通知第62/2023/TT-BCA号关于人民警察力量的特殊健康标准和体检规定

通知

家标准在种植业领域。”关于特殊健康标准和体检的规定

对人民警察部队

根据2015年6月19日《兵役法》；

根据二零一五年六月二十五日《劳动安全卫生法》；

根据二零一八年十一月二十日《人民公安法》；二零二三年六月二十二日《关于修改、补充若干条款的〈人民公安法〉》；

根据二零一九年十一月二十日《劳动法》；

根据2023年1月9日《医疗保健法》；

根据二零一八年八月六日国务院令第01/2018/NĐ-CP规定公安部职能、任务、权限和组织结构；

根据国务院令第70号（2019年8月23日发布）关于履行人民警察义务的规定；

根据二零二一年十月二十一日政府第01/2021/NĐ-CP号法令关于人民警察部队后勤物质标准的规定；

1. 修改和补充第六、七、八款如下：

公安部部长规定关于特殊健康标准和体检对人民警察部队。

第一章

总则

第一条 调整范围

本通知规定以下内容：

1. 特殊健康标准和体检招生新招录、选拔公民进入人民警察部队，以及对义务兵役期满的士官进行转为职业制服役制度审查，包括：健康标准、初检、体检、复检、健康分类及在招生新招录、选拔公民进入人民警察部队，以及对义务兵役期满的士官进行转为职业制服役制度审查中的机关、组织和个人的责任。

2. 特殊健康标准和体检选拔公民履行人民警察部队义务，包括：标准、检查、初检、体检、复检、鉴定和健康分类以选拔公民履行人民警察部队义务，以及地方公安机关在体检选拔公民履行人民警察部队义务中的责任。提前退役前的体检对于不符合继续服役条件的义务士官和士兵。

3. 定期体检、监测、护理、分级管理和健康教育宣传工作针对人民警察部队的干部和战士。

第二条 适用对象

本通知适用于：

1. 对象是报名参加新招录、选拔进入人民警察部队的公民和义务兵役期满的士官（不包括人民警察部队的合同工）；提前退役的义务士官和士兵。

2. 体检选拔履行人民警察部队义务的对象包括：

a) 已按规定登记服兵役的适龄男性越南公民；

b) 已按规定登记服兵役且具有符合人民警察部队要求的专业技能的适龄女性越南公民，如果自愿并经人民警察部队需要，则可考虑选拔履行人民警察部队义务。

3. 定期体检和健康管理对象包括：人民警察部队的军官和士官；义务士官和士兵；警察工人；正在普通高中学习的文化生；享受生活费的人民警察学院学员；被派往人民警察学院或其他非警察院校学习的单位和地方警察干部战士学员；享受国家财政工资的合同工（以下简称干部战士）。

4. 各单位和地方公安机关及相关组织和个人。

条3. 术语解释

在本通知中，下列术语定义如下：

1. 体检 是通过问诊、病史采集、体格检查和一些检验来确定受检者健康状况的过程。

2. 初检招生体检 是指在每次招生前对报考人民警察学院的公民进行健康检查和评估。

3. 选拔体检 是指对申请加入人民警察部队的公民进行健康检查。

4. 定期体检 是指按照一定时间间隔重复进行的健康检查。

5. 招生复检 是指对录取的学生在办理入学手续时进行健康检查、分类和结论。

9. 招生复检小组 是由人民警察学院（以下简称各警察学院）院长决定成立的专业小组；负责对录取学生在办理入学手续时进行健康检查、分类和结论。

10. 选拔体检委员会、转为职业制服役制度审查委员会 是由19-8医院、30-4医院、199医院（针对选拔体检和转为职业制服役制度审查进入部属单位）决定成立的专业机构。

13. 公民履行参加人民警察义务的健康鉴定 是指使用手段、技术、业务对申请履行参加人民警察义务的公民的身体状况进行检查并作出结论的行为，当有身体健康的申诉时进行。

14. 招生、选拔进入人民警察的健康档案 是指反映参加招生、选拔进入人民警察的公民身体健康情况的资料以及与健康相关的其他资料。

15. 履行参加人民警察义务的公民的健康档案 是指记录申请履行参加人民警察义务的公民的身体健康状况的文件，包括县级体检委员会和省级复检委员会出具的体检表结论以及其他由有权医疗机构出具的相关资料。

16. 管理和跟踪人民警察官兵健康状况的健康档案 是指通过纸质或电子形式收集的定期体检、疾病治疗结果的个人记录。

17. 体检表 是指综合反映申请人当前健康状况的医学文件。

18. 健康保障 是指为人民警察官兵实施预防措施；为受伤或患病的人民警察官兵提供医疗救治，并执行恢复健康的疗养制度。

19. 人民警察医疗机构 包括：医院、卫生所、多科门诊、专科门诊、医疗队、机关医疗、单位医疗。

第二章

特殊健康标准及招生选拔新兵、选拔公民加入人民警察、审查转为专业服务的下士义务服役期满人员的体检标准 在人民警察部队中服役期满的义务下士、选拔公民履行参加人民警察义务

