通知2022年第30号关于职业技术人员职业资格名称和标准的分类技术劳动安全检验

通知

关于职业资格代码和专业技术岗位标准的规定

劳动安全技术检验专业

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根据2010年11月15日《事业单位工作人员法》；

根据政府于2022年9月12日发布的第62/2022/NĐ-CP号法令，规定劳动和社会事务部的功能、职责、权限和组织结构；

根据人事组织司长的建议；

根据二零二一年十月十八日第89/2021/号政府法令对二零一七年九月一日第101/2017/号政府法令关于干部、公务员和职员培训和提高的若干条款进行修改和补充；

根据二零零四年十二月十四日第204/2004/号政府法令关于干部、公务员、职员和武装力量的工资制度；根据二零一三年十二月十九日第17/2013/号政府法令对二零零四年十二月十四日第204/2004/号政府法令关于干部、公务员、职员和武装力量的工资制度的若干条款进行修改和补充；

劳动和社会事务部部长发布本通知，规定劳动安全技术检验专业的职业资格代码和专业技术岗位标准。

 

第一章

总则

第一条 调整范围和适用对象

第一条 本通知规定劳动安全技术检验专业职业资格代码、专业技术岗位标准以及任命和定级为专业技术岗位的职员的标准。

第二条 本通知适用于在提供各种机器、设备和物资劳动安全技术检验服务的公立事业单位工作的劳动安全技术检验专业职员。

第二条 劳动安全技术检验专业职业资格代码

1. 劳动安全技术检验高级检验员，代码：V.09.03.01。

2. 劳动安全技术检验检验员，代码：V.09.03.02。

3. 劳动安全技术检验技术员，代码：V.09.03.03。

第三条 劳动安全技术检验专业职员的职业道德通用标准

客观、谨慎、严肃，对分配的工作有责任感；积极参加科学研究以发展职业；遵守《职员法》和其他与劳动安全技术检验领域相关的法律法规规定的职员的权利和义务，在执行业务过程中。

第二章

职业资格标准

第四条 劳动安全技术检验高级检验员 - 代码：V.09.03.01

（一）主持创作剧本，执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品；

a) 主持并总结评估分配给自己的劳动安全技术检验工作。提出需要修改和补充的建议，以完善国家规定的检验程序、标准和技术规范；

b) 主持或参与编写内容、课程和材料，用于管理人员关于技术管理和运营原则、操作程序和事故处理措施以及预防措施的培训，这些措施适用于现行标准和技术规范下的检验对象；当被指派时，参与编写课程、材料和培训、提升劳动安全技术检验员的专业技能；

c) 主持或参与分配领域的科学技术任务；

d) 执行因检验对象引发的事故原因鉴定任务，如有要求；

e) 制定并组织实施劳动安全技术检验计划，按照授权范围执行；

f) 组织并亲自实施对各种严格要求劳动安全的机器、设备和物资的劳动安全技术检验，个人负责检验结果。评估检验过程，提出确保安全的措施，以防止由检验对象引起的事故和工伤；

g) 参与编制、编写和提出职能机构要求的技术安全标准和规范的意见，制定技术安全和卫生措施，如有要求。

（一）具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历，则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”；

a) 拥有符合检验范围的工程技术相关专业的大学及以上学历证书；

b) 拥有劳动安全技术检验专业职员职业资格培训证书或劳动安全技术检验员证书。

（一）熟悉党关于表演艺术和电影的方针政策和国家法律法规；

a) 具备组织和开展劳动安全技术检验业务活动的能力，并提出提高该领域业务活动效率的解决方案；

b) 具备在劳动安全技术检验业务活动中与其他相关组织和个人合作组织的能力；

c) 具备指导劳动安全技术检验业务活动的能力，符合所学专业；

d) 已主持过至少一项部级或省级达到合格标准以上的科学技术任务，或者参与过至少两项部级或省级达到合格标准以上的科学技术任务验收，这些任务都与劳动安全技术检验有关；

e) 具备应用信息技术完成劳动安全技术检验高级检验员任务的能力，并具备在某些具体任务中使用外语的能力。

第四条 对申请晋升为劳动安全技术检验高级检验员职务的职员，其最低工作年限要求：担任劳动安全技术检验员或同等职务不少于九年（不包括试用期）。如果具有同等职务经验，则必须在申请截止日期前至少担任劳动安全技术检验员一年（满12个月）。

