통합문서 제 18 호 2004년 TTLT BLĐTBXH-BYT-BTC는 행정처분법령에 따라 설립된 치료시설에서 근무하는 직원들을 위한 특수한 제도를 시행하기 위한 지침을 제공한다.

통지연합

특정 제도를 시행하기 위한 지침

행정처분 법률에 따라 설립된 치료 시설에서 근무하는 공무원에 대한

특수 제도에 관한 지침

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정부총리가 2003년 7월 30일에 발령한 제155/2003/QĐ-TTg 결정에 따른 의료 직원에 대한 특수 수당 제도 개정 및 보완을 규정하고, 내무부의 의견(2004년 9월 1일자 2202/BNV-VTL 공문)을 참조하여 행정처분 법률에 따라 설립된 치료 시설에서 근무하는 공무원에 대한 제도와 정책을 다음과 같이 지시한다.

I. 상주 수당 제도

1. 적용 대상: 전문 의료 인력으로서 의사, 약사, 기술자, 간호사, 요양사(임시 배치, 별정 배치, 3개월 이상 고용 계약을 체결한 사람 포함)는 24시간 연속으로 전문 의료 업무를 수행해야 하는 중점 치료 교육 노동 사회 센터(이하 "센터"라 함)에서 상주 업무를 수행한다.

2. 상주 수당 금액:

a) 평일 상주 수당은 다음 금액으로 한다:

- 일반 지역 상주 수당:

+ 등급 1 센터: 35,000동/인/상주 회차.

+ 등급 2 및 등급 3 센터: 25,000동/인/상주 회차.

- 급성 치료, 해독 및 건강 회복 또는 위험한 격리 및 감염 지역의 상주 수당은 일반 지역 상주 수당의 1.5배로 한다. 이는 통지의 절 1 항 2 점 a 호에서 규정된 해당 등급 센터의 일반 지역 상주 수당에 따른다.

b) 주말 상주 수당은 평일 상주 수당의 1.3배로 한다. 공휴일이나 명절에는 평일 상주 수당의 1.8배로 한다.

c) 상주 수당 계산 방법:

예제 1: Trần Thị B씨는 일반 지역의 등급 2 또는 3 센터에서 24시간 상주 업무를 수행하며, B씨의 상주 수당은 다음과 같다:

- 평일 상주: 25,000동.

- 주말 상주: 25,000동 x 1.3 = 32,500동.

- 공휴일, 명절 상주: 25,000동 x 1.8 = 45,000동.

예제 2: Nguyễn Văn A씨는 급성 치료, 해독 및 건강 회복 또는 위험한 격리 및 감염 지역의 등급 2 또는 3 센터에서 24시간 상주 업무를 수행하며, A씨의 상주 수당은 다음과 같다:

- 평일 상주: 25,000동 x 1.5 = 37,500동.

- 주말 상주: 37,500동 x 1.3 = 48,750동.

- 공휴일, 명절 상주: 37,500동 x 1.8 = 67,500동.

3. 상주 후 휴식 제도: 전문 의료 업무를 24시간 수행하는 공무원과 직원은 평일이나 주말에 상주하면 1일 휴식을 취하고 원래 급여를 받으며, 공휴일이나 명절에 상주하면 2일 휴식을 취하고 원래 급여를 받는다.

4. 상주 인력 정원:

- 등급 1 센터: 최대 24명/상주 회차.

- 등급 2 센터: 최대 16명/상주 회차.

- 등급 3 센터: 최대 10명/상주 회차. 마약 중독자를 대상으로 급성 치료를 수행하는 관리직, 행정직 직원은 추가로 야간 근무 수당을 받으며, 야간 근무 수당은 노동법에 따라 지급된다.

II. 경비 출처 및 지급 방식:

1. 통지의 목 1에 규정된 상주 수당은 지방 예산으로 충당되며, 치료 시설의 정기 경비 범위를 초과하고, 서비스 제공, 생산 노동, 대상자의 기부금 및 기타 인도주의적 지원금으로 충당된다.

2. 통지의 목 1에 규정된 상주 수당은 월급으로 지급되며, 사회보장보험, 의료보험 및 기타 부과금을 계산할 때 사용되지 않는다.

III. 집행.

1. 노동부와 보건부는 센터의 특수 업무 특성을 고려하여 필요한 직원 수를 결정하고, 이를 지방 인민위원회에 제출하여 결정을 받는다. 직원 수는 통지의 목 1 절 4에 규정된 상주 인력 정원을 초과하지 않아야 한다.

2. 노동부와 내무부는 센터의 직원 정원을 통지 2002년 2월 6일자 05/2002/TTLT/BLĐTBXH-BTCCBCP에 따라 결정하고, 센터의 조직 및 인력을 보완하여 법정 근무 시간을 준수하도록 지방 인민위원회에 제출하여 결정을 받는다.

3. 노동부와 재무부는 센터가 상주 수당을 지급하기 위해 예산을 작성하고, 현재 국가 규정에 따라 결산을 처리하도록 지시한다.

IV. 시행 조건:

||| 본 통고는 공보 게재일로부터 15일 후 효력 발생

2. 본 통지에서 규정된 상주 수당은 다음과 같은 통지에서 규정된 상주 수당을 대체한다.

a) 행정처분 법률에 따라 설립된 치료 시설에서 근무하는 공무원에 대한 통지 2002년 7월 12일자 12/2002/TTLT/BLĐTBXH-BTC에 규정된 의료 전문 수당 제도의 절 1, 목 2.

b) 정기 수당 제도는 25,000동/인/직주회차를 적용하며, 이는 행정처분법령 제14/2002/L-CTN 호 2002년 7월 16일 총리령이 수정 및 보완한 공무원 및 의료직원을 위한 특정 수당 제도에 대한 규정에 따라 설립된 진료 기관에 적용된다.

시행 과정에서 문제가 발생할 경우, 관련 부처에 보고하여 연구 및 해결을 요청한다./.