节 1

特殊健康标准

第四条 在招生选拔新兵、选拔公民加入人民警察、审查转为专业服务的义务下士服役期满人员中的特殊健康标准

1. 通用标准

参加招生选拔新兵、选拔公民加入人民警察、义务下士服役期满人员审查转为专业服务的公民，被认定符合健康条件，需满足以下标准：

b) 男性身高从1米64到1米95，女性身高从1米58到1米80，特殊情况下的身高标准降低规定在本条第二款、第三款中；

d) 符合本通知第六条规定的特殊指标。

第二条 招生选拔新兵入伍人民警察的特殊健康标准

参加招生选拔新兵入伍人民警察的公民，除须符合本条第一款规定外，还须符合以下标准：

a) 报考人民警察院校的义务下士：适用报名参加人民警察义务服役时的身高标准；

c) 报考人民警察院校的具有大学学历的越南公民：毕业于自然科学、工程技术、计算机科学、信息技术专业的公民，男性身高从1米62到1米95，女性身高从1米56到1米80；

d) 报考高中文化教育的直接录取和考试录取对象：男性身高不低于1米55，女性身高不低于1米50；

e) 对于同时具备多个优先对象的公民，仅享受最高级别的优先待遇。

第三条 选拔公民加入人民警察、审查转为专业服务的义务下士服役期满人员的特殊健康标准

被选拔加入人民警察、义务下士服役期满人员审查转为专业服务的公民，除须符合本条第一款规定外，还须符合以下标准：

a) 对于义务下士服役期满人员审查转为专业服务：适用报名参加人民警察义务服役时的身高标准；

b) 对于招收具有科学技术水平的人员安排从事技术业务、刑事技术、信息技术、密码技术、网络安全、电子战工作；具有内科主治医师、内科副主任医师、住院医师、药学主管药师、药学副主任药师、医学硕士、医学博士、药学硕士、药学博士专业资格；具有教授、副教授职称；少数民族人员：男性身高从1.62米到1.95米，女性身高从1.56米到1.80米；如果眼睛有屈光不正：近视或远视每眼不超过5屈光度，散光为生理散光或每眼低于1（一）屈光度，单眼视力通过眼镜检查最低达到9/10，双眼总视力达到19/10及以上。

第五条 招收公民履行人民警察义务的身体条件和分类

二、仅对符合以下身体条件的公民确认其具备履行人民警察义务的身体条件：

a) 符合本通知第六条规定的特殊指标；

b) 对于机动部队指挥部、警卫部队指挥部、地方机动警察力量、消防救援力量，公民的身体健康等级必须是一级或二级。在招募困难的情况下，地方公安机关可以招募身体健康等级为三级的公民，但不包括因身高、影响外观或运动能力以及屈光不正（近视超过1.5屈光度，各种程度的远视，散光超过1屈光度）而被评为三级的公民。三级健康公民的比例不得超过分配给该省或直辖市征兵指标的20%。

第六条 特殊指标

一、新招录、选拔进入人民警察队伍和服满现役期限转为职业制的下士官，必须满足以下特殊指标：

b) 头发颜色和发型正常（按《人民警察条例》规定）；

c) 无皮肤色素紊乱，但面部局部晒斑除外；

d) 鼻子和其他部位没有穿孔用于佩戴饰品。对于男性，耳朵没有穿孔或已经愈合成疤痕；对于女性，每个耳朵不超过两个穿孔或只有一个穿孔，其他耳朵穿孔已愈合成疤痕；

e) 头部、面部、颈部、前臂、手、脚上没有凸起的疤痕；

f) 皮肤上没有纹身或刺青，包括文眉和文唇，但女性美容文眉和文唇除外；

二、履行人民警察义务的公民必须满足以下特殊指标：

a) 满足本条第一款a)、b)、c)、d)、e)项的规定；

b) 对于身体上有纹身或刺青，包括文眉和文唇，内容反动、反对制度、分裂民族、怪异、色情或暴力的，不得招收。纹身或刺青出现在面部、头部、颈部、手臂下1/2处、大腿下1/3处等显眼位置，面积占背部、胸部、腹部的一半以上的，不得招收。如果纹身或刺青出现在显眼位置，但面积不超过2平方厘米，数量不超过一个且不反动或已去除纹身或刺青，或女性美容文眉和文唇，则可考虑招收履行人民警察义务的公民。

在招生、招新、选拔公民进入人民公安和审查义务警官服役期满后转为专业服务制度时的健康检查中采用的健康分类方法

1. 健康分类依据本通知附件一规定的健康标准。

每个指标，在医生检查后在“分数”栏内记入偶数1至6分，具体如下：

每一项指标，医生在检查后在“得分”栏内填写从1到6的偶数分，具体如下：

得分1：仅指非常良好的健康状况。

得分2：仅指良好的健康状况。

得分3：仅指较好的健康状况。

得分4：仅指一般的健康状况。

得分5：仅指较差的健康状况。

得分6：仅指非常差的健康状况。

3. 健康分类方式

类别1：所有指标均得分为1。

类别2：至少有一个指标得分为2。

类别3：至少有一个指标得分为3。

类别4：至少有一个指标得分为4。

类别5：至少有一个指标得分为5。

类别6：至少有一个指标得分为6。

节

招生、招新、选拔公民进入人民公安和审查义务警官服役期满后转为专业服务制度的健康检查

条 8. 招生、招新、选拔公民进入人民公安和审查义务警官服役期满后转为专业服务制度的健康检查内容及结论

1. 健康检查内容

a) 根据本通知附件一规定的要求进行体格检查和临床检查；

血液检验：血细胞计数；血型、血糖、AST、ALT、尿素、肌酐、HIV、HBsAg、抗HCV；尿液检验包括尿常规分析、毒品及其前体物质；胸部正位X光片；腹部超声波检查；心电图。

