联合通知第31-TT/LB号规定了对在治疗、康复机构从事常驻工作的卫生专业人员的补休和职务补贴制度。该通知适用于床位数达到或超过10张的机构,并具体规定了补休和职务补贴的具体标准,根据床位数量而定。
적용 범위
在床位数达到或超过10张的治疗、康复机构中从事常驻工作的卫生专业人员。
핵심 사항
- 在床位数达到或超过20张的治疗机构中从事常驻工作的卫生专业人员,在普通工作日的值班可以获得一天的补休和6元的职务补贴;在周日或法定节假日的值班可以获得额外的一天补休和6元的职务补贴。
- 在床位数从10张到不足20张的治疗机构以及城镇、区、市镇的急救室中从事常驻工作的卫生专业人员,在夜间长时间值班可以获得半天的补休,在周日或法定节假日的值班可以获得一天的补休;每班次提供3元的职务补贴。
- 职务补贴取决于基本工资:每月基本工资115元及以上者可获得6元的职务补贴,每月基本工资45元至114元者可获得5元的职务补贴,每月基本工资低于45元者可获得4元的职务补贴。
- 常驻工作人员的数量由卫生部另行制定的具体文件指导。
- 本通知自发布之日起生效。
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 积极影响:有助于确保诊疗和护理病人的连续性,提高医疗服务的质量。
- 消极影响:职务补贴费用可能增加国家财政负担。
❓ 자주 묻는 질문
在多少床位以上的治疗机构中从事常驻工作的人员可以获得补休?
在床位数达到或超过20张的治疗机构中从事常驻工作的卫生专业人员,在普通工作日的值班可以获得一天的补休和6元的职务补贴;在周日或法定节假日的值班可以获得额外的一天补休和6元的职务补贴。
职务补贴是多少?
职务补贴取决于基本工资:每月基本工资115元及以上者可获得6元的职务补贴,每月基本工资45元至114元者可获得5元的职务补贴,每月基本工资低于45元者可获得4元的职务补贴。
一天有多少个班次?
每个班次从前一天的工作日上午开始,持续到第二天上午交接班后结束。
哪些人可以享受补休和职务补贴?
在床位数达到或超过10张的治疗、康复机构中从事常驻工作的卫生专业人员。
本通知何时生效?
本通知自发布之日起生效。
전문
通知
卫生部-劳动部-财政部令第31号令1981年9月15日关于医务人员值班津贴的规定
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为适应当前情况,卫生部、劳动部和财政部规定了医务人员在治疗和护理机构中进行专业值班的津贴制度如下。
第一章 组织值班工作
为了确保病人和产妇能够得到连续不断的诊疗和护理,所有床位数达到或超过10张的治疗和护理机构,如研究医院、疗养院、区域综合门诊、市镇产房以及急救站等,都必须组织专业值班。
各类治疗和护理机构的专业值班人数将由卫生部另行具体指导。
每个值班班次从前一天的工作开始时间持续到第二天早上的交接班后。在值班期间,专业值班人员必须始终在岗,按照规定的职责和制度对病人和产妇进行治疗和护理,具体规定见卫生部于1972年6月12日发布的《医院组织和工作制度》附带的第1876-BYT/CB号公文。
第二章 补休和津贴制度
医务人员(护工、护士、药剂师、检验员、医士、药师、助产士、医生等)每完成一个专业值班班次后可获得补休和津贴,具体如下:
在床位数达到20张以上的医疗机构如市镇产房、急救室等进行值班。
a. 补休:
- 平时的值班班次,临床科室、门诊、产房、急救站的工作人员可补休一天;辅助临床科室、药房、疗养院、麻风病院的工作人员可补休半天。
- 周日或节假日的值班班次,除按平时标准补休外,还可额外补休一天。
b. 津贴:每人每个值班班次可获得以下金额的津贴:
- 月薪115元及以上的,津贴6元。
- 月薪45元至114元的,津贴5元。
- 月薪低于45元的,津贴4元。
2. 在床位数10至19张的医疗机构或城镇急救室进行值班。
a. 补休:
- 平时的值班班次一般不安排补休。如果值班期间夜间工作时间较长(从晚上10点到凌晨5点之间工作超过2小时),则可补休半天,由单位领导决定。
- 周日或节假日的值班班次可补休一天。
b. 津贴:
每人每个值班班次可获得3元的津贴。
第三章 实施细则
本通知自发布之日起生效。
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