通知20/2011/TT-BKHCN关于国家重点科技计划组织和运行的规定（2011-2015阶段）

 

通知

家标准在种植业领域。”规定国家重点科技计划组织和活动 二〇一一年至二〇一五年期间的组织和活动

根据2025年2月25日国务院令第35/2025/NĐ-CP关于农业农村部职能、任务、权限和组织结构的规定； 根据2008年3月14日第28/2008/NĐ-CP号政府法令关于科学技术部的职能、任务、权限和组织结构的规定；

根据 根据2011年7月26日第19/2011/TT-BKHCN号科学技术部部长关于国家重点科技计划二〇一一年至二〇一五年期间组织管理活动的通知；

科学技术部部长规定国家重点科技计划二〇一一年至二〇一五年期间的组织和活动如下：

第一章

总则

第一条 对象和调整范围

本通知规定国家重点科技计划二〇一一年至二〇一五年期间（以下简称“计划”）的组织、任务、权限和活动。

第二条 计划主任委员会

1. 计划主任委员会由三到五名成员组成，其中包括主任、副主任、科学秘书委员和其他委员。计划主任委员会由科学技术部部长成立。

2. 计划主任委员会根据计划的专业领域进行组织，以满足有效组织和管理计划重点研究内容的要求。

3. 计划主任委员会成员必须符合本通知第八条和第九条的规定，并由科学技术部部长任命。

第三条 计划主任委员会活动的原则和条件

1. 计划主任委员会按照民主集中制原则开展工作，对科学技术部部长负责，就计划的组织执行过程、科学技术水平和国家重点科技计划的结果（以下简称“计划”）承担责任。

2. 计划主任委员会可以组织各专业领域的专家小组，为计划活动过程中相关问题提供咨询。

3. 计划主任委员会成员不得担任其直接管理的计划课题或项目的负责人。

4. 计划主任委员会成员应得到计划活动所需物质条件的支持，并按规定领取报酬。

第二章

职责、权限

计划主任委员会

第四条 计划主任

1. 计划主任对科学技术部部长负责，组织和指导计划主任委员会的工作，履行根据2011年7月26日第19/2011/TT-BKHCN号科学技术部部长关于国家重点科技计划二〇一一年至二〇一五年期间组织管理活动的通知第六条规定计划主任委员会的责任和权限。

2. 计划主任具有以下权限和责任：

a) 制定领导和指导计划主任委员会工作的措施；

b) 制定计划主任委员会成员的工作制度；

c) 指导和协调计划主任委员会成员的工作；

d) 决定召开并主持计划主任委员会会议；

e) 决定与计划活动有关的问题。

条 5. 副主任和兼任科学秘书的委员

1. 当主任不在时，副主任受委托管理计划管理委员会的工作，并执行主任分配的任务。

2. 兼任科学秘书的委员协助主任完成以下任务：

a) 汇总年度活动计划；

b) 指导并组织编写定期报告（每半年和每年）、临时报告（根据管理部门的要求）、中期报告和总结报告，关于项目实施情况；

c) 指导制定项目实施合同内容；

d) 列出科学和技术委员会成员的预计名单，在确定任务、选拔、审查、评估内容和验收项目时提供咨询；

e) 执行主任分配的任务。

条 6. 计划管理委员会委员

计划管理委员会委员帮助主任处理分配的工作，并在必要时代表委员会行使权力。

条 7. 计划管理委员会行政秘书

1. 计划管理委员会设一名行政秘书。该行政秘书由计划管理委员会推荐，经与国家重点计划办公室协商一致后，与办公室签订劳动合同。

2. 行政秘书协助计划管理委员会完成以下任务：

a) 起草属于计划管理委员会权限范围内的文件；

b) 编制计划管理委员会年度经费预算；

c) 准备会议和工作所需材料；

d) 记录计划管理委员会会议纪要；

e) 监督项目的实施进度；

f) 建立并保存计划档案资料；

g) 完成计划管理委员会分配的其他任务。

第三章

条件和程序

任命计划管理委员会成员

条 8. 任命计划管理委员会成员的条件

计划管理委员会成员必须满足以下条件：

1. 学历、专业能力和管理能力

计划管理委员会成员必须接受与其主要科技领域相适应的专业培训，并满足以下条件之一：

a) 近十年内主持过部级或国家级科技项目并通过验收，或在国内和国际上发表过研究成果；

b) 在研究领域享有声誉的专家，并且有组织和实施相关管理工作经验。

2. 健康状况和时间

a) 能够完成计划任务；

b) 年龄不超过65岁，特殊情况由科学技术部部长决定；

c) 至少保证40%的时间用于计划管理工作。

条 9. 指导计划主任和副主任的任命条件

除本通则第八条规定的指导委员会成员的条件外，指导计划主任和副主任还必须具备以下科学和技术管理经验之一：

1. 参与国家级、部级或省级重点科技计划指导委员会的工作；

2. 管理国际科技计划或与外国合作的科技计划；

3. 管理局级、司级、院级或更高级别的科技活动。

条 10. 指导委员会成立及成员任命程序

指导委员会的成立及成员任命按照以下程序进行：

1. 提出指导委员会拟任成员名单。

根据本通则第八条和第九条规定的指导委员会成员任命条件以及相关专业领域科学家群体对指导委员会成员的推荐意见。

2. 准备指导委员会拟任成员名单。

a) 确定指导委员会拟任成员名单并提交科技部部长审阅；

b) 征求拟任指导委员会主任和委员的意见；

c) 收集拟任指导委员会成员的信息。

3. 协商相关机构和个人。

向以下相关机构和个人发送公文以获得书面批准：

a) 对于在机构或组织工作的人员，需获得直接管理部门和本人的书面同意；

b) 对于不在机构或组织工作的人员，需获得其书面同意加入指导委员会的承诺。

4. 建立指导委员会成员档案，包括以下文件：

a) 科学简历，详细说明符合本通则第八条第一款规定条件的内容；

b) 指导委员会成员关于履行分配任务和遵守本通则第八条第二款和第九条规定条件的责任承诺书；

c) 相关机构的协商同意文件和其他由本通则第八条第二款和第九条规定的相关文件。

5. 决定成立指导委员会并任命成员。

科技部部长决定成立指导委员会并任命成员。

6. 计划办公室与科技部职能司局配合执行本条规定的各项内容和手续。

条 11. 与指导委员会签订劳动合同

1. 计划办公室主任根据科技部部长的授权，与指导委员会成员签订劳动合同。

2. 每年定期或应要求，计划办公室向科技部部长报告指导委员会成员按已签署合同完成工作任务的情况。

第十二条 补充计划管理委员会成员

如果计划管理委员会成员未能满足本通知第八条规定的继续参与计划管理委员会的条件，或者未完成已签订合同的工作任务，则科学技术部部长将决定免除该成员的职务，并决定补充新的成员。

新增计划管理委员会成员的程序和手续按照本通知第十条的规定执行。

第四章 实施细则

实施条款

条 13. 组织实施

2. 财政部办公厅主任、财政金融司司长、财政部各相关单位负责人、越南环境保护基金、地方环境保护基金及相关组织和个人负责执行本通知。

二、各国家重点计划办公室主任、经济与技术科学司司长、社会科学与自然科学研究司司长、高新技术研究司司长、计划财务司司长、办公厅主任、下属单位负责人、相关机构和组织负责人以及各计划管理委员会负责实施本通知。

在执行过程中如遇问题，请各单位、个人向科学技术部反映以便指导执行。/。