如有必要，可根据评审委员会或体检机构的要求指定其他辅助检查以支持健康结论。

2. 健康结论

a) 执行临床和辅助检查的人员必须详细记录检查结果，各科健康分类，签名并对其检查行为和结果承担法律责任；

b) 根据各科检查结果，评审委员会或体检机构按照本通知第四条和第六条规定进行健康分类结论；

c) 完成健康分类后，评审委员会主席或体检机构负责人有责任签署并在体检表上注明姓名和医疗机构印章。评审委员会或体检机构的结论中应明确指出：公民是否符合招生、招新或选拔进入人民公安或义务警官服役期满后转为专业服务制度的健康标准。

a)对于正在患有急性疾病或可能在一段时间后好转或恶化的疾病，该分数应附上“暂”字（即“暂时”）。体检人员应在旁边用越南语简要记录疾病名称（可以用国际术语加括号注明）。在作出结论时，如果最高分数指标旁有“暂”字，则应在健康分类部分写上“暂”字；

a) 对于正在患有急性病或可能在一段时间后或治疗后好转或恶化的疾病，该分数旁边必须附上“暂”字（即“暂时”）。检查人员应在旁边用简短的中文（或国际通用术语加括号）写明疾病名称。在结论中，如果最高得分指标旁有“暂”字，则需在健康分类部分写上“暂”字；

b) 如果怀疑无法评分或无法得出结论，评审委员会或体检机构应将公民转介至另一家符合条件的医疗机构进行专科检查，以获得准确结论。最长时间为10天，并且仅在必要时执行；

c) 对于健康表上有“暂”字的情况，评审委员会或体检机构有责任指导公民前往医疗机构接受治疗；

d) 如果公民患有未按本通知附件一第二表分类的疾病，体检委员会应对患病器官的功能进行全面评估；对劳动、生活能力的影响程度；对疾病的预后进展进行评估，以得出健康分类结论。

条9. 成立初检招生体检组和复检招生体检组

1. 初检招生体检组

招生初审委员会主席决定成立初检招生体检组，并规定其职责和权限。初检招生体检组成员包括：

a) 一名组长：医院院长、卫生科长或地方公安机关卫生所长；

b) 一名副组长：副院长或卫生科副科长或地方公安机关卫生所副所长；

c) 委员：单位组织人事部门领导代表及工作人员；地方公安机关卫生部门领导代表及工作人员；

d) 秘书：具有医学专业知识的医院、卫生科或卫生所工作人员；

e) 初检招生体检组应有3至5名医生，至少包括1名内科医生和1名外科医生。

2. 复检招生体检组

各公安院校招生委员会主席决定成立复检招生体检组，并规定其职责和权限。复检招生体检组成员包括：

a) 一名组长：各公安院校卫生科长或卫生所长；

b) 一名副组长：各公安院校卫生科副科长或卫生所副所长；

c) 委员：后勤处领导代表、教育训练处或同等职务负责招生培训工作的领导代表、招生培训队队长或直接从事招生培训工作的人员、具有医学专业知识的各公安院校卫生科或卫生所工作人员；

d) 秘书：具有医学专业知识的卫生科或卫生所工作人员；

e) 复检招生体检组应有3至5名医生，至少包括1名内科医生和1名外科医生。

3. 复检内容和健康结论按照本通知第8条规定执行。使用初检时已进行的临床检查结果，仅对不在体检档案中的临床检查项目或需要进一步明确的临床检查项目进行复检。

4. 如果初检和复检结果不一致，则公安院校应书面通知初检地公安机关或派遣培训单位，以统一两单位的体检结果。

如无法达成一致，则公安院校可请求19-8医院、30-4医院、199医院（按地区）成立复检体检委员会；复检结论中需明确公民是否符合招生体检标准；复检结论为最终结果，作为公安院校录取或退回初检地公安机关的依据。

条 10. 对公民进行人民警察选拔体检，对义务警官服役期满的人民警察进行转为职业制军官制度审查

1. 对公民进行人民警察选拔体检，对义务警官服役期满的人民警察进行转为职业制军官制度审查的分级管理

a) 省级人民警察医院和诊所负责对选拔进入人民警察队伍的公民以及服役期满的义务警官进行体检，并将其转入所在单位或本地区监狱、强制教育机构、少年管教所；对服役期满的义务警官进行体检，将其转入本地区机动部队下属单位，但不包括本条第1款b项规定的情况；

b) 机动部队卫生局负责组织对服役期满的义务警官进行体检，将其转入驻扎在首都地区的机动部队下属单位；

a) 省级人民警察选拔公民进入人民警察队伍的委员会主席和省级人民警察对服役期满的义务警官进行转为职业制军官制度审查的委员会主席发布成立体检委员会的决定，规定工作原则、任务、权限，并分配体检委员会成员的责任。体检委员会成员按照本通知第9条第1款的规定组成；

b) 机动部队对服役期满的义务警官进行转为职业制军官制度审查的委员会主席发布成立体检委员会的决定，规定工作原则、任务、权限，并分配体检委员会成员的责任。体检委员会成员按照本通知第9条第1款的规定组成。

