시설령 제 02/2013/NĐ-CP 가족 관련 업무에 관한 규정

시설령 제 02/2013/NĐ-CP 가족 관련 업무에 관한 규정은 해당 기관 및 단체가 이러한 업무를 수행하는 데 적용된다. 이 시설령은 풍요롭고 평등하며 진보적이고 행복하며 지속 가능한 가족 구축과 유지에 중점을 둔다.

Document No.02/2013/NĐ-CP
Document type시행령
Issuing authority과학기술부
Signed byNguyễn Tấn Dũng — Thủ tướng
Updated25/06/2026
Sector문화체육관광
Field가정
Issued date03/01/2013
Effective date18/02/2013
Expiry date
Status발효 중
✦ Smart summary

시설령 제 02/2013/NĐ-CP 가족 관련 업무에 관한 규정은 해당 기관 및 단체가 이러한 업무를 수행하는 데 적용된다. 이 시설령은 풍요롭고 평등하며 진보적이고 행복하며 지속 가능한 가족 구축과 유지에 중점을 둔다.

Scope of application

가족 관련 업무를 수행하는 기관 및 단체

Key points

  • 국가 가족 관련 업무 관리 기관은 문화체육관광부와 관련 기관이다.
  • 시설령은 가족 관련 업무에 대한 정책 및 법률을 수립하고, 이러한 업무를 수행하는 직원들을 교육 및 양성한다.
  • 가족 구축을 지원하기 위한 활동으로는 결혼 전 상담, 교육 및 가족 내 갈등 조정이 포함된다.
  • 연간 가족의 날 기념 행사를 통해 각 부처 및 단위의 가족 관련 업무 책임을 강화한다.
  • 각 부처 및 부처급 기관은 문화체육관광부와 협력하여 가족 관련 업무를 수행해야 한다.

🌐 Social impact of this document

  • 풍요롭고 평등하며 진보적인 가족 구축과 유지 환경을 조성한다.
  • 가족 구성원들의 권리와 책임 인식을 높인다.
  • 행복한 가족 모델의 지속 가능한 발전을 촉진한다.

❓ Frequently asked questions

국가 가족 관련 업무 관리를 담당하는 기관은 어느 기관인가?

문화체육관광부는 전국 범위에서 국가 가족 관련 업무 관리를 정부에 대해 책임지고 수행한다.

가족 관련 업무에는 어떤 활동들이 포함되는가?

가족 관련 업무에는 가족에 대한 정책 및 법률의 수립 및 실행, 가족 내 평등, 가족 내 폭력 및 사회악의 방지 등이 포함된다.

가족 관련 업무를 위한 경비는 어디에서 배정되는가?

각 부처 및 단위가 수행하는 가족 관련 업무 경비는 법령에 따라 국가 예산에서 배정된다.

문화체육관광부와 협력하여 가족 관련 업무를 수행하는 기관은 어느 기관들인가?

계획재정부, 재정부, 사법부, 교육부, 노동사회부 등 각 부처 및 부처급 기관은 문화체육관광부와 협력하여 가족 관련 업무를 수행해야 한다.

본 시설령은 언제 효력을 발생하는가?

본 시설령은 2013년 2월 18일부터 효력을 발생한다.

Full text

정부

사회주의 공화국 베트남
독립 - 자유 - 행복

번호: 02/2013/NĐ-CP
하노이, 2013년 1월 3일

처분령

가족 사업에 관한 규정

 ______________

||| 2001년 12월 25일 「정부조직법」에 의거

혼인 및 가족에 관한 법률 2000년 6월 9일;

성평등에 관한 법률 2006년 11월 29일;

2007년 11월 21일 가정폭력 예방 및 대응에 관한 법률;

정부는 체육대표팀 선수들이 집중 훈련 및 대회에 참가하는 데 대한 제도와 정책을 규정하기 위한 시행령을 제정한다.

정부는 가족 사업에 관한 시행령을 제정함으로써 가족 사업에 관한 규정을 시행한다.

장 1

총칙

조 1. 적용범위

본 시행령은 가족 사업에 관한 사항과 가족 사업을 수행하는 기관 및 단체의 책임을 규정한다.

가족 사업은 각 기관 및 단체가 가족을 따뜻하고 평등하며 진보적이고 행복하며 지속 가능한 가족으로 만드는 활동이다.

조 2. 적용대상

본 시행령은 가족 사업을 수행하는 기관 및 단체에 적용된다.

조 3. 가족 사업 관리 국가 기관

1. 문화체육관광부는 전국적인 범위에서 가족 사업을 관리하는 국가 기관으로서 정부에 대한 책임을 부담한다.

2. 각 부처 및 부처와 같은 기관은 그 임무와 권한의 범위 내에서 문화체육관광부와 협력하여 가족 사업을 관리하는 국가 기관으로서의 책임을 부담한다.

