通知第82/2008/TT-BTC号关于修改和补充第58/2007/TT-BTC号通知中有关越南社会保险财务管理及相关部门的规定。本文件进一步明确了为国防部、公安部、国家密码管理局所属单位制定预算和决算的职责。
Đối tượng áp dụng
越南社会保险;国防部、公安部、国家密码管理局所属的社会保险
Các điểm cốt lõi
- 越南社会保险指导各社会保险机构按照现行规定编制预算和决算(第二部分第二节第六节第一款a项)。
- 各社会保险机构编制预算和决算的时间必须符合国家预算编制和决算时间的规定(第二部分第二节第六节第四款)。
- 属于国防部、公安部、国家密码管理局的社会保险机构每年须制定工作计划并报告越南社会保险总公司总经理(第二部分第二节第六节第五款a项)。
- 直接从参与人员收取社会保险费并每月向越南社会保险总公司上缴的单位(第二部分第二节第六节第五款c项)。
- 社会保险管理费用由社会保险基金按照现行财务支出制度予以支持(第二部分第二节第六节第五款d项)。
🌐 Tác động xã hội từ văn bản này
- 加强对属于国防部、公安部、国家密码管理局的社会保险机构的财务管理效果。
- 确保社会保险费的收缴符合规定,有助于稳定社会保险活动的资金。
- 直接收取社会保险费的单位必须更加严格遵守财务管理规定。
❓ Câu hỏi thường gặp
越南社会保险在预算和决算方面负有何种责任?
越南社会保险指导各社会保险机构按照现行规定编制预算和决算。
各社会保险机构编制预算和决算的时间是如何规定的?
编制预算和决算的时间必须符合国家预算编制和决算时间的规定。
属于国防部、公安部、国家密码管理局的单位在社会保险管理方面负有何种责任?
他们每年须制定工作计划并报告越南社会保险总公司总经理。
直接从参与人员收取社会保险费的单位负有何种责任?
单位须从属于国防部、公安部、国家密码管理局的机构中的参与者收取社会保险费,并每月向越南社会保险总公司上缴。
社会保险管理费用的支持依据是什么?
社会保险管理费用由社会保险基金按照现行财务支出制度予以支持。
Toàn văn
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财政部 |
社会主义共和国越南 |
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编号:82/2008/TT-BTC |
北京,二〇〇八年九月三十日 |
通知
对财政部2007年6月12日发布的第58/2007/TT-BTC号通知关于管理越南社会保险财务若干条款进行修改和补充
根据2007年4月19日国务院第68/2007/NĐ-CP号法令关于军人、公安人员和享受与公安人员同等待遇的机要人员强制性社会保险实施细则的规定;
为了统一管理越南社会保险和社会保险部、国防部、公安部、国家机要局的财政工作,财政部指导对财政部2007年6月12日发布的第58/2007/TT-BTC号通知关于管理越南社会保险财务若干条款进行修改和补充
7 ||| 58/2007/TT-BTC号通知进行修改和补充 58/2007/TT-FINANCIAL日财部2007年6月12日发布的关于指导管理越南社会保险财政的通函 如下:
一、修改和补充内容
1. 修改 第二部分第二章第六节关于越南社会保险的责任如下:
“a)指导国防部、公安部、国家机要局社会保险机构及其下属机构按照现行规定编制预算、决算社会保险、医疗保险收入和支出、管理费用、建设投资支出。” 国防部、公安部、政府机要局和 各级社会保险机构应按照现行规定编制预算、决算社会保险费、医疗保险费、管理费用和建设投资支出。
2. 修改 第二部分第二章第六节第四项修改为:
“4. 各社会保险机构根据本通知第二章第六节第二、三、五项规定的预算、决算时间由越南社会保险确定,确保符合国家预算法规定的国家预算编制、决算时间。”
三、增加第五项关于国防部、公安部、国家机要局社会保险组织的责任 第二部分第二章如下: 进入 将第二部分第六节修改为:
“5. 部队、公安、机要系统社会保险: 国防部、公安部、政府机要局:
a)每年制定社会保险活动计划并报告越南社会保险总公司总经理。
b)每年根据国务院2007年4月19日第68/2007/NĐ-CP号法令第四十四条第三款b项规定编制社会保险收入和支出、管理费用计划(包括特殊经常性支出和非经常性支出),并按现行规定与越南社会保险总公司决算社会保险收入和支出、管理费用。 2007年4月19日国务院第68号令 (包括特殊经常性支出和非经常性支出,并与越南社会保险决算社会保险费、管理费用。 c)直接向参加社会保险的人员收取社会保险费,并每月将款项上缴越南社会保险总公司;负责管理用于部队、公安、机要系统的社会保险基金,以确保及时足额支付在职和离职人员的社会保险待遇。
d)使用和决算从社会保险基金中拨付的管理经费
用于管理社会保险活动 按照现行财政制度,包括以下内容: 特殊经常性支出,包括: 第二部分第二章如下: + 社会保险、医疗保险收支服务费用;
科学技术部:部长、副部长及部属各单位;+ 按照越南社会保险总公司规定的格式印制和发放社会保险证、医疗保险卡的费用;
+ 印刷表格、凭证、专业印章的费用;
+ 社会保险、医疗保险宣传费用;
培训会议费用
提高业务技能,召开工作会议
+ 交流专业业务研讨会 + 支付加班费给从事社会保险工作的干部、公务员和合同工(已按国家规定行政事业单位工资标准定级) 在部队、公安、机要系统:执行标准;
按照2005年1月5日联合通知第08/2005/TTLT-BNV-BTC号文关于国家机关工作人员夜班和加班工资的规定;+ 其他特殊经常性支出按越南社会保险总公司的指导执行。 + 教育培训费用; + 科研费用; + 大型固定资产维修费用,购买直接服务于社会保险和医疗保险管理的固定资产。
实施上述特殊经常性和非经常性支出时,各单位必须严格按照国家现行规定和越南社会保险总公司制定并经管理委员会批准的内部管理制度执行。
- 非经常性支出,包括:
年终未使用的管理经费补助资金可结转下一年度使用。
e)每年向越南社会保险总公司报告在部队、公安、机要系统管理的社会保险、医疗保险收缴情况。”
二、组织实施
本通知自发布之日起十五日后生效。 本通知关于编制预算、管理和使用管理经费以及决算社会保险管理经费的规定自2009年度开始实施。 - 各省、自治区社会保险局;军队、公安、机要系统社会保险局; - 存档:文书、秘书处。
d) 每年向越南社会保险报告所辖领域内社会保险费、医疗保险费的收缴情况。
二、组织实施
本通知自发布之日起十五日后生效。
关于编制预算、管理和使用以及决算社会保险管理补助经费的规定 第二部分第二章如下: 本通知中规定的事项从2009年度开始执行。
在执行过程中如遇问题,请及时向财政部反映以便研究解决。/
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发送单位: |
部长签署 |
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