시행령 제 38/2016/NĐ-CP는 사회보장보험, 실업보험, 의료보험 납부에 관한 베트남 사회보장기금청의 전문 감사 기능, 임무 및 활동에 관한 규정을 정하는 것임. 본 시행령은 2016년 6월 1일부터 효력이 발생함.
适用范围
각 장관, 부처급 기관의 수장, 중앙정부 소속 기관의 수장, 지방인민위원회 주석, 중앙직할 도시 인민위원회 주석, 관련 조직 및 개인.
要点
- 베트남 사회보장기금청의 사회보장보험, 실업보험, 의료보험 납부에 관한 전문 감사 기능, 임무
- 전문 감사 임무를 수행하는 자에게 적용되는 기준, 제도, 복장 및 감사증
- 사회보장보험, 실업보험, 의료보험 납부에 관한 전문 감사 내용
- 베트남 사회보장기금청의 전문 감사 기능 수행을 위한 활동 경비 보장
- 전문 감사단 규정
🌐 本文件的社会影响
- 사회보장보험, 실업보험, 의료보험 관리의 국가 관리 효과 향상
- 사회보장보험, 실업보험, 의료보험 분야에서의 법 위반 감소
❓ 常见问题
사회보장보험, 실업보험, 의료보험 납부에 관한 전문 감사단 설립을 결정할 권한은 누구에게 있음?
전문 감사단장은 베트남 사회보장기금청 총감독이 설립을 결정하며, 지방 사회보장기금청 총장이 설립을 결정함.
이 시행령은 언제 효력이 발생하나?
시행령 제 38/2016/NĐ-CP는 2016년 6월 1일부터 효력이 발생함.
全文
처분령
||| 직능 수행에 관한 규정||| 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감사 기능
||| 사회보험이 운영하는 기관
___________
||| 기관 조직법 2015年6月19日第||| 내각은 2016년 1월 1일||| 9월년 2015년;
||| 2010년 11월 15일 제정된 검사법을 근거로 함;
2014년 11월 20일 사회보장보험법에 근거함;
||| 2008년 12월 14일 제정된 의료보험법 및||| 2011년 1월 13일 제정된 의료보험법 일부 개정 법률을 근거로 함 ||| 2011년 1월 13일 제정된 의료보험법 일부 개정 법률을 근거로 함||| 2011년 1월 13일 제정된 의료보험법 일부 개정 법률을 근거로 함년 2014년;
||| 2011년 11월 16일 제정된 노동법을 근거로 함||| 2011년 11월 16일 제정된 노동법을 근거로 함||| 2011년 11월 16일 제정된 노동법을 근거로 함 2013년;
노동부 장관의 제안에 따라
법률 가격 일부 조항에 대한 세부 규정을 명시한||| 내각은 이 시행령을 제정하여 사회보험이 운영하는 기관이 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감사 기능을 수행하는 것에 관한 규정을 정함
장 1
총칙
조 1. 적용범위
||| 이 시행령은 사회보험이 운영하는 기관과 그 기관장이 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감사 기능을 수행하는 것에 관한 임무와 권한, 전문 감사 기능을 수행하도록 위임받은 사람들의 자격과 제도, 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감사를 수행하는 활동에 관한 사항을 규정함
조 2. 적용대상
||| 1. 사회보험이 운영하는 기관이 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감사 기능을 수행하는 것에 관한 사항, 전문 감사 기능을 수행하도록 위임받은 단체와 사람
||| 2. 국내 기관, 단체, 개인; 베트남에 있는 외국 기관, 단체, 개인으로서 법인법에 따라 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 활동에 연관된 자로서 국방부, 공안부 관할 범위에 속하지 않는 자
||| 3. 사회보험이나 실업보험, 의료보험을 관리하는 국가 기관
조 3. 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감사 활동의 원칙
||| 1. 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감사는 전문 감사 단체가 수행함
||| 2. 법률을 준수하며, 정확성, 객관성, 진실성, 공개성, 민주성, 적시성을 보장함
||| 3. 각 기관이 전문 감사 기능을 수행하는 범위, 대상, 내용, 시기를 중복하지 않으며, 감사 대상인 기관, 단체, 개인의 정상적인 활동을 방해하지 않음
||| 4. 지속적으로 수행하며, 사회보험이 운영하는 기관의 임무 수행과 연계되며, 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 법률 위반 행위를 적시에 발견하고 차단하며 처리함으로써 사회보험이나 실업보험, 의료보험 분야에서 국가 관리의 효력을 강화하는 데 기여함
장 II
||| 직능 수행에 관한||| 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감사 기능조 4. 사회보험이나 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감사 기능을 수행하는 기관
||| 1. 베트남 사회보험이 운영하는 기관
||| 2. 중앙 직할 성, 도 사회보험이 운영하는 기관(이하 "성급 사회보험이 운영하는 기관"이라 함)
2. 중앙정부에 직속된 성(省) 또는 시(市) 사회보장보험청(이하 “성급 사회보장보험청”이라 약칭함).
