시행령 제 21/2019/TT-NHNN 은 협동조합 은행, 인민 신용금고 및 시스템 안전 보증 기금에 관한 규정 중 일부 조항을 개정하고 보완함.

시행규칙

일부 조항을 수정하고 협동조합 은행, 인민 신용금고 및 인민 신용금고 시스템 안전 보증 기금에 관한 통지의 몇몇 조항을 보완한다.

인민 신용금고

 

2010년 6월 16일 제정된 금융기관법과 2017년 11월 20일 제정된 금융기관법 일부 개정법을 근거로 함;

2005년 12월 13일 제정된 외환법과 2013년 3월 18일 제정된 외환법 일부 개정법을 근거로 함;

협동조합법 2012년 11월 20일

직원에 관한 16/2017/NĐ-CP 2017년 2월 17일 제정된 정부령 제16/2017/NĐ-CP에 따른 중앙은행의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조 규정;

금융감독검사처장의 제안에 따라

국무총리가 발령한 통지는 협동조합 은행, 인민 신용금고 및 인민 신용금고 시스템 안전 보증 기금에 관한 통지를 일부 수정하고 보완한다.

조 제1항. 통지 제31/2012/TT-NHNN 2012년 11월 26일 국무총리가 발령한 협동조합 은행에 관한 통지의 일부 조항을 수정하고 보완한다.

1. 조 제34항은 다음과 같이 수정되고 보완된다:

“1. 인민 신용금고와 다른 금융기관에 대해서는 제145조 제1항(금융기관에 관한 법률에서 수정된 규정)에 따른 특별 감독 대상이 아니며, 회원으로 참여를 요청할 때 해당 조항이 수정된 법률에 따라 적용되지 않는다.”

2. 조 44항은 다음과 같이 수정되고 보완된다:

“조 제44항. 권한

1. 인민 신용금고 활동과 관련된 정보를 한국은행으로부터 제공받는다.

2. 인민 신용금고로부터 자금 조절과 시스템 안전 감독을 위한 목적으로 정보와 보고서를 요구한다.

3. 인민 신용금고 회원이 협동조합 은행으로부터 차입한 자금 사용과 차입금 상환 능력을 감독하고 검사한다.

4. 한국은행이 지정한 대상, 내용, 범위, 기간에 따라 인민 신용금고 회원의 활동을 감독하고 검사한다.”

3. 조 제46항은 다음과 같이 수정되고 보완된다:

“조 제46항. 금융감독기구의 책임

1. 이 통지의 시행 과정에서 발생하는 문제를 처리하는 주체이다.

2. 협동조합 은행 설립 허가 신청 서류를 심사하고 한국은행 총재에게 협동조합 은행 설립 허가 여부를 건의하는 주체이며, 한국은행 내 관련 부서와 협력한다.

3. 협동조합 은행의 활동을 감독하고 검사하는 주체로서 관련 부서와 협력하여 이를 수행하며, 이 통지 제41조 제1항에 따른 자금 조절 규칙을 수령하고, 필요하다면 법령에 맞게 수정하고 보완하도록 협동조합 은행에 요구한다.

4. 한국은행 지점과 협력하여 한국은행 총재에게 이 통지 제44조 제4항에 따른 인민 신용금고 회원의 감독과 검사를 요청하는 주체이다.

5. 협동조합 은행의 활동과 관련 법령 준수 사항에 대한 정보와 데이터를 관련 기관과 부서에 제공한다.”

4. 조 제47항은 다음과 같이 수정되고 보완된다:

“조 제47항. 한국은행 소속 부서의 책임

1. 한국은행 소속 부서:

a) 협동조합 은행의 활동을 관리하기 위해 금융감독기구와 협력하고, 그들의 직능과 권한 범위 내에서 이를 수행한다;

b) 금융감독기구와 협력하여 협동조합 은행 설립 허가 신청 서류를 심사한다.

2. 한국은행 지점은 금융감독기구와 협력하여 이 통지 제44조 제4항에 따른 협동조합 은행의 요구사항을 이행하도록 한다.”

조 2. 일부 조항을 개정·보충한다. 통지 제 04/2015/TT-NHNN 2015년 3월 31일 은행국 총재가 규정한 인민신용협동조합에 관한 통지

1. 조 2항에 1a항을 보충한다.

"1a. 베트남 협동은행."

2. 조 3항 제 7호는 다음과 같이 개정·보충된다.

“7. 자본 출자 증액 추가 출자금(회원 자격을 확립하는 출자금 외)으로 인민신용협동조합이 경영활동을 수행하기 위한 것이다.

3. 제8조를 다음과 같이 개정하고 보완한다.

“조 8. 활동 지역 및 규모

1. 인민신용협동조합의 활동 지역은 한 시, 한 면 또는 한 진(이하 "한 시"라 한다).

2. 인민신용협동조합은 예금 수령 총액이 자기 자본의 20배를 초과하지 않도록 보장해야 한다.

4. 조 12항 제 1호는 다음과 같이 개정·보충된다.

"1. 설립 원칙 승인:

a) 준비위원회가 이 통지 조 11항 제 1호부터 제 16호까지의 규정에 따라 신청서를 작성하여 우편으로 또는 직접 은행국 지점에 제출한다.

b) 준비위원회가 이 항 제 a호에서 정한 규정에 따라 신청서를 받은 날로부터 10일 이내에 은행국 지점은 준비위원회에게 적법한 신청서를 모두 제출하였음을 확인하거나 보완, 완성할 것을 요구하는 공문을 발송한다.

c) 준비위원회가 이 항 제 a호에서 정한 규정에 따라 적법한 신청서를 모두 제출한 날로부터 10일 이내에 은행국 지점은 다음과 같은 내용의 공문을 발송한다.

(i) 인민신용협동조합의 본부를 설치할 계획인 시의 인민위원회에 인민신용협동조합 설립에 대한 의견을 구하고, 이사회 의장 및 기타 이사, 감사위원장 및 기타 감사위원, 인민신용협동조합의 대표이사로 선임될 예정인 인력 명단을 제공한다.

(ii) 베트남 협동은행에 이사회 의장 및 기타 이사, 감사위원장 및 기타 감사위원, 인민신용협동조합의 대표이사로 선임될 예정인 인력 명단을 제공한다(필요하다고 판단되는 경우).

d) 은행국 지점이 시의 인민위원회와 베트남 협동은행으로부터 의견을 요청한 날로부터 10일 이내에 시의 인민위원회와 베트남 협동은행은 각각 의견을 제공하는 공문을 발송한다. 위 기간 내에 의견을 제공하는 공문을 받지 못하면 은행국 지점은 의견을 요청한 단체가 반대 의견을 제기하지 않았다고 간주한다.

đ) 인민위원회와 베트남 협동은행의 의견을 받은 날로부터 30일 이내 또는 의견을 요청한 날로부터 30일 이내에 의견을 받지 못한 경우에는 은행국 지점은 준비위원회에게 인민신용협동조합 설립 원칙 승인 및 이사회 의장 및 기타 이사, 감사위원장 및 기타 감사위원, 인민신용협동조합의 대표이사로 선임될 예정인 인력 명단 승인을 공문으로 발송한다. 승인하지 않는 경우에는 은행국 지점은 준비위원회에게 승인하지 않은 이유를 명시한 공문을 발송한다.

5. 조 12항 제 3호 제 b호는 다음과 같이 개정·보충된다.

"b) 준비위원회가 이 조 제 2항 제 b호에서 정한 규정에 따라 적법한 신청서를 모두 제출한 날로부터 60일 이내에 은행국 지점은 영업허가증을 발급한다. 발급하지 않는 경우에는 은행국 지점은 발급하지 않은 이유를 명시한 공문을 발송한다."

6. 조 15항 제 4호 제 a호는 다음과 같이 개정·보충된다.

"a) 협동조합 등록 증명서를 소지하고 있으며, 은행국 지점의 동결계좌에 최소 30일 이상 충분한 주식자본을 입금하고, 인민신용협동조합이 영업을 시작한 후에는 동결 상태가 해제된다;"

7. 조 17항 제 2호, 제 3호는 다음과 같이 개정·보충된다.

"2. 인민신용협동조합 이사회는 이사회 의장 및 기타 이사들로 구성되며, 이사회 의장 및 기타 이사는 회원총회 또는 설립총회(인민신용협동조합 설립의 경우)에서 비밀 투표로 직접 선출되거나 해임되며, 이사회의 인원수는 회원총회 또는 설립총회에서 결정되지만 최소 3명 이상이어야 한다.

이사회 인원수가 임기 중에 전체 인원수의 2/3 미만이 되거나 법령에서 정한 최소 인원수 미만이 되면, 부족한 인원을 보충하기 위해 60일 이내에 인민신용협동조합은 이사회 인원을 보충해야 한다.

3. 이사회의 임기는 회원총회 또는 설립총회에서 결정되며, 법령에 따라 최소 2년이며 최대 5년이다. 이사회 의장은 연속 2개 임기를 초과할 수 없으며, 2020년 1월 1일부터 적용되는 첫 번째 임기를 포함한다. 이사회의 임기는 이사회의 임기에 따라 결정되며, 보충 또는 교체된 이사의 임기는 잔여 임기이다. 전임기의 이사회는 새로운 임기의 이사회가 업무를 이어받을 때까지 계속 활동한다."

