통지연합
법률 기능, 임무, 권한 및 지방인민위원회 소속 법무청, 현인민위원회 소속 법무과 및 읍면동인민위원회의 법무업무 조직에 관한 지침
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정부가 2008년 2월 4일 제정된 제13/2008/NĐ-CP 호에 의거하여 중앙 직할 성시 인민위원회 소속 전문 기관 조직에 대한 규정
정부가 2009년 2월 16일 제정된 제16/2009/NĐ-CP 호에 의거하여 제13/2008/NĐ-CP 호 2008년 2월 4일 제정된 제8조 2항을 수정 보완하는 규정
정부가 2008년 2월 4일 제정된 제14/2008/NĐ-CP 호에 의거하여 현구시장인민위원회 소속 전문 기관 조직에 대한 규정
정부가 2007년 12월 3일 제정된 제178/2007/NĐ-CP 호에 의거하여 부처 및 중앙부급 기관의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조에 대한 규정
정부가 2008년 8월 22일에 발표한 제93호 2008년 시행령 제2008-93/NĐ-CP는 법무부의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조를 규정합니다;
정부가 2008년 4월 17일 제정된 제48/2008/NĐ-CP 호에 의거하여 내무부의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조에 대한 규정
법무부와 내무부는 지방인민위원회 소속 법무청, 현인민위원회 소속 법무과 및 읍면동인민위원회의 법무업무 조직에 관한 지침을 다음과 같이 제시한다.
장 1
법무소
조 1. 위치와 기능
1. 법무청은 지방인민위원회(이하 "지방인민위원회"라고 함) 소속 전문 기관으로, 지방인민위원회에 대한 조언과 지원을 통해 법령 제정 및 시행, 법령 검토 및 처리, 법령 교육 및 홍보, 민사집행, 공증, 증명, 외국 요소를 가진 입양, 상업중재, 가족등록, 국적, 사법경력, 변호사, 법률 자문, 법률 지원, 사법 감정, 기초조정, 경매 등 법무업무를 관리하는 국가 기능을 수행한다.
2. 법무청은 독립적인 법적 주체로서 자체 도장을 사용하고 별도의 계좌를 가지고 있으며, 지방인민위원회의 조직, 정원 및 인사 업무를 지도받고, 동시에 법무부로부터 전문 및 업무 지도, 감독을 받는다.
조 제2항. 임무와 권한
제1항 성 단위 인민위원회에 제출하기 위해:
a) 지방인민위원회의 법무 분야에서의 결정안, 지시사항 및 기타 문서 초안 작성;
b) 장기 계획, 5년 계획, 연간 계획 및 개혁 행정, 법치 개혁, 법령 제정 및 완비를 위한 프로그램, 계획, 조치 등을 포함한 지방법무청의 관리 범위 내에서의 개혁 행정 업무 계획 초안 작성;
c) 지방법무청의 관리 범위 내에서의 변호사, 공증인, 경매인 및 기타 법무 직업의 발전 계획 초안 작성;
d) 지방법무청 소속 조직의 책임자 및 부책임자, 현인민위원회 소속 법무과의 과장 및 부과장의 직위 조건 및 기준을 규정하는 법률 문서 초안 작성;
2. 성, 시 인민위원회 위원장에게 제출:
a) 지방법무청 소속 조직의 설립, 합병, 해산 결정안 초안 작성;
b) 지방인민위원회의 주석이 지방 법무업무 관리를 위해 발행할 수 있는 결정안 및 지시사항 초안 작성;
3. 지방법무청은 지방법무청의 관리 범위 내에서의 법령, 계획, 프로그램, 계획, 프로젝트 등이 관련 권한 기관에 의해 승인된 경우 이를 지도, 감독하며 실행한다.
