通函第01/2023/TT-TTCP号关于专门从事监察业务的公务员职位工作指导

通知

关于专门从事监察业务的公务员职位的指导

根据二零零八年十一月十三日《公务员法》和二零一九年十一月二十五日《关于修改和补充〈公务员法〉和〈事业单位人员法〉若干条款的法律》；

根据二〇二二年十一月十四日颁布的《监察法》；

根据二零一八年四月九日政府第50/2018/号法令关于监察总署职能、任务、权限和组织结构的规定；

根据二零二零年六月一日政府第62/2020/号法令关于职位和公务员编制的规定；

|||根据2023年6月30日第43/2023/NĐ-CP号政府法令关于《监察法》若干条款和措施的具体规定；

经与内务部协商一致；根据组织人事司司长的建议；

监察总署署长发布本通知，以指导专门从事监察业务的公务员职位。

第一条 调整范围

本通知指导专门从事监察业务的公务员职位目录、工作描述和能力框架。

第二条 适用对象

本通知适用于以下监察机关：

1. 按照行政级别设立的监察机关包括：

a) 国家监察委员会；

b) 省级监察委员会；

c) 县级监察委员会；

d) 特别行政区监察机关。

2. 按照行业或领域设立的监察机关包括：

a) 部门监察委员会；

b) 总局、局属部门监察委员会；

c) 政府机要机关内的监察机关；

d) 市级监察委员会。

3. 政府所属机关的监察机关。

条 3 ||| 确定专门从事监察业务的公务员职位的原则和依据

1. 专门从事监察业务的公务员职位基于政府二零二零年六月一日第62/2020/号法令关于职位和公务员编制（以下简称第62/2020/号法令）第三条规定的原原则确定。

2. 确定专门从事监察业务的公务员职位的依据按照第62/2020/号法令第四条第一款规定执行。

条 4 ||| 专门从事监察业务的公务员职位目录、工作描述和能力框架

1. 第二条规定的所有监察机关中专门从事监察业务的公务员职位目录在本通知附件I中规定。

2. 第二条规定的所有监察机关中专门从事监察业务的公务员职位的工作描述和能力框架在本通知附件II.A、II.B、II.C、II.D中规定。

3. 第二条规定的所有监察机关中专门从事监察业务的公务员职位的能力等级框架在本通知附件III中规定。

条 5. 批准职位的程序；报送材料、内容和审查职位方案的时间期限；调整职位

1. 职位审批程序按照第62/2020/号法令第七条规定执行。

2. 提交申请的文件内容和审查期限按照第62/2020/号法令第八条规定执行。

3. 调整职位按照第62/2020/号法令第九条规定执行。

第六条 组织实施

第二条规定的所有监察机关负责制定本机关的职位方案，并按照本通知第五条规定和其他相关法律法规的规定提交有审批权的机关批准。

条 7. 过渡条款

如果公务员目前担任的职务高于本通知规定的职位要求，则可以保留现有职务直到有新的指导为止。

条 8. 生效和执行责任

1. 本通知自二零二三年十二月十八日起生效。

2. 各部部长、相当于部长级别的机关首长、政府直属机关首长、省市级人民政府主席、各监察机关和个人有关人员对执行本通知负有责任。

3. 如本通知引用的法律法规被修改、补充或替代，则按新发布的文件执行。在执行过程中如遇困难或问题，请向国家监察委员会反映，以便获得指导或进行适当调整。