8. 조 18항 제 2호는 다음과 같이 개정·보충된다.

"2. 이사회 의장의 직무와 권한은 다음과 같다.

a) 이사회 활동 계획 및 일정을 작성한다.

b) 이사들에게 분담된 업무를 지시하고, 그들이 지시받은 업무를 수행하며, 공통적인 권리와 의무를 준수하도록 감독한다.

c) 이사회 및 회원총회 회의의 내용, 일정, 소집 및 주재한다.

d) 이사회 및 회원총회에 대해 지시받은 업무에 대한 책임을 진다.

đ) 법률 및 인민신용협동조합 규약에 따라 이사회 및 회원총회 문서를 서명하거나 위임하여 서명한다.

e) 인민신용협동조합 규약에 따라 다른 업무와 권한을 수행한다."

9. 조 20은 다음과 같이 개정·보충된다.

“조 20. 이사회의 구성원에 대한 요건 및 기준

1. 총 자산이 200억 원 미만인 인민신용협동조합에 대해서는:

a) 이사회의 구성원에 대한 요건 및 기준:

(i) 개인 회원 또는 법인 회원의 대표자로서 참여해야 함;

(ii) 해당 인민신용협동조합의 영업지역 내에 주소를 두어야 함;

(iii) 업무 수행을 위한 충분한 건강 상태를 갖추어야 함;

(iv) 제33조, 제34조의 규정에 따라 정해진 사유가 없는 경우에 한함;

(v) 금융기관 또는 외국은행 지점이 행정처분을 받은 직후 24개월 동안 해당 금융기관 또는 외국은행 지점의 책임자가 아닌 사람으로서, 행정처분의 범위가 가장 높은 금액의 과태료를 부과받은 행위에 대해 책임을 질 수 있는 사람으로서, 금융기관의 허가, 관리, 운영, 주식, 증권, 출자, 주식 구매, 신용 제공, 기업 채권 구매, 안전성 비율 등에 관한 법률에서 정한 행위를 위반한 경우를 제외하고는 해당하지 않음;

(vi) 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 1년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 2년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 직접 업무를 수행한 경력이 최소 3년 이상 있어야 함;

(vii) 재무, 은행, 회계, 감사, 경영학, 법학 중 하나의 전공을 가진 고등학교 졸업증명서를 소지하고 있으며, 인민신용협동조합 업무 교육 프로그램을 통해 인민신용협동조합 업무 교육을 받은 것을 증명하는 자격증을 소지하거나, 재무, 은행, 회계, 감사, 경영학, 법학 중 하나의 전공을 가진 대학 졸업증명서를 소지하거나, 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함.

b) 이사회 의장에 대한 요건 및 기준:

(i) 본 조항 a(ii), a(iii), a(iv), a(v) 점에서 정한 요건 및 기준을 충족해야 함;

(ii) 인민신용협동조합의 개인 회원으로 참여해야 함;

(iii) 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 2년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 3년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 직접 업무를 수행한 경력이 최소 4년 이상 있어야 함;

(iv) 재무, 은행, 회계, 감사, 경영학, 법학 중 하나의 전공을 가진 대학 졸업증명서를 소지하거나, 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함.

2. 총 자산이 200억 원 이상 500억 원 미만인 인민신용협동조합에 대해서는:

a) 이사회의 구성원에 대한 요건 및 기준:

(i) 본 조항 1의 a(i), a(ii), a(iii), a(iv), a(v) 항에서 정한 요건 및 기준을 충족해야 함;

(ii) 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 2년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 3년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 직접 업무를 수행한 경력이 최소 4년 이상 있어야 함;

(iii) 재무, 은행, 회계, 감사, 경영학, 법학 중 하나의 전공을 가진 대학 졸업증명서를 소지하거나, 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함;

b) 이사회 의장에 대한 요건 및 기준:

(i) 본 조항 1의 a(ii), a(iii), a(iv), a(v) 항에서 정한 요건 및 기준을 충족해야 함;

(ii) 인민신용협동조합의 개인 회원으로 참여해야 함;

(iii) 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 3년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 4년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 직접 업무를 수행한 경력이 최소 5년 이상 있어야 함;

(iv) 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함.

3. 총 자산이 500억 원 이상인 인민신용협동조합에 대해서는:

a) 이사회의 구성원에 대한 요건 및 기준:

(i) 본 조항 1의 a(i), a(ii), a(iii), a(iv), a(v) 항에서 정한 요건 및 기준을 충족해야 함;

(ii) 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 3년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 4년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 직접 업무를 수행한 경력이 최소 5년 이상 있어야 함;

(iii) 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함;

b) 이사회 의장에 대한 요건 및 기준:

(i) 본 조항 1의 a(ii), a(iii), a(iv), a(v) 항에서 정한 요건 및 기준을 충족해야 함;

(ii) 인민신용협동조합의 개인 회원으로 참여해야 함;

(iii) 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 3년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 5년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 직접 업무를 수행한 경력이 최소 5년 이상 있어야 함;

(iv) 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함.

4. 인민신용협동조합이 구조조정을 실시하거나 안전한 운영에 영향을 미치는 사건이 발생하거나 특별감독을 받게 될 경우, 한국은행 지방본부는 해당 인민신용협동조합의 본사가 위치한 지방자치단체와 협의하여 인민신용협동조합의 이사회 의장을 임명할 수 있다. 임명된 인사는 다음의 요건 및 기준을 충족해야 함:

a) 법규 준수에 대한 우수한 명성을 가지고 있어야 함;

b) 공무원, 정치조직, 사회정치조직의 부서장 또는 그에 상응하는 직위를 가진 사람으로서 대학 이상 학위를 소지하거나 중등교육기관 이상 학위를 소지하고 있어야 함;

c) 해당 금융기관, 재무, 회계, 감사 분야에서 최소 1년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 공무원, 정치조직, 사회정치조직의 부서장 또는 그에 상응하는 직위를 가진 사람으로서 해당 조직의 규정 또는 해당 조직의 규정에 상응하는 문서에 따라 해당 분야에서 경영 또는 운영을 담당한 경력이 있어야 함."

10. 제21조 제1항, 제4항은 다음과 같이 개정 및 보완된다:

"1. 인민신용협동조합을 설립하는 경우(인민신용협동조합을 설립하는 경우) 대회는 직접 감사위원장 및 감사위원을 선출하며, 다음의 규정을 준수해야 한다:

a) 총 자산이 200억 원 이상인 인민신용협동조합의 감사위원회는 최소 3명의 위원으로 구성되며, 이 중 최소 절반 이상은 인민신용협동조합의 전문 감사위원으로서, 다른 금융기관이나 다른 기업에서 다른 직책이나 업무를 겸임하지 않는 사람으로 구성되어야 함;"

b) Ban kiểm soát của quỹ tín dụng nhân dân có tổng tài sản từ trên 08 tỷ đồng đến dưới 200 tỷ đồng phải có ít nhất 03 thành viên, trong đó phải có ít nhất 01 thành viên là thành viên chuyên trách, không đồng thời đảm nhiệm chức vụ, công việc khác tại tổ chức tín dụng hoặc doanh nghiệp khác;

c) Đối với quỹ tín dụng nhân dân có tổng tài sản từ 08 tỷ đồng trở xuống: Đại hội thành viên được quyết định việc bầu Ban kiểm soát theo quy định tại điểm b Khoản này hoặc chỉ bầu 01 kiểm soát viên chuyên trách;

d) Trường hợp số thành viên Ban kiểm soát không đủ hai phần ba tổng số thành viên của nhiệm kỳ hoặc không đủ số thành viên tối thiểu theo quy định tại Điều lệ của quỹ tín dụng nhân dân thì trong thời hạn 60 ngày, kể từ ngày không đủ số lượng thành viên, quỹ tín dụng nhân dân phải bổ sung đủ số lượng thành viên Ban kiểm soát.”

 “4. Nhiệm kỳ của Ban kiểm soát theo nhiệm kỳ của Hội đồng quản trị. Trưởng Ban kiểm soát không giữ chức vụ quá 02 nhiệm kỳ liên tiếp, nhiệm kỳ tại thời điểm 01/01/2020 được tính là nhiệm kỳ đầu tiên. Nhiệm kỳ của thành viên được bổ sung hoặc thay thế là thời hạn còn lại của nhiệm kỳ Ban kiểm soát. Ban kiểm soát của nhiệm kỳ vừa kết thúc tiếp tục hoạt động cho đến khi Ban kiểm soát của nhiệm kỳ mới tiếp quản công việc.”

11. 조항 23은 다음과 같이 개정·보충된다.

