통일부령 제163호 2002년 국방부 재무부 공동훈령 「총리령 제116호 2002년 9월 17일자 국방부 소유 수용시설 및 임시수용소 관리 보조금 제도에 관한 규정」이행에 관한 지침

본 통지는 2002년부터 국방부 소속 단위에서 근무하는 수용시설 및 임시수용소 관리 보조금 제도 적용 방법을 지시하며, 보조금은 실제 근무 일수와 연봉을 기준으로 산정된다.

Document No.163/2002/TTLT-BQP-BTC
Document type공동시행규칙
Issuing authority국방부
Signed byNguyễn Huy Hiệu Cơ Quan Ban Hành Bộ Tài Chính Chức Danh Thứ Trưởng Người Ký Vũ Văn Ninh — Thứ trưởng
Updated30/06/2026
Field미분류
Issued date08/11/2002
Effective date08/11/2002
Expiry date
Status발효 중
✦ Smart summary

본 통지는 2002년부터 국방부 소속 단위에서 근무하는 수용시설 및 임시수용소 관리 보조금 제도 적용 방법을 지시하며, 보조금은 실제 근무 일수와 연봉을 기준으로 산정된다.

Scope of application

감리관, 부감리관, 수용보조관, 교화관, 수용자에게 직접 진료를 제공하는 의료직원, 경비원 등이 국방부 소유 수용시설에서 근무하고 있는 자; 임시수용소에서 전담 업무를 수행하는 군인, 공무원, 직원 등이 국방부 소유 25개 임시수용소에서 근무하고 있는 자.

Key points

  • 감리관, 부감리관, 수용보조관, 교화관, 수용자에게 직접 진료를 제공하는 의료직원, 경비원 등이 국방부 소유 수용시설에서 근무하고 있는 자는 국방부 소유 2-4 군구, 수도 서울특별시 군구, 1-4 군단 소유 수용시설에서 근무하는 자는 연봉의 10% 보조금을 받는다.
  • 임시수용소에서 전담 업무를 수행하는 군인, 공무원, 직원 등이 국방부 소유 25개 임시수용소에서 근무하고 있는 자는 연봉의 5% 보조금을 받는다.
  • 보조금은 실제 월 근무 일수를 기준으로 산정되며, 월급과 함께 지급된다.
  • 2002년에는 국방부 자체 예산으로 지급되며, 2003년부터는 국방부 연간 정기예산에 포함된다.
  • 국방부는 수용시설 및 임시수용소 수가 변동될 경우 이 보조금 제도를 적용하거나 중단할 수 있는 권한이 있다.

🌐 Social impact of this document

  • 긍정적 영향: 수용시설 및 임시수용소에서 근무하는 근로자의 경제적 부담을 줄인다.
  • 부정적 영향: 국방부 예산 조정에 어려움을 초래할 수 있다.

❓ Frequently asked questions

이 보조금은 누구에게 적용되는가?

이 보조금은 감리관, 부감리관, 수용보조관, 교화관, 수용자에게 직접 진료를 제공하는 의료직원, 경비원 등이 국방부 소유 수용시설에서 근무하고 있는 자와 임시수용소에서 전담 업무를 수행하는 군인, 공무원, 직원 등이 국방부 소유 25개 임시수용소에서 근무하고 있는 자에게 적용된다.

보조금의 금액은 얼마인가?

감리관, 부감리관, 수용보조관, 교화관, 수용자에게 직접 진료를 제공하는 의료직원, 경비원 등이 국방부 소유 수용시설에서 근무하고 있는 자는 연봉의 10% 보조금을 받으며, 임시수용소에서 전담 업무를 수행하는 군인, 공무원, 직원 등이 국방부 소유 25개 임시수용소에서 근무하고 있는 자는 연봉의 5% 보조금을 받는다.

이 보조금은 어떻게 계산되는가?

보조금은 실제 월 근무 일수를 기준으로 산정되며, 월급과 함께 지급된다. 계산식은 다음과 같다: 월 보조금 금액 = (군衔工资或级别工资或职务补贴(如有) × 10% 或 5%) × 实际工作天数 / 月规定工作天数。

이 보조금 지급 비용은 어디에서 나오는가?

2002년에는 국방부 자체 예산으로 지급되며, 2003년부터는 국방부 연간 정기예산에 포함된다.

언제 이 제도를 적용해야 하는가?

수용시설 및 임시수용소 관리 보조금 제도는 2002년 9월 1일부터 시행된다.

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No title

통지연합

제116/2002/QĐ-TTg 호 2002년 9월 17일 총리 결정에 대한 시행 지침

국방부 소속 수감소와 보안소에 대한 관리 보수 제도에 관한 총리의 2002년 9월 17일 제116/2002/QĐ-TTg 호 결정의 시행

 

국방부와 재정부는 총리의 2002년 9월 17일 제116/2002/QĐ-TTg 호 결정에 따라 국방부 소속 수감소와 보안소에 대한 관리 보수 제도를 다음과 같이 시행한다.

 

I. 적용 대상 및 보수 금액

1. 장성급 군衔工资、专业军衔工资或国防职员级别工资的10%,或者下士和士兵的军衔补贴(如有职务补贴则一并计算),适用于看守所的监所长、副监所长、助理看守员、教官、直接为囚犯提供医疗保健服务的医务人员以及在第二、第三、第四、第五、第九军区,首都军区,第一、第二、第三、第四军团所属看守所工作的警卫人员。

2. 장성급 군衔工资、专业军衔工资或国防职员级别工资的5%,或者下士和士兵的军衔补贴(如有职务补贴则一并计算),适用于在上述看守所工作的其他干部、战士、国防职员以及在各省军事指挥部所属的25个临时拘留所工作的专职人员。涉及省份包括:高平省、谅山省、北江省、莱州省、沙巴省、老街省、河江省、广宁省、富寿省、海阳省、宁平省、广平省、顺化省、庆和省、得乐省、崐崘省、平福省、西原省、平定省、富安省、林同省、坚江省、前江省、槟椥省和同塔省。

3. 根据需要增加或减少看守所和临时拘留所的数量时,国防部在与财政部协商后决定是否继续实施上述制度。

II. 지급 방법

1. 수감소와 보안소의 관리 보수는 해당 달에 수감소 또는 보안소에서 실제로 근무한 일수에 따라 지급되며, 월급과 함께 지급된다. 계산식은 다음과 같다:

 

보수 금액/

 

 

=

군衔工资、专业军衔工资或国防职员级别工资(如有职务补贴则一并计算)

 

 

x

 

10% 또는 5%의 보수 비율

 

x

 

해당 달에 수감소 또는 보안소에서 실제로 근무한 일수

해당 달에 정해진 근무 일수

2. 휴가, 학습, 질병 등으로 수감소 또는 보안소에서 일상 업무를 수행하지 않는 날에는 이 보수가 지급되지 않는다.

III. 실행

수감소와 보안소의 관리 보수 제도는 2002년 9월 1일부터 시행된다.

2002년의 예산은 국방부가 국가로부터 배정받은 일반 예산 내에서 자체 조정하여 지급한다. 2003년부터는 국방부의 연간 일반 예산 계획에 포함된다.

시행 과정에서 발생하는 어려움이나 문제점은 관련 부처에 신고하여 검토하고 해결하도록 한다./.

 

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