시행령 제 60/2000/NĐ-CP 형벌 교도소 없는 처벌 집행에 관한 규정

정부령

형벌 보완처분에 대한 집행에 관한 규정

정부

1992년 9월 30일 정부조직법에 의거함

형벌 보완처분에 대한 집행은 범죄 처벌 법률 제31조, 58조, 59조, 73조 및 76조와 형사 소송 법률 제227조, 234조, 237조 및 238조에서 정한 내용을 따름

법무부 장관의 제안에 따라,

명 정

장 1

총칙

조 1.

1. 형벌 보완처분은 보완처분을 받는 자(이하 "형사 판결을 받은 자"라 한다)가 사회 일반 환경에서 노동과 학습을 하며 자신의 잘못을 반성하고 개선하는 것을 목적으로 함 으이 경우 형사 판결을 받은 자가 거주하는 지방자치단체의 읍면동 주민위원회, 군대 단위, 교육기관 또는 훈련 기관 등(이하 "감독 및 교육 기관"이라 한다)과 그 가족의 감독 및 교육 아래에 있음

2. 형사 판결을 받은 자는 감독 및 교육 기관과 그 가족의 감독 및 교육 아래에서 형벌을 집행함

형사 판결을 받은 자가 보완처분 기간의 1/3 이상을 수행하였고 많은 진전을 보였거나 공을 세웠으며 중병에 걸렸다면, 형사 법률 제58조, 59조 및 76조에 따라 법원은 그 기간을 줄이거나 형벌을 면제할 수 있음

조 2.

1. 감독 및 교육 기관은 보완처분의 효과적인 집행을 위해 필요한 조치를 취하며, 관련 기관들과 협력하여 형사 판결을 받은 자를 감독 및 교육함

2. 형사 판결을 받은 자의 가족은 그를 교육하고 도움을 주어 법을 위반하지 않도록 하며 새로운 범죄를 저지르지 않도록 함; 또한 감독 및 교육 기관과 긴밀히 협력하여 그를 감독 및 교육함

3. 형사 판결을 받은 자가 거주하는 지역의 관련 기관들과 주민들은 감독 및 교육 기관과 협력하여 그를 교육하고 도움을 주어야 함

조 3.본 시행령에서 말하는 감독 및 교육 기관은 다음과 같음

1. 형사 판결을 받은 자가 공무원이나 학생인 경우 그를 직접 관리하는 기관

2. 형사 판결을 받은 자가 국방공업 근로자나 국방공업 직원인 경우 대대급 또는 그 이상의 군대 단위

3. 형사 판결을 받은 자가 임금 근로자인 경우 해당 기업이나 협동조합

4.으형사 판결을 받은 자가 제1항부터 제3항까지의 어느 하나에도 해당하지 않는 경우 그가 거주하는 읍면동 주민위원회

장 II

형사 판결을 받은 자의 의무와 권리

조 4. 형사 판결을 받은 자는 다음의 의무를 준수해야 함

1. 국가 법률을 엄격하게 준수하며, 적극적으로 노동과 학습에 참여하고 시민의 의무를 충실히 이행하며 거주지역의 마을 규약을 준수함

2. 감독 및 교육 기관과의 약속서를 작성하며, 자신의 잘못을 고치겠다는 결심과 방향을 명확히 함. 이 약속서에는 직접 감독 및 교육을 담당하는 사람(이하 "직접 감독 및 교육 담당자"라 한다)의 의견이 포함되어야 함

3. 자신의 약속을 엄격히 준수하며, 잘못을 고치기 위해 노력하고 양심적인 생활을 유지하며 공동체 활동에 참여함

4. 보완처분 기간 동안의 모든 내용을 기록하고, 직접 감독 및 교육 담당자에게 제출함

5. 부수적 형벌과 손해 배상 의무(있을 경우)를 충실히 이행함

6. 매월 직접 감독 및 교육 담당자에게 자신의 훈련 및 윤리 교육 상황을 문서로 보고함. 만약 형사 판결을 받은 자가 거주지를 떠나 30일 이상이 되는 경우에는 보고서에는 거주지의 경찰구역 또는 경찰서의 의견이 포함되어야 함

7. 본 조 제2항의 약속서 이행 결과를 3개월마다 자신이 일하거나 거주하는 장소의 단체 앞에서 보고함(본 시행령 제8조 참조)

8. 재판부 결정에 따라 차감된 수입을 모두 법원 집행관에게 제출함. 기한 내에 제출하지 않을 경우, 베트남 중앙은행의 규정에 따라 이자를 지불해야 함