“ 조항 23. 주체 검사위원회 위원 및 전문 감사원에 대한 조건과 기준

1. 총 자산이 200억 원 미만인 인민신용협동조합에 대해서는:

a) 주체 검사위원회 또는 전문 감사원에 대한 조건과 기준은 이 조항 1 절 c항에서 규정된 바와 같다:

(i) 이 조항 1 절 a항 (i), (ii), (iii), (iv), (v)에서 규정된 조건과 기준을 충족해야 한다;

(ii) 주체 검사위원회 위원은 회계장, 금고장, 금융협동조합 직원이 될 수 없으며, 이사회 회원, 대표이사, 부대표이사, 회계장, 금고장 금융협동조합과 관련된 사람도 될 수 없다;

(iii) 금융, 은행, 회계, 감사 분야에서 최소한 01년 이상 직접 근무한 경력이 있어야 한다;

(iv) 금융, 은행, 회계, 감사, 경영학, 법학 중 하나의 전공으로 중급 학위를 소유하고 금융협동조합 업무 교육 프로그램에 따라 금융협동조합 업무 교육을 받은 증명서 또는 자격증을 소유하거나 금융, 은행, 회계, 감사, 경영학, 법학 중 하나의 전공으로 고등학교 졸업장을 소유하거나 대학 졸업장 이상을 소유해야 한다;

b) 주체 검사위원회 위원장에 대한 조건과 기준:

(i) 이 조항 1 절 a항 (ii), (iii), (iv), (v)에서 규정된 조건과 기준을 충족해야 한다;

(ii) 인민신용협동조합의 개인 회원으로 참여해야 함;

(iii) 금융, 은행, 회계, 감사 분야에서 최소한 02년 이상 직접 근무한 경력이 있어야 한다;

(iv) 재무, 은행, 회계, 감사, 경영학, 법학 중 하나의 전공을 가진 대학 졸업증명서를 소지하거나, 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함.

2. 총 자산이 200억 원 이상 500억 원 미만인 인민신용협동조합에 대해서는:

a) 주체 검사위원회 위원에 대한 조건과 기준:

(i) 이 조항 1 절 a항 (i), (ii), (iii), (iv), (v)에서 규정된 조건과 기준을 충족해야 한다;

(ii) 주체 검사위원회 위원은 회계장, 금고장, 금융협동조합 직원이 될 수 없으며, 이사회 회원, 대표이사, 부대표이사, 회계장, 금고장 금융협동조합과 관련된 사람도 될 수 없다;

(iii) 금융, 은행, 회계, 감사 분야에서 최소한 02년 이상 직접 근무한 경력이 있어야 한다;

(iv) 금융, 은행, 회계, 감사, 경영학, 법학 중 하나의 전공으로 고등학교 졸업장을 소유하거나 대학 졸업장 이상을 소유해야 한다;

b) 주체 검사위원회 위원장에 대한 조건과 기준:

(i) 이 조항 1 절 a항 (ii), (iii), (iv), (v)에서 규정된 조건과 기준을 충족해야 한다;

(ii) 인민신용협동조합의 개인 회원으로 참여해야 함;

(iii) 금융, 은행, 회계, 감사 분야에서 최소한 03년 이상 직접 근무한 경력이 있어야 한다;

(iv) 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함.

3. 총 자산이 500억 원 이상인 인민신용협동조합에 대해서는:

a) 주체 검사위원회 위원에 대한 조건과 기준:

(i) 이 조항 1 절 a항 (i), (ii), (iii), (iv), (v)에서 규정된 조건과 기준을 충족해야 한다;

(ii) 주체 검사위원회 위원은 회계장, 금고장, 금융협동조합 직원이 될 수 없으며, 이사회 회원, 대표이사, 부대표이사, 회계장, 금고장 금융협동조합과 관련된 사람도 될 수 없다;

(iii) 금융, 은행, 회계, 감사 분야에서 최소한 03년 이상 직접 근무한 경력이 있어야 한다;

(iv) 대학 졸업장 이상을 소유해야 한다;

b) 주체 검사위원회 위원장에 대한 조건과 기준:

(i) 이 조항 1 절 a항에서 규정된 주체 검사위원회 위원에 대한 조건과 기준을 충족해야 하며, 이 조항 1 절 a항 (i) 제외한다;

(ii) 금융협동조합 개인 회원이다.”

12. 조항 24는 다음과 같이 개정·보충된다.

“조 24. 대표이사

1. 총 자산이 200억 원 미만인 인민신용협동조합에 대해서는:

a) 이사회 구성원 중 한 명을 대표이사로 임명하는 경우:

(i) 이 조항 1 절 a항 (ii), (iii), (iv), (v)에서 규정된 조건과 기준을 충족해야 한다;

(ii) 금융기관에서 최소한 1년 이상 경영 또는 관리직을 수행하거나, 금융, 은행, 회계, 감사 분야에서 사업을 운영하는 기업에서 최소한 2년 이상 경영 또는 관리직을 수행하거나, 또는 최소한 3년 이상 직접적으로 금융, 은행, 회계, 감사 부서에서 근무한 경력이 있는 자;

(iii) 재무, 은행, 회계, 감사, 경영학, 법학 중 하나의 전공을 가진 대학 졸업증명서를 소지하거나, 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함;

(iv) 인민신용협동조합 개인 회원;

b) 대표이사가 고용인인 경우:

(i) 이 조항 1 절 a항 (ii), (iii), (iv), (v)에서 규정된 조건과 기준을 충족해야 한다;

(ii) 금융기관에서 최소한 1년 이상 경영 또는 관리직을 수행하거나, 금융, 은행, 회계, 감사 분야에서 사업을 운영하는 기업에서 최소한 2년 이상 경영 또는 관리직을 수행하거나, 또는 최소한 3년 이상 직접적으로 금융, 은행, 회계, 감사 부서에서 근무한 경력이 있는 자;

(iii) 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함;

(iv) 해당 회원이 법인인 경우 그 관리, 경영, 감사기구에 속하지 않는 자;

(v) 인민신용협동조합의 영업활동 지역에 거주하고 있는 자;

2. 총 자산이 200억 원 이상 500억 원 미만인 인민신용협동조합에 대해서는:

a) 이사회 구성원 중 한 명을 대표이사로 임명하는 경우:

(i) 본 조항 제1항 a(i), a(iv)호에서 정한 조건과 기준을 충족하는 자;

(ii) 금융기관에서 최소한 2년 이상 경영 또는 관리직을 수행하거나, 금융, 은행, 회계, 감사 분야에서 사업을 운영하는 기업에서 최소한 3년 이상 경영 또는 관리직을 수행하거나, 또는 최소한 4년 이상 직접적으로 금융, 은행, 회계, 감사 부서에서 근무한 경력이 있는 자;

(iii) 대학 학위 이상 소지자;

b) 대표이사가 고용인인 경우:

(i) 이 조항 1 절 a항 (ii), (iii), (iv), (v)에서 규정된 조건과 기준을 충족해야 한다;

(ii) 금융기관에서 최소한 2년 이상 경영 또는 관리직을 수행하거나, 금융, 은행, 회계, 감사 분야에서 사업을 운영하는 기업에서 최소한 3년 이상 경영 또는 관리직을 수행하거나, 또는 최소한 4년 이상 직접적으로 금융, 은행, 회계, 감사 부서에서 근무한 경력이 있는 자;

(iii) 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함;

(iv) 해당 회원이 법인인 경우 그 관리, 경영, 감사기구에 속하지 않는 자;

(v) 인민신용협동조합의 영업활동 지역에 거주하고 있는 자;

3. 총 자산이 500억 원 이상인 인민신용협동조합에 대해서는:

a) 이사회 구성원 중 한 명을 대표이사로 임명하는 경우:

(i) 본 조항 제1항 a(i), a(iv)호에서 정한 조건과 기준을 충족하는 자;

(ii) 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 3년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 4년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 직접 업무를 수행한 경력이 최소 5년 이상 있어야 함;

(iii) 대학 학위 이상 소지자;

b) 대표이사가 고용인인 경우:

(i) 이 조항 1 절 a항 (ii), (iii), (iv), (v)에서 규정된 조건과 기준을 충족해야 한다;

(ii) 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 3년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 최소 4년 이상 경영 또는 운영을 담당하거나, 금융기관이나 은행, 회계, 감사 분야에서 직접 업무를 수행한 경력이 최소 5년 이상 있어야 함;

(iii) 대학 이상 학위를 소지하고 있어야 함;

(iv) 해당 회원이 법인인 경우 그 관리, 경영, 감사기구에 속하지 않는 자;

(v) 인민신용협동조합의 영업활동 지역에 거주하고 있는 자;

4. 인민신용협동조합이 구조조정을 실시하거나 안전한 운영에 영향을 미치는 사건이 발생하거나 특별감독을 받게 될 경우, 인민신용협동조합 본점이 위치한 지방자치단체와 중앙은행 지점을 통일적으로 협의하여 인민신용협동조합 대표이사를 지정할 수 있다. 지정된 인사는 다음의 조건과 기준을 충족해야 한다:

a) 법규 준수에 대한 우수한 명성을 가지고 있어야 함;

b) 공무원, 정치조직, 사회정치조직의 부서장 또는 그에 상응하는 직위를 가진 사람으로서 대학 이상 학위를 소지하거나 중등교육기관 이상 학위를 소지하고 있어야 함;

c) 해당 단체의 조례 또는 동등한 문서에 따라 은행, 금융 분야에서 최소한 1년 이상 관리 또는 경영직을 수행한 경험이 있는 자 또는 공공기관, 정치조직, 사회정치조직의 조직 내에서 최소한 과장급 또는 동등한 직위를 수행한 경험이 있는 자;

13. 제25a조를 다음과 같이 추가한다.

