결정 번호 241-TTg 학비 징수 및 사용에 관한 사항

결정

대한 사립대학 규칙 제정에 관한 사항

국무총리

1992년 9월 30일 정부조직법에 의거함

||| 교육부 장관의 건의에 따라

결정함에 있어서:

조 1. - 본 결정에 부속하여 사립대학 규칙을 제정함. 본 규칙은 사립대학의 설립 형식, 관리 및 운영과 관련된 기본 조항을 규정하고 사립대학의 교육 품질 보장을 위한 조치와 사립대학 발전을 촉진하기 위한 조건을 마련함.

조 2. - 교육부 장관은 본 규칙의 시행에 대한 지침을 마련하는 책임이 있음.

조 3. - 각 부 장관, 각 부에 준하는 기관의 장관, 정부 소속 기관의 장관, 각 지방자치단체 의장은 본 결정의 시행에 대한 책임이 있음.

제 정 규 정

사립대학

(1993년 5월 24일 총리령 제240-TTg 호에 부속하여 제정됨).

장 1

표준 측정 품질에 대한 통지와 질문 응답 사무소(이하 "VNTBT 사무소"라고 함)는 표준 측정 품질총국 산하의 수익 있는 단체로서, 세계무역기구(WTO)의 무역 기술 장벽(TBT) 협정에 따른 무역 기술 장벽 문제와 관련된 통지와 질문 응답을 수행하는 국가 대표 기관이다.

조 1. - 사립대학은 본 규칙에 따라 개인 또는 단체가 설립하고 운영 자금을 개인 또는 단체가 제공하는 대학을 말함.

공립대학, 준공립대학 및 민립대학과 마찬가지로 사립대학은 베트남 사회주의 공화국의 대학 시스템에 속하며 교육부의 국가 관리 아래에 놓여 있음.

조 2. - 사립대학은 공립대학, 준공립대학 및 민립대학과는 건설 및 운영 자금 출처와 관리 방식에서 차이가 있으나 모두 국민 교육 수준 향상, 인력 양성 및 우수 인재 육성을 목적으로 함. 경제 및 사회 발전 요구와 각 사립대학의 교육 효과를 고려하여 국가가 일부 운영 비용을 지원할 수 있음.

조 3. - 사립대학 설립은 교육부의 제안을 바탕으로 총리가 결정하고 교육부가 운영 허가증을 발급함.

조 4. - 본 규칙에 따라 설립된 사립대학은 법적 인격을 갖춤.

사립대학의 활동은 법률 위반, 국가 안보 해태, 전통적인 도덕과 문화에 반하는 행위를 금함.

장 2

사립대학 설립

조 5. - 개인이나 경제, 사회 단체는 사립대학 설립을 신청할 수 있으며, 외국인 개인, 베트남 재외동포 및 종교 단체는 별도 규정이 적용됨.

조 6. - 사립대학 설립을 원하면 먼저 설립자 회의를 구성해야 하며, 이 회의에는 다음과 같은 구성원들이 포함되어야 함.

대학 설립 주체(또는 주체들)

교육부 설립 주체로부터 신뢰를 받은 교육자, 과학자 및 교육 관리자

설립자 회의는 교육부에 설립 허가를 요청하는 서류를 제출해야 하며, 이 서류에는 다음 사항이 명시되어야 함.

1. 사립대학 이름,

2. 목표, 임무, 교육 내용 및 교육 과정,

3. 위치 및 건설 계획,

4. 초기 자본 및 재산 총액.

설립 신청서는 설립자 회의 구성원 명단과 각 구성원의 과학 및 교육 활동, 사회 활동, 경제 활동 이력을 함께 제출해야 함. 교육부의 승인을 받고 설립자 회의가 허가를 받은 후에야 활동을 시작할 수 있음.

조 7. - 설립 허가를 받은 날로부터 최대 1년 이내에 설립자 회의는 교육부에 대학 조직 및 운영 규칙 초안을 제출해야 함.

조 8. - 교육부는 초안을 검토하고 승인한 후 설립자 회의에게 학교 개설 허가증을 발급함.

학교 개설 허가를 받은 후 설립자 회의는 다음과 같은 작업을 수행해야 함.

