시행령 제 27/2017/TT-BCA는 인민 경찰의 행동 규범에 관한 사항을 규정함

시행규칙

공안인민의 행동 규범에 관한 규정

2014년 공안인민 경찰법 2014년 11월 27일;

2014년 11월 17일 정부령 제106/2014/NĐ-CP 호에 따르는 정부가 발행한 경찰청의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조에 관한 규정을 근거로 함

공안인민 정치총국장의 제안에 따라

공안부 장관은 공안인민의 행동 규범에 관한 시행규칙을 발포한다.

장 1

총칙

조 1. 본 통지는위하.

본 통지는 원칙적 행동 규범; 공안인민 간부, 군인의 일반 행동 규범; 직무 수행 시 행동 규범; 내부 관계, 사회 관계 및 자연 환경과의 관계에서의 행동 규범을 규정한다.

조 2. 적용대상

본 통지는 다음과 같은 자들에게 적용된다: 공안인민 간부, 군인, 의무 군인, 학원 및 교육기관 학생, 공안공장 근로자(이하 공안인민 간부, 군인으로 일컫는다).

조 3. 행동 규범의 원칙

1. 헌법, 법률 및 공안인민 경찰령을 준수한다.

2. 국가의 권익을 존중하고 보호하며 개인, 기관, 단체의 합법적인 권익을 존중하고 보호한다.

3. 민족의 도덕, 문화, 풍습, 미풍양속과 공안인민 전통에 부합한다.

4. 공안인민 간부, 군인이 직무를 수행할 때 관련 업무 절차, 행동 규범 및 직업 윤리 규범을 엄격히 준수해야 한다.

장 II

행동 규범 내용

조 4. 일반 행동 규범

1. 당의 루트선, 방침과 국가의 정책, 법률에 따라 말하고 행동하며, 호主席六条对公安人员的教导,五项荣誉誓言,十项纪律和公安人员条例。

2. 인민을 존중하고 충실하게 섬기며, 인민과 항상 밀접한 연락을 유지하고 인민의 의견을 청취하며 인민의 감독을 받는다.

3. 깨끗하고 건강한 도덕성과 생활 습관을 기르며, 진실하고 솔직하며, 절약하고 청렴하며, 공정하게 행동한다.

4. 조직 기강과 책임감을 가지고 업무를 수행하며, 국가 비밀 보호, 업무 비밀 보호, 작업 규칙, 업무 절차에 대한 엄격한 준수를 실천한다.

5. 전문 지식과 업무 지식을 계속해서 배우고 향상시키며, 주동적으로 창의적으로 협력하여 주어진 임무를 잘 수행하기 위해 노력한다.

6. 기관 또는 단위의 명칭이나 부여받은 직책, 임무를 이용하여 이익을 얻거나 개인적인 목적으로 행동하거나 법을 위반하는 조직 또는 개인을 은폐하거나 조건을 제공하지 못한다.

7. 자신이 처리하거나 관리 범위 내에 있는 기관, 단체 또는 개인으로부터 돈, 재산 또는 다른 이익을 받지 못하며, 선물 제공 또는 수령을 통해 뇌물을 제공하거나 이익을 얻기 위한 다른 행동을 하지 못한다.

8. 부당하게 단위의 정보나 문서를 사용하거나 자신이 수행하는 임무와 관련된 내용을 은폐하거나 왜곡하지 못한다.

9. 자신의 직책과 임무에 따른 합법적인 요구를 받아들이거나 처리하지 않거나 고의적으로 처리 시간을 연장하지 못한다.

10. 주어진 임무를 수행하면서 발생한 결과가 자신의 단위나 다른 기관, 단체의 활동에 영향을 미치거나 공민의 합법적인 권리와 이익, 명예, 인간성을 침해하는 경우 책임을 회피하거나 전가하지 못한다.

조 5. Ứ내부에서의 행동 규범

1. 상급자와의 행동 규범

가) 상급자의 지시, 지시, 명령 및 부여된 임무를 복종하며, 상급자를 존중하고 신뢰한다;

나) 부여된 임무의 진행 상황과 결과를 상급자에게 진실하고 즉시, 완전하게 보고한다;

다) 상급자에게 단위의 운영 방법, 관리, 지휘에 대한 제안, 건의, 의견을 적극적으로 제출하며, 상급자의 의견을 경청하고 받아들인다.