3. 각급 인민위원회는 지역에서 가족 사업을 관리하는 국가 기관으로서의 책임을 부담한다.

장 II

가족 사업의 내용

조 4. 가족 사업 정책 및 법률의 제정 및 집행

가족 사업, 가족 내 평등, 가정폭력 예방 및 가족에 침입하는 사회악에 대한 정책 및 법률의 제정 및 집행; 가족 내 평등, 가정폭력 예방 및 가족에 침입하는 사회악의 방지 및 예방.

조 5. 가족 사업 관련 공무원의 계획 수립 및 교육

1. 각급 가족 사업 관련 공무원의 계획 수립 및 집행.

2. 가족 사업 관련 공무원의 교육 및 훈련을 통해 능력을 향상시키고 가족 사업 관련 자료를 작성한다.

3. 문화체육관광부와 인사혁신처는 본 조 제1항에 대한 세부 규정을 제정한다.

조 6. 가족 사업 관련 정보 및 지식의 홍보 및 확산

1. 당의 주요 정책, 국가의 가족 관련 법률, 가족 내 평등 실현, 가정폭력 예방 및 가족에 침입하는 사회악의 방지 및 예방, 가족계획 실현에 대한 홍보 및 확산.

2. 가족 관련 자료를 작성하고 가족 내 평등 실현, 가정폭력 예방 및 가족에 침입하는 사회악의 방지 및 예방, 가족 내 전통문화 가치의 유지 및 발전, 현대 사회에서 가족의 가치 창출을 위한 운동을 조직한다.

조 7. 가족 분야 공공서비스 제공 기관 및 단체

1. 가족 분야 공공서비스 제공은 공공기관 및 기업이 수행한다.

2. 가족 분야 공공서비스 제공을 위한 공공기관 및 기업의 설립, 재구성, 해체에 대한 조건, 절차, 절차, 권한은 정부가 2012년 6월 28일에 제정한 제55/2012/NĐ-CP호 정부 결정 "공공기관의 설립, 재구성, 해체에 관한 규정", 기업법 및 관련 법령의 규정에 따라 이루어진다.

조 8. 가족 건설 지원 활동

1. 결혼 전 상담 및 교육; 가족 생활 구축 및 조직에 필요한 지식 및 기술 제공; 각 학교 단계의 교육 프로그램에 가족 생활 교육 내용을 통합; 가족의 전통적 가치 유지 및 보존 지원.

2. 가족 내 갈등 및 분쟁 해결; 가족 구성원의 권리 및 이익 보호.

3. 행복한 가족 모델 구축 및 확산; 지속 가능한 가족 발전.

4. 문화체육관광부, 교육부, 법무부 및 관련 부처는 본 조 제1항, 제2항 및 제3항에 대한 세부 규정을 제정한다.

조 9. 가족의 날 기념 행사

매년 가족의 날(6월 28일)을 기념하는 행사를 통해 각 부처, 단위, 단체, 사회 조직 및 가정이 풍요롭고 평등하며 진보적이고 행복하고 지속 가능한 가정을 건설하는데 관심을 기울이는 책임을 강화하고, 가정 관련 업무에서 뛰어난 성과를 거둔 단체와 개인, 가정에 즉각적인 격려와 포상을 실시한다.

조 10. 가정 관련 법령 위반에 대한 감사 및 처리

법령에 따라 가정 관련 법령 위반에 대한 감사, 검사, 처리 활동을 조직한다.

조 11. 가정 및 가정 관련 업무에 대한 연구, 데이터베이스 구축

1. 정책 및 법률 제정을 위한 가정 및 가정 관련 업무에 대한 연구를 지원하기 위해 조사, 설문조사 및 연구 활동을 조직한다.

2. 가정 및 가정 관련 업무에 대한 데이터베이스를 구축한다.

3. 문화체육관광부는 본 조항 제2항에 대한 세부 규정을 제정한다.

조 12. 국제 협력

국가들과 국제기구, 비정부기구와 협력하여 가정 분야에서 정책 수립, 관리 경험 공유, 연구, 전문가 교류, 기술 및 재정 지원을 제공한다.

조 13. 중간 평가 및 종합 평가, 정보제공 및 보고 체계

1. 각급 인민위원회는 지역 내 가정 관련 업무 수행 상황을 중간 평가하고 종합 평가하며 상황을 평가한 후 상위 기관에 보고한다.

2. 연간 12월 15일 이전에 각 관련 부처, 각 지방인민위원회는 가정 관련 업무 수행 결과를 문화체육관광부에 보고하여 이를 종합하고 총리에게 보고하도록 한다.

장 III

조직 및 실행

조 14. 문화체육관광부의 책임

1. 가정 관련 정책 및 법률을 수립하고 실행한다.

2. 가정 관련 업무를 수행하는 직원들의 역량 강화를 위한 교육 및 훈련을 지도하고 조직한다.

