결정

"회계책임자 보충교육 및 자격증 발급 규정"을 제정함에 있어

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재무부 장관

회계법 제03호 2003/QH11호 2003년 6월 17일 법률을 근거로 함

정부가 2002년 11월 5일 제정한 86/2002/NĐ-CP에 의거하여 부처 및 부처와 동등한 기관의 기능, 임무, 권한 및 조직 구성을 규정함

정부가 2003년 7월 1일 제정한 「재정부의 직능, 임무, 권한 및 조직 구조에 관한 시행령」 제77호를 근거로 함

회계제도 및 감사과 과장, 인사과 과장 및 재무부 사무총장의 건의에 따라

결정함에 있어서:

조 1. "회계책임자 보충교육 및 자격증 발급 규정"을 전국적으로 통일하여 적용함

조 2. 본 결정은 공보에 게재된 날로부터 15일 후부터 효력을 발생하며, 재무부장관이 1997년 10월 23일에 제정한 기업 국유 회계책임자 보충교육 조직 규정(769 TC/QĐ/TCCB호)을 대체함

조 3. 회계제도 및 감사과 과장, 인사과 과장, 재무부 사무총장 및 관련 조직, 단위는 본 결정의 집행에 책임을 지음./.

제 정 규 정

회계책임자 보충교육 및 자격증 발급에 관한 규정

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(43/2004/QĐ-BTC호 재무부장관 결정 2004년 4월 26일에 부속하여 제정됨)

 

조 1: 회계책임자 보충교육 및 자격증 발급의 목적과 요구사항

1. 경제관리, 재정, 회계, 감사에 대한 기본적이고 전문적인 지식을 보충하고 업데이트하며 체계화하여 기업의 경제 재정 관리 능력 향상, 회계 업무 조직, 회계 조직 체계 구축 및 기업 내 회계 업무 지도를 목표로 함

2. 국가 경제 내 회계책임자 집단에 대한 전문 지식, 재정 회계 감사 업무 능력, 회계 업무 조직, 회계 조직 체계에 대한 표준화를 실현함

조항 2: 회계책임자 보충교육 대상

1. 정부기관, 공공기관, 예산을 사용하는 조직, 예산을 사용하지 않는 공공기관(예산 수입 및 지출 기관 및 군대 포함)에서 회계, 회계책임자 또는 회계과 과장으로 근무하면서 재무부가 규정한 회계책임자 보충교육 자격증을 소지하지 않은 사람들

2. 다양한 경제 성분 기업, 협동조합에서 회계, 회계책임자 또는 회계과 과장으로 근무하면서 재무부가 규정한 회계책임자 보충교육 자격증을 소지하지 않은 사람들

3. 법령에 따른 회계 업무를 수행하는 사람들

4. 이 규정의 조건을 충족하고 회계책임자 보충교육 과정에 참여하고자 하는 다른 사람들

조항 3: 회계책임자 보충교육 과정 참가자 자격

이 규정 제2조에 명시된 대상으로부터 참가하는 회계책임자 보충교육 과정 참가자는 다음의 자격을 가져야 함

1. 직업 윤리를 준수하고, 솔직하고 깨끗하며, 법규 준수 의식이 있음

2. 재정, 회계, 감사에 대한 전문 지식과 업무 능력이 중급 이상임

3. 대학 이상의 전문 지식과 업무 능력이 있는 사람들은 최소 2년 이상의 실제 업무 경험이 필요하고, 중급 또는 고등 교육을 받은 사람들은 최소 3년 이상의 실제 업무 경험이 필요함

조 4: 보충교육 과정의 형태

회계책임자 보충교육 과정은 연속적으로 한 기간 동안 또는 여러 기간 동안 진행될 수 있으며, 하나의 과정의 최대 기간은 6개월을 초과하지 않아야 하며, 규정에 따른 프로그램 내용을 완료할 수 있도록 충분한 시간을 보장해야 함

조 5: 보충교육 과정을 조직할 수 있는 단위

다음 단위는 보충교육 과정을 조직할 수 있음

a. 재무부 소속 경제, 재정, 회계 고등학교 및 학원

b. 재정, 회계, 감사 전문 교육을 제공하는 대학 및 고등학교

c. 베트남 회계 및 감사 협회

d. 중앙 정부와 같은 수준의 각 부처, 총회사 및 지방 재무청은 a, b, c 항 제1조에 명시된 단위와 협력하여 각 부처, 산업, 지역을 위한 보충교육 과정을 조직할 수 있음

2. 제1조에 명시된 보충교육 과정을 조직할 수 있는 단위는 이 규정 제10조에 명시된 내용과 프로그램에 따라 보충교육을 진행해야 하며, 제2조 및 제3조에 명시된 참가자 대상과 자격을 준수해야 함

3. 제1조 a, b, c 항에 명시된 보충교육 과정을 조직할 수 있는 단위는 이 규정 제8조 및 제9조에 명시된 자격증을 발급받을 수 있음

4. 제1조에 명시된 보충교육 과정을 조직할 수 있는 단위는 참가자에게 학비를 징수할 수 있으며, 학비 수준은 해당 단위의 장이 합리적인 비용을 보상하고 교육 학비 규정에 부합하도록 결정해야 함. 학비 징수, 관리 및 사용은 현행 법률 규정에 따라야 함

조 6: 보충교육 과정 조직 절차

제5조에 명시된 단위는 보충교육 과정을 개설하기 전에 다음과 같은 문서를 재무부(회계제도 및 감사과)에 제출해야 함

- 보충교육 과정 개설 결정

- 보충교육 과정 지휘부 명단

- 참가자 명단(부록 01)

