42/2012/QĐ-TTg號決定關於支援少數民族勞動組織和用人單位的決定

42/2012/QĐ-TTg號決定規定在山區和特別困難地區使用少數民族勞動力的用人單位關於培訓、醫療保險、社會保險、失業保險、勞動定額、土地租金和資金的支援政策。該決定適用於具體名單中的企業。

Số hiệu42/2012/QĐ-TTg
Loại văn bản결정
Cơ quan ban hành농업환경부
Người kýNguyễn Tấn Dũng — Thủ tướng
Cập nhật25/06/2026
Ngành농업농촌개발
Lĩnh vực농촌 개발
Ngày ban hành08/10/2012
Ngày áp dụng01/12/2012
Ngày hết hiệu lực
Tình trạng발효 중
✦ Tóm lược thông minh

42/2012/QĐ-TTg號決定規定在山區和特別困難地區使用少數民族勞動力的用人單位關於培訓、醫療保險、社會保險、失業保險、勞動定額、土地租金和資金的支援政策。該決定適用於具體名單中的企業。

Đối tượng áp dụng

國有農林漁業有限責任公司;特別用途森林管理委員會;森林保護管理委員會;合作社;以及非國有企業(包括外資企業)在山區和特別困難地區使用土地從事農林業和水產業生產。

Các điểm cốt lõi

  • 可獲得最多每人每期300萬 đồng的短期職業培訓支援
  • 國家預算將在五年內為少數民族勞動力支付醫療保險、社會保險和失業保險費用
  • 使用少數民族勞動力的用人單位可按單位一般勞動定額的80%進行包乾或支付工資,期限為五年
  • 少數民族勞動力佔30%至不足50%的用人單位可減免50%的土地租金,而佔50%或以上的則全免
  • 中央預算將支援100%的培訓經費,並支援單位一般勞動定額的20%,以進行包乾或支付少數民族勞動力的工資

🌐 Tác động xã hội từ văn bản này

  • 积极影响:有助于改善工作条件,提高少数民族的技能和收入
  • 消极影响:由于培训和社保支持,预算成本增加
  • 本政策受益對象是山區和特別困難地區的少數民族勞動力

❓ Câu hỏi thường gặp

哪些對象可以得到培訓支援?

在西原地區、山區和特別困難地區合法居住的少數民族勞動力使用的用人單位可能獲得短期職業培訓支援。

医疗保险、社会保险和失业保险的资助金额是多少?

国家预算将在五年内代替用人單位支付少數民族勞動力的社会保险、医疗保险和失业保险费用。

用人單位可以減少多少百分比的土地租金?

少數民族勞動力佔30%至不足50%的用人單位可減免50%的土地租金,而佔50%或以上的則全免

中央預算將支援培訓經費的多少百分比?

中央預算將支援100%的培訓經費

本決定自何時生效?

本決定自2012年12月1日起生效,取代第75/2010/QĐ-TTg號決定

Toàn văn

국무총리

사회주의 공화국 베트남
독립 - 자유 - 행복

번호: 42/2012/QĐ-TTg

하노이, 2012년 10월 8일

결정

민족 소수 인구가 사용하는 조직 및 단위에 대한 지원에 관한 사항

산악 지역 및 특별히 어려운 지역에서

||| 2001년 12월 25일 「정부조직법」에 의거

법률 제2008.6.3. 제 문건 규범 법령 제정에 관한 법률에 근거하여;

농업 및 농촌 발전부 장관의 제안에 따라

총리는 민족 소수 인구가 사용하는 조직 및 단위가 산악 지역 및 특별히 어려운 지역에서 운영되는 지원 정책에 관한 결정을 발행한다.

조 1. 적용범위

이 결정은 교육 훈련, 의료보험, 연금보험, 실업보험, 노동자 정량, 땅 임대료, 지원 자금, 관련 정부 기관의 책임 등 지원 정책을 구현하는 것과 관련된 정책을 규정한다.

조 2. 적용대상

이 결정의 적용 대상은 다음과 같다: 국가 소유의 국유농림수산업 한사람 주식 회사; 특별림지 관리위원회, 방어림 관리위원회; 협동조합; 국가 외 기업(외국인 투자 기업 포함)이 농림업 및 수산업 생산 목적으로 땅을 사용하고, 민족 소수 인구를 고용하며, 법적 거주 허가를 받은 기업(이하 "노동자를 고용하는 조직"이라 함)으로서, 서남부 산악 지역 및 특별히 어려운 지역 내에 위치한 기업(목록 참조).