3. 在第19号医院、第30号医院、第199号医院设立的公民选拔进入人民警察队伍的体检委员会和对服役期满的义务警官进行转为职业制军官制度审查的体检委员会

a) 第19号医院、第30号医院、第199号医院院长发布成立公民选拔进入人民警察队伍的体检委员会和对服役期满的义务警官进行转为职业制军官制度审查的体检委员会的决定，规定工作原则、任务、权限，并分配体检委员会成员的责任；

b) 体检委员会成员：

1名委员会主席：1名医院领导。

1名委员会副主席：计划综合科长或副科长。

委员：门诊科长或副科长。

秘书：计划综合科干部。

其他委员：医院各专业科室领导代表。

体检委员会有权征用各专业科室医生参与体检工作；

条 11. 组织招生招新、选拔公民进入人民公安、审查义务士官服满年限转为专业服役的体检条件

参与体检的人民公安医疗机构必须满足以下条件：

1. 已获得开展诊疗活动许可，符合法律规定。

2. 配备临床和辅助临床检查部门，具备符合规定并能胜任体检内容及本通知附件三中体检表所列项目的执业医师和医疗人员。

3. 按照本通知附件九的规定配备基本医疗设备和设立相应诊室。

4. 若人民公安医疗机构缺乏执行临床和辅助临床检查的专科医生，则应根据《诊疗病患法》和《劳动法》的规定，与具有相应执业资格的医生签订合同。

5. 若人民公安医疗机构无法满足本条第1、2、3款规定的体检条件，则该机构需牵头与其他符合条件的人民公安医疗机构或非公安系统的国家医疗机构合作实施。在与非公安系统医疗机构合作过程中，必须遵守关于保护国家机密工作的规定；特别是要确保不泄露单位组织结构、编制、人数以及干部战士个人信息等机密信息。

条 12. 招生招新体检表、复检体检表、选拔公民进入人民公安、审查义务士官服满年限转为专业服役的体检表

1. 体检表采用A4（21x29.7厘米）白色纸张，按照本通知附件三中的样本01打印。

2. 体检表分为三个部分

a) 第一部分：简历和疾病史；

b) 第二部分：体检结果：由体检委员会填写；

c) 第三部分：汇总表：由体检委员会填写。

3. 体检表管理

a) 初步筛选招生时，体检表由初步筛选所在地的公安机关管理；

b) 复查招生体检时，体检表由录取学生所在的人民公安大学管理；

c) 选拔公民进入人民公安和审查义务士官服满年限转为专业服役时，体检表由负责选拔的组织人事部门管理，并与候选人档案一起保存。

4. 体检表只有在以下情况下才有效

a) 按照规定格式填写；

b) 使用蓝色墨水笔书写，不得使用铅笔；

d) 完整填写健康表中的所有内容；

e) 自体检结论日期起不超过六个月，特殊情况除外。

节 3

体检选拔公民履行参与人民公安义务

公民在征召参加人民警察义务服役时进行健康检查、初步健康筛选、体检、健康鉴定的要求，按照卫生部和国防部于2016年6月30日联合发布的第16/2016/TTLT-BYT-BQP号通知中关于履行军事义务的体检规定执行。

参加人民警察义务服役的公民体检表应使用A4白纸（21x29.7厘米）打印，并按照本通知附件四中的表格1a的规定格式制作。

条 14. 对参加人民警察义务服役的公民进行复检

2. 对参加人民警察义务服役的公民进行复检的委员会

b) 复检委员会成员包括：

1名主席：医院院长、卫生局局长或医疗站站长。

1名副主席：副院长、副局长或副站长。

其他委员：省级公安局组织人事部门和监察部门代表，以及接收部队单位（如有医疗人员）或征兵人员（如无医疗人员）的领导和医务人员代表。

委员会应有3至5名医生，至少包括1名内科医生和1名外科医生；

复检内容按照卫生部和国防部于2016年6月30日联合发布的第16/2016/TTLT-BYT-BQP号通知中关于履行军事义务的体检规定执行。利用县级体检委员会已经完成的辅助检查结果，仅对体检档案中没有的辅助检查项目或需要进一步明确的项目进行复查。

参加人民警察义务服役的公民复检表应使用A4白纸（21x29.7厘米）打印，并按照本通知附件四中的表格1b的规定格式制作。

4. 组织对参加人民警察义务服役的公民进行复检的场所

a) 应按照单向、封闭的原则布置检查室，方便检查并确保各专科检查的基本条件；

b) 检查室的数量应根据复检委员会的医务人员数量和实际情况确定，包括：

体能、运动、眼科、耳鼻喉科、口腔科检查室；

内分泌、泌尿生殖、皮肤、肿瘤检查室；

循环、呼吸、消化、精神、神经检查室；

符合本通知第13条规定的体检项目的检验室；

X光检查室（如有）；

妇科检查室（如有）；

结论室；

必须配备基本的医疗设备和用品，并按照本通知附件九的规定组织检查室。

c) 对于标记“T”（暂时）的体检表，复检委员会必须明确结论：如果疾病或健康问题已痊愈，则取消“T”标记并更改健康类别；如果疾病或健康问题未痊愈或恶化，需重新组织检查，并作出是否符合参加人民警察义务服役条件的结论，不符合者退回原籍。

