결정 제 171/2005/QĐ-TTg 직무책임 수당에 관한 규정 (법관, 법원 서기 및 심사원에 대한)

결정

판사에 대한 직무수당 제도를 규정함에 관한 것 법원 서기관 및 심사원에 대한 직무수당 제도를 규정함에 관한 것

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국무총리

||| 2001년 12월 25일 「정부조직법」에 의거

제2004년 9월 30일 국회의 상임위원회 결의 제370/2004/NQ-UBTVQH11 호에 의거하여 국가의 지도부에 대한 급여표와 직위수당표, 법원 및 검찰 업무 전문직 급여표를 승인한 국회의 상임위원회 결의

정부가 2004년 12월 14일에 제정한 제204/2004/NĐ-CP 호에 의거하여 공무원, 직원, 군인 등에게 적용되는 급여 제도에 관한 규정;

최고재판소장의 건의를 검토하고 내무부 장관과 재무부 장관과 협의한 후

결정함에 있어서:

조 1. 각급 인민 법원 판사(최고재판소장 포함), 법원 서기관 및 법원 심사원은 다음의 규정에 따라 직무수당을 적용받는다.

1. 최고인민 법원장 및 최고인민 법원 판사는 현재 받는 급여액과 직위수당, 그리고 초과 경력수당(있을 경우)을 합산한 금액의 20%를 직무수당으로 받는다.

2. 중앙 직할 시, 성 인민 법원 판사는 현재 받는 급여액과 직위수당, 그리고 초과 경력수당(있을 경우)을 합산한 금액의 25%를 직무수당으로 받는다.

3. 현, 구, 시, 성 인민 법원 판사는 현재 받는 급여액과 직위수당, 그리고 초과 경력수당(있을 경우)을 합산한 금액의 30%를 직무수당으로 받는다.

4. 각급 법원 서기관은 현재 받는 급여액과 직위수당, 그리고 초과 경력수당(있을 경우)을 합산한 금액의 20%를 직무수당으로 받는다.

5. 고급 업무 검토원은 현재 받는 급여와 직위 보수 및 초과 경력 보수(있을 경우)를 합산하여 15%를 책임 보수로 받는다.

6. 정 업무 검토원은 현재 받는 급여와 직위 보수 및 초과 경력 보수(있을 경우)를 합산하여 20%를 책임 보수로 받는다.

7. 업무 검토원은 현재 받는 급여와 직위 보수 및 초과 경력 보수(있을 경우)를 합산하여 25%를 책임 보수로 받는다.

조 2. 판사, 법원 서기관 및 법원 심사원에 대한 직무수당 제도를 시행하기 위한 경비는 연간 국가예산안에 따라 국가예산법의 규정에 의거 배정된다.

조 3. 최고인민 법원은 내무부와 재무부와 협력하여 이 결정의 시행을 지휘한다.

조 4. 本决定自公布于公报之日起十五日后生效。

제2001년 1월 10일 총리결정 제06/2001/QĐ-TTg 호에 따른 각급 법원 서기관에 대한 보조금 제도를 규정한 조항 1 및 조항 3은 폐지된다.

본 결정에서 규정된 직무수당 제도는 2004년 10월 1일부터 적용된다.

조 5. 최고인민 법원장, 부총리, 정부 소속 기관의 장, 중앙 직할 시, 성 인민위원회 주석은 본 결정의 시행에 대해 책임을 진다./.