9. 감독 및 교육 기관의 요청 시 출석해야 함

10. 거주지를 떠나려는 경우

a) 공무원, 군인, 국방공업 직원, 임금 근로자인 경우, 직속 상관에게 허가를 받아야 하며, 거주지의 주민위원회 위원장, 마을장, 경찰구역 또는 경찰서에 통보해야 함

b) 교육기관 또는 훈련 기관에서 학습 중인 경우, 해당 기관의 리더에게 허가를 받아야 하며, 거주지의 주민위원회 위원장, 마을장, 경찰구역 또는 경찰서에 통보해야 함

c) 읍면동 주민위원회가 감독 및 교육을 담당하는 경우, 직접 감독 및 교육 담당자에게 보고해야 하며, 거주지를 떠나 30일 이상이 될 경우, 읍면동 주민위원회의 주임에게 서면 보고서를 제출해야 함 으이 경우 거주지를 떠나 밤을 보내는 경우, 도착한 곳의 경찰구역 또는 경찰서에 즉시 보고하고, 형사 판결을 받은 자의 기록부를 제출해야 함 으읍면동 주민위원회의 주임에게 보고서를 제출해야 하며, 빠져나간 시간과 임시 거주지 등을 명시해야 함

33 ||| 1. 공무원, 군인, 국방공업 직원, 임금 근로자인 형사 판결을 받은 자가 범죄 전에 근무하던 기관, 단위에서 계속 근무할 수 있으며, 그들의 감독 및 교육 목적에 맞는 직무를 배정받고, 그 직무에 따른 복지 혜택을 받을 수 있음

조 5.

1. 형사처벌을 받은 자가 공무원, 군인, 국방공업 근로자, 임금劳动者时，如果在犯罪前的工作单位继续工作，则应当根据监督、教育的要求和目的，安排适合其职责的工作，并享受与其承担的任务相适应的待遇。

2. 교육기관 또는 훈련 기관에서 학습 중인 형사 판결을 받은 자가 해당 기관에서 계속 학습할 수 있으며, 해당 기관의 규칙에 따라 혜택을 받을 수 있음

3. 제1항, 제2항에 해당하지 않는 형사 판결을 받은 자는 범죄 전 거주지의 읍면동 주민위원회로부터 생활과 사업을 위한 조건을 제공받을 수 있음 읍면동 주민위원회는 범죄 전 거주지의 읍면동 주민위원회가 형사 판결을 받은 자에게 생활과 사업을 위한 조건을 제공하도록 함

4. 처벌을 받은 자가 혁명 활동자, 순직자 및 그 가족, 부상자, 병역자, 항쟁 활동자, 혁명 지원자 또는 사회보장 제도를 받고 있는 자라면 현재 적용되는 규정에 따라 여전히 혜택을 받을 수 있다.

5. 처벌을 받은 자가 공무원, 직원, 군인, 국방공업 근로자, 임금 근로자인 경우, 형벌 집행 기간은 그들의 근무 기간, 복무 기간에 포함되지만 급여 인상, 군衔晋升年限规定除外。处罚执行时间从监督、教育该人员的机关或组织收到判决执行决定书和判决副本之日起算。

조 6. 처벌을 받은 자는 그들이 수행한 징역형 집행 기간의 1/3 이상을 수행하고 많은 진전을 보이거나 공을 세웠거나 심각한 질병을 앓고 있을 때, 그들이 근무하거나 거주하는 지방의 군사 법원 또는 지방 법원에 감형을 청구할 수 있는 권리를 가지고 있다.

미성년자 처벌을 받은 자가 징역형 집행 기간의 1/4 이상을 수행한 경우 감형을 받을 수 있다. 미성년자가 공을 세웠거나 심각한 질병을 앓고 있는 경우에는 그를 감독하고 교육하는 기관이나 조직이 그의 거주지의 지방 법원에 즉시 감형을 청구할 수 있으며, 필요한 경우 남은 형을 면제받을 수 있다.

장 III

처벌을 받은 자에 대한 감독과 교육에서 기관, 조직 및 가족의 의무와 권리

1. 처벌을 받은 자를 감독하고 교육하는 기관, 조직은 다음과 같은 의무와 권리를 가지며:

제 7조.

a) 처벌을 받은 자를 직접 감독하고 교육하는 사람을 지정한다.

b) 처벌을 받은 자가 근무하고 학습하며 그 기관, 조직, 단위, 지역 사회에 통합될 수 있도록 조건을 마련한다.

c) 처벌을 받은 자의 교육, 개선, 가족 등 관련 기관, 조직과 협력하여 그들이 잘못을 고치도록 돕는다.

d) 처벌을 받은 자에게 모든 의무를 충실히 이행하도록 요구하고, 그들이 부정적인 행동을 보일 때 예방 및 교육 조치를 취하며, 필요하다면 관련 기관에 보고한다.

e) 처벌을 받은 자가 많은 진전을 보이고 사회 활동에 적극 참여하거나 공을 세울 때 이를 치하한다.

