본 결정은 1993년 4월 1일부터 2007년 11월 30일까지 퇴직한 해관 직원 및 공무원 중 2002년 12월 1일 이전에 근무한 기간을 고려하여 해관 근속수당 제도를 정함으로써 퇴직금액을 산정하는 것을 규정한다. 퇴직금액은 사회보장보험에 가입한 마지막 5년 동안의 평균 월급에서 해관 근속수당을 포함하여 산정된다.
적용 범위
1993년 4월 1일부터 2007년 11월 30일까지 퇴직한 해관 직원 및 공무원 중 2002년 12월 1일 이전에 근무한 자들.
핵심 사항
- 1993년 4월 1일부터 2007년 11월 30일까지 퇴직한 해관 직원 및 공무원 중 2002년 12월 1일 이전에 근무한 자들은 해관 근속수당 제도를 적용받아 퇴직금액을 산정한다.
- 퇴직금액은 사회보장보험에 가입한 마지막 5년 동안의 평균 월급에서 해관 근속수당을 포함하여 산정된다.
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 긍정적인 영향: 2002년 12월 1일 이전에 근무한 해관 직원 및 공무원이 해관 근속수당 제도로부터 혜택을 받을 수 있도록 한다.
- 부정적인 영향: 해관 근속수당을 지급해야 하는 이유로 국가 예산에 추가 비용이 발생한다.
❓ 자주 묻는 질문
이 제도를 누가 적용받는가?
1993년 4월 1일부터 2007년 11월 30일까지 퇴직한 해관 직원 및 공무원 중 2002년 12월 1일 이전에 근무한 자들.
퇴직금액은 어떻게 계산되는가?
퇴직금액은 사회보장보험에 가입한 마지막 5년 동안의 평균 월급에서 해관 근속수당을 포함하여 산정된다.
이 제도의 적용 기간은 언제인가?
이 제도는 1993년 4월 1일부터 2007년 11월 30일까지 2002년 12월 1일 이전에 근무한 해관 직원 및 공무원에게 적용된다.
공보에 게재된 날로부터 몇 일 후에 이 결정이 효력이 발생하는가?
본 결정은 공보에 게재된 날로부터 15일 후에 효력을 발생한다.
퇴직금액의 지급을 담당하고 실행하는 주체는 누구인가?
노동부는 본 결정의 시행을 지도하는 책임을 진다. 사회보장공단은 매월 퇴직금액을 지급하기 위해 퇴직금액을 계산하고 실행하는 책임을 진다.
전문
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국무총리 |
사회주의 공화국 베트남 |
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번호: 287/2006/QĐ-TTg |
하노이, 2006년 12월 27일 |
결정
해관 직원 및 간부의 근속수당 처리에 관한 사항에 관하여
해관 업무를 수행하던 직원 및 간부의 퇴직에 관한 것
국무총리
||| 2001년 12월 25일 「정부조직법」에 의거
노동부 장관의 건을 검토함
결정 :
조 1.
1. 처리 1993년 4월 1일부터 2007년 11월 30일까지 퇴직한 해관 업무를 수행하던 직원 및 간부 중 2002년 12월 1일 이전에 근무한 기간 동안 해관 근속수당 제도를 받지 못한 자에 대한 해관 근속수당 제도를 적용하여 퇴직연금 수준을 산정함. 이는 정부가 2002년 11월 19일에 제정한 제96/2002/NĐ-CP 호 해관총국의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조에 관한 규정 제3조 제7항에서 규정된 바와 같습니다.
본 조 제1항에서 규정된 해관 근속수당 제도는 퇴직연금 수준 산정에만 적용됩니다.
조 2. 본 결정 제1조 제1항에서 규정된 대상자들의 퇴직연금은 사회보장연금 보험료 납부 월 평균 급여액 5년치에 해관 근속수당을 포함하여 산정됩니다.
조 3. 본 결정은 공보에 게재된 날로부터 15일 후 효력이 발생합니다.
1993년 4월 1일부터 2006년 12월 31일까지 퇴직한 해관 업무를 수행하던 직원 및 간부에 대한 재산정된 퇴직연금은 2007년 1월 1일부터 지급됩니다.
조 4.
1. 노동부는 본 결정의 시행에 대한 지침을 마련하고 책임을 집니다.
2. 사회보장연금 베트남은 본 결정 제1조 제1항에서 규정된 퇴직한 해관 업무를 수행하던 직원 및 간부에 대한 월 퇴직연금 수준을 산정하고 지급하는 책임을 집니다.
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수신처: |
총리 인증 |
관계도
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