5. 对参加人民警察义务服役的公民进行复检的时间安排

b) 部队接收单位应与省级公安机关书面确认复检委员会成员、时间安排和复检结果，以确保省级公安机关选拔的人员符合部队接收单位的要求。

条 15. 对提前退役前进行健康检查的下士和战士实施人民公安义务的规定

1. 公安部医疗鉴定委员会对执行人民公安义务的下士和战士进行健康鉴定，确定其是否具备继续履行义务的身体条件（达到一类、二类或三类）。

第三章

定期健康检查及管理、保健人民公安人员健康

节 1

定期健康检查及健康档案

条 16. 组织定期健康检查

1. 定期健康检查以集体形式进行，必要时可单独进行，并由人民公安医疗机构负责组织实施。

2. 定期健康检查机构的条件

参与定期健康检查的人民公安医疗机构必须满足以下条件：

a) 已获得开展诊疗活动许可的医疗机构；

b) 必须配备符合定期健康检查内容和本通知附件VI、VII、VIII规定体检表内容的临床、辅助临床科室及相关人力资源；

c) 必须配备基本医疗设备和设施，并按照本通知附件IX的规定组织相关科室。

3. 符合本条第2款规定的人民公安医疗机构负责组织并实施本通知第二条第3款规定的对象的定期健康检查。

4. 若人民公安医疗机构缺乏执行临床和辅助临床检查的专科医生，则应根据《诊疗病患法》和《劳动法》的规定，与具有相应执业资格的医生签订合同。

5. 对于尚未符合本条第2款规定的人民公安医疗机构的情况

尚未符合定期健康检查条件的人民公安医疗机构应向单位负责人报告，配合其他符合条件的人民公安医疗机构进行部分或全部定期健康检查；或者与符合卫生部规定的军地医疗机构签订部分或全部定期健康检查合同；优先与其他人民公安医疗机构合作。在与非公安系统的医疗机构合作过程中，必须确保国家保密工作的相关规定，特别是确保公安单位的组织结构、编制、人数以及个人信息的保密性。

6. 定期健康检查次数规定如下

a) 每半年一次对科级及以上领导、上校及以上军官、从事特别繁重、有害、危险或繁重、有害、危险职业的干部和战士、患有职业病的干部和战士进行定期健康检查；

b) 对其余对象每年进行一次定期健康检查。

7. 定期健康检查的内容

a) 临床检查：包括询问病史及其症状、家族病史；体格检查包括体质和全身检查；内科检查包括循环系统、呼吸系统、消化系统、泌尿系统、肌肉骨骼系统、内分泌系统、神经系统；精神科检查；外科检查；眼科检查；耳鼻喉科检查；口腔科检查；皮肤科检查；女性需进行妇科检查，男性需进行男科检查；

b) 辅助检查：影像诊断（X光、超声波）；功能检测；实验室检查包括血液学、生化、免疫、微生物学检验，尿液检验；细胞学检验，粪便检验（如有需要）；

c) 根据医生的指示或其他不在第七条第一款和第二款规定范围内的情况，按《国务院令第1号2021年10月21日关于人民公安后勤保障标准和定额的规定》附表2第三栏规定的不同对象群体进行临床和辅助检查；

d) 结论：

在完成健康检查后，医生必须根据各专科进行健康分类，签署姓名并在定期健康检查表上注明，对其结论负责；

负责健康检查结论的人必须对主要疾病（如有）、治疗建议、健康分类等作出结论，并在本通知附件VI、VII、VIII规定的定期健康检查表中填写；

8. 健康检查结论包括以下内容：

a) 健康分类：按照卫生部的规定执行；

b) 明确列出疾病和缺陷（如有），提出治疗方案、康复措施、推荐专科检查以治疗疾病或职业病。

9. 负责健康检查结论的人应在定期健康检查表上签字，并对其结论负责。定期健康检查表由负责组织健康检查的人民公安医疗机构保存。

10. 对于本通知第二条第3款规定的对象，在定期健康检查后，人民公安医疗机构必须进行以下评估：

a) 评估健康检查率、各类健康状况的比例，并与之前的检查结果进行比较；

b) 评估训练、锻炼、生活、营养、工作环境等因素对本通知第二条第3款规定对象健康的影响；

c) 评估定期健康检查工作中存在的优点和不足。

d) 列出本通知第2条第3款规定的对象，其健康分类为IV、V类或C、D类（根据定期体检的规定），患有需要长期治疗的疾病或职业病，以指导和建议营养、锻炼、治疗和康复；建议管理干部和战士的单位采取措施消除影响干部和战士健康的因素；向有权限的上级提出适合干部和战士工作的分配建议；

将定期体检结果更新到健康档案中。

第十七条 健康档案

1. 健康档案包括：

a) 公安部招录或选拔体检表；

b) 按照本通知规定进行的定期体检表；

c) 根据卫生部规定个人健康档案；

d) 职业健康检查档案（如有），按照卫生部规定。

2. 健康档案应在公安医疗机构建立、更新和保存纸质版或电子版，确保符合法律法规关于档案保管的规定和其他相关要求；对于涉及国家机密的健康档案内容，应按照国家保密法律法规执行。对于电子健康档案，应在公安部数据库基础上集中管理和同步。

节

干部战士健康管理与保健

第十八条 管理和保健原则

1. 主动、持续、及时地进行管理与保健工作，明确分级，并严格遵守专业技术规定。

2. 健康档案必须完整、准确记录，定期更新，并在单位内严格管理。

3. 积极配合军队医院和地方医院开展干部战士的保健工作。

4. 对于健康状况和个人信息，必须保密。

5. 管理和保健工作应同步、连续进行，包括：日常健康监测；长期治疗疾病和职业病管理（如有）；必要时进行健康检查；健康教育宣传；定期体检和建立健康档案。

6. 所有干部战士必须接受由公安机关医疗机构组织的定期体检，按照本通知规定执行。

第十九条 干部战士日常健康监测

1. 日常健康监测工作如下：

公安医疗机构进行初步健康检查，建立健康档案，跟踪健康状况并及时处理急救和治疗，特别是对健康分类为IV、V类或C、D类的人群；需要长期治疗的疾病患者；职业病或因年龄增长、接触有害因素而可能患职业病的人群；从事重体力、有毒有害、危险或特别重体力、有毒有害、危险工作的人员；驻守偏远地区的人员，以采取适当的预防和治疗措施。