f) 처벌을 받은 자가 거주지를 떠나는 것을 허용한다.

g) 처벌을 받은 자가 처벌 기간을 줄이거나 남은 처벌을 면제받을 수 있도록 지방 법원 또는 해당 지역의 군사 법원에 청구할 수 있다 (본 조항 제1항 e호 및 h호 참조).

h) 처벌을 받은 자에게 징역형 집행 기간이 종료되었음을 증명하는 증명서를 발급한다.

i) 처벌을 받은 자가 다른 곳으로 이동할 때 그의 징역형 집행 기간을 문서로 평가하고 기록한다.

j) 처벌을 받은 자의 수입에서 법원의 결정에 따라 징역형 집행 기관에 납부하기 위해 일부를 차감한다.

2. 처벌을 받은 자가 공무원, 직원, 군인, 국방공업 근로자, 임금 근로자, 교육 기관에서 학습 중인 자로서 기관, 조직, 군대 단위, 교육 기관에서 징역형을 집행하는 경우, 본 조항 제1항에 명시된 의무와 권리를 가지는 외에도, 그 기관, 조직, 군대 단위, 교육 기관의 책임자는 해당 자의 거주지의 시, 구, 읍의 인민위원회와 협력해야 한다.

3. 처벌을 받은 자를 감독하고 교육하는 기관, 조직은 본 조항 제1항 e호 및 h호에 따른 처벌 기간의 감경 또는 남은 처벌의 면제를 법원에 청구할 때에는 관련 서류를 함께 제출해야 한다.

청구 서류는 다음과 같이 구성된다:

a) 처벌을 받은 자에 대한 처벌 기간의 감경 또는 남은 처벌의 면제를 청구하는 감독 및 교육 기관, 조직의 청구서

b) 처벌을 받은 자의 추적 기록

c) 법원의 판결 및 집행 결정의 초록

d) 처벌을 받은 자가 시간을 단축하기 위한 청구서 (그들이 청구할 경우)

e) 처벌을 받은 자의 자기 검토 보고서

f) 처벌을 받은 자의 검토 회의 기록

4. 처벌을 받은 자를 감독하고 교육하는 기관, 조직은 본 조항 제4조 시행령 제4조에 명시된 의무 외에 다른 의무를 부과하거나 제한하지 못한다. 으1. 본 조항 제7조 제1항 e호 및 h호에 따른 경우, 처벌을 받은 자를 감독하고 교육하는 기관, 조직은 그들이 자신의 처벌 기간을 검토할 수 있도록 회의를 조직해야 한다.

2. 검토는 다음과 같이 이루어진다:

조 제8조.

a) 공무원, 직원, 군인, 국방공업 근로자, 임금 근로자는 자신이 근무하는 단위에서 집단 앞에서 검토한다.

b) 교육 기관에서 학습 중인 자는 자신이 학습하는 단체에서 집단 앞에서 검토한다.

c) 지방 인민위원회가 감독하고 교육하는 자는 그들이 거주하는 마을, 리, 읍, 본 또는 주민 동에서 검토한다.

d) 검토는 기관, 조직의 지도자와 직접 감독하고 교육하는 자의 참여가 있어야 하며, 기록이 있어야 한다.

1. 처벌을 받은 자를 직접 감독하고 교육하는 자는 다음과 같은 의무와 권리를 가지며: 으2. 처벌을 받은 자를 직접 만나 그가 범죄를 저지른 원인과 상황, 그의 마음가짐과 소망을 이해하고 그에게 자신의 의무를 충실히 이행하도록 설명하고 안내한다.

3. 3개월마다 처벌을 받은 자의 징역형 집행 기간 준수 상황을 기관, 조직의 책임자에게 보고한다. 다만, 급작스러운 사유 또는 기관, 조직의 요청이 있는 경우는 제외한다.

조 94. 처벌을 받은 자가 징역형 집행 기간 감경을 청구할 수 있는 조건을 갖추었을 때, 그 기관, 조직의 책임자에게 보고하여 법원에 청구하게 한다. 그가 징역형을 완수하였다면 그에게 징역형 완수 증명서를 발급하도록 청구한다.

1. 피형사처벌자와 직접 만나 그 범죄의 원인과 상황, 그들의 의지와 소망을 파악하고, 그들에게 자신의 의무를 충실히 이행하도록 설명하고 지도한다.

2. 3개월마다 주관 기관 또는 단체에 보고하여 벌금 없는 수감 처벌의 집행 상황을 보고하되, 급박한 상황이나 주관 기관 또는 단체의 요청이 있는 경우는 제외한다.

