결정 번호 1635/1999/QĐ-BLĐTBXH은 해외에서 일정 기간 근무하는 베트남 근로자들을 대상으로 한 직업 훈련 및 지향 교육 규정을 발포한다. 본 문서는 훈련 프로그램의 내용, 방법, 그리고 조직 실시 방식에 대한 세부 사항을 규정하며, 근로자가 출국 전 필요한 직업 기술과 지식을 준비하도록 한다.
Đối tượng áp dụng
해외에서 일정 기간 근무하는 베트남 근로자들; 훈련 및 지향 교육 단위들; 해외에서 근무하는 근로자를 파견하는 기업들
Các điểm cốt lõi
- 근로자는 출국 전 직업 훈련 및 지향 교육 프로그램에 참여해야 한다 (조 3).
- 훈련 내용은 근로자의 업무 관련 지식, 문화, 수용 국가의 법률; 의사소통 능력, 협동 작업 기술을 포함한다 (조 4).
- 훈련 방법은 이론과 실습을 결합하며, 현대 교육 도구를 사용한다 (조 5).
- 훈련 기간은 기술 근로자의 경우 최소한 한 달이며 일반 근로자의 경우 두 주 이상이다 (조 6).
- 훈련을 조직하는 단위는 사회 보호부의 승인을 받아야 한다 (조 7)
🌐 Tác động xã hội từ văn bản này
- 근로자가 출국 전 필요한 직업 기술과 지식을 준비하도록 돕는다.
- 해외에서 일정 기간 근무하는 근로자를 파견하는 행정 관리를 강화한다.
- 근로자가 수용 국가에서 근무할 때의 권익을 보장한다.
❓ Câu hỏi thường gặp
근로자는 출국 전 훈련 및 지향 교육 프로그램에 참여해야 하나요?
예, 이 결정의 조 3에 따라 그렇게 규정되어 있습니다.
훈련 내용은 무엇을 포함하나요?
근로자의 업무 관련 지식, 문화, 수용 국가의 법률; 의사소통 능력, 협동 작업 기술을 포함한다 (조 4).
최소한 훈련 기간은 얼마나 되나요?
기술 근로자의 경우 한 달 이상이며 일반 근로자의 경우 두 주 이상이다 (조 6).
Toàn văn
결정
베트남 노동자들의 해외 단기 취업을 위한 교육 및 지향 교육 규칙 발효에 관한 사항
근로-군인 및 사회부 장관
정부가 1993년 12월 7일 제정한 제96/CP호 정부령(근로-군인 및 사회부의 기능, 임무, 권한 및 조직 체계에 관한 규정)을 근거로 함
정부가 1999년 9월 20일 제정한 제152/1999/NĐ-CP호 정부령(베트남 노동자와 전문가의 해외 단기 취업에 관한 규정)을 근거로 함
정부가 1998년 5월 23일 제정한 제33/1998/NĐ-CP호 정부령(근로-군인 및 사회부 소속 직업훈련총국 설립에 관한 규정)을 근거로 함; 조직 인사국장, 직업훈련총국 총국장, 해외 노동관리국 국장의 건의를 검토함,
결정한다.
조 1. 본 결정에 따라 베트남 노동자들의 해외 단기 취업을 위한 교육 및 지향 교육 규칙을 발효한다.
조 2. 본 규칙은 서명일로부터 15일 후 효력을 발생하며, 이와 모순되는 기존 규정들은 모두 폐지된다.
조 3. 근로-군인 및 사회부 정무관, 조직 인사국장 및 교육 담당 국장, 직업훈련총국 총국장, 해외 노동관리국 국장, 관련 기관 및 단체의 책임자, 베트남 노동자들의 해외 단기 취업을 위한 교육 및 지향 교육을 담당하는 단위의 책임자 및 해외 노동자를 파견하는 기업의 대표이사는 본 결정의 집행에 대한 책임을 진다.
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