Quyết định số 313/QĐ-SLĐTBXH của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Bình Dương ủy quyền cho Ban quản lý khu công nghiệp Việt Nam- Singapore cấp sổ lao động từ ngày 01/8/2006. Quyết định này nhằm tối ưu hóa quy trình cấp sổ lao động cho người lao động làm việc tại các doanh nghiệp trong khu công nghiệp.
Các điểm cốt lõi
- Ban quản lý khu công nghiệp Việt Nam- Singapore → được cấp sổ lao động từ ngày 01/8/2006 cho người lao động làm việc tại các doanh nghiệp trong khu công nghiệp.
🌐 Tác động xã hội từ văn bản này
- Tác động tích cực: Giảm thời gian và chi phí cho người lao động và doanh nghiệp khi cấp sổ lao động, tăng hiệu quả quản lý lao động trong khu công nghiệp.
- Tác động tiêu cực: Không có thông tin về tác động tiêu cực.
❓ Câu hỏi thường gặp
Ban quản lý khu công nghiệp Việt Nam- Singapore được cấp sổ lao động từ khi nào?
Ban quản lý khu công nghiệp Việt Nam- Singapore được ủy quyền cấp sổ lao động từ ngày 01/8/2006.
Sổ lao động được cấp cho người lao động làm việc ở đâu?
Sổ lao động được cấp cho người lao động làm việc tại các doanh nghiệp trong khu công nghiệp Việt Nam- Singapore.
Có quy định về thời hạn sử dụng sổ lao động không?
Không có thông tin về thời hạn sử dụng sổ lao động trong quyết định này.
Ban quản lý khu công nghiệp Việt Nam- Singapore có trách nhiệm gì khi cấp sổ lao động?
Ban quản lý khu công nghiệp Việt Nam- Singapore chịu trách nhiệm thực hiện việc cấp sổ lao động cho người lao động làm việc tại các doanh nghiệp trong khu công nghiệp từ ngày 01/8/2006.
Có quy định về thời gian thực hiện quyết định này không?
Quyết định có hiệu lực kể từ ngày ký, tức là từ ngày 27 tháng 7 năm 2006.
Toàn văn
TỈNH BÌNH DƯƠNG
SỞ LAO ĐỘNG - TBXH
QUYẾT ĐỊNH
Về việc ủy quyền cho Ban quản lý khu công nghiệp
Việt Nam- Singapore cấp sổ lao động
___________________________
GIÁM ĐỐC SỞ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
Căn cứ Quyết định số 89/1999/QĐ-UB ngày 25/5/1999 của Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Dương về việc ban hành quy chế tổ chức và hoạt động của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội;
Căn cứ Điều 182, 183 Bộ luật Lao động; Thông tư số 18/LĐTBXH-TT ngày 31/5/1994 của Bộ Lao động - Thương binh và Xà hội hướng dẫn cấp, quản lý và sử dụng số lao động. Thông tư 10/LĐTBXH-TT ngày 22/ 5/ 1996 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn bổ sung việc cấp. quản lý và sử dụng sổ lao động;
Căn cứ chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội;
Theo đề nghị của Trưởng phòng Tổ chức tổng hợp - Hành chính, Trưởng phòng Lao động tiền lương - Tiền công,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Nay ủy quyền cho Ban quản lý khu công nghiệp Việt Nam - Singapore thực hiện việc cấp sổ lao động cho người lao động làm việc tại các doanh nghiệp trong khu công nghiệp Việt Nam - Singapore từ ngày 01/8/2006.
Điều 2. Các ông bà Trưởng phòng Tổ chức tổng hợp Hành chính, Trưởng phòng Lao động tiền lương - Tiền công, Ban quản lý khu công nghiệp Việt Nam - Singapore, các phòng, ban, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành quyết định này kể từ ngày ký./.
GIÁM ĐỐC
Bản đồ quan hệ
Bấm vào một văn bản để mở. Viền đỏ = quan hệ làm thay đổi hiệu lực.