条 5. 安全技术人员检验员 - 编码：V.09.03.02

（一）主持创作剧本，执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品；

a) 制定或参与制定具体被检对象的检验计划，符合所分配的专业；

b) 直接执行对有严格安全要求的机器、设备和物资的安全技术检验工作，并对其检验结果承担个人责任；为使用这些机器、设备和物资的单位提供安全技术咨询，在所分配的范围内；

c) 参与分配给其的涉及安全技术检验领域的科学技术任务；

d) 参与编写教材并组织劳动安全、卫生培训，以及对管理干部和操作工人进行符合所分配检验范围的安全技术培训；

e) 参与编写课程、资料和培训安全技术检验技师业务技能，当被分配时；

（一）具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历，则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”；

a) 拥有符合检验范围的工程技术相关专业的大学及以上学历证书；

b) 拥有劳动安全技术检验专业职员职业资格培训证书或劳动安全技术检验员证书。

（一）熟悉党关于表演艺术和电影的方针政策和国家法律法规；

a) 具备独立完成分配范围内安全技术检验工作的能力和业务技能，符合所学专业；

b) 具备掌握和应用先进方法和技术的能力，以完成分配的安全技术检验工作任务，符合所学专业；

c) 具备主持与组织在分配的安全技术检验工作中与其他组织和个人合作的能力，符合所学专业；

d) 具备指导业务、传播经验并参与支持安全技术检验工作的科学研究的能力；

e) 能识别潜在事故风险并在执行检验任务时建立预防措施；

f) 能够在执行安全技术检验员任务时应用信息技术，并在某些特定任务中使用外语；

4. 对参加考试或晋升安全技术检验员职称的人员，最低工作年限要求：担任安全技术检验技师或同等职称至少两年。如果持有同等职业职称，则必须在申请考试或晋升职称截止日期前至少担任安全技术检验技师一年（满12个月）。

条 6. 安全技术检验技师 - 编码：V.09.03.03

（一）主持创作剧本，执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品；

a) 在安全技术人员检验员的指导下，执行机器、设备和物资检验过程中的具体任务，这些机器、设备和物资有严格的安全要求；

b) 提出提高安全技术检验工作质量的方法；

c) 及时发现用于检验工作的设备和工具的故障，提出修复建议以确保检验质量；

d) 对分配的具体检验步骤的结果负责；

（一）具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历，则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”；

a) 拥有中专及以上学历，专业为工程技术；

b) 拥有劳动安全技术检验专业职员职业资格培训证书或劳动安全技术检验员证书。

（一）熟悉党关于表演艺术和电影的方针政策和国家法律法规；

a) 具备独立、主动和团队合作能力，在执行安全技术检验任务过程中；

b) 熟练使用安全技术检验所需的设备和工具；熟悉这些设备和工具的工作原理和结构；熟悉分配检验对象的检验程序及相关安全技术标准；熟悉电气、机械、压力容器和防火防爆的安全规定；

c) 能够在执行安全技术检验技师任务时应用信息技术，并在某些特定任务中使用外语；

第三章

委任和根据专业技术职务的工资级别任命专业职能人员安全技术检验

条7. 补充任命职业技术人员职业岗位的鉴定技术劳动安全原则

1. 对于鉴定技术劳动安全的职业技术人员补充任命职业岗位，必须依据其当前承担的工作职位，并达到第四条、第五条、第六条规定的岗位职业标准以及本通知第八条的规定。

2. 在补充任命和确定工资级别时，不得将鉴定技术劳动安全的职业技术人员相应岗位与提高工资档次或晋升职业岗位级别相结合。

条8. 补充任命职业技术人员职业岗位的鉴定技术劳动安全的情况

1. 根据2015年9月16日由劳动和社会事务部长及内务部长联合发布的第35/2015/TTLT-BLĐTBXH-BNV号通知规定的职业技术人员职业岗位代码和标准，已经任命为鉴定技术劳动安全的职业技术人员各等级职业岗位者，现按本通知第二条的规定相应确定职业岗位等级。