조 25a. 면임 및 해임

1. 이사회 의장 및 다른 구성원, 감사위원회 의장 및 다른 구성원, 인민신용협동조합 대표이사는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 면임 또는 해임될 수 있다:

가) 민사 행위 능력이 제한된 경우;

b) 이사회 및 감사위원회에 사임서를 제출한 자;

c) 불가항력적인 상황을 제외하고 연속 6개월 이상 이사회 또는 감사위원회 활동에 참여하지 않은 자;

d) 제20조, 제23조, 제24조의 규정에서 정한 기준과 조건을 충족하지 못한 자;

득) 인민신용협동조합 조례에서 정한 다른 경우;

2. 면임 또는 해임 후, 이사회 의장 및 다른 구성원, 감사위원회 의장 및 다른 구성원, 인민신용협동조합 대표이사는 그들이 당선 기간 동안 내린 결정에 대해 책임을 져야 한다;

3. 면임 또는 해임 결정이 통과된 날로부터 10일 이내에, 인민신용협동조합 이사회는 관련 서류를 첨부한 보고서를 중앙은행 지점에 제출해야 한다;

14. 제26조 제1항은 다음과 같이 개정 및 보완된다:

"1. 인민신용협동조합의 주식자본은 각 회원이 출자한 총액이며, 이를 인민신용협동조합 조례에 기재하고, 베트남 동으로 계산한다. 인민신용협동조합의 주식자본은 다음의 출처에서 보충될 수 있다:

a) 회원 자격 확립을 위한 출자금 및 추가 출자금;

b) 주식자본 보충을 위한 예비금 및 법률이 정한 다른 예비금;

c) 법률이 정한 다른 출처;"

15. 제28조는 다음과 같이 개정 및 보완된다:

“조 28. 회원의 출자

1. 회원의 출자는 회원 자격을 확립하는 출자와 보충 출자로 구성된다.

가) 회원 자격을 확립하는 출자의 금액은 인민신용협동조합 규약에 규정되며 최소한 30만 동 이상이다.

나) 인민신용협동조합 회원의 보충 출자는 인민신용협동조합 규약에 따라 이루어진다.

2. 한 회원의 출자 총 금액은 인민신용협동조합의 주식금액의 10%를 초과할 수 없다.

3. 인민신용협동조합 회원총회는 회원 자격을 확립하는 출자, 보충 출자, 납입 방식, 한 회원의 출자 총 금액 등에 대한 구체적인 사항을 이 조항 1항, 2항의 규정에 따라 결정한다.

4. 매년, 개인, 법인, 가정집이 인민신용협동조합 회원으로 되기 위한 실제 출자금액을 기준으로 인민신용협동조합은 다음과 같이 처리한다.

가) 이사회는 조건을 검토하고 신청 회원 명단을 작성하며, 신규 회원 명단을 회원총회에서 승인받아 제80조 제2호 다목의 규정에 따라 신규 회원 명단을 통과시키도록 한다.

나) 신규 회원에게 협동조합 카드를 발행하는데, 이 카드는 협동조합 은행이 전 시스템에 일관된 모델을 지시하여 발행한다.

다) 신규 회원에게 출자 증명서를 발행하는데, 이 증명서는 인민신용협동조합이 통합문서 부록 5에 따른 모델을 인쇄하여 발행한다.

5. 새로운 회원의 출자 및 인민신용협동조합 회원의 보충 출자를 주식금액에 반영하는 것은 다음 시점에 다음과 같이 수행된다.

가) 주식금액이 변동되지 않는 경우, 새로운 회원의 출자 및 보충 출자는 회원총회가 신규 회원 명단을 승인한 후 이루어진다.

나) 주식금액이 감소하는 경우, 새로운 회원의 출자 및 보충 출자는 중앙은행 지부가 인민신용협동조합의 주식금액 감소를 승인한 문서를 받은 후 이루어진다.

다) 주식금액이 증가하는 경우, 새로운 회원의 출자 및 보충 출자는 중앙은행 지부가 인민신용협동조합의 주식금액에 대한 허가증을 수정하거나 보완한 후 이루어진다.

6. 인민신용협동조합은 회원 자격을 확립하는 출자, 보충 출자, 출자의 양도 및 양수를 기록해야 한다.

16. 조 30은 다음과 같이 개정 및 보완된다.

“조 30. 출자의 양도 및 반환

1. 회원은 다른 회원 또는 개인, 가정집, 법인(회원이 아닌 경우)에게 자신의 출자를 전체 또는 일부로 양도할 수 있다. 회원의 출자 양도는 다음 사항을 준수해야 한다.

가) 일부 출자를 양도하는 경우, 남은 출자가 이 조 28항 1항, 2항의 규정에 따른 회원 출자의 최소 금액을 충족해야 한다.

나) 모든 출자를 양도하는 경우, 회원은 인민신용협동조합 규약에 따라 인민신용협동조합에 대한 대출 및 기타 재무 의무를 완료한 후에만 양도할 수 있다.

다) 양수인 회원은 이 조 28항 2항의 규정에 따른 한 회원의 출자 총 금액의 최대 한도를 충족해야 한다.

2. 회원의 출자를 반환하기 위해서는 다음 조건을 충족해야 한다.

가) 회원: 회원은 인민신용협동조합에 대한 모든 재무 의무를 완전히 해결해야 한다.

(i) 회원의 모든 차입금(원금과 이자 포함)

(ii) 회원이 책임져야 하는 손해 배상 금액

(iii) 회원이 경영 손실 및 활동 관련 리스크에 대해 책임져야 하는 비율에 따른 금액

나) 인민신용협동조합:

(i) 회원의 출자를 반환함으로써 인민신용협동조합의 주식금액의 실질 가치가 법정 최소 주식금액보다 낮아지지 않아야 한다.

(ii) 출자를 반환하기 전후로 안전 자본 비율, 회원으로부터의 예금 비율, 인민신용협동조합의 고정 자산에 대한 구매 및 투자 비율에 대한 규정을 위반하지 않아야 한다.

(iii) 회원에게 반환되는 출자의 금액은 다음과 같은 공식에 따라 결정된다.

여기서: A: 회원에게 반환되는 출자의 금액.

B: 회원의 출자의 금액은 최근 재무 보고서 작성 시점과 회원 자격 종료 승인 시점 사이의 가장 가까운 시점에 해당한다.₁C: 회원이 아직 주식금액에 반영되지 않은 보충 출자의 금액.

B: 회원의 출자의 금액은 최근 재무 보고서 작성 시점과 회원 자격 종료 승인 시점 사이의 가장 가까운 시점에 해당한다.₂D: 최근 재무 보고서 작성 시점과 회원 자격 종료 승인 시점 사이의 가장 가까운 시점에 해당하는 인민신용협동조합의 주식금액.

E: 최근 재무 보고서 작성 시점과 회원 자격 종료 승인 시점 사이의 가장 가까운 시점에 해당하는 인민신용협동조합의 주식금액의 실질 가치.

                   C₁: 자금조달원본가치가 실제 가치를 반영한 신용협동조합의 출자금액은 해당 조합이 회원 자격을 종료함으로써 승인받은 시점과 가장 가까운 재무제표 작성 시점에서의 금액이다.

3. 회원의 출자를 반환하는 것은 인민신용협동조합 회원총회가 이사회가 작성한 조건 검토 보고서, 회원 탈퇴 신청 명단, 회원 제명 명단을 기초로 승인해야 한다. 인민신용협동조합은 회원에게 출자를 반환하는 것을 회계 및 결산 지침에 따라 시점에 따라 수행한다.

a) 조합원 출자금 반환 시 주식 자본금 변동 없이: 조합원 신규 가입, 탈퇴 또는 조합원 제명 결정 후 대표회원총회 승인 이후, 출자금 반환 완료 후 최대 3일 이내에 금융기관 지방지부에 서면으로 출자금 반환 사항을 보고해야 함.

b) 주식 자본금 감소 시: 금융기관 지방지부가 조합원 자본금 감소를 승인한 문서가 있을 때.

c) 주식 자본금 증가 시: 금융기관 지방지부가 조합원 자본금 증가에 대한 허가증 수정 및 보완 결정을 내릴 때.

 4. 조합원과 개인, 가족 사업체, 비조합원 법인 간의 출자금 양도는 새로운 조합원 가입 승인 후에만 이루어질 수 있으며, 이는 대표회원총회에서 승인되어야 함.

조합원 간의 출자금 양도는 대표회원총회에서 승인되거나, 조합 규약에 따라 이사회가 승인해야 함.

17. 제31조 제1항, 제2항은 다음과 같이 개정 및 보충됨.

“1. 개인에 대해:

a) 만 18세 이상이며 민사 행위 능력이 있는 베트남 국민으로, 조합 활동 지역 내에 주민등록 또는 임시 주민등록을 한 개인. 임시 주민등록인 경우, 해당 개인은 해당 지역에서 생산 활동이나 경제 활동을 하고 있어야 하며, 이를 증명하는 자료를 제공해야 함.

b) 조합 활동 지역 내에 본사가 위치한 조직, 기관에서 근무 중인 공무원, 직원, 관리자. 조합원으로서 공무원, 직원, 관리자는 회장 및 이사회 회원, 감사회의 장 및 회원, 총괄 책임자 및 부총괄 책임자, 회계 책임자 및 전문 직위를 맡을 수 없으며, 제20조 제4항 및 제24조 제4항 통지에 따라 지정된 경우를 제외하고는 그러함.

c) 다음 대상이 아닌 경우:

(i) 형사 처벌을 받고 있거나, 형사 판결을 받았거나, 형사 판결을 집행 중인 사람; 중죄 이상의 범죄로 유죄 판결을 받았지만 기록 삭제되지 않은 사람;

(ii) 국가 비밀 관련 업무를 수행하는 공무원, 직원, 관리자;

(iii) 인민군 전문 군인 및 하사관.”

