协会章程规定了宗旨、活动范围、组织管理、财务和奖励纪律。宗旨是通过咨询服务、培训、研究和国际合作支持农村手工业的发展。组织包括全体大会、执行委员会、检查委员会和其他辅助机构。
적용 범위
协会及其所有成员、协会会员
핵심 사항
- 活动:支持农村手工业发展
- 组织管理:全体大会、执行委员会、检查委员会
- 财务:来自入会费和会费、服务收入、资助
- 奖励与纪律:基于协会规定的业绩和违规行为
- 修改章程:必须经全体大会批准
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 发展农村手工业
- 支持农业领域的培训和研究
- 加强农业国际合作
❓ 자주 묻는 질문
谁有权修改章程?
所有对章程的修改补充必须由全体大会或代表大会审议通过。
协会的主要收入来源是什么?
入会费和会费、服务活动产生的收入、生产企业的经营效益、资助和生产扶持基金。
执行委员会的任期是多少年?
执行委员会的任期为五年。
전문
章程
||| 中小农村企业行业协会的组织和活动
第一章
总则
本通知附带制定地质基础调查、矿产地质调查和矿产勘查钻探工程经济和技术定额。 中小农村企业行业协会(以下简称协会)是自愿组成的中小农村企业的社会职业组织,旨在合作、支持和保护中小农村企业的生产经营、服务、科研信息经济活动,促进其国际经济关系的发展,推动农村工业化和现代化,符合党的路线和国家政策方针。
条 2. ||| 协会的宗旨
2.1. ||| 协会的宗旨是:团结-合作-发展。
2.2. ||| 协会总部设在首都河内,并在国内和国外一些地方设有代表处,按照越南和所在国的规定设立。
2.3. ||| 协会有法人资格,有自己的公章并在银行开设账户。
2.4. ||| 国际交易名称: The Viet Nam Association of Small and Medium Enterprises of Rural Industries.
条 3. 协会受农业和农村发展部管理,得到该部门在某些直接惠及农民利益的活动中提供支持。
第四条 目的
4.1. ||| 汇集全国中小农村企业的生产、经营和服务行业,协调成员活动,交流和提供关于生产、经营、服务、科技市场和政策的信息,以加强与国内外经济组织之间的联系。
4.2. ||| 支持中小农村企业的科学技术合作、投资、贸易促进和发展生产经营活动。
4.3. ||| 作为中小农村企业和从业者代表,成为企业与政府机关之间的桥梁。
4.4. ||| 保护中小农村企业和从业者的合法权益。
第二章
协会的任务
第五条 协会的任务
5.1. ||| 协会组织中小农村企业的联合,互相支持生产和经营活动,统一行动意志,执行党和国家鼓励农村行业发展、实现农业和农村现代化的战略、规划和政策。
5.2. ||| 保护会员权益并利用协会资源帮助中小农村企业。
5.3. ||| 综合会员意见,向政府机关反映关于农村行业战略、规划、计划、政策补充修订情况,为行业发展创造有利条件。
5.4. ||| 帮助会员解决生产、经营活动中遇到的困难,促进合作、合资、技术进步、工艺创新等,提高产品和服务效率及竞争力。
5.5. ||| 向会员提供提高产品质量和标准的方法咨询,确保产品品质稳定,满足多样化市场需求。
帮助会员注册知识产权、工业产权、包装设计等,完善技术和商品。
5.6. ||| 参与解决会员间的纠纷,减少损失,确保公平竞争,遵守法律法规。
5.7. ||| 组织提供信息,宣传党和国家的新政策方针。
组织并为会员参加国内外展览会、会议、研讨会、国际市场考察等活动提供便利,介绍合作伙伴和技术咨询服务。
5.8. ||| 与国家职能机构合作,在国内外开展技术、管理培训,帮助会员中的年轻人才在生产和经营中成长。
5.9. ||| 扩大与国际组织的关系,参与有关协会业务的国际组织,争取对中小企业的支持和合作。
