결정 번호 236/2003/QĐ-BCN에 의한 정보기술센터 조직 및 운영 규약 승인에 관한 결정

공업부 장관령

조직 및 활동에 관한 정보기술센터 규약 승인에 관하여

산업부 장관

정부 2003년 5월 28일 제55/2003/NĐ-CP號議定에 의거, 산업부의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조를 규정함;

정부는 1993년 8월 4일 제49/CP 호 공고에 따라 정보기술 발전을 촉진하고, 산업부는 2003년 7월 7일 제117/2003/QĐ-BCN 호 결정에 따라 정보기술센터의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조를 규정함에 의거

정보기술센터 소장(공문 제36/CV TTTH-TH 호 2003년 11월 19일)의 건의를 검토함

조직-인사국 국장의 제안에 따라

결정함에 있어서:

조 1. 본 결정에 첨부된 정보기술센터의 조직 및 활동 규약을 승인함

조 2. 표준화 측정 품질총국은 이 결정에 첨부된 "바코드 번호 발급, 사용 및 관리에 관한 규정"의 시행을 조직하고 지도할 책임이 있다.

산업부 사무총장, 산업부 감사총장, 각 부처 장관, 산업부 소속 기관 및 단위의 책임자와 정보기술센터 소장은 본 결정의 집행에 대한 책임을 지며

규약

정보화센터의 조직 및 운영

(산업부 장관이 2003년 12월 29일 제236/2003/QĐ-BCN 호 결정으로 함께 발표함)

2003년 12월 29일 산업部部长令)

장 1

총칙

조 제1항정보기술센터(이하 "센터"라 함)는 산업부 산하의 공익기관으로 국가 행정관리를 위한 정보기술 연구, 적용, 실시 및 개발 기능을 수행하며, 정보활동, 투자 자문, 법령에 따른 공무원 및 직원 교육 및 양성 등을 조직함

센터는 산업부의 전면적이고 직접적인 지도와 관리 아래 있으며, 과학기술부의 전문 지도와 관련 국가 관리 부처의 업무 지도를 받으며, 전국 범위 내에서 과학기술 연구 시스템에 적용되는 국가 정책과 제도를 누림

조 2. 센터는 법적 인격을 가지며, 국가 예산으로 지원받는 공익 경비와 일부 수익 활동을 통해 운영되며, 은행 및 국고에서 계좌를 개설할 수 있고, 법령에 따라 활동 및 거래를 위해 도장을 사용함

SAO DO INDUSTRIAL COLLEGE Center for Industrial Information Technology 약칭: CIIT

본부 주소: 하노이 시 호안kiem 구 하이바 트ưng 거리 54번지.