2. 가정에 대해:

가) 민간신용협동조합 활동 지역 내에 거주하는 가정이며, 가정의 구성원들이 공동으로 재산을 소유하여 가정의 생산, 영업, 서비스 활동을 지원한다;

b) 가족 대표는 법에 따라 가족 구성원들로부터 서면 위임을 받아야 하며, 제1항 규정에 따른 조건을 충족해야 함.”

18. 제35조에 제6a항을 추가하여 다음과 같이 함.

“6a. 특별 감독을 받는 신용협동조합의 비상 대표회원총회:

a) 제5항 규정에 따라 참석한 조합원 및 대표자의 수가 부족할 경우, 첫 번째 비상 대표회원총회를 연기하고 30일 이내에 재집회해야 함. 두 번째 대표회원총회는 최소 절반 이상의 조합원 또는 대표자가 참석했을 때 진행될 수 있음.

b) 두 번째 비상 대표회원총회 참석 조합원 및 대표자의 수가 제a항 규정에 따라 부족할 경우, 20일 이내에 재집회해야 하며, 이 경우 대표회원총회는 참석 조합원 또는 대표자의 수와 무관하게 진행될 수 있음.”

19. 제36조 제2항은 다음과 같이 개정 및 보충됨.

“2. 신용협동조합의 활동 지역이 한 마을인 경우, 조합원으로부터 받은 예치금 총액은 최소 50% 이상이어야 함.

신용협동조합의 활동 지역이 여러 마을인 경우, 조합원으로부터 받은 예치금 총액은 최소 60% 이상이어야 함.

신용협동조합의 총 자산이 5천억 동 이상인 경우, 조합원으로부터 받은 예치금 총액은 최소 70% 이상이어야 함.”

20. 제36a조를 다음과 같이 추가함:

“조 36아. 흰 정기예금 통장

1. 2020년 1월 1일부터 인민신용협동조합은 농업협동조합은행이 발행하고 제공하는 흰 정기예금 통장 모델만을 사용하여 고객의 정기예금을 받는 활동을 수행할 때에 이 통칙 제36조 제1항에서 규정한 활동을 실시함에 있어 사용한다.

2. 농업협동조합은행은 다음 책임을 진다:

가) 농업협동조합은행의 정보통신 수단을 통해 2020년 1월 1일 이전에 흰 정기예금 통장 모델을 공표하고, 2020년 1월 31일 이전에 중앙은행에 보고해야 한다. 흰 정기예금 통장은 위조를 방지하기 위한 요소와 시리얼 번호를 포함해야 하며, 통계 및 관리를 위한 요구사항을 충족시켜야 한다.

나) 인민신용협동조합에게 흰 정기예금 통장을 인쇄, 관리, 제공하는 일련의 작업을 주도하고, 흰 정기예금 통장 관리 및 제공 과정에서 안전을 보장해야 한다.

다) 인민신용협동조합에게 흰 정기예금 통장을 제공하는 방법에 대한 규정을 발행하여 모든 인민신용협동조합이 일관되게 적용될 수 있도록 한다. 흰 정기예금 통장 제공 규정은 최소한 다음과 같은 내용을 포함해야 한다:

(1) 인쇄 및 운송 비용을 보상하는 원칙을 지키면서 이익 목적으로 제공하지 않으며, 공개적이고 투명하게 공시되어야 한다.

(2) 인민신용협동조합이 흰 정기예금 통장을 요청하고 받는 절차를 명시하며, 인민신용협동조합의 요청에 따라 흰 정기예금 통장을 적시에 충분히 제공하고, 중앙은행 지점의 감독을 위해 필요한 서비스를 제공해야 한다.

(3) 법률에 따른 흰 정기예금 통장의 입고, 출고, 보관, 검사, 관리에 관한 규정을 발행해야 한다.

라) 매 달 10일 이전 또는 요청 시, 해당 지방의 인민신용협동조합에게 흰 정기예금 통장을 제공한 상황을 중앙은행 지점에 보고해야 한다. 이 보고는 이 통칙 부록 5아에 따라 작성되어야 하며, 중앙은행 지점이 인민신용협동조합의 흰 정기예금 통장 사용 상황을 추적하고 감독하기 위해 사용된다.

3. 인민신용협동조합은 다음 책임을 진다:

가) 흰 정기예금 통장 관리 및 사용에 대한 내부 규정을 발행하고, 발행 즉시 중앙은행 지점에 보고해야 한다. 이 내부 규정은 최소한 다음과 같은 내용을 포함해야 한다:

(1) 흰 정기예금 통장 구매, 관리, 사용에 대한 구체적인 절차를 명시하며, 보유, 교부, 이양, 보관, 운송, 관리, 사용 과정에서 통장의 수량과 품질을 철저히 관리하도록 해야 한다. 또한 매월 검사 및 대조를 실시하고, 통장이 분실되거나 손상되었을 경우 처리 방법을 명시해야 한다. 흰 정기예금 통장은 가치 있는 서류처럼 철저히 관리되어야 하며, 인민신용협동조합 본사에서만 보관되어야 한다.

(2) 이사회, 이사회 의장, 총경리(부총경리), 감사위원회 및 관련 개인과 부서가 흰 정기예금 통장 관리 및 사용에 대한 책임을 명시하고, 통장 검사 및 대조, 분실 또는 손상된 통장 처리에 대한 책임을 명시해야 한다.

(3) 흰 정기예금 통장 관리 및 사용 과정에서 발생한 문제에 대한 개인 및 부서의 책임 처리 절차를 명시해야 한다. 농업협동조합은행으로부터 흰 정기예금 통장을 받은 직후, 인민신용협동조합은 모든 통장 또는 통장의 일부에 고객에게 제공되는 부분과 본사에서 보관하는 부분 사이에 도장으로 접착해야 한다.

나) 흰 정기예금 통장이 분실되었음을 발견하면 즉시 중앙은행 지점과 농업협동조합은행에 보고하고, 분실된 통장의 목록(시리얼 번호)을 인민신용협동조합 본사, 거래소, 활동 지역의 인민위원회 사무소에 게시해야 한다.

다) 농업협동조합은행이 발행하고 제공한 흰 정기예금 통장 모델을 인민신용협동조합 본사, 거래소 및 지역 사회의 정보통신 수단을 통해 공개하고, 고객이 자신의 흰 정기예금 통장과 새로운 모델을 비교하고 변경할 수 있도록 조치해야 한다.

라) 매 달 10일 이전 또는 요청 시, 이전 달의 흰 정기예금 통장 사용 상황을 이 통칙 부록 5아에 따라 작성하여 중앙은행 지점에 보고해야 한다.

4. 중앙은행 지점은 다음 책임을 진다:

가) 인민신용협동조합의 흰 정기예금 통장 관리 및 사용에 대한 감사, 감독, 검사를 조직해야 한다.

나) 중앙은행 지점이 인민신용협동조합으로부터 분실된 흰 정기예금 통장에 대한 보고를 받으면 즉시 해당 지방의 인민신용협동조합에게 알리어야 한다.

다) 각 분기마다, 다음 분기의 첫 달 20일 이전에 해당 지방의 인민신용협동조합의 흰 정기예금 통장 사용 상황을 종합보고서로 작성하고, 농업협동조합은행의 보고서와 대조해야 한다.

라) 인민신용협동조합의 흰 정기예금 통장 관리 및 사용에 대한 내부 규정을 수신하고, 법률 규정을 준수하지 못하는 경우 인민신용협동조합에 내부 규정을 수정하거나 보완하도록 요구해야 한다.

21. 조 37은 다음과 같이 개정 및 보충된다:

“조 37. 대출업무

1. 인민신용협동금의 대출업무는 주로 회원 간 상호 지원을 목적으로 생산 및 서비스 사업 활동을 효과적으로 수행하고 회원들의 생활을 개선하기 위함이다.

2. 인민신용협동금은 법률이 정한 금융기관의 고객 대출 규정에 따라 베트남 동으로 대출하며, 이를 책임진다. 인민신용협동금은 회원의 출자증서를 담보로 한 대출을 할 수 없다.

3. 인민신용협동금은 회원이 아닌 고객인 법인 또는 개인에게 예치금 증서를 담보로 대출할 수 있다. 이 예치금 증서는 인민신용협동금이 발행한다.

4. 인민신용협동금은 등록 거주지가 해당 인민신용협동금의 영업 지역 내에 있는 저소득 가구의 회원이 아닌 경우 저소득 가구에 대출할 수 있다. 여러 저소득 가구 회원들이 대출을 받는다면, 저소득 가구 회원들은 모두 서명하거나 한 명의 회원이 대표하여 서명할 수 있다. 저소득 가구는 지방인민위원회의 승인을 받아야 한다. 저소득 가구 회원들의 대출 절차, 절차, 서류는 현재 적용되는 회원 대출 제도에 따라 이루어진다.

