Nghị quyết số 36/2012/NQ-HĐND quy định chính sách thu hút 100 trí thức đã tốt nghiệp đại học dự nguồn chức vụ Phó Chủ tịch UBND cấp xã trên địa bàn tỉnh Tiền Giang, giai đoạn 2012 - 2016. Chính sách này áp dụng cho các đối tượng có hộ khẩu trong tỉnh và đáp ứng một số điều kiện cụ thể, với chế độ hỗ trợ kinh phí và chính sách ưu đãi.
적용 범위
Trí thức đã tốt nghiệp đại học thuộc các ngành Hành chính, Luật, Kinh tế, Văn hóa - Xã hội, Nông nghiệp, Xây dựng, có hộ khẩu trong tỉnh Tiền Giang.
핵심 사항
- thu hút: Trí thức đã tốt nghiệp đại học thuộc các ngành cụ thể, có hộ khẩu trong tỉnh và đáp ứng một số điều kiện như tuổi đời, lý lịch, phẩm chất đạo đức, sức khỏe, cam kết thời gian công tác.
- Chế độ hỗ trợ: Hỗ trợ kinh phí một lần dựa trên loại tốt nghiệp đại học (xuất sắc, giỏi, khá, trung bình), hỗ trợ hàng tháng trong 36 tháng đầu và 60 tháng đối với người không có hộ khẩu thường trú, bù 15% lương.
- Điều kiện thu hút: Tuổi đời không quá 25, là đảng viên hoặc đoàn viên, lý lịch rõ ràng, phẩm chất đạo đức tốt, sức khỏe tốt, cam kết thời gian công tác ít nhất 05 năm.
- Chế độ thu hút: Được hưởng các chế độ theo Nghị định số 92/2009/NĐ-CP và hỗ trợ tối đa 6 tháng lương trong thời gian chờ bố trí công tác.
- Tùy theo mức độ vi phạm cam kết, người được thu hút phải bồi thường kinh phí hỗ trợ một lần.
🌐 이 문서의 사회적 영향
- Tác động tích cực: Tạo cơ hội cho các trí thức trẻ có cơ hội phát triển sự nghiệp tại địa phương.
- Tác động tiêu cực: Có thể gây áp lực về cam kết thời gian công tác đối với người được thu hút.
❓ 자주 묻는 질문
Đối tượng nào được hưởng chính sách này?
Trí thức đã tốt nghiệp đại học thuộc các ngành Hành chính, Luật, Kinh tế, Văn hóa - Xã hội, Nông nghiệp, Xây dựng, có hộ khẩu trong tỉnh Tiền Giang.
Chế độ hỗ trợ kinh phí một lần như thế nào?
Hỗ trợ 25 lần mức lương tối thiểu chung cho tốt nghiệp đại học loại xuất sắc; 20 lần cho loại giỏi; 15 lần cho loại khá và 10 lần cho loại trung bình.
Điều kiện để được thu hút là gì?
Tuổi đời không quá 25, là đảng viên hoặc đoàn viên, lý lịch rõ ràng, phẩm chất đạo đức tốt, sức khỏe tốt, cam kết thời gian công tác ít nhất 05 năm.
Chế độ hỗ trợ kinh phí hàng tháng như thế nào?
Hỗ trợ 0,5 lần mức lương tối thiểu chung trong 36 tháng đầu và 60 tháng đối với người không có hộ khẩu thường trú.
Nghị quyết này áp dụng cho những đối tượng nào?
Đối tượng thu hút không được hưởng chính sách thu hút quy định tại Nghị quyết 07/2011/NQ-HĐND của Hội đồng nhân dân tỉnh về chính sách đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức và thu hút nguồn nhân lực của tỉnh Tiền Giang.
전문
NGHỊ QUYẾT
VỀ CHÍNH SÁCH THU HÚT 100 TRÍ THỨC ĐÃ TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌC DỰ NGUỒN CHỨC VỤ PHÓ CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN CẤP XÃ TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH TIỀN GIANG, GIAI ĐOẠN 2012 – 2016
_____________
HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH TIỀN GIANG
KHÓA VIII - KỲ HỌP THỨ 5
Căn cứ Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân ngày 26 tháng 11 năm 2003;
Căn cứ Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật của Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân ngày 03 tháng 12 năm 2004;
Qua xem xét dự thảo Nghị quyết kèm theo Tờ trình số 124/TTr-UBND ngày 04 tháng 9 năm 2012 của Ủy ban nhân dân tỉnh đề nghị ban hành Nghị quyết về chính sách thu hút sinh viên đã tốt nghiệp đại học dự nguồn chức danh Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã trên địa bàn tỉnh Tiền Giang, giai đoạn 2012 - 2016 và Báo cáo thẩm tra số 51/BC-HĐND ngày 03 tháng 10 năm 2012 của Ban Pháp chế Hội đồng nhân dân tỉnh và ý kiến của đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh,
QUYẾT NGHỊ:
Điều 1. Quy định chính sách thu hút trí thức đã tốt nghiệp đại học dự nguồn chức vụ Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã trên địa bàn tỉnh Tiền Giang, giai đoạn 2012 - 2016, như sau:
1. Số lượng thu hút
Từ năm 2012 đến năm 2016, thu hút 100 trí thức đã tốt nghiệp đại học dự nguồn chức vụ Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã trên địa bàn tỉnh Tiền Giang.