학교 시설 완비,

관리위원회(제11조 참조)를 선임하고 교육부에 보고하여 승인을 받음. 승인이 되면 교육부는 총리에게 사립대학 설립 및 정식 운영 허가를 요청함.

교육부는 관리위원회를 승인하고 사립대학이 정식으로 운영될 수 있도록 허가증을 발급함

장 III

조직 및 관리

A. 조직 구조

조 9. - 목표, 임무 및 규모에 따라 사립대학의 조직 구조는 다음과 같이 구성됨.

1. 교육 과정을 담당하는 학과,

2. 과학 연구를 담당하는 단위,

3. 행정 및 지원을 담당하는 단위.

이러한 조직과 자문회의는 본 규칙에 따라 대학 규칙에 규정되어야 함.

B. 관리위원회

조항 10. - 관리위원회는 사립대학의 모든 활동을 감독하고 평가할 권한을 가지고 있음.

관리위원회의 구성원 수는 설립자 회의가 정하며, 그 중에는 다음과 같은 구성원들이 포함되어야 함.

1. 설립자 회의가 추천하는 주체 대표가 전체 구성원의 2/3 이상을 초과하지 않음.

2. 정1/4 이상의 구성원은 교육부 장관이 직접 지정함.

3. 정2명 이상의 교사 대표는 교사 대표단이 선출함.

조 11. - 관리위원회의 임무와 권한은 다음과 같음.

1. 교육 규모와 분야, 입학 계획, 강의 프로그램 및 연구 계획을 확정함.

2. 교육 프로그램 및 시설을 완벽하게 만들기 위한 조치를 제시함.

3. 대학 조직 및 운영 규칙의 수정 및 보완을 교육부에 제출하여 승인받음.

4. 대학 내 기관의 설립, 통합, 해체 및 인력 배치를 결정함.

5. 교장 및 부교장을 선임하거나 해임하며, 교장의 경우 교육부 장관의 승인을 받아야 함.

6. 대학 내 기금 배분 및 사용 방법을 결정함.

연간 결산을 승인함.

7. 교사, 직원의 채용 조건, 급여, 보너스 및 학생의 등록금, 장학금 조건을 규정함.

8. 교장의 분기 및 연간 보고서를 승인함.

대학 내 기관의 활동을 감독하고 검사함

9. 국제 협력 계획(있을 경우)을 승인함.

10. 대학 내 기관의 리더십 체계에 속하지 않는 다른 문제를 결정함.

사립대학의 관리위원회는 6개월마다 정기 회의를 개최함.

조 12. - 조합의 임기는 5년이다.

조 13.- 이사회 의장은 이사회의 지도자이며 이사회 회의를 주재하며 두 회기 사이에 총장을 감독하고 점검한다.

이사회 의장은 교육부 대표가 주재하는 이사회의 첫 회의에서 선출된 베트남 사회주의 공화국 국민이어야 한다.

C. 총장

조 14. - 총장은 사립대학의 모든 활동을 관리하고 운영한다.

총장의 임기는 4년이다.

총장은 법률과 국가 정책, 교육부 규정 및 학교 규약에 따라 사립대학의 업무를 운영한다.

조 15. - 교육부는 총장이 임무를 수행하지 않거나 심각한 법 위반 행위를 저지른 경우 이사회를 통해 총장을 해임할 수 있다.

조 제16조. - 총장의 권한과 책임은 다음과 같다:

1. 사립대학을 대표한다.

2. 사립대학의 일상 업무를 운영하고 점검하며 감독한다.

3. 사립대학의 재정과 재산을 관리한다.

4. 사립대학 소속 단위의 교원 및 직원을 임명한다.

5. 이사회의 규정에 따른 급여, 보수, 장학금, 등록금 및 직원, 학생에 대한 포상과 징계를 시행한다.

6. 교육부 규정에 따라 졸업 증서에 서명한다.

7. 이사회의 요청과 교육부 장관의 요구에 따라 분기별 및 연간 보고서와 기타 보고서를 제출한다.