조 3. 센터의 주요 임무는 다음과 같음

1. 산업부의 행정관리를 위한 정보기술 발전 투자 장기계획 및 연간계획을 작성하고 승인 후 실행

2. 산업부의 행정관리를 위한 정보기술 사용 및 활용을 안전하고 효과적으로 지침

3. 서울 본청 및 호치민 대표사무소의 산업부 기관을 위한 정보시스템 및 기술 인프라를 구축, 운영 및 개발

4. 산업부의 관련 기관들과 협력하여 산업 분야에서 정보기술 연구 및 적용

5. 국내외 기관 및 단체와 정보기술 교류 및 협력을 수행

6. 산업부가 관리하는 정보기술 프로젝트 심사 참여; 정부 또는 국내외 기관을 통한 산업부에 이관된 정보기술 시스템의 수령, 관리 및 운영

7. 산업 분야에서 정보기술 적용에 대한 세미나 및 워크숍 개최

8. 산업부 공무원을 위한 정보기술 전문 교육 및 양성

9. 정보기술 관련 자문 및 기술 서비스 제공

10. 정보기술 제품 제공 및 개발

11. 법령 및 산업부의 위임에 따라 조직, 정원, 재산 관리

장 II

관리 분야의 임무

목 1. 계획 및 투자

조 4. 센터는 산업부에 5년 계획 및 연간 계획을 작성하고 승인을 요청하며, 다음 내용을 포함함

1. 산업부의 행정관리를 위한 정보기술 발전 투자 계획

2. 물자 및 설비 계획

3. 정보기술 자문 및 기술 서비스 제공 및 제품 개발 계획

4. 정보과학 기술 발전 계획

5. 재정 계획

6. 인력 및 급여 계획

7. 정보기술 교육 및 양성 계획

조 5. 센터는 산업부로부터 국가 예산을 사용하는 정보기술 발전 투자 프로젝트를 수행하거나 위임받을 수 있으며, 다음 책임을 가짐

1. 산업부 승인을 받아 투자 준비 및 투자 계획을 작성하고 제출

2. 산업부의 위임 및 국가 규정에 따라 입찰 작업 및 투자 건설 단계를 수행

3. 산업부 승인을 받아 설계 변경, 기술 해법 변경 또는 투자 총액 변경을 요청

4. 자체 자금 또는 자금 모집을 통한 프로젝트는 현행 법률 규정에 따라 수행

5. 부여된 임무와 관련된 경제 계약을 체결할 수 있음.

목 2. 과학 및 기술 활동

조 6. 센터는 5년 및 연간 과학 및 정보기술 연구, 적용 및 발전 계획을 작성하며, 다음 부분을 포함함

1. 국가 및 산업부가 매년 연구 계약을 통해 부여한 과학 및 정보기술 연구, 적용 및 발전 임무

2. 경제 계약을 통해 산업부 외 기관 및 단체와 수행하는 과학 및 정보기술 연구 및 발전 임무

3. 센터가 자체 계획을 작성하여 수행하는 정보기술 적용, 기술 이전, 자문 및 서비스 임무

조 7. 과학 연구 프로젝트 평가 및 검수 절차는 다음과 같음

1. 주문 및 경제 계약을 통한 과학 연구 프로젝트는 주문 당사자가 검수

2. 센터의 과학 및 기술 연구 프로젝트는 센터가 검수

조 8. 센터가 생성한 과학 및 정보기술 연구 결과에 대해 센터는 다음 책임과 권한을 가짐

1. 국가 관리 기관에 저작권 등록하고 국가 보호를 요구

2. 주문 당사자 및 연구 계약 당사자의 소유권에 있는 연구 결과(모델 포함)에 대해서는 센터는 다음 책임을 가짐

a) 국가 규정에 따라 안전하게 보관하고 비밀을 유지

b) 공표, 교환 또는 이전 시에는 국가 기관의 권한을 가진 자 또는 계약 당사자가 결정한다.

절 3. 재정 및 재산

조 9. 중앙연구소 활동을 보장하기 위한 재원은 다음과 같다:

1. 국가 예산으로부터 지급받는 사업비와 국가, 부처 및 기관과 계약을 체결하여 연구 과제를 수행하는 과학기술 연구비.

2. 중앙연구소가 국내외 부처기관들과 경제계약을 체결하여 사전타당성 조사 보고서 작성, 타당성 조사 보고서 작성, 설계, 설치, 장비 제공, 기술 이전, 광고 정보 서비스, 관리, 전문, 업무 교육 및 훈련에 대한 수익금.

3. 생산-영업 실험, 전문 과학기술 서비스 및 기타 산업 서비스에 따른 수익금(법률 규정에 따름).

4. 국내외 조직, 기업 및 개인이 중앙연구소의 과학기술 정보 협력 프로그램 연구 및 실시를 위해 투자한 지원금.

5. 중앙은행 규정에 따라 국내외 직원들로부터 차입하거나 자금을 모집한 금융 자금.

6. 중앙연구소 활동 후 국가에 대한 의무를 이행한 후 추가로 보충된 자금.

조항 10. 중앙연구소는 재정 자립을 가지며, 자금을 적극적으로 창출하고 법률 규정에 따라 목적에 맞게 효율적으로 사용할 수 있는 다양한 기금을 설정하고 운영할 수 있다.

조 11. 중재 센터 매 분기 및 연간 재정 수입 및 지출 계획을 세우고, 회계 및 통계 보고서를 제출하며, 법률 규정에 따른 결산 절차를 따름.

조 12. 중앙연구소의 재산은 고정재산과 유동재산으로 구성되며, 국가와 산업부에서 배정한 재산과 중앙연구소 자체로 구비한 재산을 포함하며, 중앙연구소는 다음 책임을 갖는다:

1. 중앙연구소 활동 영역 내에서 재산을 목적에 맞게 효율적으로 보관하고 사용한다.

2. 모든 재산은 국가 규정에 따라 완전히 통계화되고 기록됨.

조 13. 중앙연구소의 재산 매각, 양도 및 이동은 법률 규정에 따라 이루어져야 한다.