2. Đối tượng thu hút
Trí thức đã tốt nghiệp đại học thuộc các ngành: Hành chính, Luật, Kinh tế, Văn hóa - Xã hội, Nông nghiệp, Xây dựng, có hộ khẩu trong tỉnh.
3. Nguyên tắc thực hiện thu hút
a) Tuyển chọn, bố trí đúng tiêu chuẩn chức vụ theo quy định tại Quyết định số 26/2011/QĐ-UBND ngày 19 tháng 9 năm 2011 của Ủy ban nhân dân tỉnh về việc ban hành quy định tiêu chuẩn cụ thể đối với cán bộ, công chức xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Tiền Giang.
b) Việc tuyển dụng, bố trí làm công chức phải thực hiện đúng quy định về trình tự, thủ tục.
c) Việc bố trí vào chức vụ Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã phải thực hiện qua bầu cử và bảo đảm đúng số lượng quy định.
4. Điều kiện để thu hút
a) Tuổi đời không quá 25, là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam hoặc đoàn viên Đoàn thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh.
b) Có lý lịch rõ ràng.
c) Có phẩm chất đạo đức tốt.
d) Có sức khỏe tốt.
đ) Có cam kết thời gian công tác ở cấp xã ít nhất 05 năm.
5. Chế độ thu hút
Đối tượng thu hút trúng cử chức vụ Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã được hưởng chế độ sau đây:
a) Hỗ trợ một lần
- Tốt nghiệp đại học loại xuất sắc: 25 lần mức lương tối thiểu chung;
- Tốt nghiệp đại học loại giỏi: 20 lần mức lương tối thiểu chung;
- Tốt nghiệp đại học loại khá: 15 lần mức lương tối thiểu chung;
- Tốt nghiệp đại học loại trung bình: 10 lần mức lương tối thiểu chung.
b) Được hưởng các chế độ, chính sách theo quy định tại Nghị định số 92/2009/NĐ-CP ngày 22 tháng 10 năm 2009 của Chính phủ về chức danh, số lượng, một số chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức ở xã, phường, thị trấn và những người hoạt động không chuyên ở cấp xã.
c) Trong thời gian 36 tháng, kể từ ngày đến nhận công tác, được hỗ trợ hàng tháng bằng 0,5 lần mức lương tối thiểu chung.
d) Được ngân sách hỗ trợ tối đa 6 tháng lương trong thời gian chờ để bố trí công tác (sau khi có quyết định thu hút).
đ) Đối với người không có hộ khẩu thường trú tại xã, phường, thị trấn và xã, phường, thị trấn không có nhà công vụ thì được hỗ trợ hàng tháng bằng 0,5 lần mức lương tối thiểu chung trong 60 tháng, kể từ ngày đến nhận công tác.
e) Được ngân sách cấp bù 15% lương cho đủ 100% lương kể từ ngày đến nhận công tác.
g) Khi hết nhiệm kỳ mà không tiếp tục trúng cử thì được ưu tiên bố trí công tác thích hợp.
h) Khi dự lớp bồi dưỡng dự nguồn bổ sung chức vụ Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã được hưởng lương và chế độ đào tạo, bồi dưỡng theo quy định hiện hành của tỉnh; thời gian bồi dưỡng là 3,5 tháng.
6. Tùy theo mức độ vi phạm cam kết mà người được thu hút phải bồi thường kinh phí hỗ trợ một lần. Giao Ủy ban nhân dân tỉnh quy định cụ thể nội dung này.
7. Kinh phí thực hiện chính sách thu hút trí thức đã tốt nghiệp đại học dự nguồn chức vụ Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã trên địa bàn tỉnh Tiền Giang, giai đoạn 2012 - 2016 do ngân sách cấp tỉnh đảm bảo.
8. Đối tượng thu hút hưởng chính sách quy định tại Nghị quyết này thì không được hưởng chính sách thu hút quy định tại Nghị quyết 07/2011/NQ- HĐND ngày 25 tháng 8 năm 2011 của Hội đồng nhân dân tỉnh về chính sách đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức và thu hút nguồn nhân lực của tỉnh Tiền Giang.
Điều 2. Tổ chức thực hiện
1. Giao Ủy ban nhân dân tỉnh triển khai, hướng dẫn thực hiện; định kỳ hàng năm báo cáo sơ kết việc thực hiện Nghị quyết với Hội đồng nhân dân tỉnh tại kỳ họp cuối năm.
2. Giao Thường trực Hội đồng nhân dân, các Ban của Hội đồng nhân dân và đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh giám sát việc tổ chức thực hiện Nghị quyết.
Nghị quyết này được Hội đồng nhân dân tỉnh Tiền Giang khóa VIII kỳ họp thứ 5 thông qua và có hiệu lực thi hành sau 10 ngày, kể từ ngày thông qua./.
원본 문서(PDF)
관계도
문서를 클릭하면 열립니다. 빨간 테두리=효력을 변경하는 관계.