2. 公安医疗机构根据日常健康监测结果确定锻炼、训练方法，实施预防措施；提出适合本通知第2条第3款规定对象的工作安排建议。

3. 干部战士在公安机关内外医疗机构就诊时，有责任将诊断和治疗结果提供给所属管理的公安机关医疗机构。

条 20. 管理需要长期治疗的疾病和职业病 对干部、战士

1. 单位管理干部、战士建立本单位干部、战士患有需要长期治疗的疾病和职业病（如有）的名单，进行管理和跟踪病情变化，同时定期检查、评估患有需要长期治疗的疾病和职业病的干部、战士（如有）的身体健康状况。按照分级管理，公安机关医疗机构负责主要谋划、管理和跟踪患有需要长期治疗的疾病和职业病的干部、战士。

2. 管理需要长期治疗的疾病和职业病的工作：

a) 指导生活制度、工作制度、体能训练和营养适合每位干部、战士；

b) 经常宣传、教育干部、战士关于预防和控制需要长期治疗的疾病和职业病的知识；

c) 定期根据干部、战士的健康状况进行体检。

3. 跟踪需要长期治疗的疾病和职业病的结果必须记录在健康档案中。公安机关医疗机构应及时汇总、分析并报告给主管单位领导、上级卫生部门，并提出政策和措施以保护和提高干部、战士的健康水平。

在必要情况下，公安机关医疗机构应对以下对象进行健康检查：

1. 干部、战士在上一级医院治疗后，了解当前健康状况；确定后续预防性治疗措施和专业指导。

2. 干部、战士从事与传染病有关的流行因素接触或接触可能导致职业病的因素，或从事重体力劳动、有毒有害、危险和特别重体力劳动、有毒有害、危险的工作。

3. 健康分类为IV、V类或C、D类的干部、战士。

4. 参加体育训练、比赛和工作要求的干部、战士。

5. 干部、战士在退休前等待享受退休待遇之前。

重体力劳动、有毒有害、危险的工作和特别重体力劳动、有毒有害、危险的工作是指人力资源和社会保障部在2020年11月12日发布的第11/2020/TT-BLDTBXH号通知中规定的重体力劳动、有毒有害、危险的工作和特别重体力劳动、有毒有害、危险的工作目录中的工作。

条22. 健康照顾制度

1. 中央政治局、中央书记处管理的领导同志按照中央保健委员会的规定接受健康照顾。

2. 局级及以上领导干部按照公安部高级干部保健委员会的规定接受健康照顾。

3. 其他对象的健康照顾制度如下：

a) 身体健康：单位卫生部门指导干部、战士自行观察和照顾健康；

b) 身体虚弱和非常虚弱：单位卫生部门需要制定具体的观察制度，并提出预防和治疗措施，适合具体情况（住院或疗养）。

4. 对于科级及以上领导干部，上校及以上军衔的军官在公安医院高级科安排病房并享受医疗照顾制度。

条23. 健康教育宣传

1. 公安医疗机构负责对本通则第2条第3款规定的对象进行健康教育宣传。

2. 宣传教育内容和形式（包括直接和间接方法）应符合不同对象的特点。

第四章 实施细则

审批权、责任及体检费用保障

条24. 公安各机构、地方在招生新兵、选拔公民加入人民警察、审查义务警官退役后转为职业制警察的体检审批权和责任

1. 卫生局负责指导、监督、检查招生新兵、选拔公民加入人民警察、审查义务警官退役后转为职业制警察的体检工作，按相关规定执行。

2. 干部人事局与卫生局合作，指导公安各机构、地方开展招生新兵、选拔公民加入人民警察、审查义务警官退役后转为职业制警察的体检工作。

3. 教育培训局与卫生局合作，指导公安各机构、地方开展招生新兵进入人民警察学院的体检工作。

19-8医院、30-4医院、199医院

a) 按照本通则第10条第1款c项规定组织体检；

b) 根据要求支持公安各机构、地方医院进行招生、选拔体检（如有需求）。

6. 公安各机构、地方

a) 按照本通则规定组织招生新兵、选拔公民加入人民警察、审查义务警官退役后转为职业制警察的体检工作，并组织对被录取的学生进行入学前复查（针对人民警察学院），按相关规定执行；

b) 统计并报告招生新兵、选拔公民加入人民警察、审查义务警官退役后转为职业制警察的体检结果，按相关规定执行。

1. 卫生局

a) 指导公安各单位、地方卫生部门接收掌握被征召履行参加人民警察义务的公民健康档案，并指导新兵复检工作按照规定进行；

b) 指导并组织检查履行参加人民警察义务的公民复检工作的实施情况；

c) 汇总并报告履行参加人民警察义务的公民体检工作结果，按照规定执行。

2. 各部属接收单位应派遣人员参与省级公安机关组织的复检委员会，并与省级公安机关就通过复检的公民达成书面协议，这些公民由省级公安机关征召以履行参加人民警察义务，并分配给部属接收单位。