4. 법률 규범 문서 작성에 관한 사항:
a) 지방인민위원회 사무실과 협력하여 지방인민위원회에 제출하여 승인받거나 조정받는 지방인민위원회의 법령 제정 계획을 준비하고, 지방인민위원회 사무실과 협력하여 지방인민회의 규칙 제정 계획 초안을 준비하여 지방인민위원회가 법령에 따라 지방인민회의에 제출하도록 한다;
b) 지방인민위원회 소속 다른 전문 기관이 주도적으로 준비하는 지방인민위원회의 법령 제정 초안을 작성하는 데 협력;
c) 지방인민회와 지방인민위원회가 발행하는 법령 제정 초안을 검토;
d) 지방인민위원회와 법무부의 지시에 따라 법률 규범 문서 프로젝트 및 초안에 대한 국민 의견 수렴을 조직함
5. 법령 시행에 관한 사항:
a) 지방에서의 법령 시행 상황을 종합적으로 모니터링;
b) 지방인민위원회 소속 전문 기관 및 현인민위원회 소속 전문 기관에 대한 법령 시행 업무에 대한 전문 지침 제공;
c) 지방에서의 법령 시행 상황을 종합하고 지방인민위원회와 법무부에 보고하며 법령 시행에서 발생한 문제 해결을 위한 조치를 제안;
6. 법률 규범 문서 검토에 관한 사항:
a) 지방 인민위원회가 발행한 문서 자가 검토를 지원함;
b) 지방인민회와 현인민위원회의 법령을 검토하고 현인민위원회 소속 전문 기관이 자율적으로 법령을 검토하도록 지침을 제공하며, 법령에 따라 읍면동인민위원회의 법령을 검토하도록 지침을 제공;
c) 불법적인 법령을 처리하기 위한 조치의 이행을 검토하고 촉진;
7. 지방인민회와 지방인민위원회가 발행한 법령의 재검토 및 체계화를 실시하며, 현인민위원회와 지방인민위원회 소속 전문 기관의 법령 재검토 및 체계화 업무를 지도하고 검토;
8. 법령 교육 및 홍보에 관한 사항:
a) 지방인민위원회의 주석이 승인한 지방의 법령 교육 및 홍보 계획을 실행;
b) 지방 법령 교육 및 홍보 협의회 상임위원회를 구성;
c) 법률 보고관 집단을 건설하고, 법률 보급 교육을 위한 자료를 편찬 및 배포한다.
d) 소관 분야의 법률 정보를 제공하고, 법률 보급 교육을 실시한다.
đ) 법령에 따라 법 서가의 건설, 관리, 활용에 대한 지침을 제공한다.
9. 문화 체육 관광 부와 관련 부처와 협력하여 지방 인민위원회의 지도 하에 법령에 따른 법적 조례를 작성하도록 지원한다.
10. 지방 인민위원회가 법령에 따라 민사 집행 업무를 수행하도록 지원한다.
11. 공증 및 증명에 관한 사항:
a) 지방 인민위원회의 승인을 받은 후 공증 업무 조직 발전 계획을 실행하며, 지방 인민위원회에 공증 업무 조직 발전을 위한 지원 방안을 제안한다.
b) 지방의 공증실 및 공증사무소의 조직과 활동에 대한 지침 및 감독을 실시한다.
c) 지방 인민위원회의 승인을 받기 위한 공증사무소 설립 및 폐쇄 신청서를 접수하고 검토하며, 공증사무소의 등록 활동을 위한 등록증을 발급 및 회수한다.
지방 인민위원회의 승인을 받은 후 공증실 설립 및 폐쇄 계획을 실행한다.
đ) 법무부 장관에게 공증사 임명 및 해임을 요청한다.
e) 지방 인민위원회 소속 전문 기관 및 읍면 단위 인민위원회 소속 법무 민정공무원에게 본문 사본 발급, 원문 사본 증명, 서명 증명 업무에 대한 지침 및 교육을 실시한다.
12. 가족 등록, 국적, 외국 요소를 포함한 양자 및 사법 이력에 관한 사항:
a) 읍면 법무과와 읍면 인민위원회 소속 전문 공무원에게 가족 등록 업무를 지휘하고 지침을 제공한다.
b) 가족 등록 시스템을 구축하고 가족 등록 업무에 대한 직원 교육을 실시한다.
c) 법령 및 지방 인민위원회의 지시에 따라 직접 처리할 수 있는 가족 등록 및 외국 요소를 포함한 양자 업무를 처리한다.
d) 지방 인민위원회의 승인을 받기 위해 가족 등록 및 양자 업무에 대한 서류를 심사하고 지방 인민위원회에 제출한다.