5. 인민신용협동금은 농협과 함께 회원에게 공동 대출을 제공한다(법률에 따른다).”

22. 조 38항 제4호는 다음과 같이 수정된다:

“4. 조 37항 제5호에서 정한 공동 대출에 대한 구체적인 규정.”

23. 조 41항에 다음과 같이 제10a호를 추가한다:

“10a. 중앙은행이 요구하는 경우, 농협의 감독을 받고 법적 규정을 준수해야 한다.”

24. 조 45는 다음과 같이 수정 및 보완된다:

“조 45. 일반 규정

1. 2020년 1월 1일 이전에 체결된 대출계약 및 예치금 계약은 그 시점의 법률 규정에 부합하면, 인민신용협동금과 고객은 계약 기간 종료까지 또는 통지에 명시된 규정에 맞게 수정, 보완될 때까지 이행할 수 있다.

2. 2020년 1월 1일부터, 인민신용협동금의 이사회 회원, 감사위원회 회원, 총재의 선출, 임명 또는 보충, 교체는 본 통지의 조 17, 20, 21, 23, 24 및 25에 명시된 규정에 따라 이루어져야 하며, 조 3항에서 규정한 경우를 제외한다.

3. 2020년 1월 1일부터, 이사회 회원, 감사위원회 회원, 총재로서 직위를 맡고 있는 인물이 본 통지의 조 20, 23 및 24에 명시된 자격 요건을 충족하지 못한다면, 다음 임기에서 재선출 또는 임명될 수 있으나, 2020년 1월 1일부터 24개월 이내에 이러한 자격 요건을 충족해야 한다.

4. 영업 지역, 규모, 감사위원회의 회원 수, 한 회원의 최대 출자 비율, 예치금 총액, 회원의 예치금 수령 등에 대한 규정을 준수하지 않는 인민신용협동금은 본 통지의 조 47, 47a, 48 및 50에 명시된 규정에 따라 이행을 계속한다.

5. 회원은 본 통지에 명시된 규정에 따라 2020년 1월 1일부터 12개월 이내에 연간 출자를 보충 출자로 전환하거나 다른 회원에게 양도하거나 연간 출자를 반환받을 수 있다.

6. 인민신용협동금이 고객에게 발행한 저축증서는 만기가 되거나 고객이 요청할 때까지 계속 사용되거나 교체될 수 있다. 만기가 되면 고객이 다시 저축을 원한다면, 인민신용협동금은 기존 모델의 저축증서를 회수하고 농협이 발행한 새로운 모델의 저축증서를 사용해야 한다.

2020년 1월 1일부터 30일 이내에 인민신용협동금은 기존 모델의 저축증서 사용 현황을 통계하고 중앙은행 지점을 통해 보고해야 한다(발행된 저축증서 총 수, 사용된 저축증서 수, 미사용 저축증서 수, 손상된 저축증서 수 포함) 및 미사용된 모든 기존 모델의 저축증서를 중앙은행 지점에 반환하여 파기하도록 한다.”

25. 조 46는 다음과 같이 수정 및 보완된다:

“ 조 46. 인민신용협동금회의 책임

1. 2020년 1월 1일 현재, 인민신용협동금회가 이 통고에서 정한 활동 지역, 규모, 감사위원회 조직, 한 회원의 출자비율, 회원으로부터 받는 금융예치총액에 대한 규정을 준수하지 못하고 있는 경우, 인민신용협동금회는 처리방안을 수립하고 적극적으로 해당 조치를 취하여 관련 규정을 준수해야 한다.

2. 2020년 1월 1일 또는 행정구역 경계 조정에 관한 국가 기관의 효력 발생일로부터 최대 60일 이내에 인민신용협동금회는 직접 또는 우편으로 이 통고 제47조 제4항 및 제6항, 제47a조, 제48조 및 제50조에 따른 처리방안을 중앙은행 지점에 제출해야 한다. 제47조 제4항 제c목에서 정한 처리기한 이후 최대 60일 이내에 인민신용협동금회는 제47조 제5항에 따른 처리방안을 직접 또는 우편으로 중앙은행 지점에 제출해야 한다.

중앙은행 지점은 인민신용협동금회가 제출한 처리방안을 받은 날로부터 최대 20일 이내에 처리방안이 요구 사항을 충족하지 못하는 경우 인민신용협동금회에 처리방안 수정 및 보완을 요청하는 문서를 발송한다. 중앙은행 지점이 처리방안 수정 및 보완을 요청한 경우, 중앙은행 지점이 수정 및 보완 요청 문서를 발송한 날로부터 최대 30일 이내에 인민신용협동금회는 수정 및 보완된 처리방안을 직접 또는 우편으로 중앙은행 지점에 제출해야 한다. 중앙은행 지점은 인민신용협동금회가 제출한 처리방안(수정 및 보완된 경우 포함)을 받은 날로부터 최대 20일 이내에 인민신용협동금회의 처리방안을 승인하는 문서를 발송한다.

3. 각 분기마다, 다음 분기 첫 달 10일 전까지 인민신용협동금회는 중앙은행 지점에 제출된 처리방안의 진행 상황을 보고하는 문서를 직접 또는 우편으로 중앙은행 지점에 제출해야 한다.

4. 인민신용협동금회는 이 통고의 규정에 따라 정관과 내부 규정을 수정 및 보완해야 한다.”

26. 조 47은 다음과 같이 개정 및 보충된다:

“조 47. 활동 지역에 대한 이행규정

1. 2020년 1월 1일 이전에 주소지가 속한 지방자치단체와 인접한 지방자치단체를 활동 지역으로 하는 인민신용협동금회는 다음 조건을 충족하면 현재의 활동 지역을 유지할 수 있다:

가) 회원이 300명 이상;

나) 자본금의 실질적 가치가 법정 자본금 수준 이상;

다) 조직 구조, 관리 시스템, 운영 시스템, 내부 감사 시스템, 관리자, 운영자, 감사위원회 구성원 등이 신용기관법 및 중앙은행의 지침에 따른 기준과 조건을 충족;

라) 조기 개입 및 특별 관리 대상이 아닌 경우;

마) 회원으로부터 받는 금융예치총액이 인민신용협동금회의 금융예치총액의 60% 이상;

2. 특정 산업이나 기업을 대상으로 활동하는 인민신용협동금회는 중앙은행 총재가 2007년 11월 6일에 발행한 제06/2007/TT-NHNN 통고로 수정된 2005년 12월 30일에 발행된 제08/2005/TT-NHNN 통고에 따라 2001년 8월 13일에 발행된 제48/2001/NĐ-CP 정부령과 2005년 5월 26일에 발행된 제69/2005/NĐ-CP 정부령에 따라 운영되는 경우, 중앙은행의 승인을 받은 활동 지역에서 계속 운영될 수 있다.

3. 행정구역 경계 조정으로 인해 활동 지역이 변경된 인민신용협동금회의 경우 2015년 6월 1일부터 다음과 같이 처리된다:

가) 행정구역 경계 조정으로 인해 지방자치단체가 새로 형성된 경우, 인민신용협동금회는 해당 지방자치단체가 속한 지방자치단체 범위 내에서 계속 활동할 수 있다;

나) 행정구역 경계 조정에 관한 국가 기관의 효력 발생일이 2020년 1월 1일 이전인 경우 2020년 1월 1일부터 최대 30일 이내 또는 행정구역 경계 조정에 관한 국가 기관의 효력 발생일이 2020년 1월 1일 이후인 경우 그 효력 발생일로부터 최대 30일 이내에 인민신용협동금회는 중앙은행 지점에 행정구역 경계 조정을 통보하고 변경된 허가증을 요청하는 문서를 제출해야 한다;

다) 중앙은행 지점은 인민신용협동금회가 제출한 문서를 받은 날로부터 최대 10일 이내에 인민신용협동금회의 허가증을 수정 및 보완하는 결정을 발행해야 한다.

4. 2020년 1월 1일부터 주소지가 속한 지방자치단체와 인접한 지방자치단체를 활동 지역으로 하는 인민신용협동금회가 제1항 제a, b, c, d 및 마목에서 정한 활동 조건을 충족하지 못하는 경우, 조기 개입, 특별 관리 대상이 아닌 경우 또는 제2항 및 제3항에서 정한 경우를 제외하고는 처리방안을 수립해야 한다. 처리방안은 다음 내용을 최소한 포함해야 한다:

가) 연속 지방 활동 현황;

나) 각 활동 조건에 대한 충족 정도;

c) 각 분기별 처리 계획 및 방법과 2020년 1월 1일부터 최대 12개월 이내에 조건을 충족시키지 못한 경우(2020년 1월 1일 이전 조건 미충족 시) 또는 연락협동조합 활동 조건 미충족 날짜로부터 연락협동조합 활동 조건 충족까지의 기간 동안의 처리 약속.

5. 제4조 제4항 c호에서 정한 처리 기간 만료 후에도 농어촌 신용협동조합이 제1항 a호, b호, c호, d호 및 đ호에서 정한 조건을 충족시키지 못하는 경우 해당 농어촌 신용협동조합은 다음 내용을 포함하여 처리 방안을 수립해야 한다.