3. 가정 관련 정책 및 법률, 지식을 홍보하고 확산하며 대중화한다.

4. 가정 모델을 구축하고 확대한다.

5. 가정 분야에서 공공서비스를 제공하는 단위에 대한 국가 관리를 실시한다.

6. 가족의 날 기념 행사를 조직한다.

7. 법령에 따라 가정 및 가정 관련 업무에 대한 국제 협력 및 연구를 지도하고 조직한다.

8. 가정 및 가정 관련 업무에 대한 데이터베이스를 구축한다.

9. 법령에 따라 가정 관련 업무 위반에 대한 감사 및 처리를 지도하고 조직한다.

10. 중간 평가 및 종합 평가, 정기 보고

조조 15. 기획재정부의 책임

문화체육관광부와 협력하여 가정 관련 정책을 경제사회 발전 전략, 계획에 통합한다.

조 16. 재무부의 책임

문화체육관광부와 관련 부처 및 기관과 협력하여 국가 예산 분류에 따른 가정 관련 업무 예산을 배정하고, 관련 부처 및 지방의 예산 배정 및 사용을 지도하고 점검한다.

조 17. 법무부의 책임

1. 문화체육관광부와 관련 기관과 협력하여 주어진 기능과 임무 범위 내에서 가정 관련 정책 및 법률을 수립한다.

2. 법령에 따라 가정 내 갈등 및 분쟁 해결 업무를 지도한다.

조 18. 교육부와 직업훈련부의 책임

문화체육관광부와 베트남 여성연합회와 협력하여 가정 교육 내용을 교육 프로그램에 적절히 통합한다.

조 19. 내무부의 책임

문화체육관광부와 협력하여 가족 관련 업무를 수행하는 인력을 위한 계획 수립 및 정비를 지도한다.

조 20. 노동사회부의 책임

주관하고 문화체육관광부, 관련 부처 및 기관과 협력하여 가정에서의 아동 보호, 양육, 교육, 노인 돌봄, 가정에 침입하는 사회악 방지를 위한 정책 및 법률을 제정하며, 그 역할과 임무에 따라 이를 수행한다.

조 21. 각 부처 및 부처급 기관의 책임

1. 문화체육관광부와 협력하여 각 부처 및 기관의 업무 범위, 역할, 권한 내에서 가족 관련 업무를 수행한다.

2. 가족 관련 정책, 법률, 프로그램, 계획을 제정하고, 상급 기관에 제출하며, 가족 관련 업무 관리 책임 내에서 정책, 법률, 프로그램, 계획의 시행을 지도하고 감사하며, 평가한다.

3. 매년 가족 관련 업무 수행 결과를 해당 부처 또는 기관이 작성하여 문화체육관광부에 제출하고, 총리에게 보고한다.

조 22. 각급 인민위원회의 책임

1. 지방 정책 및 법률 준수 사항에 대한 가족 관련 업무 이행을 조직하고 감사한다.

2. 지역 경제-사회 발전 계획과 연계된 가족 관련 업무 계획 및 일정을 작성하고 실행한다.

3. 국가 예산법률 규정에 따라 가족 관련 업무 예산을 배정한다.

조 23. 여성연합회 각급 단체의 국가 가족 업무 관리 참여

문화체육관광부, 각 부처 및 부처급 기관, 정부 소속 기관, 각급 인민위원회는 법령 및 본 시행령 제4조, 제6조, 제8조 제1항, 제2항, 제3항, 제9조 규정에 따라 각급 여성연합회가 국가 가족 업무 관리를 참여하도록 보장한다.

조 24. 가족 업무 수행 참여

중앙 민주협상회의와 그 구성 기관에 요청하여 가족 관련 정책 및 법률의 홍보, 교육, 이행 감독 및 검사를 수행하도록 참여하게 한다.

조 25. 가족 업무 수행 비용

1. 각 부처 및 기관, 각급 인민위원회의 가족 관련 활동 비용은 국가 예산 법률 규정에 따라 국가 예산에서 배정되며, 가족 업무 비용의 예산 편성 및 배분은 국가 예산 법률 및 관련 법률에 따라 이루어진다.

2. 국내외 기관 및 개인으로부터 모금된 가족 관련 업무 비용은 법률에 따라 관리 및 사용된다.

장 IV

시행규정

조항 26. 효력 발생

본 시행령은 2013년 2월 18일부터 효력이 발생한다.

조 27. 집행 책임

각 장관, 부처급 기관 수장, 정부 소속 기관 수장, 각 성 및 직할시 인민위원회 주석 및 관련 기관 및 조직은 본 시행령의 집행에 대해 책임을 진다./.

정부총리 인준
총리

응우옌 탄 딩

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↑ Basis & documents that affect this document
Based on 12
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02/2013/NĐ-CP
시설령 제 02/2013/NĐ-CP 가족 관련 업무에 관한 규정
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