đ) 지방 인민위원회에 법령 위반으로 지방 인민위원회가 발급한 가족 등록 서류의 회수 및 폐기 결정을 요청한다.
e) 법령에 따라 가족 등록 서류의 관리, 사용, 보관 및 가족 등록 서류에서 사본 발급을 담당한다.
g) 사법 이력 증명서를 발급하고, 법령에 따라 사법 이력 파일을 관리 및 보관한다.
h) 국적 관련 업무를 접수하고 심사하며, 지방 인민위원회에 제출하여 법령에 따른 권한으로 검토 또는 처리하도록 요청하며, 국적 관련 파일을 관리 및 보관한다.
13. 변호사 및 법률 상담에 관한 사항:
a) 지방 인민위원회의 승인을 받기 위해 변호사 단체 설립, 해산 및 규약 승인에 대한 서류를 심사하고 지방 인민위원회에 제출한다.
b) 변호사 업무 조직, 법률 상담 센터, 법률 상담원 자격증을 발급 및 회수한다.
c) 법령에 따라 변호사 사무실, 법률 회사의 활동 등록 정보를 정부 기관, 단체 및 개인에게 제공하며, 필요 시 변호사 업무 조직에 활동 상황 보고를 요구한다.
d) 지방 인민위원회의 승인을 받은 후 지방 변호사 업무 조직 발전 계획을 실행하며, 지방 인민위원회에 지방 변호사 업무 조직 발전을 위한 지원 방안을 제안한다.
đ) 법률 상담 기술 교육을 조직하며, 법령에 따라 법률 상담원의 전문 기술 교육을 지원한다.
e) 법령에 따라 변호사 단체, 변호사 업무 조직 및 법률 상담 센터의 조직 및 활동에 대한 지침 및 감독을 실시한다.
14. 법률 지원에 관한 사항:
a) 국가 법률 지원 센터 및 지부의 조직 및 활동, 법률 회사, 법률 상담 센터의 법률 지원 참여 활동에 대한 관리 및 지침을 제공한다.
b) 지방 내 법률 지원 업무를 수행하는 대상에 대한 전문 기술 교육을 조직한다.
c) 법률 회사, 법률 상담 센터의 법률 지원 참여 등록증을 발급, 변경 및 회수한다.
d) 법률 지원 협력원 카드 발급 및 회수를 결정한다.
15. 재산 경매에 관한 사항:
a) 지방 인민위원회의 승인을 받은 후 지방 내 재산 경매 조직 발전 계획을 실행하며, 지방 인민위원회에 지방 내 재산 경매 조직 발전을 위한 지원 방안을 제안한다.
b) 지방 내 재산 경매 조직 및 활동에 대한 감독 및 검사를 실시한다.
16. 지방 인민위원회의 지시 하에 법령에 따라 법적 감정 및 상업 중재 업무를 관리한다.
17. 법령에 따라 기초 조정 업무에 대한 지침 및 감독을 제공한다.
18. 지방 인민위원회 소속 전문 기관 및 국유 기업의 법제 업무에 대한 지휘, 지침 및 감독을 제공하며, 법령에 따라 기업을 위한 법률 지원 활동을 조직하거나 협력한다.
19. 법무부 소관 법령 준수 상황에 대한 감사 및 검사를 조직하며, 민원 및 고발 사건을 처리하고, 부정부패 및 낭비 방지를 위한 법령을 시행하며, 법령 위반 행위를 처리한다.
20. 국제법과 사법 업무에 관한 국제협력을 수행한다.
21. 소속 사법기관의 관리범위 내에서 과학 및 정보통신 기술 연구와 적용을 조직한다.
22. 소관 업무의 진행 상황에 대한 정보, 통계, 종합보고 및 정기 또는 비상 보고를 수행하며, 지방인민위원회와 법무부의 규정에 따라 이를 수행한다.
23. 소속 사법기관 직속 조직의 기능, 임무, 권한 및 업무 관계를 규정하고, 인사 편성, 급여 제도, 인센티브 및 복지 정책, 교육 및 훈련, 포상 및 징계 등에 대해 소속 공무원, 공무직원 및 직원들을 관리한다.