5.10. ||| 按规定管理使用会费。设立和发展生产基金、技能培训基金、出口支持基金,按国家规定帮助会员维持和发展生产。
第三章。
会员
条6. 协会会员
符合协会章程,自愿申请并经协会常设机构批准,中小农村企业、有能力和热情支持协会的个人以及愿意帮助和支持协会的大企业可成为协会会员。
条 7. 会员形式
7.1. 正式会员 - 属于具有法人资格的农村经济成分中的小型和中型企业的企业、生产组织、生产单位负责人或个体工商户,认同协会章程,自愿申请加入协会,并缴纳会费(年费),经协会常设机构认可。
7.2. 联络会员 - 是大型企业、企业家或个人有能力帮助和支持协会,或有意愿与协会建立联系,认同协会章程,自愿申请并经协会常设机构认可成为联络会员。
7.3. 名誉会员 - 是企业家、管理人员或科学家,经协会常设机构邀请成为名誉会员;或者自愿申请成为名誉会员,经协会常设机构审核认可。
名誉会员和联络会员不得参与协会领导层的竞选或推荐,也不得对协会事务进行表决。
条 8. 会员权利
8.1. 参加协会会议、论坛、讨论和表决共同问题,竞选和选举进入协会领导机构。
8.2. 收到协会提供的经济和技术信息、市场信息;参加协会组织或协助组织的技术业务管理培训、研讨会、参观和展览活动。
8.3. 协会保护其在国内外生产和经营活动中的合法权益,介绍给合作伙伴以讨论和签署进出口产品合同,创造有利条件促进国内和国外单位的合作和联合。
8.4. 在遭遇自然灾害或生产运营风险时,享受协会财政支持。
8.5. 在对外经济活动中保持自己的权利,必要时可由协会授权代表协会与其他组织进行交往,前提是这种授权不会损害协会和其他会员的利益。
8.6. 向协会提出建议,要求协会代表企业向国家机关提出有关机制和政策的意见,为生产和经营创造便利条件,确保会员的正当利益。
8.7. 因生产和经营成绩及对协会建设的贡献而获得奖励。
8.8. 可申请退出协会。
条9. 会员的义务
9.1. 认真遵守协会章程、内部规章制度、决议、决定和活动计划,积极参加协会分配的各项活动。
9.2. 缴纳会费、登记费和其他公共基金,包括:
- 缴纳登记费
- 按年度缴纳会费
- 根据协会章程、制度和书面决议向协会捐款。
- 名誉会员无需履行此义务。
9.3. 保护协会和全体会员的共同利益,赔偿因自身行为造成的损失。
9.4. 按协会规定向上级机构报告。
条10. 会员资格终止的情形如下:
10.1. 会员破产或解散
10.2. 会员个人丧失民事行为能力或公民权。
10.3. 开除会员
会员被开除的情况如下:
- 严重违反协会章程、决议的规定。
- 行为损害协会声誉或财务。
- 开除会员需得到协会执行委员会三分之二委员同意。
第四章。
协会的组织
条 11. 协会的组织和活动遵循民主集中制原则,按多数决定体现于大会决议、执行委员会决议以及明确分配给协会领导成员的责任。大会决议、执行委员会决议须获得三分之二以上票数通过方有效。
条12. 协会的组织结构包括:
- 全体大会或代表大会。
- 执行委员会、常务委员会、监督委员会。
- 协助执行委员会工作的机构:办公室、专业部门、协会内的企业俱乐部。
- 根据协会工作需要,执行委员会可根据法律规定设立直属单位:中心、新闻机构、生产、经营、研究、培训和服务组织。
条 13. 全体会员大会或代表大会(简称大会)是协会最高权力机构。
13.1. 大会讨论和决定的主要内容:
- 审议协会组织和活动章程,审议协会活动计划。
- 选举执行委员会和监督委员会。
- 审批协会财务预算和决算,决定协会活动和财务方向。
- 审核会员的权利和义务,审查执行委员会关于接纳和开除会员的决定。
- 修改和完善协会章程。
13.2. - 任期大会每五年召开一次
- 特别大会在三分之二会员要求或执行委员会决定时召开。
条14. 执行委员会
14.1. 协会执行委员会是协会两届大会之间的管理机构。
