Lệnh số 08/2012/L-CTN công bố Bộ luật Lao động đã được Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XIII thông qua vào ngày 18 tháng 6 năm 2012. Văn bản này quy định về các quyền và nghĩa vụ của người lao động, người sử dụng lao động trong quan hệ lao động.
要点
- Người lao động → được hưởng các quyền như: quyền làm việc, quyền được trả lương công bằng, quyền được bảo vệ sức khỏe và an toàn lao động;
- Người sử dụng lao động → phải thực hiện nghĩa vụ như: ký kết hợp đồng lao động, đảm bảo điều kiện làm việc an toàn, trả lương đúng thời hạn;
🌐 本文件的社会影响
- Tích cực: Tạo cơ sở pháp lý cho quan hệ lao động, bảo vệ quyền lợi của người lao động.
- Tiêu cực: Có thể gây khó khăn trong việc thực hiện các nghĩa vụ mới đối với doanh nghiệp.
❓ 常见问题
Bộ luật Lao động được thông qua khi nào?
Bộ luật Lao động đã được Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XIII, kỳ họp thứ 3 thông qua ngày 18 tháng 6 năm 2012.
Người lao động có những quyền gì theo Bộ luật Lao động?
Theo Bộ luật Lao động, người lao động được hưởng các quyền như: quyền làm việc, quyền được trả lương công bằng, quyền được bảo vệ sức khỏe và an toàn lao động.
Người sử dụng lao động có những nghĩa vụ gì theo Bộ luật Lao động?
Theo Bộ luật Lao động, người sử dụng lao động phải thực hiện các nghĩa vụ như: ký kết hợp đồng lao động, đảm bảo điều kiện làm việc an toàn, trả lương đúng thời hạn.
Khi nào Bộ luật Lao động có hiệu lực?
Hiệu lực của Bộ luật Lao động chưa được nêu trong văn bản này.
全文
LỆNH
Về việc công bố luật
___________
CHỦ TỊCH
NƯỚC CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Căn cứ Điều 103 và Điều 106 của Hiến pháp nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam năm 1992 đã được sửa đổi, bổ sung theo Nghị quyết số 51/2001/QH10 ngày 25 tháng 12 năm 2001 của Quốc hội khóa X, kỳ họp thứ 10;
Căn cứ Điều 91 của Luật Tổ chức Quốc hội;
Căn cứ Điều 57 của Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật,
NAY CÔNG BỐ
Bộ luật Lao động
Đã được Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XIII, kỳ họp thứ 3 thông qua ngày 18 tháng 6 năm 2012./.
原始文件（PDF）
关系图
点击文件即可打开。红色边框＝改变效力的关系。