조 5. 사회보험이사회 베트남의 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야 전문 감사 기능 수행 시의 임무와 권한
1. 매년 정부감사원과 사회보험, 실업보험, 의료보험 관리 국가기관이 제시하는 감사 프로그램 방향을 근거로 베트남 사회보험이사회는 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야의 납부에 대한 전문 감사 계획을 작성하고 승인하며 이를 실행하고, 이를 정부감사원과 사회보험, 실업보험, 의료보험 관리 국가기관에 보고한다.
2. 법 위반 징후가 발견되거나 관리 국가기관의 책임자가 지시할 때 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야의 납부에 대한 전문 감사를 실시한다.
3. 베트남 사회보험이사회와 각 지방 사회보험이사회가 내린 감사 결론, 건의사항, 처분 결정의 이행 상황을 추적하고 촉진하며 검사한다.
4. 법률에 따른 감사 규정에 따라 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야의 납부에 대한 전문 감사 결과를 관리 국가기관에 보고한다.
5. 법률이 정한 다른 임무와 권한을 수행한다.
조 6. 베트남 사회보험이사회 총감독의 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야 전문 감사 기능 수행 시의 임무와 권한
1. 베트남 사회보험이사회 총감독은 베트남 사회보험이사회 활동에 대해 총리와 사회보험, 실업보험, 의료보험 관리 국가기관에게 책임을 지고 지시하며, 감사 활동을 검사하고 이에 대한 책임을 진다.
2. 이 조 제5조 제2항에 따른 계획에 따라 또는 이 조 제5조 제2항에 따른 규정에 따라 감사를 결정하고 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야의 납부에 대한 전문 감사단을 구성한다.
3. 이 조 제5조 제1항에 따른 국가기관에게 중복된 감사 대상, 내용, 시기 등에 대한 문제를 처리하도록 건의한다.
4. 관할 기관에 법령을 수정하거나 보완하여 사회보험, 실업보험, 의료보험 관리 요구에 맞게 제정하도록 건의하며, 감사 과정에서 발견된 불법 규정을 중지하거나 폐기하도록 건의한다.
항 ||| 5. 행정 위반에 대한 처벌을 법령에 따라 시행한다.
6. 법령에 따른 다른 임무와 권한을 수행함.
조 7. 각 지방 사회보험이회의 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야 전문 감사 기능 수행 시의 임무와 권한
1. 매년 베트남 사회보험이사회, 지방 감사원, 지방 사회보험, 실업보험, 의료보험 관리 국가기관이 제시하는 감사 프로그램 방향을 근거로 각 지방 사회보험이사회는 지방 내 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야의 납부에 대한 전문 감사 계획을 작성하고 승인하며 이를 실행하고, 이를 베트남 사회보험이사회, 지방 감사원 및 지방 내 사회보험, 실업보험, 의료보험 관리 국가기관에 보고한다.
2. 법 위반 징후가 발견되거나 이 조 제1항에 따른 국가기관의 책임자가 지시할 때 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야의 납부에 대한 전문 감사를 실시한다.
3. 각 지방 사회보험이사회가 내린 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야의 납부에 대한 감사 결론, 건의사항, 처분 결정의 이행 상황을 추적하고 촉진하며 검사한다.
4. 법률에 따른 감사 규정에 따라 사회보험, 실업보험, 의료보험 분야의 납부에 대한 전문 감사 결과를 이 조 제1항에 따른 국가기관에 보고한다.
5. 법률이 정한 다른 임무와 권한을 수행한다.
조 8. 지방 사회보장공단 감독관의 사회보장공단 기능에 따른 사회보험 가입 전문 감사 업무 수행 시의 임무와 권한
1. 지방 사회보장공단 감독관은 해당 지방의 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사 활동을 관리하고 지도하며, 해당 지방의 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사 활동에 대한 책임을 지며, 또한 베트남 사회보장공단 총감독관에게 보고한다.
2. 지방 사회보장공단 감독관은 이 시행령 제7조 제2항 및 이 시행령에 따라 계획된 감사를 결정하고, 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사팀을 구성한다.