가) 연속 지방 활동 현황;

나) 각 활동 조건에 대한 충족 정도;

c) 각 분기별 처리 계획 및 방법과 2020년 1월 1일 이후 제4조 제4항 c호에서 정한 처리 방안 종료일로부터 최대 24개월 이내에 농어촌 신용협동조합은 주소지가 아닌 인접한 지역에서의 활동을 중단하고 주소지 지역으로 활동 범위를 조정해야 한다.

6. 2020년 1월 1일 현재 주소지와 인접하지 않은 지역에서 활동하거나 행정구역 변경으로 인해 주소지가 속한 지방자치단체 외 다른 지방자치단체에서 활동하는 농어촌 신용협동조합은 제2항 및 제3항에서 규정한 경우를 제외하고는 다음 내용을 포함하여 처리 방안을 수립해야 한다.

a) 농어촌 신용협동조합의 연락협동조합 활동 지역 현황

b) 각 분기별 처리 계획 및 방법, 이를 위해 법률에 따라 조직 개편(분할, 분리 등)을 포함하며, 2020년 1월 1일 또는 행정구역 변경 관련 법령이 효력 발생한 날로부터 최대 36개월 이내에 주소지와 인접하지 않은 지역 또는 주소지가 속한 지방자치단체 외 다른 지방자치단체에서의 활동을 중단하도록 약속한다.

27. 제47a조를 다음과 같이 보완한다.

“제47a조. 전환기 조치에 대한 예금 총액 규정

본 통고 제8조 제2항에서 정한 예금 총액 규정을 충족시키지 못한 농어촌 신용협동조합은 다음 내용을 포함하여 처리 방안을 수립해야 한다.

1. 예금 총액 현황

2. 각 분기별 처리 계획 및 방법과 2020년 1월 1일부터 최대 24개월 이내에 본 통고 제8조 제2항에서 정한 예금 총액 규정을 충족시키도록 약속한다.

28. 제48조를 다음과 같이 개정한다.

“제48조. 감사위원회 구성원 수에 대한 전환기 조치 규정

2020년 1월 1일 현재 본 통고 제21조 제1항에서 정한 감사위원회 구성원 수 규정을 충족시키지 못한 농어촌 신용협동조합은 2020년 1월 1일부터 최대 12개월 이내에 본 통고 제21조 제1항에서 정한 감사위원회 구성원 수 규정을 충족시키도록 처리 방안을 수립해야 한다.

29. 제50조를 다음과 같이 개정한다.

“제50조. 회원으로부터 예금을 받는 것에 대한 전환기 조치

본 통고 제36조 제2항에서 정한 회원으로부터의 예금 수령 한도를 초과하여 예금을 수령한 농어촌 신용협동조합은 본 통고 제47조에서 정한 전환기 조치를 적용하지 않는 경우 다음 내용을 포함하여 처리 방안을 수립해야 한다.

1. 보고 시점의 농어촌 신용협동조합 예금 총액, 그 중 회원으로부터의 예금 총액 및 회원으로부터의 예금 총액이 전체 예금 총액에 차지하는 비율을 명시한 것

2. 각 분기별 처리 계획 및 방법과 2020년 1월 1일부터 최대 24개월 이내에 본 통고 제36조 제2항에서 정한 규정을 준수하도록 약속한다.

30. 제51조를 다음과 같이 개정한다.

“ 조 51. 이관 후 처리

위반의 형태와 성질에 따라 은행국 지점은 법령에서 정한 바에 따라 이관된 지역 내 신용협동조합에 대한 필요한 조치를 취하며, 이는 재구조화 조치를 포함할 수 있으며 다음 각 호의 경우에 허가증을 회수할 수 있다.

1. 신용협동조합이 이 조 제46항 제2호에서 규정한 최대 기간 내에 이관 후 처리 방안을 제출하지 않거나 은행국 지점이 요구한 수정 및 보완된 이관 후 처리 방안을 이 조 제46항 제2호에서 규정한 최대 기간 내에 재제출하지 않은 경우

2. 신용협동조합이 이 조 제47항 제5호, 제6호, 제48조, 제49조 및 제50조에서 규정한 최대 기간 내에 이관 후 처리 방안을 이행하지 않거나 은행국 지점이 요구한 최대 기간 내에 이행하지 않은 경우”

31. 조 52는 다음과 같이 개정 및 보충된다:

“조 52. 관련 단위의 책임

1. 금융감독기관:

가) 은행국 지점이 이 조 제2항 제2호 제2호에서 규정한 대로 제출한 보고서를 접수하는 주체;

나) 은행국 지점이 신용협동조합 설립, 조직 및 운영과 관련된 문제를 검토하도록 은행국 부서와 협력하여 은행국 총재에게 제출하는 주체.

2. 은행국 지점:

가) 이 통지에서 규정한 사항과 관련 법령에서 정한 바에 따라 지역 내 신용협동조합의 위반 행위를 관리, 감사, 감독하고 처리한다;

나) 이 통지에서 규정한 바에 따라 신용협동조합 허가증을 심사하고 발급하며 은행국의 방침에 따라 각 시기별로 발급한다. 이 통지에서 규정한 바에 따라 이사회 의장 및 기타 이사, 감사위원장 및 기타 감사위원, 신용협동조합 총괄책임자 후보 명단을 심사하고 승인한다. 허가증을 발급한 날로부터 15일 이내에 은행국 총재(은행감독기관을 통해)에 신용협동조합 허가증 발급 결과를 보고한다;

다) 의견을 구하는 문서를 작성한다:

(i) 읍면동 인민위원회는 지역 내 신용협동조합 설립에 대한 의견을 구하고 이사회 의장 및 기타 이사, 감사위원장 및 기타 감사위원, 신용협동조합 총괄책임자 후보 명단에 대한 의견을 구한다;

(ii) 베트남 농업협동조합은 은행국 지점이 필요하다고 판단한 경우 이사회 의장 및 기타 이사, 감사위원장 및 기타 감사위원, 신용협동조합 총괄책임자 후보 명단에 대한 의견을 구한다;

라) 이 통지 제46조, 제47조, 제47a조, 제48조, 제49조, 제50조 및 제51조에서 규정한 사항을 신용협동조합이 이행하도록 지시하고 안내하며 감독하고 점검한다. 매 분기마다 다음 분기 첫 달의 첫 15일 이내에 신용협동조합의 이관 규정 이행 상황에 대해 은행국(은행감독기관을 통해)에 보고서를 제출한다.

3. 베트남 농업협동조합:

가) 이 통지 제28조 제4항에서 규정한 회원 카드 디자인 및 인쇄에 대한 일원화된 지침을 신용협동조합 시스템 내에서 제공한다;

나) 은행국 지점이 요청한 경우 이사회 의장 및 기타 이사, 감사위원장 및 기타 감사위원, 신용협동조합 총괄책임자 후보 명단에 대한 서면 의견을 제출한다.”

조항 3. 법률 시행규칙 제 5호 2018년 3월 12일 은행총국장 명의로 발부된 금융협동조합의 조직신설, 변경 승인 및 임원후보자 명단 승인에 관한 사항을 규정한 금융협동조합의 서류, 절차 및 방법에 대한 일부 조항을 수정 및 보충한다.

1. 조항 9 제1항, 제2항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

"1. 제출 서류는 다음과 같다:

a) 금융협동조합의 자본금 변경 승인을 요청하는 문서는 최소한 다음 사항을 포함해야 한다.

(i) 현재 자본금 수준

(ii) 변경 예정된 자본금 수준

(iii) 자본금 변경의 이유와 필요성

b) 발행자본 증액 방안은 최소한 다음과 같은 내용을 포함해야 한다:

(i) 발행자본 증액을 위한 사용처;

(ii) 회원에게 출자금을 반환하기 위한 사용처와 회원에게 출자금을 반환할 수 있는 조건 충족 여부(있을 경우);

c) 발행자본 감액 방안은 최소한 다음과 같은 내용을 포함해야 한다:

(i) 발행자본 증액을 위한 사용처(있을 경우);

(ii) 회원에게 출자금을 반환하기 위한 사용처와 회원에게 출자금을 반환할 수 있는 조건 충족 여부;

(iii) 발행자본 감액 완료 예상 시기;

다) 회원총회 결의서(자본금 변경에 관한 사항). 자본금 감소를 요청하는 경우, 감소된 자본금은 법정자본금 규정과 일치해야 하며 안전성 비율을 유지하기 위한 방안이 포함되어야 한다.

đ) 금융협동조합이 확인한 자본 출자 회원 목록 및 연도별 자본 반환 예정 회원 목록(본 통칙 부록 3a 참조)

라) 회원총회 결의서(새 회원 가입 및 기존 회원 탈퇴 승인), 회원 제명 결정.

2. 절차 및 방법 승인 절차는 다음과 같다.

가) 금융협동조합은 본 조항 제1항에 따라 서류를 작성하고 은행총국에 제출한다. 서류가 미비된 경우, 은행총국은 제출 후 3일 이내에 금융협동조합에게 보완 서류를 요구하는 공문을 발송한다.

b) 정확한 서류를 접수한 날로부터 20일 이내에:

(i) 중앙은행은 금융협동조합의 자본금 증가에 대한 허가증을 수정하거나 보완하는 결정을 내린다.

(이) 은행총국은 자본금 감소 승인을 위해 금융협동조합에 공문을 발송하며, 금융협동조합은 은행총국의 승인을 받은 후에만 자본금 감소 계획을 실행할 수 있다.

