法令第181-CP关于组织与干部政府委员会的职能、任务、权限和组织机构

令

关于组织编制部的职能、任务、权限和机构设置

中华人民共和国国务院

根据一九九二年九月三十日的《政府组织法》；

根据一九九三年三月二日政府第15-CP号决定关于部级机构和相当于部级机构的国家管理任务、权限和责任；

考虑到政府组织人事部部长的建议；

令：

第一条

政府组织编制部是政府的一个机关，负责国家管理职能，涉及国家机构体制、国家公务员和事业人员、群众团体和非政府组织的建立、行政区划划分以及国家档案工作。

条款2

政府组织编制部负责执行由政府令第15-CP号1993年3月2日规定的部委和相当于部委的机关的国家管理任务和权限，并具体承担以下职责：

一、起草关于国家机构体制、国家行政改革、国家公务员和事业人员、群众团体和非政府组织的建立与活动、行政区划划分以及国家档案工作的法律草案、条例草案和政府法规草案，提交国会、国会常务委员会和政府审议；在这些草案获得批准后组织实施。

二、制定政府组织结构方案，提出设立或撤销部委和相当于部委的机关的方案，提交国会审议。

向政府提出设立、合并或解散属于政府系统的机关的决定建议。

协助各部委、相当于部委的机关和政府系统机关向总理提出设立中央管理的重要国有企业的决定建议。

三、审查并提请政府规定部委、相当于部委的机关、政府系统机关和其他属于政府和总理决定权限的国家管理组织的职能、权限和机构设置；审查并就有关组织体制和编制的法案向国会、国会常务委员会、政府和总理提出意见；参与各部委、相当于部委的机关和政府系统机关向政府提出将行业管理任务和内容下放给地方人民委员会的决定建议。

四、审查并提请总理批准根据法律规定设立群众团体和非政府组织的许可；指导、监督和检查群众团体和非政府组织的设立和活动；向总理提出关于设立和活动中的问题的意见。

五、向政府提出国家公务员和事业人员、各级人民代表大会代表的培训规划和计划、国家公务员和事业人员及乡、镇、城市社区干部的管理制度、政策和待遇制度；在这些规划和计划获得批准后组织实施。

六、向总理提出年度编制计划、分配给各部委、相当于部委的机关、政府系统机关、省和直辖市人民委员会及其他由总理规定的机关和组织的编制标准和定额的规定；编制管理制度；编制指标分配；组织全国公务员和事业人员统计。与财政部共同管理国家公务员和事业人员工资基金。

向政府提出公务员分级管理制度；发布各职级公务员和事业人员的专业标准、考试选拔、培训和评估制度；按照政府规定管理高级公务员。

七、向政府提出新设、合并、拆分和调整行政区划的原则和标准。

向政府提出新设、合并、拆分和调整省和直辖市以下行政区划的决定建议；向政府提出新设、合并、拆分和调整省和直辖市行政区划、设立或解散特殊经济区的方案，以供政府提交国会审议。

主持或与其他相关机构合作帮助政府解决行政区划调整和行政区划争议问题。

八、协助政府根据法律规定指导人民代表大会代表和人民委员会选举工作。

九、建设和发展国家档案业，集中统一管理国家档案资料。根据职权发布国家档案专业和业务规定。

十、组织国家机构体制、国家行政改革、公务员队伍建设的研究和国际合作工作。

十一、对各部委、相当于部委的机关、政府系统机关和省和直辖市人民委员会的组织部门进行专业指导和指挥。

十二、监察和检查国家机关、群众团体和社会组织及其公民在本部负责领域内执行法律法规的情况。

条3

政府组织编制部的组织结构包括：

一、地方政权局。

二、组织局。

三、公务员和事业人员局。

四、编制和工资局。

五、国际合作局。

六、监察法制局。

七、培训局。

八、国家档案总局。

九、国家机构科学研究院。

十、办公厅（设有驻胡志明市和岘港市的常驻机构）。

上述单位的任务、权限、责任和编制结构由部长、政府组织编制部部长规定。

第四条

中央和地方机关的组织体系：

一、各部委、相当于部委的机关和政府系统机关的组织人事处或科。

二、省和直辖市的地方政权组织局。

三、县、区、市镇和省辖市的组织科或部门。

第五条

本法令自发布之日起生效。废除1990年5月7日国务院令第135号《关于国务院组织人事机构的职能、任务、权限和组织结构的规定》及其他与本法令相抵触的先前规定。

第六条

国务院组织人事局局长，各部部长，相当于部级机关首长，政府所属机关首长，各省、自治区、直辖市人民政府主席负责执行本法令。/。