2. 하급자와의 행동 규범

가) 하급자를 존중하고 가까이하며, 경험을 공유하고, 하급자의 마음을 이해하고 해결하며, 하급자가 제기한 합리적인 요구를 수용한다;

나) 공부와 훈련에서 모범을 보이며, 공안인민의 도덕성, 생활 습관, 스타일, 도덕 기준을 공부하여 하급자가 따를 수 있도록 하며, 하급자에게 권위주의적 태도, 무례한 행동, 관료주의, 억압, 꾸짖음, 모욕, 명예를 해치는 행동을 하지 않는다;

다) 공정하고 객관적으로 하급자의 능력을 평가하고 분류하며, 하급자에게 명확하고 적절한 임무를 부여한다;

라) 하급자의 위반을 은폐하지 않고, 하급자의 명예를 보호하며, 잘못된 정보로 인한 하급자의 신고나 고발을 방어한다;

마) 하급자의 능력을 신뢰하고 격려하며, 하급자가 정치 이론, 법률, 전문 지식, 업무 지식, 직업 기술 및 행동 규범 문화를 향상시키도록 조건을 제공한다.

3. 동급자와의 행동 규범

가) 동료의 성격과 사생활을 존중하며, 동료의 명예를 보호한다;

나) 부여된 임무 수행 과정에서 동료와 협력하며, 동료의 올바른 의견을 경청하고 받아들이며, 동료의 발전과 개선에 대해 긍정적인 태도를 취한다;

다) 객관적이고 진실하며 솔직하게 자기 비판과 비판을 실시하며, 내부 분열을 초래하는 언행, 허위 사실을 주장하거나 개인을 비방하거나 명예를 해치는 행동을 하지 못한다.

조 6. 인민과의 대처

1. 인민을 존중하고 예의를 지키며 밀접하게 결합되어 인민의 정당한 업무와 요구를 성심성의로 처리해야 한다.

2. 인민과 접촉하거나 일할 때는 환영하는 태도와 성심성의를 보이고 책임감을 가지고 일하며 적절한 호칭을 사용하고 예의 바르고 친절하며 겸손하고 개방적인 태도를 유지하며 건설적인 의견을 경청하고 받아들이며 노인, 약자, 장애인, 질병에 걸린 사람, 임산부에게 우선적으로 업무를 처리해야 한다.

3. 인민의 합법적인 요구에 무관심하거나 차별적이거나 협박하거나 방해하는 언어나 행동을 하지 않아야 하며 공무 외 시간이나 기관 외에서 인민을 만나 업무를 처리하도록 약속하지 않아야 한다.

4. 법을 준수하고 인민이 자발적으로 참여하도록 인민을 교육하고 선동하여 "전민 보위 안보 운동"에 적극 참여하도록 유도해야 한다.

조 7. 범법자와의 대처

1. 당의 정책과 국가의 법률, 공안 부문의 규정을 엄격히 준수하여 범죄자와 다른 법률 위반자를 대응하고 처리해야 한다.

2. 임무 수행 시 용감하고 현명하며 용기를 내야 하며 위반 사항 처리는 정치적, 법적, 업무적 요구를 충족시키도록 객관적이고 진실하게 이루어져야 한다.

3. 공안 인민 경찰은 범법자와 접촉할 때는 올바른 자세와 예절을 지켜야 하며 범법자에게 차별적이거나 모욕적인 언어나 행동을 해서는 안 된다.

4. 직무를 이용하여 사건 또는 재판 기록을 왜곡하거나 잘못 처리하여 무죄 판결을 받게 하거나 다른 목적으로 이용해서는 안 된다.

조 8. 외국인 조직 및 개인과의 대처

1. 당의 정책과 국가의 법률, 공안 부문의 규정을 엄격히 준수하여 외국인 조직 및 개인과의 접촉, 관계, 업무 수행을 하고 국제 협력 정책을 시행해야 한다.

2. 외국인의 풍습, 전통, 종교, 문화를 존중하며 이는 베트남 법률과 일치하도록 해야 한다.

3. 베트남의 국가 이익, 이미지, 공안 인민 경찰의 전통, 명예, 신용을 손상시키는 말이나 행동을 해서는 안 된다.

