133/2008/QĐ-TTg 호는 베트남 노동자들이 외국 자본 투자 기업과 외국 측 관리 사무소에서 일할 때 임금 및 보수 급여 펀드에서 근로조합 경비를 납부하도록 규정한다. 이 결정은 2009년 1월 1일부터 효력을 발생하며 일부 구 규제를 폐지한다.
Đối tượng áp dụng
베트남 내 협력 사업 계약에 참여하는 외국 자본 투자 기업과 외국 측 관리 사무소.
Các điểm cốt lõi
- 외국 자본 투자 기업과 외국 측 관리 사무소 → 베트남 노동자들의 임금 및 보수 급여 펀드에서 1%의 근로조합 경비를 납부해야 한다.
- 재무부는 전국노동총연맹과 계획투자부와 협력하여 근로조합 경비의 납부와 사용에 대한 지침을 주도한다.
🌐 Tác động xã hội từ văn bản này
- 긍정적인 영향: 베트남 노동자의 권리를 보장하고 근로조합 활동의 질을 높이는 근로조합 경비 납부를 통해.
- 부정적인 영향: 외국 자본 투자 기업과 외국 측 관리 사무소에 추가 재정 부담을 초래할 수 있다.
❓ Câu hỏi thường gặp
외국 자본 투자 기업은 근로조합 경비를 몇 퍼센트 납부해야 하는가?
기업은 베트남 노동자가 해당 기업에서 일할 때 임금 및 보수 급여 펀드에서 1%의 근로조합 경비를 납부해야 한다.
이 결정은 언제 효력을 발생하는가?
이 결정은 2009년 1월 1일부터 효력을 발생한다.
근로조합 경비의 납부와 사용에 대한 지침을 주도하는 기관은 어떤 기관인가?
재무부는 전국노동총연맹과 계획투자부와 협력하여 근로조합 경비의 납부와 사용에 대한 지침을 주도한다.
이 결정은 어떤 규정을 폐지하는가?
이 결정은 정부 총리 호 53/2008/QĐ-TTg 1999년 3월 26일 호에 따른 외국 직접 투자를 장려하기 위한 몇 가지 조치에 관한 정부 총리 결의 호 3 조 제 3 항을 폐지한다.
베트남 노동자는 외국 자본 투자 기업에서 일할 때 어떤 이익을 얻는가?
베트남 노동자는 외국 자본 투자 기업에서 일할 때 근로조합 경비 납부를 통해 근로조합 활동의 질을 높이고 노동자의 권리를 보호하는 이익을 얻는다.
Toàn văn
결정
대한외국인투자기업 및 협력사업 계약 외국 측 관리 사무소에 대한 노동조합 경비 징수에 관한 사항
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국무총리
2001년 12월 25일 조직 정부 법률에 의거함;
1990년 6월 30일 공단 법률에 의거함;
2005년 11월 29일 투자법을 근거로 함
계획재정부 장관의 건의를 검토함
결정함에 있어서:
조 1. 대한외국인투자기업 및 협력사업 계약 외국 측 관리 사무소에서 근무하는 베트남 근로자에게 지급되는 급여의 1%를 공단 경비로 징수하는 것을 규정한다. 이들 기업과 사무소가 공단 법률에 따라 활동하는 공단을 구성하고 있는 경우에 한함.
조 2. 재무부는 전체 노동조합 베트남 연맹, 계획 및 투자부와 협력하여 제1조의 규정에 따라 공단 경비의 징수 및 사용에 대한 지침을 마련하며 현행 법률 규정에 부합하도록 한다.
조 3. 본 결정은 2009년 1월 1일부터 효력을 발생한다. 1999년 3월 26일 총리 지시 제53/QĐ-TTg호에 명시된 외국인 직접 투자를 장려하기 위한 몇 가지 조치에 관한 제4조 제3항의 규정은 폐지된다.
조 4. 각 장관, 정부 직속 기관 수장, 중앙 정부 소속 기관 수장, 각 성 및 직할 시 인민위원회 주석, 전체 노동조합 베트남 연맹 주석, 각 외국인 투자 기업 이사회 의장, 각 외국인 투자 기업 총경리, 각 외국인 투자 기업 경리, 협력사업 계약 외국 측 관리 사무소 장은 본 결정을 집행하는 책임이 있다./.
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