3. 피형사처벌자가 형법 제58조 제1항의 규정에 따라 형의 집행 기간을 줄일 수 있는 조건을 갖추었을 때, 주관 기관 또는 단체의 장에게 보고하여 법원에 형의 집행 기간을 줄여줄 것을 청구하며, 그가 이미 형을 마쳤다면 주관 기관 또는 단체의 장에게 그에게 형을 마쳤음을 증명하는 증명서를 발급하도록 청구한다.

4. 각 조치를 제안하여 피고인과 그 가족 간의 구체적인 협력 방안을 제시하며, 피고인이 형벌을 집행하는 사회 조직과 협력하여 피고인을 감독하고 교육하도록 함;

5. 피고인이 거주하는 지역 경찰, 공안 또는 동장, 마을장, 리장, Ấp장, Bản장 등과 협력하여 피고인을 감독하고 교육하도록 함;

6. 매월 피고인의 수양 및 훈련 상황에 대한 검토 의견을 기록부에 기재함;

7. 피고인이 형벌을 집행하는 상황을 추적 관리하기 위한 서류를 작성함.

조 10.피고인이 형벌을 집행하는 상황을 추적 관리하기 위한 서류는 다음과 같음:

a) 법원이 발급한 추적 관리 기록부;

b) 법원의 판결문 및 집행 결정의 초록;

c) 감독 및 교육 주체의 책임자가 피고인을 직접 감독 및 교육할 사람을 지정한 결정;

d) 피고인이 미성년자인 경우 피고인과 그 가족이 제출한 약속서;

đ) 피고인이 직접 감독 및 교육을 받는 사람에게 제출한 자기 훈련 및 수양 상황 보고서;

e) 피고인을 직접 감독 및 교육하는 사람이 제출한 피고인의 교정 불입형 집행 상황 보고서;

g) 피고인이 작성한 자기 점검 보고서;

h) 피고인에 대한 회의 점검 기록;

i) 피고인을 직접 감독 및 교육하는 사람이 제출한 피고인의 형벌 집행 과정에 대한 평가서;

k) 법원이 피고인의 형벌 집행 시간을 줄이는 결정(있을 경우);

l) 형벌 집행 완료 증명서;

m) 피고인을 감독 및 교육하는 데 관련된 기타 자료.

2. 피고인이 형벌을 완료하였을 때, 피고인을 직접 감독 및 교육하는 사람은 해당 기관, 단체에 다음의 기관, 단체에 위 조항 1항의 규정에 따른 서류를 관리하도록 전달할 책임이 있음:

a) 피고인이 직원, 군인, 국방공무원, 임금 근로자, 교육 기관에서 학습 중인 사람으로서 직접 관리하는 기관, 단체, 군대 부서, 교육 기관의 인사 관리 부서;

b)으y 피고인이 해당 조항 2항 a호에서 정의한 대상이 아닌 경우, 그가 거주하는 읍, 면, 시, 동의 인민위원회.

조 11.피고인이 형벌 집행 중 다른 장소로 이동하는 경우, 해당 기관, 단체는 즉시 법원에 피고인의 서류와 함께 통보하여 법원이 필요한 절차를 진행하여 피고인이 이동한 장소의 기관, 단체에 계속 감독 및 교육을 맡기도록 함.

조 12.피고인의 가족은 다음과 같은 책임이 있음:

1. 피고인이 자신의 잘못을 고치고 법을 위반하지 않도록 항상 관심을 가지고 가까이 다가가며 구체적인 방법으로 도움을 제공하고, 그가 잘못된 행동을 할 때 즉시 경고하고 수정하도록 함;

2. 피고인을 직접 감독 및 교육하는 사람과 협력하여 피고인을 관리하고 교육하며, 피고인이 미성년자인 경우에는 그의 가족이 감독 및 교육 주체와 약속서를 작성해야 함;

3. 미성년자 피고인이 발생한 손해를 배상하며, 미성년자 피고인이 만 15세 이상 18세 미만인 경우, 그가 배상할 재산이 없을 때만 배상함;

4. 피고인의 훈련 및 수양 결과에 대해 감독 및 교육 주체가 요청할 경우 이를 통보함;

5. 피고인에 대한 회의 점검에 참석함.

장 IV

시행규정

조 13. 이 nghị định을 위반한 자는 위반 정도에 따라 징계, 행정 처벌 또는 형사 처벌을 받을 수 있음.

조 14. 본 nghị định는 발효일로부터 15일 후 효력을 발생하며, 1989년 7월 25일 정부총리회의가 발행한 제95/1989/NĐ-HĐBT 호 "군대의 교정 불입형 및 단위 교정 제도에 관한 규정"을 대체함.

조 15. 각 장관, 정부 직속 기관의 장, 지방자치단체의 장, 으각 부 장관, 정부 직속 기관의 청장, 정부 소속 기관의 청장, 각 지방 주민위원회 주석은 이 nghị định의 시행을 책임진다./.