3. 지방 사회보장공단 감독관은 이 시행령 제7조 제1항에서 규정된 기관들에게 지방 내 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 중복 감사 사항에 대해 처리하도록 건의한다.
4. 관할 기관에 법령을 수정하거나 보완하여 사회보험, 실업보험, 의료보험 관리 요구에 맞게 제정하도록 건의하며, 감사 과정에서 발견된 불법 규정을 중지하거나 폐기하도록 건의한다.
항 ||| 5. 행정 위반에 대한 처벌을 법령에 따라 시행한다.
6. 법령에 따른 다른 임무와 권한을 수행함.
조 9. 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사 업무를 수행하는 자의 자격, 제도, 복장, 전문 감사증
1. 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사 업무를 수행하는 자의 자격:
a) 해당 전문 감사 업무와 관련된 분야에서 대학 이상 학위 소지자
b) 당 정책과 국가 법률에 대한 이해
c) 근무 기관의 직무와 관련된 전문 지식과 관리 규칙에 대한 숙지
d) 정부 기관으로부터 발급받은 전문 감사 교육 수료증 소지
e) 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 업무를 수행한 경력이 1년 이상(임용 기간 제외)
2. 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사 업무를 수행하는 자는 베트남 사회보장공단 총감독관의 규정에 따라 전문 감사복장과 전문 감사증을 부여받으며, 전문 감사 업무 수행 시 법령에 따른 보수를 받으며, 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사 업무 교육을 받는다.
장 III
전문 감사 업무 수행 시 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련
가입에 대한
조 10. 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사 업무의 내용
1. 가입 대상
2. 납부 금액
3. 납부 방식
조 11. 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사팀
1. 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사팀은 감사팀장, 감사원으로 구성되며 필요시 부감사팀장을 두며, 그 중 최소 한 명은 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사 업무를 수행하는 자가 되어야 한다.
2. 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사팀장은 이 법률 제53조에 따라 임무와 권한을 행사하며, 법적 책임을 지고, 감사 결정을 내린 사람에게 감사 업무 수행에 대한 책임을 진다.
3. 베트남 사회보장공단 총감독관이 지정한 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사팀장은 행정처벌법 제46조 제3항에 따라 행정처벌 권한을 가지고 있다.
4. 지방 사회보장공단 감독관이 지정한 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사팀장은 지방 사회보장공단 감독관 또는 법 위반 행위를 발견한 경우 법적 처분을 요구할 수 있는 사람에게 법 위반 행위를 보고한다.
5. 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사팀원은 이 법률 제54조에 따라 임무와 권한을 행사하며, 법적 책임을 지고, 감사팀장과 감사 결정을 내린 사람에게 감사 업무 수행에 대한 책임을 진다.
6. 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사팀의 조직과 활동은 정부령 제07/2012/NĐ-CP 호 2012년 2월 9일에 공포된 정부가 전문 감사 기능을 수행하는 기관과 전문 감사 활동에 관한 규정에서 제16조부터 제28조까지의 규정에 따라 이루어진다.
7. 사회보장공단, 실업보험, 의료보험 관련 전문 감사 활동에서 사용되는 표준 문서는 정부감사청의 규정에 따라 작성된다.
조 제12항. 사회보험이사회 기관의 업무 수행을 위한 경비 보장은 사회보험, 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감독 기능을 수행하는 경우
1. 사회보험이사회 기관이 사회보험, 실업보험, 의료보험에 대한 전문 감독 기능을 수행하기 위한 경비는 사회보험, 실업보험, 의료보험 관리 비용 예산에 따라 재정 관리 법률에서 정한 베트남 사회보험이사회에 대한 재정 규정에 따라 배정된다.
2. 사회보험이사회 기관은 감사 과정에서 발견된 지연 이자 부과금의 일부를 추출하여 전문 감독 기능을 수행하는 사회보험, 실업보험, 의료보험에 대한 업무에서 성과를 거둔 조직 및 개인을 격려하고 동기 부여하며 감사 활동 능력 향상, 물질적 기반 강화를 지원할 수 있다. 위와 같은 경비 추출은 법률 규정에 따라 이루어진다.
장 IV
시행규정
조 제13조 효력 발생
본 시행령은 2016년 6월 1일부터 효력을 발생한다.
제14조. 시행 책임
각 장관, 부처급 기관의 수장, 중앙정부 소속 기관의 수장, 중앙 직할 시·도 인민위원회 주석, 관련 조직 및 개인은 본 시행령의 집행에 대해 책임을 진다./
총리
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关系图
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译本
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