24. 소속 직속 사립기관의 자치 및 책임自负,继续翻译剩余的内容:
체제를 법률에 따라 감독하고 점검한다.
25. 법률 및 지방인민위원회의 위임에 따라 재정 및 재산을 관리한다.
제3조. 조직 구성 및 정원
1. 소 통신정보청의 지휘:
26. 지방인민위원회가 지정하거나 법률에 따라 다른 임무를 수행한다.
a) 법무청은 청장과 부청장 최대 3명으로 구성되며, 하노이와 호치민 시는 최대 4명까지 가능하다.
b) 법무청 청장은 청의 수장이며, 지방인민위원회와 지방인민위원장 및 법률 앞에서 청의 모든 활동과 부여된 기능, 임무, 권한의 이행에 대한 책임을 진다.
c) 부청장은 청장의 지원 역할을 하며, 부여된 임무에 대한 책임을 청장과 법률 앞에서 진다. 청장이 결석할 경우, 청장이 지정한 부청장이 청의 활동을 대행한다.
d) 청장 및 부청장의 임용은 지방인민위원장이 법무부가 발행한 전문 및 업무 기준과 법률에 따른 다른 문서를 참조하여 결정한다.
2. 조직 구조:
e) 청장 및 부청장의 해임, 이동, 포상, 징계, 사임, 퇴역 및 복지 정책은 지방인민위원장이 법률에 따라 결정한다.
- 사무실;
- 감사.
a) 각 법무청에 속하는 통일적으로 설립된 조직에는 다음과 같은 조직들이 포함된다.
b) 업무 부서:
업무 부서는 각 지역의 특성을 고려하여 법률 규범 문서의 작성 및 시행, 법률 규범 문서 검토, 법률 교육 및 홍보, 행정 사법, 사법 보조, 변호사 관리, 기타 분야 등 여러 분야에서 설립될 수 있다.
지역의 사법 업무의 양, 성질 및 특징에 근거하여, 법무청장은 인사청장을 협력하여 지방인민위원장에게 각 업무 부서의 이름과 수를 결정하도록 제안하며, 그러나 각 지역의 법무청 업무 범위를 포괄하는 업무 부서의 수는 각 지방에서는 최대 5개, 하노이와 호치민 시에서는 최대 7개로 제한된다.
c) 법무청 소속 사립기관:
- 공증 부서
- 국가 법률 지원 센터
- 재산 경매 서비스 센터
이러한 사립기관들과 다른 사립기관(있을 경우)은 지방인민위원회가 법률에 따라 결정한다.
3. 정원:
a) 지역의 사법 업무의 양, 성질 및 특징에 근거하여, 법무청장은 인사청장과 협력하여 지방인민위원장에게 법무청의 행정 인력 배정을 결정하도록 제안한다.
b) 법무청 소속 사립기관의 사립 인력 배정은 지방인민위원회가 정해진 인력 배정 기준과 법률에 따라 결정한다.
c) 법무청의 공무원, 공무직원, 직원의 선발 및 배치는 그들의 직위, 직급, 기준, 국가 공무원 및 직원 직급 구조에 근거해야 한다.
장 II
법무과
1. 문화사회과의 위치와 직능은 제150/2025/NĐ-CP 호 정부령 제11조에 따른 규정에 따라 수행한다.
1. 법무과는 지방인민위원회 소속 전문 기관으로, 지방인민위원회가 법령 문서의 작성 및 시행, 법률 문서 검토 및 처리, 법률 교육 및 홍보, 민사 판결 집행, 증명, 가족 등록, 법률 지원, 기초 조정 및 법률에 따른 다른 사법 업무를 수행하도록 지원한다.
2. 법무과는 독립적인 법적 지위, 도장 및 별도의 계좌를 가지고 있으며, 지방인민위원회로부터 조직, 인력 배정 및 업무에 대한 지도 및 관리를 받으며, 동시에 법무청으로부터 전문 업무에 대한 지도, 안내 및 점검을 받는다.
조 5. 업무와 권한
1. 지방인민위원회에 사법 업무와 조직 운영에 관한 지침 문서를 제출하고, 해당 지침을 지역에서 실행하도록 조직한다.