(삼) 거절 시, 은행총국은 이유를 명시한 공문으로 답변한다.

2. 조항 11 제1항 제씨항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

"씨) 현재 이사회와 감사위원회의 구조 및 예상되는 변경 후의 구조. 이 중 이사회 멤버 수, 감사위원회 멤버 수, 전문 감사 멤버 수를 명시한다;"

3. 조항 15 제4항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

"4. 응당 이 조각 통지서에 명시된 기간 내에, 예정된 임원 후보자 명단에 대해 읍면동 행정구역의 지방자치단체장과 협동조합 은행(필요하다고 판단될 경우)의 의견을 청취한다."

4. 조항 16 제2항 제아(i)항과 제3항 제비(ii)항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

가) 조항 16 제2항 제아(i)항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

“(i) 이사회 및 감사위원회에 예정된 선출 인원 수, 그중 감사위원회 전문직 인원 수;”

나) 조항 16 제3항 제비(ii)항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

"이) 협동조합 은행 지점에 제출한다."

조항 4. 법률 시행규칙 제 32호 2015년 12월 31일 은행총국장 명의로 발부된 협동조합 은행의 운영 안전성 보장 한도 및 비율에 관한 일부 조항을 수정 및 보충한다.

1. 조항 4 제6항, 제7항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

"6. 내부 규정을 발부하거나 수정한 날로부터 10일 이내에, 협동조합 은행은 직접 또는 우편으로 읍면동 행정구역의 은행총국 지점에 다음 서류를 제출한다.

가) 내부 규정 발부 또는 수정에 대한 보고서. 수정 시, 수정된 내용을 명시한다.

나) 새로운 규정 발부 시 내부 규정, 수정 시 수정된 내부 규정.

7. 본 통지서와 관련 법령과 일치하지 않는 내부 규정은 읍면동 행정구역의 은행총국 지점에서 수정을 요구한다."

2. 조항 8 제2항 제씨항, 제3항, 제6항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

가) 조항 8 제2항 제씨항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

"씨) 대출 발생 시 읍면동 행정구역의 은행총국 지점에 보고한다;"

b) 제3항은 다음과 같이 수정 보완된다.

"3. 법인 고객에 대한 총 대출 잔액은 그 법인이 협동조합 은행에 출자한 금액과 예치금의 합계를 초과해서는 안되며, 대출 기간은 예치금 및 대출의 만기일을 초과해서는 안된다. 대출은 해당 법인이 협동조합 은행에 예치한 예치금으로 보증되어야 한다.

비영리 법인 및 개인 고객에 대한 총 대출 잔액은 예치 계좌 및 예금 증서의 잔액을 초과해서는 안되며, 대출 기간은 예치 계좌 및 예금 증서의 만기일을 초과해서는 안된다."

나) 조항 8 제6항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

"6. 본 조항 제2항, 제4항, 제5항에서 정한 한도는 다음 각 호의 대출에는 적용되지 않는다.

가) 정부, 단체(금융기관 및 외국 은행 지점을 포함) 및 개인의 위탁 대출;

나) 협동조합 은행에 예치된 예치금으로 전액 보증된 대출."

3. 조항 11 제2항, 제3항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

"2. 본 통지서가 효력 발생한 날로부터 최대 30일 이내에, 협동조합 은행은 직접 또는 우편으로 본 통지서 제12조 제2항, 제13조 제2항 제비호에 따른 처리 방안을 읍면동 행정구역의 은행총국 지점에 제출해야 한다.

읍면동 행정구역의 은행총국 지점이 처리 방안, 진행 상황, 마감일 등을 수정하거나 보완하도록 요구한 경우, 협동조합 은행은 은행총국 지점의 요구에 따라 처리해야 한다.

3. 협동조합 은행은 본 조항 제2항에 따른 처리 방안을 조직 및 운영 재구조화 계획에 포함시키고 은행총국 지점의 요구에 따라 실행해야 한다."

4. 조항 12 제1항 제비항은 다음과 같이 수정 및 보충된다.

"비) 협동조합 은행은 읍면동 행정구역의 은행총국 지점에 처리 방안을 제출해야 한다."

5. 조항 14는 다음과 같이 수정 및 보충된다.

“조 14. 이관 후 처리

제12조에서 정한 이관 처리 방안의 이관 기간 또는 은행감독원 지방본부가 요청한 최대 기간이 경과 후에도 신용협동조합이 위반사항을 개선하지 못하면 은행감독원 지방본부는 위반 정도와 위험의 성격에 따라 필요한 조치를 취할 수 있으며, 법령에 따른 구조조정 조치나 신용협동조합의 영업허가 취소 등도 포함된다.

6. 제15조는 다음과 같이 개정 및 보완된다.

조 15. 은행감독원 소속 단위의 책임

1. 금융감독기관은 은행감독원 소속 부처 및 국과와 협력하여 신용협동조합이 이 통지 제1조 제2항에서 정한 안전성 한도 및 비율을 유지하도록 은행감독원 총재에게 결정을 요청해야 한다.

2. 중앙정부 소속 지방 은행감독원은 다음과 같은 책임을 가진다:

가) 이 통지에서 정한 사항을 준수하지 않은 신용협동조합의 위반행위에 대한 감사, 감독 및 처리;

나) 이 통지에서 정한 사항을 준수하기 위한 지방 내 신용협동조합에 대한 지침 제공;

다) 신용협동조합의 내부 규정을 접수하고, 필요하다면 이 통지 제4조 제6항에 따라 신용협동조합의 내부 규정 수정 및 보완 요구;

라) 이 통지 제12조 제2항, 제13조 제2항 제2호에 따라 신용협동조합의 처리 방안 검토 및 보완, 수정 요구(처리 방안이 요구사항을 충족하거나 실현 가능성을 보장하지 않을 경우);

마) 지방 내 신용협동조합에 대한 감사 및 감독 결과를 바탕으로 은행감독원에 신용협동조합이 이 통지 제1조 제2항에서 정한 안전성 한도 및 비율을 유지하도록 요구하는 건의;

조 5. 은행감독원 총재가 2014년 1월 23일에 발표한 제3/2014/TT-NHNN 통지 제4조 제2항을 다음과 같이 수정한다:

"2. 제1항에서 정한 안전성 보전기금의 납입은 다음과 같이 이루어진다:

가) 연간 납부비율(2019 회계연도부터 시작)은 전년도 연평균 대출잔액의 0.05%로, 연평균 대출잔액은 해당 연도 각 달 말일의 대출잔액(은행감독원의 채권분류 규정에 따른 1그룹 및 2그룹 대출) 합계를 실제 계산된 달 수로 나눈 값이며, 협동조합은 그룹 내 회원 신용협동조합에 대한 자금조절대출 잔액을 제외한다.

나) 안전성 보전기금의 연간 납부는 기금의 운영자금 총액이 시스템 내 신용협동조합의 총자산의 1.5% 미만일 때만 이루어진다.

만약 연간 납부 후 기금의 운영자금 총액이 시스템 내 신용협동조합의 총자산의 1.5% 이상이 되더라도 협동조합은 해당 연도의 안전성 보전기금 납부를 계속해야 한다.

다) 안전성 보전기금 납부액은 협동조합의 운영비용에 계상된다."

조 6.

1. 은행감독원 총재가 2015년 3월 31일에 발표한 제4/2015/TT-NHNN 통지 부록 제5호에 부록 제1호를 추가하여 이 통지 부록 제1호로 변경한다.

2. 은행감독원 총재가 2018년 3월 12일에 발표한 제5/2018/TT-NHNN 통지 부록 제1호를 이 통지 부록 제2호로 변경한다.

3. 은행감독원 총재가 2018년 3월 12일에 발표한 제5/2018/TT-NHNN 통지 부록 제1호에 부록 제1a호를 추가하여 이 통지 부록 제3호로 변경한다.

4. 은행감독원 총재가 2015년 12월 31일에 발표한 제32/2015/TT-NHNN 통지 부록 제3호를 이 통지 부록 제4호로 변경한다.

조 7. 실시 조직의 책임

은행감독원 사무총장, 금융감독기관 사무총장, 은행감독원 소속 단위의 장, 중앙정부 소속 지방 은행감독원장, 협동조합은행 이사회 의장, 협동조합은행 총괄감독관, 신용협동조합 이사회 의장, 신용협동조합 총괄감독관은 이 통지를 시행하기 위해 책임을 진다.

조 8. 시행 조항

1. 본 시행규칙은 2020년 1월 1일부터 효력이 발생합니다.

2. 본 통지는 다음과 같이 폐지한다.

가) 은행감독원 총재가 2017년 7월 5일에 발표한 제6/2017/TT-NHNN 통지 조 1 및 제2조 제3항, 제4항, 제6항, 제7항, 제8항, 제9항이 2014년 1월 23일에 발표한 제3/2014/TT-NHNN 통지와 2015년 3월 31일에 발표한 제4/2015/TT-NHNN 통지를 수정 보완한 내용;

나) 은행감독원 총재가 2016년 6월 17일에 발표한 제9/2016/TT-NHNN 통지 조 1 제2항, 제4항이 2012년 11월 26일에 발표한 제31/2012/TT-NHNN 통지를 수정 보완한 내용./.