2. 新招聘并在试用期结束后经公立事业单位负责人评估合格的新员工，可被任命为其所应聘的鉴定技术劳动安全的职业技术人员相应等级职业岗位。

条 9. 工资标准的确定方法

1. 鉴定技术劳动安全的职业技术人员职业岗位适用国家事业单位（表3）工作人员专业和技术职务工资表，该表附属于2004年12月14日政府第204/2004/NĐ-CP号法令关于干部、公务员、职员和武装力量人员工资制度的规定，具体如下：

a) 鉴定技术劳动安全高级鉴定员职业岗位适用A2类1组职员的工资系数（从4.40到6.78）；

b) 鉴定技术劳动安全鉴定员职业岗位适用A1类职员的工资系数（从2.34到4.98）；

c) 鉴定技术劳动安全技术员职业岗位适用B类职员的工资系数（从1.86到4.06）。

2. 试用期结束并被任命为职业岗位后的工资确定：

a) 拥有博士学位者，可被确定为鉴定技术劳动安全鉴定员职业岗位第三级，工资系数为3.00，代码：V.09.03.02；

b) 拥有硕士学位者，可被确定为鉴定技术劳动安全鉴定员职业岗位第二级，工资系数为2.67，代码：V.09.03.02；

c) 拥有专科学历者，可被确定为鉴定技术劳动安全技术员职业岗位第二级，工资系数为2.06，代码：V.09.03.03。

3. 职员从现有职业岗位转换到本通知规定的鉴定技术劳动安全职业技术人员职业岗位的工资调整，按照2007年5月25日内务部第02/2007/TT-BNV号通知第二部分第二款关于提升、转换职级和类型干部、职员工资调整的指导进行。

第四章 实施细则

实施条款

条 10. 过渡条款

在本通知生效前，根据法律规定已被任命为鉴定技术劳动安全职业技术人员职业岗位的职员，被视为符合本通知规定的鉴定技术劳动安全职业技术人员职业岗位标准，对应已任命的职业岗位。

第十二条 组织实施

1. 公立事业单位应根据本通知的规定执行招聘、使用和管理鉴定技术劳动安全职业技术人员队伍。

2. 非公立机构、组织和事业单位可以应用这些规定来招聘、使用和管理人员。

3. 公立鉴定技术劳动安全单位直接管理和使用的职员负责人负责：

a) 审查单位的工作职位，制定相应的鉴定技术劳动安全职业技术人员职业岗位任命方案，在单位鉴定技术劳动安全的管辖范围内提交上级主管部门审议决定或在权限范围内作出决定；

b) 根据权限直接决定鉴定技术劳动安全职业技术人员职业岗位的任命，或者在任命方案获得上级主管部门批准后，向有权机关提出任命决定。

4. 各部委、相当于部级的机构、政府直属机构、省、直辖市人民政府负责：

a) 指导其管辖范围内的单位实施鉴定技术劳动安全职业技术人员职业岗位的任命和工资确定；

b) 根据权限对在其管辖范围内的鉴定技术劳动安全职业技术人员职业岗位进行任命和工资确定；

c) 将其管辖范围内的公立鉴定技术劳动安全单位中鉴定技术劳动安全职业技术人员职业岗位任命和工资确定的结果报告给劳动和社会事务部。

条12. 效力和执行责任

1. 本通知自2023年2月13日起生效。

2.本通知替代2015年9月16日由劳动和社会保障部部长与内务部部长联合发布的第35/2015/TTLT-LĐTBXH-NV号通知，该通知规定了职业资格代码和专业技术职称标准——安全生产技术检验专业人员。

3. 如果本通知引用的文件被修改、补充或替代，则应按照已修改、补充或替代的文件执行。

4.部长、相当于部级机构的负责人、政府所属机构的负责人；省、直辖市人民政府主席以及有关机关、组织和个人对执行本通知负责。

5.在执行过程中，如遇问题，请个人和组织向劳动和社会保障部反映，以便研究解决。/。