3. 计划财务局负责指导公安各单位、地方编制预算、管理和使用以及结算征召公民履行参加人民警察义务的体检费用。

4. 省级公安机关

a) 与同级军事机关和卫生机关合作，指挥、组织实施并督促地方按照省征兵委员会计划进行履行参加人民警察义务的公民体检工作；

b) 编制经费预算并按规组织复检；

c) 组织与各接收单位关于健康标准、数量、时间、地点和交接方式的协商；

d) 与省级卫生机关合作处理与履行参加人民警察义务的公民体检工作相关的困难和投诉；

e) 汇总并按规定格式（见本通知附件IV表4）报告履行参加人民警察义务的公民体检和复检工作结果；

f) 指导省级公安机关卫生部门提供复检任务建议并报告复检工作结果至公安部卫生局。

5. 县级公安机关

a) 与同级军事机关和卫生机关合作提出县级征兵委员会成员名单，制定公民履行参加人民警察义务体检计划；

b) 根据县级征兵委员会计划召集应征公民进行体检或健康检查；

c) 参与县级公民履行参加人民警察义务体检工作的组织，根据计划监督公民体检数量和质量；

d) 接收县级征兵委员会移交的公民履行参加人民警察义务体检表；

e) 主持与县级卫生机关合作将应征公民体检档案移交给接收单位；

f) 与县级卫生机关和其他相关职能机构合作解决与公民履行参加人民警察义务体检工作相关的投诉；

g) 汇总并按本通知附件IV表2、表3格式向省级公安机关报告每次征召和应征公民履行参加人民警察义务后的体检结果和新兵交接情况；

h) 指导县级公安机关卫生部门主动提供履行参加人民警察义务的公民体检任务建议。

6. 乡级公安机关

a) 主持与乡级卫生机关合作进行初步体检；列出符合履行参加人民警察义务条件的公民名单，经乡级征兵委员会审议后报告县级公安机关和乡级征兵委员会；

b) 督促应征公民按照县级征兵委员会计划进行体检；

c) 根据县级征兵委员会结论通报体检结果。

第二十六条 各单位、地方公安机关在分级管理健康和报告官兵健康状况制度中的权限和责任

（一）负责官兵健康管理和保健工作的单位包括：公安部高级干部保健局；公安系统的医疗机构；

（二）对厅级以上领导干部的健康管理、定期体检工作由公安部高级干部保健局与中央卫生部、国防部、公安部所属医院合作组织定期体检和健康管理；

（三）对直属公安部且无医疗所或综合门诊的单位官兵的健康管理、定期体检工作由第19-8医院、第30-4医院、第199医院组织定期体检和健康管理，按照分配的责任区域进行。中医医院负责本院官兵的定期体检和健康管理。

（四）对被选派到公安院校或其他非公安院校学习的学员的健康管理、定期体检工作由主管单位组织实施定期体检和健康管理；

（五）对本通知第二条第三款规定的其他对象的健康管理、定期体检工作由公安系统的医疗机构组织实施定期体检和健康管理。

二、定期体检后的报告制度：定期体检后，负责定期体检的公安医疗机构汇总结果向上级卫生部门和单位领导报告。定期体检的结果由公安医疗机构统计并存档。

三、官兵日常健康报告和跟踪制度

县级公安机关汇总本单位因病缺勤的官兵人数及天数，向单位领导报告，并报县级公安局政策部门汇总。

县级公安机关及其下属省级公安机关各科室：医疗卫生人员或政策人员（对于没有医疗卫生人员的单位）汇总本单位因病缺勤的官兵人数及天数，向单位领导报告，并报省级公安机关（通过省级公安机关医院或医疗所）汇总。

省级公安机关医院或医疗所汇总本省因病缺勤的官兵人数及天数，向省级公安机关领导报告。

省级公安机关汇总并向公安部卫生局报送。

（二）各军区司令部的报告责任

军区、团级和各军区司令部下属单位统计因病缺勤的官兵人数及天数，向单位领导报告，汇总并向军区司令部（通过军区卫生科或医疗所）报送。

军区卫生科或医疗所汇总军区因病缺勤的官兵人数及天数，向军区司令部领导报告。

军区司令部汇总并向公安部卫生局报送。

（三）公安院校的报告责任：公安院校医疗所统计学校因病缺勤的官兵人数及天数，向学校领导报告。

公安院校汇总并向公安部卫生局报送。

（四）厅级单位的报告责任：各单位医疗卫生人员或政策人员（对于没有医疗卫生人员的单位）统计本单位因病缺勤的官兵人数及天数，向单位领导报告，汇总并向第19-8医院、第30-4医院、第199医院报送，按照分配的责任区域进行。

（五）第19-8医院、第30-4医院、第199医院的报告责任：职能科室统计本院因病缺勤的官兵人数及天数以及直属公安部单位因病缺勤的官兵人数及天数，向医院领导报告。

第19-8医院、第30-4医院、第199医院汇总并向公安部卫生局报送。

（六）中医医院的报告责任：职能科室统计本院因病缺勤的官兵人数及天数，向医院领导报告。

中医医院汇总并向公安部卫生局报送。

（七）监狱、强制教育机构、少年管教学校的报告责任：

监狱、强制教育机构、少年管教学校的医疗所统计本单位因病缺勤的官兵人数及天数，向单位领导报告，汇总并向公安部监管局报送（通过卫生科）。

公安部监管局汇总并向公安部卫生局报送。

（八）报告周期

定期报告包括半年报告和年度报告。各单位、地方公安机关将报告提交公安部卫生局汇总，并按规向上级领导报告。

突发情况报告：对于严重事故、受伤或死亡的情况，立即向公安部卫生局报告并汇总，按规向上级领导报告。

（九）报告时间

对于定期报告：半年报告的数据从上一年12月15日至报告年6月14日计算；年度报告的数据从上一年12月15日至报告年12月14日计算。报告应在报告周期最后一个月的20日前提交。

对于突发情况报告，在事件发生后24小时内提交。

（十）直属公安部的医院（每周一次）和各单位、地方公安机关的医院、医疗所（每月一次）有责任向公安部卫生局报告厅级以上干部在医院、医疗所接受急救和治疗的名单（如有）。