절 4. 노동 및 임금

조 14. 국가가 배정한 정원 내에서 중앙연구소는 다음 책임을 갖는다:

1. 법령에 따라 전문직 및 업무직 직원의 선발, 채용 제도를 마련하고, 직원들에게 적용되는 제도와 정책을 시행한다.

2. 중앙연구소는 전문직 업무, 서비스 및 생산-영업 활동을 수행하기 위해 전문가, 협력자, 인력을 고용하는 계약을 체결할 수 있다.

조항 15. 국가의 임금 제도와 예산에서 출연받은 임금기금, 기술 이전, 서비스, 생산-영업 활동에서 얻은 수익금을 바탕으로 중앙연구소는 임금 분배 제도를 마련하고 보고하며 실행한다.

조항 16. 법령에 따라 직원들의 안전 기술 및 작업 보호를 수행한다.

장 III

중앙연구소의 관리 조직

조 17. 중앙연구소의 조직 구조는 다음과 같이 구성된다:

1. 리더십:

a) 소장;

b) 부소장.

2. 전문 및 업무 부서 :

a) 운영실;

b) 시스템 개발실;

c) 종합실.

3. 서비스 및 기술 이전을 위한 기관:

실험 공장, 제품 소개 상점, 컴퓨터 부품 및 장비 공급.

각 실(과), 공장, 상점의 설립 또는 해체, 기능 및 임무 규정, 실(과)장, 부실장, 공장장, 상점장의 임명 또는 해임은 중앙연구소 소장이 부의 승인을 받은 후 결정한다.

조 18. 중앙연구소는 단장 체제 하에 조직되고 운영되며, 중앙연구소 소장은 산업부 장관에 의해 임명되거나 해임되며, 중앙연구소의 모든 활동에 대해 산업부 장관과 법률 앞에서 책임을 진다.

조 19. 중앙연구소 소장은 다음 주요 임무를 수행한다:

1. 중앙연구소의 활동을 법률 및 국가 규정에 따라 조직하고 지휘한다.

2. 5년 계획, 연간 계획을 수립하고 실행하며, 중앙연구소의 활동 상황을 정기적으로 또는 비상하게 보고하고 평가한다.

3. 중앙연구소 조직 및 활동 규약을 기반으로 직속 기관의 임무와 권한을 규정한다.

4. 중앙연구소의 임무와 조건에 맞게 국가가 직원들에게 적용하는 제도와 정책을 시행하여 직원들의 전문적 능력과 특기를 최대한 발휘하도록 한다.

5. 산업부의 직원 관리 권한에 따라 임명, 해임, 채용, 이동, 급여 인상, 퇴직, 포상, 징계, 교육 참석, 국내외 출장을 결정한다.

6. 국가 규정에 따라 중앙연구소의 기술 설비, 자금 및 재산을 효과적으로 관리하고 사용한다.

7. 위임받은 권한 범위 내에서 국가 규정에 맞는 관리 규정을 제정하고 시행하여 중앙연구소의 활동을 정착화한다.

8. 중앙연구소 회의를 소집하고 중앙연구소의 자문위원회를 설립하는 것을 결정한다.

소장이 결석할 경우, 소장은 부소장에게 업무를 위임하고 처리하되, 소장은 그 위임에 대한 책임을 부와 법률 앞에서 진다.

조 20. 부소장은 소장의 보좌를 받아 중앙연구소의 특정 업무를 담당하며, 부소장은 소장, 부, 그리고 법률 앞에서 그 업무에 대한 책임을 진다.

부소장의 임명 및 해임은 소장의 제안에 따라 산업부 장관이 결정한다.

조 21. 전문 업무 부서는 다음 주요 임무를 수행한다:

1. 부여된 기능과 임무에 따라 한 가지 또는 여러 가지 업무를 관리한다.

2. 과제, 프로젝트, 정책, 관리 결정 초안 등을 제안하고 소장에게 보고하여 검토 및 결정을 받는다.

3. 소장의 결정을 실행하고 그들이 담당하는 업무를 처리한다.

조 22. 서비스, 생산 및 기술 이전을 위한 부서는 법적 인격을 갖지 않으며, 소장이 설립하고 기능, 임무, 권한을 규정하며 관리직을 임명한다.

조 23. 자문위원회

1. 과학, 급여, 채용 및 선발, 동기부여, 포상, 징계 등 자문위원회의 설립은 소장이 결정하며, 각 위원회는 별도의 운영 규정을 가지고 있다.