2. 지방인민위원회에 법무과의 관리 범위 내에서 5년 계획, 연간 계획, 결정, 지시, 개혁 행정 및 사법, 법령 체계 구축 및 완 thiện에 대한 프로그램 및 방법을 제출한다.
3. 지방인민위원회 위원장이 발행할 수 있는 사법 관련 문서 초안을 지방인민위원회 위원장에게 제출한다.
4. 법무과의 관리 범위 내에서 승인된 법률 규범 문서, 계획을 실행한다.
5. 법령 제정에 관한 사항:
a) 지방인민위원회의 다른 전문 기관이 주도하는 결정 및 지시의 제정에 협력한다.
b) 지방인민위원회가 발행한 법률 규범 문서 초안 검토 및 지방인민회의 법률 규범 문서 초안에 대한 의견 제공.
c) 지방인민위원회의 지시 및 법무소의 지침에 따라 법률 프로젝트 및 법령에 대한 국민 의견 수렴을 조직한다.
6. 법률 규범 문서의 집행에 관한 사항:
a) 지역 내 법률 규범 문서의 집행 상황을 일반적으로 모니터링한다.
b) 지방인민위원회 소속 전문 기관 및 지방인민위원회 소속 읍면 단위의 전문 공무원에게 법률 규범 문서의 집행 모니터링에 대한 전문적 안내 및 업무 지침을 제공한다.
c) 통합하고, 법규범 행정 문서의 집행 상황을 보고하며, 법규범 행정 문서의 집행 과정에서 발생한 어려움과 문제에 대한 해결 방안을 제안하여 지방자치구 단위와 시 법무청에 보고한다.
7. 법령 문서 검토에 관한 사항:
a) 지방자치구 단위가 발행한 행정 문서에 대한 자체 검토를 지원하며, 지방자치구 단위의 전문 공무원이 발행한 법규범 행정 문서에 대한 자체 검토를 지도한다.
b) 지방자치구 단위와 읍면동 단위의 인민대표회의 및 인민위원회가 발행한 법규범 행정 문서에 대한 검토를 수행하며, 법률 규정에 따라 불법적인 행정 문서 처리 방법을 인민위원회 주석에게 보고하여 결정하도록 한다.
8. 지방자치구 단위와 읍면동 단위의 인민대표회의 및 인민위원회가 발행한 법규범 행정 문서를 검토하고 체계화하며, 읍면동 단위 인민위원회와 지방자치구 단위의 전문 기관이 수행하는 법규범 행정 문서의 검토 및 체계화 작업을 지도하고 점검한다.
9. 법률 교육 및 홍보에 관한 사항:
a) 지방자치구 단위의 승인을 받은 법률 교육 및 홍보 프로그램과 계획을 수행한다.
b) 지방자치구 단위의 법률 교육 및 홍보 협력 회의의 상임 비서 역할을 수행한다.
c) 읍면동 단위와 다른 기관 및 단체에서 법률 도서관의 구축, 관리 및 활용에 관한 법률 규정에 따라 지도하고 점검한다.
10. 향약 및 규약 초안을 심사하고 지방자치구 단위의 인민위원회 주석에게 승인을 요청하기 전에 제출한다.
11. 증명 업무에 관한 사항:
a) 읍면동 단위의 전문 공무원이 원본에서 사본을 발급하거나 정본에서 사본을 증명하거나 서명을 증명하는 업무에 대해 지도하고 점검하며 직무 교육을 실시한다.
b) 외국어로 작성된 각종 서류와 문서의 정본에서 사본을 증명하며, 외국어로 번역된 서류와 문서에서 번역자의 서명을 증명하거나, 외국어로 작성된 서류와 문서에서 서명을 증명한다.
c) 법률 규정에 따라 기타 증명 업무를 수행한다.
||| 12. 호적 관리를 위한 업무:
a) 읍면동 단위에서 가족 등록 업무를 조직하고 수행하며, 읍면동 단위의 가족 등록 담당 공무원에게 가족 등록 업무에 대한 직무 교육을 실시한다.
