시행령 제 16/LĐTBXH-TT는 특별히 힘들고 독성 및 위험한 작업을 하는 사람들에 대한 일일 근로 시간 단축에 관한 지침을 제공한다.

시행규칙

일일 근로시간 단축에 관한 지침

특별히 힘든, 독성 및 위험한 작업을 수행하는 사람들에 대한

정부령 제195/CP 호 1994년 12월 31일 "노동법 일부 조항에 대한 세부 규정 및 이행 지침" 제68조 제2항, 노동법; 노동부는 특별히 힘든, 독성 및 위험한 작업을 수행하는 사람들에 대한 일일 근로시간 단축에 관한 지침을 다음과 같이 시행한다:

I. 적용 대상 및 범위

특별히 힘든, 독성 및 위험한 작업을 수행하는 사람들에 대한 일일 근로시간 단축은 다음 기업, 기관, 단체에서 적용된다:

国有企业；

경제 주체들의 기업들;

근로자를 사용하여 생산 및 사업 활동을 진행하는 단체 및 개인들;

외국인 투자 기업, 경제특구 내 기업

베트남 내에서 베트남인 근로자를 사용하는 외국 기관, 국제 단체들;

행정, 사회, 정치 단체, 인민 단체의 생산, 사업, 서비스 단위들;

행정, 사회 기관들;

정치, 사회, 인민 단체 기관들.

특수 기업들, 인민군 사관 및 하사관, 경찰 사관 및 하사관, 그리고 노동법 제80조, 정부령 제195/CP 호 1994년 12월 31일 제12조에 따라 특수한 성격을 가진 작업을 수행하는 사람들에 대해서는 별도의 규정이 적용된다.

II. 일일 근로시간 단축

1. 특별히 힘든, 독성 및 위험한 작업을 수행하는 사람들에 대한 일일 근로시간은 2시간 단축되며, 이는 노동부 장관이 발령한 특별히 힘든, 독성 및 위험한 작업 목록에 따른다.

2. 특별히 힘든, 독성 및 위험한 작업을 수행하는 근로자는 연속된 6시간 동안 최소 30분의 휴식 시간을 보장받으며, 밤에는 최소 45분의 휴식 시간을 보장받아야 한다.

3. 특별히 힘든, 독성 및 위험한 작업을 수행하는 근로자는 한 시간 동안 추가 근로를 3시간 초과할 수 없으며, 주당 총 추가 근로 시간은 9시간을 넘어서는 안 된다.

4. 근로시간 단축을 받는 근로자는 노동법 및 그 시행 관련 법률 문서에 따라 급여와 보조금(있을 경우), 기타 혜택을 모두 받는다.

III. 실행

1. 제I장 제I목 통지에서 규정된 기업, 단체, 기관에서 근로자를 고용하는 사람들은 다음과 같은 책임을 갖는다:

a. 노동법 제68조 제2항에 따라 특별히 힘든, 독성 및 위험한 작업을 수행하는 사람들에 대한 근로시간 단축을 시행하며, 이는 1995년 10월 13일 제1453/LĐTBXH-QĐ, 1996년 7월 31일 제915/LBTĐXH-QĐ, 1996년 12월 26일 제1629/LĐTBXH-QĐ 결정에 따른 특별히 힘든, 독성 및 위험한 작업 목록에 포함되어야 한다.

b. 근로계약서, 집단협약에 기록하고, 기업 내 근로자 규칙에서 일일 근로시간 단축 및 특별히 힘든, 독성 및 위험한 작업을 수행하는 근로자에 대한 다른 혜택을 명시한다.

2. 각 부처, 지방인민위원회는 해당 부처, 지방의 관할 기관, 감사 및 검사를 통해 본 통지를 준수하도록 지시해야 한다.

본 고시는 발효일로부터 15일 후 효력을 가집니다.

시행 중 발생한 문제에 대해 각 부처, 지방은 베트남 노동부에 보고하여 해결을 요청한다./.