 담당하는 부서에 배치될 직원을 제안하며, 이는 인사부 장과 협의 후 이루어진다.

4. 총 감사원이 지시한 감사단, 민원 및 고발 처리 업무의 진행 상황을 모니터링하고 촉구하며, 감사 계획에 따라 적절하게 진행되도록 보장한다. 또한, 감사 보고서, 결론, 민원 및 고발 처리에 대한 의견을 제공하며, 이는 해당 감사단이 본 부서가 주관하거나 본 부서 소속 직원이 단장을 맡은 경우에 이루어진다.

5. 정부 감사원의 다른 부서장들과 협력하여 본 부서의 업무와 관련된 문제들을 해결하며, 정부 감사원의 일반적인 업무를 수행한다. 이는 정부 감사원의 업무 규칙에 따라 이루어진다.

6. 법과 총 감사원의 분권에 따라 배정받은 직원과 재산을 관리한다. 또한, 직원들의 근무 기록, 평가, 공로 시상 제도, 정책 등을 관리하며, 직원들의 교육 계획을 수립하고 실행한다.

7. 총 감사원이 위임한 업무를 수행하며, 총 감사원의 위임을 받은 문서를 대신 서명한다. 이는 정부 감사원의 업무 규칙에 따라 이루어진다.

8. 정부 감사원의 규정에 따라 정보제공 및 보고를 완수한다. 업무 결과와 관련된 문제, 기구 및 정책 개선 사항 등에 대해 즉시 보고한다.

9. 총 감사원이 지시한 다른 업무를 수행한다.

조 6. 부과장의 책임과 업무 범위

1. 부 장이 지시한 업무를 관리하고 지휘하며, 부 장이 지정한 특정 영역의 업무를 직접 관리한다. 필요할 때 부 장은 부 차장에게 부서 활동을 지휘하도록 위임할 수 있다.

2. 부 장이 지시한 범위 내에서 임무와 권한을 행사하며, 지시받은 업무의 진행 상황과 결과에 대해 부 장에게 보고한다.

3. 부 장이 지시한 감사단, 민원 및 고발 처리 업무의 진행 상황을 모니터링하고 촉구하며, 총 감사원이 지시한 대규모 감사를 직접 수행한다.

4. 부 장, 정부 감사원의 지도자, 그리고 법 앞에서 지시받은 업무의 진행 상황, 결과, 질, 효과, 문서 발행의 내용, 형식, 절차, 절차에 대한 개인적 책임을 진다.

5. 부 장이 위임한 문서를 대신 서명한다.

조 7. 실무 책임 및 처리 범위에 관한 실무과 과장 및 부과장의 책임

1. 부 장은 부서의 활동을 직접 지휘하고 관리하며, 법과 부 장 앞에서 부서의 모든 활동과 지시받은 업무의 결과에 대한 책임을 진다.

2. 부 차장은 부 장을 지원하며, 부 장, 부 지도자, 그리고 법 앞에서 지시받은 업무의 결과에 대한 책임을 진다. 부 지도자가 직접 지시한 다른 업무를 수행하며, 필요할 때 부 장으로부터 부서 활동을 지휘하도록 위임받을 수 있다.

3. 부 차장의 구체적인 임무와 권한은 부 장이 정한다.

조 8. 실무과 소속 공무원의 실무 책임 및 처리 범위

1. 정부감사원 및 부처의 규정을 준수하며, 노동 규율을 지킨다.

2. 지시받은 전문 분야에 대해 연구하고 조언하며, 업무를 지시받은 절차, 절차, 기간에 따라 처리한다. 업무 수행 중 발생한 문제나 새로운 사항에 대해 직접 지시받은 사람에게 즉시 보고한다.

3. 감사원 직원 행동 규범, 업무 규칙, 공무원 문화 규칙, 정부 감사원의 기타 직원 관련 규정을 준수하며, 보고 체계와 문서 관리를 준수한다. 지시받은 업무의 진행 상황, 결과, 질, 효과, 문서 발행의 내용, 형식, 절차, 절차에 대한 개인적 책임을 진다.

4. 감사단장으로 지정된 직원은 감사단의 활동을 지휘하고 모니터링하며, 감사 결과를 부 장에게 보고하며, 감사단의 직원 관리 상황을 부 장에게 정기적으로 보고한다.

장 3.

부처 간 업무 관계

조 9. 정부감사원 지도에 따른 실행

본 부서는 총 감사원과 부 총 감사원의 지시를 받으며, 지시받은 업무를 성실히 수행하고, 업무 수행 결과를 정부 감사원의 지도자에게 즉시 보고한다. 필요할 때 업무 수행 과정에서 발생한 문제에 대해 지도자에게 제안한다.

조 10. 정부감사원 소속 부처 및 국과의 관계

1. 조 I와 정부 감사원의 다른 부서들 사이의 관계는 서로 협력하고 지원하여 임무를 완수하기 위한 것이다.

2. 업무 수행 시 관련 부서와의 협력은 정부 감사원 업무 규칙에 따라 총감사관이 발포한 규정에 따른다.

조 11. 부, 기관 감사와의 관계

1. 분담된 부, 기관 감사의 업무 계획 이행을 지속적으로 점검하고 독려하며 지도하고, 상황을 파악해야 하며, 각 분기마다 주기적으로 해당 부, 기관 감사와 접촉하여 일반 활동 및 감사 활동 상황을 철저히 파악해야 한다.

2. 부, 기관 감사의 요구사항과 건의사항을 총감사관 또는 총감사관 직무대리에게 즉시 보고하여 정부 감사원의 지도자가 이를 검토하고 처리하도록 해야 한다.

조 12. 부서 지도자와 당위 및 단체 지도자 간의 관계

1. 부서 지도자는 당 조직과 단체가 당 규약, 목표, 목적에 따라 활동할 수 있도록 조건을 마련하고, 당위와 단체 지도자와 협력하여 당원, 공무원이 정치적, 전문적 능력을 향상시키고 높은 효율성과 질을 갖춘 업무를 수행할 수 있도록 조건을 마련하며, 기관 활동에서 민주주의 규약을 준수하고 공무소 문화와 행정 규율을 구축하도록 보장한다.

2. 부서 지도자는 당위와 단체 지도자에게 부서 활동과 공무원의 권익에 대한 정보를 충분하고 적시적으로 제공해야 하며, 당위와 단체 지도자의 의견을 참고하여 정치 사상 교육, 내부 보호, 단결 강화, 공무원 생활 지원 등에 관한 조치를 취하는 지도 방안 결정 시 그들의 의견을 먼저 듣는다.

장 IV.

조직 및 실행

조 13. 시행 책임

1. 제1부 장관, 부 장관, 실장, 부 실장 및 모든 공무원은 본 규정을 준수해야 한다.

2. 제1부의 기능, 임무, 권한 및 조직에 관한 다른 내용은 본 규정에 명시되지 않은 경우 정부 감사원 업무 규칙, 감사단 규약 및 현행 감사, 고충, 고발, 부패방지 관련 법률 문서에 따라 시행된다.

3. 현행 규정과 본 규정에 근거하여 제1부 장관은 본 부서의 업무 규칙을 작성하고 발포하는 책임이 있다.

조 제14조 규정 개정 및 보완

제1부 장관과 인사공무원부 장관은 본 규정의 이행을 모니터링하고 독려하며, 의견을 수집하고 연구하여 본 규정의 보완 및 개선을 위한 제안을 신속하게 제출하여 제1부와 정부 감사원의 업무 요구에 맞게 한다./.