- 과정 내용, 프로그램 및 일정

- 보충교육 과정 강사 명단(부록 02). 강사는 대학 이상의 학력과 최소 5년 이상의 실제 업무 경험이 있어야 함

제출 문서 및 관련 문서는 보충교육 과정을 조직하는 단위에서 최소 5년간 보관해야 함

2. 재무부는 이 규정에 따라 조직된 모든 과정에 대해 "회계책임자 보충교육 자격증" 원형 및 등록번호를 발급함

조 7: 시험 및 평가 결과

1. 각 교육 과정 전문 주제를 마치면 시험을 실시해야 한다. 시험은 최소 120분 동안 필기시험 또는 최소 30분/인당으로 질문응답형식의 시험을 실시하며, 일반 지식과 업무 지식이 모두 포함되어야 한다. 시험 점수는 10점 척도로 채점되며, 5점 미만은 합격 기준에 미달한다.

2. 각 전문 주제의 시험에 응시하기 위해서는 해당 주제에 대한 교육 시간의 최소 80%를 수강한 학습자만 응시할 수 있다.

3. 회계장 교육 과정을 마친 후, 교육 과정을 운영하는 단위는 시험 결과를 바탕으로 다음 네 가지 등급으로 평가한다.

- 우수: 두 시험 모두 9점 이상을 획득한 경우

- 보통: 두 시험 모두 7점 이상을 획득한 경우

- 합격: 두 시험 모두 5점 이상을 획득한 경우

- 불합격: 두 시험 중 하나라도 5점 미만을 획득한 경우

합격 기준에 미달한 시험 중 하나를 재응시할 수 있으나, 재응시는 한 번만 가능하다.

조항 8: 회계장 교육 증명서 발급

1. 시험 결과가 합격 기준 이상인 학습자는 회계장 교육 증명서를 발급받을 수 있다.

2. 교육 과정에서 합격 기준을 충족한 학습자에게 회계장 교육 증명서를 발급하는 것은 교육 과정을 개설한 단위의 책임자가 결정한다.

제9조: 회계장 교육 증명서

1. 회계장 교육 증명서 원본 모델(부록 04) 및 등록번호는 재정부에서 전국적으로 일관되게 발행하고 관리한다. 회계장 교육 증명서 원본 모델은 재정부의 도장이 찍혀 있어야 한다.

2. 회계장 교육 과정을 마친 후, 교육 과정을 운영하는 단위는 "교육 과정 합격 결과 인증 결정"과 함께 "교육 과정 합격 학습자 명단"(부록 03)을 재정부(회계제도 및 감사과)에 제출하여 증명서 원본 모델 및 등록번호를 받는다. 증명서 원본 모델 및 등록번호를 받은 후, 교육 과정을 운영하는 단위의 책임자는 증명서 발급 절차를 진행한다.

3. 회계장 교육 증명서는 발급일로부터 5년간 유효하며, 회계장 임용 규정 제53조 제2항에 따라 처음으로 회계장을 임용하는데 사용된다. 회계장을 한 번 임용한 자가 해당 증명서를 소유하고 있다면, 그 증명서는 두 번째 회계장 임용부터 계속 유효하되, 두 임용 사이의 회계장 비임용 기간이 5년을 초과한 경우에는 예외이다. 이 규정에 따른 증명서는 재정부 장관의 결정 769 TC/QĐ/TCCB 1997년 10월 23일 및 결정 159 TC/CĐKT 1989년 9월 15일에 따라 발급된 회계장 교육 증명서와 함께 유효기간이 적용된다.

조 제10조: 회계장 교육 내용 및 교육 과정

1. 국가기관, 공공기관, 예산을 사용하는 조직 및 예산을 사용하지 않는 조직 등 회계장 국가기관(이하 "회계장 국가기관")을 위한 회계장 교육 과정의 내용, 교육 과정 및 최소 교육 시간은 이 규칙 제2조 제1항에 따라 다음과 같다.

전체 교육 기간: 4주 (시험 기간 포함)

(4주 x 6일 x 8시간 = 192시간)

I. 일반 지식 부분:

II. 업무 지식 부분:

2. 이 규칙 제2조 제2항에 따라 정해진 대상 기업을 위한 회계장 교육 과정의 내용, 교육 과정 및 최소 교육 시간은 다음과 같다.

전체 교육 기간: 6주 (시험 기간 포함)

(6주 x 6일 x 8시간 = 288시간)

I. 일반 지식 부분:

II. 업무 지식 부분:

3. 교육 과정을 운영하는 단위는 교육 참가자의 특성에 맞게 각 교육 과정의 내용과 교육 과정을 조정할 수 있으나, 모든 주제와 총 교육 시간은 유지되어야 한다.

조항 11: 회계장 교육 교재

재정부 회계제도 및 감사과는 재정대학, 세제정책과, 공공기관 정책과, 기업재정과, 기타 단위 및 전문가들의 참여 하에 전국적으로 일관되게 사용될 회계장 교육 교재를 작성한다.

교육 과정은 본 규칙 제10조에서 정한 회계책임자 양성 프로그램 내용에 부합해야 하며 강사는 교육 과정을 실시할 시점까지 최신 정책과 제도를 업데이트해야 한다.

조 제12조: 조직 실행

1. 회계감사제도과 과장은 각 기관에서 재무부로 보내는 회계책임자 양성 교육 수업 관련 서류와 자료의 접수, 처리 및 관리를 담당하며, 회계책임자 양성 교육 수료 증명서 원본 및 등록 번호의 인쇄, 관리, 발행을 수행한다.

2. 회계감사제도과 과장은 인사국과 관련 부서와 협력하여 본 규칙의 준수 상황을 지속적으로 관리하고 감독한다./.