조 9. 가정 내의 대처

1. 가족 구성원을 당의 정책과 국가의 법률, 거주지의 규정을 준수하도록 선도하고 교육해야 한다.

2. 생활에서 모범을 보여 문명한 생활 습관과 문화가 있는 가정을 만들며 건전하고 화목하며 발전적인 행복한 생활을 추구해야 한다.

3. 가족 구성원이 기관 또는 단체의 업무에 참여하거나 자신의 위치나 직위를 이용하여 법률과 공안 부문의 규정을 위반하도록 해서는 안 된다.

조 10. 거주지에서의 대처

1. 시민 의무를 준수하고 "전민 단결 문화생활 창조 운동"에 적극 참여하며 거주지의 당 기관과 정부 그리고 인민과의 연락을 항상 유지하며 공동체 규약을 존중하고 주변 사람들과 친밀하고 단결하며 도움을 주어야 한다.

2. 거주지의 규정을 준수하도록 인민을 교육하고 선동하며 범죄와 법 위반 행위, 사회악을 방지하고 대응하기 위해 적극 협력해야 한다.

3. 자신의 위치나 직위를 이용하여 거주지의 활동에 불법적으로 개입해서는 안 된다.

조 11. 공공장소에서의 행동

1. 공공장소의 내규, 규칙 및 법률이 정하거나 공동체가 합의한 도덕적 기준을 준수하며, 문명하고 친절하게 행동하여 공공 질서와 위생을 유지한다.

2. 공공장소에서 민속, 미풍양속, 민족 문화적 특성을 침해하는 언어나 행동을 하지 않는다.

조 12. 자연환경에 대한 행동

1. 자연환경을 보호하고 관리하며, "청결 아름다운 환경"을 구축하기 위해 참여한다.

2. 환경위생과 천연 경관 보호를 위한 교육과 홍보를 실시하며, 환경보호 사회운동에 참여하도록 독려한다.

조 13. 전화 및 기타 전자기기 사용 시 행동과 소통

1. 전화로 소통할 때, 공안인민경찰은 이름, 직위, 근무부서, 대화 내용을 명확히 하고, 문명하고 예의 바르며 간결하고 이해하기 쉬운 언어를 사용하며, 비밀 정보는 전화로 교환하지 않는다.

2. 다른 전자기기를 사용할 때, 공안인민경찰은 민속, 미풍양속을 위반하거나 당의 정책, 국가의 법률, 공안부의 규정을 위반하는 정보, 자료, 글, 사진을 검색, 저장, 배포, 댓글을 달거나 공유하지 않으며, 공안부대의 이름, 이미지, 부호를 소셜미디어에 소개하거나 사용하지 않는다.

조 14. 업무용 장비 사용

1. 배치된 재산과 장비를 절약하고 효과적으로 사용하며, 업무를 수행하기 위해 배치된 기술 장비를 숙련되게 연구하고 사용한다.

2. 어떠한 형태로든 업무용 재산과 장비를 목적 외로 사용하거나 개인적인 목적으로 사용하지 않는다.

장 III

조직 및 실행

조 15. 효력 발생

본 고시는 2017년 10월 6일부터 효력이 발생하며, 2008년 7월 4일 경찰부총리가 발령한 제893/2008/QĐ-BCA 호 경찰인민 경관, 하사관, 경찰, 공업인, 직원 행동규범 발령결정 및 경찰부총리가 발령한 본 고시와 충돌하는 다른 규정들을 대체한다.

조 제16조. 시행 책임

1. 총국장, 사령관, 경찰부 소속 단위 책임자, 성, 직할시 경찰국장, 소방구조 경찰국장은 본 고시의 이행을 지시하고 관리해야 한다.

2. 경찰인민 정치총국은 본 고시의 이행을 지도하고 감독하며, 규정에 따라 경찰부총리에게 보고해야 한다.

3. 경찰인민 행동규범은 각 기관, 단체, 인민에게 널리 알려져야 하며, 이행 상황을 감독하도록 한다.

본 고시를 이행하는 과정에서 문제가 발생하면, 각 경찰기관, 지방은 경찰부(경찰인민 정치총국을 통해)에 보고하여 즉시 지침을 받도록 한다./.