通知第88号TBXH关于实施政府第189号令的通知

通知

劳动和社会事务部第88/TBXH号文件，一九八二年十二月二十九日

关于指导实施一九八二年十一月二十九日国务院第189/HĐBT号法令的通知

部长

根据国务院一九八二年十一月二十九日第189/HĐBT号法令第四条的规定，在与国防部协商一致后，劳动和社会事务部就该法令第二条和第三条关于越南人民军军官达到服役年龄上限退役享受退休待遇的事项作出如下指导意见：

一、享受退休待遇的条件：

第189/HĐBT号法令规定：根据《越南人民军军官法》第三十二条规定的服役年限，未能安排在国家机关或企业工作的军官，或者未能被安排到学校学习的军官，如果连续工作满二十年，并且具备以下条件之一的，可以享受退休待遇：

一、有十年以上的军龄。

二、有五年以上的军龄并参加过战斗，直接从事作战或服务工作，或者在五年军龄中有三年是在艰苦地区工作。

三、有五年军龄并且在重体力或有害条件下工作十年以上。

下面具体说明两个项目：

— 连续二十年的工作包括在国家机关或企业工作的时间以及在入伍前按照规定计算为连续工作时间的社会工作时间。上述五个条件中的军龄也包含在这二十年的连续工作中。

— 艰苦地区是指边疆（如一九八零年一月四日国防-劳动和社会事务部联合通知第60/TT-LB号所指）海岛（除一九八一年五月十四日劳动和社会事务部关于执行政府总理第301/CP号决定的通知第16/TBXH号中提到的十五个岛屿外）和山区（即享受百分之二十五以上地区补贴的地区），属于K、C类地区。

在重体力或有害条件下工作是指从事劳动部分类别III、IV、V的职业。

第189/HĐBT号法令仅适用于未被安排工作或学习而退役的军官（即在役时已离职），不适用于已经转业后再离职的军官。

二、丧失劳动能力或复员转为退休手续的程序。

自一九八二年一月一日（即《军官法》颁布之后）起因丧失劳动能力或复员而享受待遇的军官，如果自该法令颁布之日起连续工作时间符合退休法令第二条规定的，则可从一九八二年一月一日开始享受退休待遇。

各劳动和社会事务局应与所在省、市军事指挥部联系，根据劳动和社会事务局或省、市军事指挥部管理的丧失劳动能力或复员档案，作出转为退休决定，并随同退休决定附上丧失劳动能力补助金存折寄回中央保存档案。