令第50/2015/NĐ-CP关于成立越南—韩国科学技术研究院

令第50/2015/NĐ-CP规定了成立越南—韩国科学技术研究院的相关事宜,明确了其组织结构、任务、权限、运作机制和财务状况。

문서 번호50/2015/NĐ-CP
문서 유형法令
발행 기관科学技术部
서명자Nguyễn Tấn Dũng — Thủ tướng
업데이트24. 06. 2026
산업科学技术
분야未分类
발행일18. 05. 2015
발효일15. 07. 2015
효력 만료일
상태生效中
✦ 스마트 요약

令第50/2015/NĐ-CP规定了成立越南—韩国科学技术研究院的相关事宜,明确了其组织结构、任务、权限、运作机制和财务状况。

핵심 사항

  • 越南—韩国科学技术研究院依据两国政府间协议成立,具有法人资格,总部设在河内,并在国内和国外设有分支机构。
  • 研究院的任务是发展基础技术,提升战略工业部门的技术水平,开发国家产品和技术集成以替代进口技术。
  • 研究院的组织架构包括研究院理事会、院长、副院长、科学委员会、研究与发展单位。研究院理事会决定发展战略和院长的人事安排。
  • 研究院根据第16/2015/NĐ-CP号令自主运营,有权决定活动计划、招聘、人事管理和派遣人员出国培训工作。
  • 国家将在前十年提供经常性运营资金支持,同时动员其他合法资金来源建设基础设施。研究院采用类似先进大学的特殊财政机制。

🌐 이 문서의 사회적 영향

  • 研究院将为越南的科技发展做出贡献,提高战略工业部门的竞争能力。
  • 研究院的新技术应用将使企业和民众受益于生产与生活。
  • 初始财政支持可能会给国家预算带来负担,但有助于研究院今后实现财政自主。

❓ 자주 묻는 질문

越南—韩国科学技术研究院是什么时候成立的?

研究院根据第50/2015/NĐ-CP号令成立,自2015年7月15日起生效。

研究院的财务管理是如何进行的?

国家将在前十年提供经常性运营资金支持,同时动员其他合法资金来源建设基础设施。研究院采用类似先进大学的特殊财政机制。

研究院在人事方面有哪些决定权?

研究院有权决定招聘、解雇、使用、任命、免职以及对研究院工作人员实施奖励、表彰和纪律处分。

研究院的管理方式如何?

研究院根据第16/2015/NĐ-CP号令自主运营,有权决定活动计划和执行分配任务的方法。

研究院的组织架构是怎样的?

研究院设有研究院理事会、院长、副院长、科学委员会、研究与发展单位。研究院理事会决定发展战略和院长的人事安排。

전문

中华人民共和国国务院

中华人民共和国
独立 自由 幸福

数:50/2015/NĐ-CP
河内,二零一五年五月十八日

关于成立越南—韩国科学技术研究院

______________

根据法律 T政府组织法;依据二零零一年十二月二十五日的法律;

根据科学技术法;第三条 实施制度和政策的原则13;

根据科学技术部部长的提议,

 未存入暂存款账户无效政府发布关于成立 l越南—韩国科学技术研究院的通知。

第一条 成立研究院

一、根据越南政府与韩国政府之间的协定,成立越南—韩国科学技术研究院。

二、越南—韩国科学技术研究院(以下简称“研究院”)是隶属于科学技术部的科学技术组织,具有法人资格,有自己的印章,并按照法律规定在国家金库和商业银行开设账户。

研究院总部设在河内市,并可根据需要在国内和国外设立分支机构和代表处。

三、研究院的任务包括发展基础技术,研究升级服务于战略和关键行业的技术,开发国家产品和主要产品,集成技术以替代进口技术以及其他由组织和活动章程规定的任务。

第二条 组织结构

一、研究院的组织结构包括研究院理事会、院长和副院长、科学委员会、研究和发展单位及其他单位。

二、研究院理事会是决定发展战略、研究方向、直属单位的组织结构、院长的人事以及监督研究院活动的机构。

理事会由科学技术部部长担任主席,其他成员包括一些部委代表、有威望的科学家和企业代表。理事会成员不领取研究院的工资。

三、院长是研究院的法定代表人:院长由研究院理事会选举产生并经科技部部长批准。副院长由院长任命,但需经过研究院理事会同意。

四、科学委员会由院长组建,成员包括研究院的一些高级研究员和国内外有威望的科学家。科学委员会负责向院长提供学术咨询,评估研究院的科研成果。

五、当研究院刚成立时,总理根据科技部部长的建议决定研究院理事会的主席和其他成员。在院长和副院长被任命且科学委员会开始运作后,研究院理事会将按照研究院的组织和活动章程进行组织和运作。

第三条 运作机制

一、研究院实行事业单位自收自支机制,适用于《国务院关于事业单位分类改革的若干规定》(第16号令,2015年2月14日)和其他相关法律法规的规定。此外,研究院还执行本法令中规定的特殊机制和政策。

二、研究院决定其活动计划和实施其任务的方法,这些任务由本法令第一条第三款规定。

三、研究院决定成立、重组、解散具有法人资格的单位和其他单位,并规定它们的功能、职责、组织和活动章程。

四、研究院决定直接从事科学技术工作的人员的结构和数量;决定招聘、解雇、使用、任命、免职,并对在研究院工作的个人实施奖励、惩罚和管理制度;决定派遣领导和工作人员参加国内和国际的培训、实习、工作、会议和研讨会。

五、研究院按照国家、企业和组织及个人的订单进行运作,在初期运营期间,国家将根据本法令第四条规定给予支持。

条 4. 财政机制

一、国家根据越南政府与韩国政府之间的协定承诺为建设研究院的合作项目提供配套资金,并从国家预算和其他合法来源筹集资金,用于建设研究院现代化的研究基础设施。

二、国家将在十年内全额资助研究院每年的经常性开支和应缴税款。资助金额将根据研究院每年的业绩、每三年一次的定期审查和年度审计结果确定,并逐步增加自主权。

三、研究院可以采用类似于根据越南政府与其他外国政府协定建立的先进大学的特殊财政机制,确保鼓励高水平的外国科学家和居住在国内外的越南科学家参与研究院的科学技术活动。

四、除法律规定外,研究院还将每年进行独立审计。

条5. 组织实施

科学技术部部长负责:

a) 制定研究院的组织和活动章程;在与财政部部长协商一致后制定研究院的特殊财务制度;

b) 在尊重研究院自主权和责任精神的基础上履行对研究院的国家管理职能。

计划和投资部、财政部负责根据本法令的规定平衡研究院的投资资金和运营经费。

第六条 实施细则

对于最高人民法院法官职务的被任命人员较高年龄退休的规定,自二零一五年六月一日起生效。

各部部长、相当于部长级别的机关负责人、政府机关负责人、各机关和组织负责人及相关个人负责执行本法令。/。

附件一
总理

阮晋勇

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관계도

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令第50/2015/NĐ-CP关于成立越南—韩国科学技术研究院
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