条27. 实施招生新生初检体检、招生新生复检体检、选拔公民进入人民警察队伍的体检、义务警官服役期满转为专业服务制度的体检经费

1. 经费定额

a) 公民申请初检体检、选拔进入人民警察队伍，应按照国家卫生健康委员会规定的体检费用框架和实施体检的医疗机构收费标准支付；

b) 对于义务警官服役期满转为专业服务制度的体检、招生新生初检体检，按照第四附件附表2第3点b项的规定执行，该规定见2021年10月21日国务院发布的第01/2021/NĐ-CP号法令，关于人民警察队伍物资后勤标准和定额的规定；

c) 按照本通知所附第五附件的规定，确定消耗材料定额和体检经费。

2. 招生新生体检、选拔公民进入人民警察队伍、义务警官服役期满转为专业服务制度的体检工作预算编制、管理和使用以及决算清缴，按照《国家预算法》及相关实施细则和操作指南的规定执行，并纳入各地方公安机关年度预算。

条28. 执行参与人民警察队伍义务工作的公民体检经费

1. 参与人民警察队伍义务工作的公民选拔体检经费，按照国防部关于军事义务体检的规定执行。

2. 复检体检费用纳入各地方公安机关年度预算。复检体检活动的经费定额按照2021年10月21日国务院发布的第01/2021/NĐ-CP号法令，关于人民警察队伍物资后勤标准和定额的规定中的第四附件附表2第3点b项执行。

3. 参与人民警察队伍义务工作的复检体检消耗材料定额和体检经费，按照本通知所附第五附件的规定执行。

4. 参与人民警察队伍义务工作的复检体检工作预算编制、管理和使用以及决算清缴，按照《国家预算法》及相关实施细则和操作指南的规定执行。

条29. 定期体检和健康管理经费

1. 管理和健康维护工作经费由国家财政拨款，纳入公安部年度预算。

2. 公安部干部和战士的管理和健康维护工作预算编制、管理和使用以及决算清缴，按照《国家预算法》及相关实施细则和操作指南的规定执行。

a) 定期体检（包括专科检查、影像诊断和其他必要的实验室检测）的费用定额，按照2021年10月21日国务院发布的第01/2021/NĐ-CP号法令，关于人民警察队伍物资后勤标准和定额的规定中的第四附件附表2第3点a项执行；

b) 国家财政支付工资的合同工定期体检费用，按照本通知所附第五附件的规定执行（确保不超过对少校及以下级别军官、士官、士兵、公安工人定期体检费用的规定，见2021年10月21日国务院发布的第01/2021/NĐ-CP号法令，关于人民警察队伍物资后勤标准和定额的规定中的第四附件附表2第3点a项）；

c) 用于定期体检团组设备、交通工具及其他相关费用的支出，按照现行规定由公安部预算保障；

d) 按照本通知所附第五附件的规定，确定消耗材料定额和体检经费。

第五章

实施条款

条 30. 附件

随本通知发布的附件如下：

1. 附件一。按体能、疾病和健康问题分类。

2. 附件二。体检实施指南。

3. 附件三。体检表、复检表及报告样本，适用于招生新兵、选拔公民加入人民公安、义务士官服役期满转为专业服务的体检和复检。

4. 附件四。体检表、复检表及报告样本，适用于履行人民公安义务的公民体检和复检。

5. 附件五。体检和复检的物资消耗定额和费用标准，适用于招生新兵、选拔公民加入人民公安、义务士官服役期满转为专业服务的体检和复检，以及履行人民公安义务的公民复检和人民公安定期体检。

6. 附件六。局级及以上领导定期体检表样本。

7. 附件七。干部、战士定期体检表样本。

8. 附件八。女性干部、战士定期体检中的妇科专科检查项目目录。

条 31. 生效和过渡条款

1. 本通知自2024年1月1日起施行。

2. 本通知替代公安部1999年11月5日第693/1999/QĐ-BCA(H11)号决定关于发布体检标准的通知；公安部2019年10月2日第45/2019/TT-BCA号通知关于体检标准和选拔公民履行人民公安义务的体检规定；公安部2010年12月13日第55/2010/TT-BCA号通知关于干部、战士在人民公安中的健康管理规定。

3. 本通知废止公安部2021年5月11日第50/2021/TT-BCA号通知关于人民公安招生规定的第六条第二款g项、第七条第二款d项、第十一条第二款、第十三条第二款d项和第三款b项的规定；公安部2023年6月22日第21/2023/TT-BCA号通知关于选拔公民加入人民公安的第五条第五款的规定。

4. 2024年履行人民公安义务的公民复检健康标准适用其选拔时的健康标准。

5. 根据工作、战斗和建设人民公安力量的需求，在必要情况下，组织干部局负责，与卫生局合作，报告未达到本通知规定的选拔进入人民公安或义务士官服役期满转为专业服务健康标准的情况；培训局负责，与卫生局合作，报告未达到本通知规定的招生健康标准的情况，以供公安部部长审查并作出决定，然后由地方公安机关负责人根据权限作出招生、选拔公民加入人民公安和义务士官服役期满转为专业服务的决定。

6. 如本通知引用的文件被修改、补充、替代或重新发布，则本通知引用的内容也应按照修改、补充、替代或重新发布的文件执行。

条32. 执行责任

1. 各部机关单位负责人、省级公安局局长及相关机构和个人负责执行本通知。

2. 卫生局负责指导、督促和检查本通知的执行情况。

3. 在执行本通知过程中，如遇困难或障碍，地方公安机关应及时向公安部（通过卫生局）报告，以便及时获得指导。/。