b) 지방자치구 단위의 인민위원회와 협력하여 14세 이상의 사람에 대한 가족 등록 변경 및 수정, 민족과 성별 재확인, 가족 등록 추가 및 수정 업무를 수행하며, 법률 규정에 따라 가족 등록 원본에서 사본을 발급한다.
c) 가족 등록 관련 모든 서식과 표준 모델을 관리하며, 법률 규정에 따라 가족 등록 원본과 관련 서류를 보관한다.
d) 지방자치구 단위의 인민위원회에 요청하여 읍면동 단위가 발행한 불법적인 가족 등록 관련 서류를 회수하거나 폐기하도록 결정한다(결혼 등록의 경우 법률 규정에 따른 조건 위반으로 인한 결혼 등록은 제외한다).
13. 기초 조정 및 법률 지원:
법률 규정에 따른 기초 조정 업무를 수행하며, 지방자치구 단위의 인민위원회의 지시와 상위 법무 기관의 지침에 따라 기초 조정 업무에 대한 직무 교육을 실시한다.
법률 규정에 따라 법률 지원 업무를 수행한다.
14. 지방자치구 단위의 인민위원회와 협력하여 법률 규정에 따라 지방자치구 단위의 민사 집행 업무를 수행한다.
15. 읍면동 단위의 법무 업무에 대한 전문 직무 지도, 지시 및 점검을 수행한다.
16. 관련 기관들과 협력하여 지방자치구 단위의 법무 활동에 대한 법률 집행 상황을 점검하고 감사를 실시하며, 민원 및 고발 사건을 처리하고, 부패 예방, 경제성 강화 및 낭비 방지를 위한 법률 규정과 지방자치구 단위의 인민위원회의 분권에 따라 지방자치구 단위의 법무 활동에서 발생한 문제를 해결한다.
17. 법무실 소속 공무원 및 직원들의 인원 배치, 제도 및 정책, 보상 및 처벌, 교육 및 직무 교육에 대한 법률 규정과 지방자치구 단위의 인민위원회의 분권에 따라 관리한다.
18. 법무실의 재정 및 재산 관리를 법률 규정과 지방자치구 단위의 인민위원회의 분권에 따라 수행한다.
19. 지방자치구 단위의 인민위원회와 시 법무청의 규정에 따라 지정된 업무 수행 상황에 대한 정기적 및 급한 상황에 대한 정보 제공 및 보고를 수행한다.
20. 지방자치구 단위의 인민위원회 또는 그 주석이 지정한 기타 업무를 수행한다.
조 장. 조직 및 정원
1. 법무실은 실장 1명, 부실장 최대 2명 및 기타 공무원들로 구성된다.
a) 실장은 지방자치구 단위의 인민위원회와 그 주석 및 법률 앞에서 법무실의 업무 수행, 임무, 권한 및 전체 활동에 대한 책임을 진다.
b) 부실장들은 실장을 보좌하며, 부여받은 업무에 대한 책임을 실장과 법률 앞에서 진다. 실장이 출석하지 못할 때는 실장이 지정한 한 명의 부실장이 법무실의 활동을 대행한다.
c) 실장 및 부실장의 임용은 지방자치구 단위의 인민위원회 주석이 해당 지방자치구 단위의 인민위원회가 제정한 전문 및 직무 기준과 법률 규정에 따라 결정한다.
d) 실장 및 부실장의 이동, 교환, 포상, 징계, 해임, 자진 사임, 제도 및 정책의 시행은 법률 규정에 따라 지방자치구 단위의 인민위원회 주석이 결정한다.
2. 법무실의 인원 배치는 지방자치구 단위의 인민위원회 주석이 해당 지방자치구 단위의 인민위원회가 배정한 총 행정 인원 내에서 지방자치구 단위의 인민위원회가 지정한 업무를 효과적으로 수행할 수 있도록 결정한다.
장 III
읍면동 단위 인민위원회의 법무 업무
제7조. 업무와 권한
읍면동 단위의 인민위원회는 지방자치구 단위의 법무 업무를 관리하며 다음의 임무와 권한을 수행한다:
1. 읍면동 단위의 법무 업무에 대한 계획, 결정, 지시 등을 발행하고 이를 실행하며, 관련 권한 기관의 결정이나 승인 후 이행 상황을 모니터링하고 점검한다.