14.2. 执行委员会委员的数量由大会决定。
执行委员会委员必须对协会充满热情,具备管理和领导能力,并且具有良好的道德品质。执行委员会委员由全体大会或代表大会直接选举产生,或者根据第16条规定由常务委员会邀请补充。执行委员会的任期为五年。
条15. 执行委员会的任务和权限
15.1. 组织实施已经通过的大会议案。
15.2. 选举主席、副主席(包括兼任秘书长的副主席),并补充执行委员会成员。
15.3. 制定执行委员会年度及整个任期的工作计划,并组织实施这些计划。
15.4. 编制年度财务总结报告、预算和决算,制定年度方针、目标、任务和解决方案。
15.5. 准备大会文件,召集任期大会和临时大会。
15.6. 审查接纳和开除会员,并根据协会常务委员会的建议审议补充执行委员会成员。
15.7. 履行协会对参与的国际组织的相关义务。
15.8. 审核奖励会员,并向国家机关提议奖励有成就的会员。
15.9. 向国家机关提出与农村行业相关的政策建议。
条16。 主席、副主席、秘书长和常务委员组成协会的常务委员会。
常务委员会负责处理协会日常事务,执行常务委员会工作制度中规定的任务,该制度由执行委员会审议通过。
在未召开任期大会期间,如有需要,常务委员会认为必要时,可审议并向执行委员会提议增补新的执行委员会成员,增补人数不得超过现有总人数的三分之一。
条17. 主席负责执行委员会的活动,代表执行委员会与国家机关、国内外经济组织和国际组织进行联系。
副主席协助主席分管其分配的具体工作。当主席不在时,授权一名副主席代理主席主持协会的活动。
条18. 秘书长负责处理常务委员会的日常工作事务。
秘书长负责协会办公室的工作。
秘书长协助主席与国内外组织和个人进行交易,以实现协会的工作任务。
条19. 常务委员会邀请一些经济、管理、科学技术专家作为协会顾问。顾问的权利和义务按照协会顾问委员会制度执行,该制度由执行委员会审议通过。
条20. 监察委员会由三名委员组成,由大会选举产生,任期五年,其中一名主任委员为执行委员会委员。监察委员会的活动按照监察委员会制度执行,该制度由执行委员会审议通过。
第五章。
| 协会的财务
条21. 协会的财务包括以下收入来源:
- 会员缴纳的入会费和会费
- 服务活动产生的收入
- 协会所属生产、经营组织的效益收入
- 各类资助
- 协会支持生产、经营基金的收入
- 其他收入。
条22. 协会财务管理按照由执行委员会通过并依据国家法律法规制定的规定进行。
第六章。
奖励-纪律-解散
条 23. 奖励
23.1. 在遵守协会章程、制度、决议、决定方面表现突出,为协会带来效益的会员、协会委员及各专业部门的工作人员将获得奖励。
23.2. 奖励的形式和标准根据协会的制度规定:
条 24. 纪律处分
24.1. 违反协会章程、制度、决议、决定,对协会声誉或经济造成损害,或者对其他会员造成损害的行为,视情节轻重给予不同的纪律处分。
24.2. 协会常务机构有权处理工作人员的纪律问题,并向会员通报。
24.3. 执行委员会审查并提出对协会委员和其他成员的纪律处分建议,提交有权限的国家机关审议决定。
条25. 解散
25.1. 当协会运作无效率且三分之二以上的会员代表在大会中以决议形式提出解散请求时,协会必须办理申请民政部批准解散的相关手续。自行解散必须依照法律规定完成所有程序。
25.2. 国家机关如发现协会活动违反法律法规,可考虑作出解散协会的决定。
第七章。
实施条款
条26. 对本章程的任何修改补充须经全体大会或会员代表大会审议通过。
条27。 本章程共七章二十七条,于2002年8月16日由全体会员大会通过,并自民政部批准之日起生效。
协会执行委员会负责具体化章程内容并指导其实施。
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