2. 중앙의 과학위원회는 중앙의 중요한 과학적 문제에 대해 감독관이 결정을 내릴 때 자문하고 지원하는 기관이며, 위원회 구성은 다음과 같다: 위원장, 부위원장, 서기 및 관리자, 경제 전문가, 과학기술 연구원 등 활동 분야에서 능력 있는 전문가들로 이루어진다.

3. 과학위원회는 다음의 임무를 수행한다:

a) 정보기술 분야의 발전 전략, 정책, 교육, 국제 협력을 논의한다.

b) 중앙의 연구 및 과학기술 실시에 대한 장기 방향, 5년 계획, 연간 계획을 논의하고 승인한다.

c) 프로그램, 프로젝트, 주제의 책임자를 추천하며, 중앙 수준의 연구 주제의 계획안 검토, 심사 및 평가, 그리고 부처 및 국가 수준의 연구 성과에 대한 내부 평가를 수행한다.

조 24. 직원들의 임무와 권한.

1. 명확하게 임무를 부여받고, 그 임무를 잘 수행해야 한다.

2. 중앙 감독관의 결정과 현행 법률을 엄격히 준수한다.

3. 업무 요구에 따라 작업 도구를 사용하며, 중앙의 공용 재산을 보존하고 관리할 의무가 있다.

4. 소속 단위와 중앙의 사업 계획, 중간 평가, 종합 평가에 참여하여 의견을 제시하며, 조직 관리 개선, 근무 조건, 물질적·정신적 생활, 환경 위생, 직원 교육 및 훈련에 대한 개선 방법을 제안할 수 있다.

5. 조직 관리 규칙, 직원의 권리와 의무에 관한 규칙을 작성하는 데 참여한다.

6. 노동법에 따라 국가의 직원 정책과 제도를 감독관에게 제안할 수 있다.

조 25. 주요 임무와 권한은 다음과 같다:

1. 중앙에는 당규에 따라 운영되는 공산당 기초조직이 있으며, 이 조직은 중앙이 당의 길라잡이, 기본방침, 정책, 국가 법률을 이행하도록 지도하고, 모든 당원과 대중이 중앙의 정치 임무를 잘 수행하도록 동원한다.

2. 중앙 내의 베트남 노동총연맹 기초조직과 호치민청년단 기초조직은 노동법과 호치민청년단 규약에 따라 설립되고 운영되며, 중앙의 공산당 기초조직의 전면적이고 직접적인 지도를 받는다.

장 IV

중앙의 다른 기관들과의 관계

조 26. 중앙은 산업부의 전면적이고 직접적인 지도를 받으며, 과학기술부의 전문 지도를 받고, 관련 정부 기관의 관리와 지방인민위원회의 행정 관리를 받는다.

조 27. 중앙은 부의 각 기능 부서, 전문 정부 관리 기관, 과학기술 연구 기관, 정보 언론 기관, 교육 기관, 기업 및 기타 기관과 모든 분야에서 협력하고 조정할 수 있다.

중앙은 법령에 따라 지역 및 국제 기관들과 과학기술 연구, 실시, 인재 양성에 대한 협력을 설정할 수 있다.

제28조. 중앙 감독관은 부의 지도자가 중앙의 기능, 임무, 조직 및 활동과 관련된 문제를 논의하는 회의에 참석할 수 있다.

조 제29조. 중앙 감독관과 중앙 당기초조직 간의 관계는 1992년 11월 19일 중앙위원회 제51호 결정에 따른다.

조 30. 관계 중앙 감독관과 중앙 기초공동체위원회 간의 관계는 공동체법 1990년에 따른 공동체의 기능, 임무, 책임, 권한, 회원의 의무와 권리와 관련된 문제를 해결하는 협력 관계이다.

조 31. 중앙 감독관은 호치민청년단 기초조직이 청년단 규약에 따른 기능, 임무, 권한 및 의무, 권리 수행을 위해 필요한 정보를 제공하고 작업 조건을 마련한다.

장 V

시행규정

조 제32조. 본 조례는 정보센터 및 그 산하 단위, 센터 내 직원들에게 적용되며, 이들 주체는 본 조례를 준수해야 한다.

제33조. 본 조례에 규정된 사항을 근거로, 센터장은 각 부서의 기능, 임무, 권한 등을 정비하여 조직 내 규칙과 규정을 제정하고 시행함으로써 센터의 활동이 체계화되도록 책임을 진다.

조 34. 본 조례의 개정, 보완, 조정은 센터장이 제안하고 공업부 장관이 검토하여 결정한다./.