2. 주민 의견을 수렴하여 법률, 법령 프로젝트에 대한 인민의견을 구하는 조직을 운영하며, 이를 지방자치구 행정위원회와 상위 사법기관의 지침에 따라 시행한다.
3. 지방자치구 행정위원회가 발행한 결정, 지시사항에 대한 자체 검토를 실시하며, 지방자치구 의회 및 지방자치구 행정위원회가 발행한 규범법률 문서를 검토한다. 또한 현행 법률 규정과 일치하도록 마을 규약, 동네 규약 작성에 관한 지침을 제공하고 지도한다.
4. 규범법률 문서의 집행 상황을 모니터링하고 보고하며, 지방자치구 단계에서 규범법률 문서 집행 과정에서 발생한 문제를 발견하고 해결 방안을 제안한다. 이를 지방자치구 사법부에 보고한다.
5. 법률 교육 및 보급 프로그램과 계획을 실행하며, 지방자치구 단계의 법률 서재 관리, 활용, 사용을 담당한다.
6. 기초 단위에서의 조정 활동에 관한 법률 규정을 실행하며, 상위 사법기관의 지침에 따라 지역 조정조직 회원에게 업무 자료를 제공하고 교육한다.
7. 출생, 사망, 결혼 등록 및 입양 등록, 14세 미만인 사람의 호적 변경 및 수정, 모든 연령대의 호적 보완 등록, 지연된 출생 및 사망 등록을 처리하며, 법원의 규정에 따라 호적 관련 종류의 책 및 표식을 관리하고 사용한다. 또한 호적 관련 서류를 저장하고, 호적책에서 복사한 서류를 발급한다.
8. 법률이 정한 권한 내에서 국적 관련 일부 업무를 수행한다.
9. 원본에서 복사한 증명서 발급, 원문에서 복사한 증명서 인증, 한국어로 작성된 문서에 대한 서명 인증, 법률이 정한 다른 사항 인증을 수행한다.
10. 민사집행에 관한 법률에 따라 민사집행 기관과 협력하여 민사집행을 수행한다.
11. 지방자치구 행정위원회와 지방자치구 사법부에 지방자치구 단계에서 부여받은 사법업무 수행 상황에 대한 정기보고 및 긴급보고를 제출한다.
12. 지방자치구 행정위원회가 부여한 다른 업무를 수행한다.
조 8. 사법-호적 공무원
1. 지방자치구 단계에서는 사법-호적 공무원이 지방자치구 행정위원회에 자문하여 이 통합지침의 조 7에 명시된 업무와 권한을 수행하도록 조직한다.
2. 업무량이 많은 지방자치구는 해당 지방의 구체적인 상황을 고려하여 지방자치구 도지사는 필요한 사법-호적 공무원을 배치하여 부여된 업무를 효과적으로 수행할 수 있도록 한다.
장 IV
조직 및 실행
제9조 효력
본 통합지침은 발효일로부터 45일 후 효력을 갖는다. 본 통합지침은 2005년 5월 5일 연합부처 법무부와 내무부가 발행한 통합지침 제04/2005/TTLT-TP-NV를 대체한다.
조 10. 시행 책임
1. 지방자치단체는 다음 책임을 진다:
a) 법무청의 임무, 권한, 조직 구조 및 인원 배치를 구체화하고, 지방자치구 행정위원회에 지방자치구 사법부의 임무, 권한 및 인원 배치를 구체화하도록 지시하고 가이드한다.
b) 지방의 경제-사회 발전 특징과 상황을 고려하여, 법무청 소속의 조직 사립기관의 설립, 합병, 해체, 분할, 재조직에 대한 결정을 내린다. 이를 위해 이미 권한 있는 기관의 승인을 받은 계획과 본 통합지침의 지침을 따르도록 한다.
2. 지방인민위원회 주석은 본 통합 규칙의 시행을 총괄하고 실행에 착수한다.
실행 과정에서 문제가 발생하거나 보완 또는 수정이 필요한 경우, 지방 인민위원회는 법무부와 내무부에 보고하여 권한에 따라 검토 및 해결한다./.