조 3. 지원 정책

1. 교육 훈련에 관한 사항

국가 예산은 민족 소수 인구 노동자가 고용될 자격이 있는 단위 사용자의 계획 고용 및 교육 훈련에 따라 짧은 기간 직업 훈련(초급 직업 교육 및 3개월 미만의 직업 교육) 비용을 최대 3백만 동/인당/훈련 과정(각 직업 및 실제 훈련 기간에 따른 지원 금액)을 지원한다.

2. 의료보험, 연금보험, 실업보험에 관한 사항

국가 예산은 새로운 고용 또는 근로 계약을 체결한 민족 소수 인구 노동자에 대한 단위 사용자에게 사회 보험, 의료보험, 실업보험 비용을 5년 동안 대신 납부한다.

3. 노동자 정량 적용에 관한 사항

단위 사용자는 민족 소수 인구 노동자에게 일반 단위의 노동자 정량의 80%를 적용하여 작업을 할당하거나 임금을 지급할 수 있다. 이 적용 기간은 단위에 새로 취업한 한 명의 노동자에 대해 5년이다.

4. 땅 임대료에 관한 사항

단위 사용자가 전체 노동자 중 민족 소수 인구 노동자 비율이 30% 이상 50% 미만인 경우, 해당 단위가 땅 임대 법률에 따라 임대해야 하는 면적에 대해 연간 땅 임대료의 50%를 감면받는다. 단위 사용자가 전체 노동자 중 민족 소수 인구 노동자 비율이 50% 이상인 경우, 해당 단위가 땅 임대 법률에 따라 임대해야 하는 면적에 대해 연간 땅 임대료를 100% 면제받는다.

조 4. 지원 자금

1. 중앙 예산은 교육 훈련, 의료보험, 연금보험, 실업보험 비용을 100% 지원하며, 단위 사용자가 민족 소수 인구 노동자에게 일반 단위의 노동자 정량의 20%를 지원한다.

2. 교육 훈련 지원 비용은 각 단위가 소속된 지방의 인민위원회가 승인한 교육 훈련 계획에 따라 지방 단위에 직접 지원되며, 부처 또는 산업은 해당 부처 또는 산업 소속 단위에, 91총공사는 그 소속 단위에 승인한다.

조 제5조. 조직 실행

1. 재무부는 농업 및 농촌 개발부와 함께 이 결정의 시행을 지도한다.

2. 농업 및 농촌 개발부와 목록에 명시된 지방 인민위원회는 이 결정의 이행을 모니터링, 감독, 촉진, 검사 및 지시하는 책임을 진다.

조건 6. 효력 발생

이 결정은 2012년 12월 1일부터 효력을 발생하며, 총리가 서남부 민족 소수 인구가 합법적으로 거주하는 지방에 대한 지원에 관한 2010년 11월 29일 제75/2010/QĐ-TTg 호 결정을 대체한다.

조 7. 집행 책임

각 장관, 부처 및 정부 기관의 수장, 국유 경제 그룹 및 91총공사, 중앙 직할 성 및 시 인민위원회 주석(목록 참조)은 이 결정을 이행하는 책임을 진다./.

총리



응우옌 탄 딩

 

명단

중앙 직할 성 및 시 그리고 지원 정책을 받는 군
(총리가 2012년 10월 8일 제42/2012/QĐ-TTg 호 결정을 통해 부착함)

감귤 PQ1

1

다크락

2

다크 난

3

가라이라이

4

콩툼

5

람동

북부 산악 지역

6

Lai Châu

7

Điện Biên

8

손라

9

Lào Cai

10

연바이

11

Hà Giang

12

Cao Bằng

13

박강

14

태원

15

백강

16

포 헌

동남부 산악 지역

17

비ình푸억

빈곤 현에 대한 제 30a/2008/NQ-CP 호 정책결정

18

청 Hóa

7

랑차ánh, 통상선, 꽀안화, 꽀앙손, 무ọng라트, 뇌 xuân, 바아투ốc

19

예남

3

기성, 상량,鳜峰

20

광빈

1

민화

21

광치

1

다크롱

22

광-ngãi

6

손하, trà bổồng, 손 tây, minh long, tây trà, 바佗

23

광남

3

남 trà my, tây giang, phước sơn

24

비ình

3

안 루, vinc thạnh, van canh

25

린순

1

Bác_ái

극빈율이 높은 군에 대한 615/2013/QĐ-TTg 결정

26

하霆省

2

vũ_quang, hương_khe

27

광남

1

북 trà my

28

前江

1

tan_phú đông

29

tràvinh

1

trà_cú

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