장 IV

재정

조 17. 사립대학의 자본은 초기 자본, 자본으로 간주되는 재산 및 운영 과정 중 획득한 재산을 포함한다.

조 18. - 조항 17의 자본은 다음에서 얻어진다:

1. 투자자가 출자한 주식 자본.

2. 운영 과정에서 등록금, 연구 과제, 생산 및 사회 서비스 계약 등에서 얻은 자본.

3. 개인 및 단체로부터의 지원 또는 후원 자본.

4. 차입 자본 및 기타 출처.

5. 국가 예산 지원 자본(있을 경우).

조 19. - 자본의 분배와 각 기금의 사용에 대한 구체적인 규정은 사립대학 이사회가 국가 재정 법률에 따라 결정한다.

장 V

교육 및 연구

조 20. - 사립대학은 교육부 승인된 입학 규정, 교육 프로그램 내용, 학습 결과 평가, 졸업 증서 발급을 엄격히 준수해야 한다.

조 21. - 사립대학은 교육부가 인정한 다음 조건을 충족하면 특별한 국가 독점 교육 분야를 제외하고 모든 교육 프로그램을 개설할 수 있다.

a) 상시 강사와 초빙 강사로 구성된 교원 집단이 있어야 하며, 각 교육 프로그램은 해당 분야의 대학원 이상 학위 소유자로 구성되어 있어야 한다.

b) 교육부 승인된 세부 교육 프로그램과 교재가 있어야 한다.

c) 필요한 실험실 및 실습 시설이 있어야 한다.

제22조. - 사립대학은 교육부 규정에 따라 학위 및 자격증을 발급할 수 있다.

조 23. - 사립대학은 연구 기관을 설립하고 교육 및 학습을 위한 과학 출판물 및 자료를 발행할 수 있다.

장 VI

교원 및 직원

조 24. 사립대학 총장은 교원 및 직원을 고용할 수 있으며, 이는 노동 계약법에 따른다.

조 25.

1. 사립대학에서 근무하는 모든 교원 및 직원은 대학이 정한 의무와 권리가 있으며, 적법한 사회 단체에 참여할 수 있는 권리를 가진다.

사립대학 총장은 이러한 사회 단체가 법에 따라 설립되고 운영될 수 있도록 조건을 마련해야 한다.

2. 국가 직원이 사립대학으로 이직한 경우, 사립대학에서 근무한 기간은 계속된 근무 기간으로 간주되며, 사립대학이 국가 규정에 따라 계속 사회 보험을 납부하는 경우 사회 보험 혜택을 받을 수 있다.

장 7

학생

조 26. - 베트남 국민 및 베트남에 합법적으로 거주하는 외국인 모두는 다음 조건을 충족하면 사립대학에 입학 신청할 수 있다.

a) 특정 교육 수준이나 프로그램 요구에 맞는 학위가 있어야 한다.

b) 베트남 사회주의 공화국의 법 집행 기관에 의해 현재 형사 처벌을 받고 있지 않은 상태여야 한다.

또한, 교육부는 특정 전공에 따라 추가 조건을 설정할 수 있다.

조 27. - 사립대학 학생은 공립대학 학생과 동일한 정치적, 경제적, 사회적 권리가 있다.

학생은 등록금을 납부하고 학교 규약을 준수해야 한다.

장 8

감사, 검사 및 징계

제28조. - 교육부는 사립대학의 활동을 감사하고 검사할 권한이 있으며, 사립대학은 교육부의 감사 및 검사 규정을 준수해야 한다.

조 제29조. - 다음 사항을 처리할 때 사립대학은 교육부 장관의 승인을 받아야 한다.

1. 특정 금액 이상의 재정 지원, 교육 장비 제공 또는 다른 이익을 개인이나 단체로부터 받는 경우.

2. 대학 자산 가치의 25%를 초과하는 한 번 이상의 대출을 받거나, 채무 총액이 대학 자산 가치를 초과하지 않는 경우.

3. 해외 교육 및 연구 협력.

조 30. 사립대학이 일반 휴가 기간을 제외하고 10일 이상 연속으로 수업을 중단할 경우, 총장은 최소 3일 전에 교육부 장관에게 서면 보고해야 한다.

조 31. - 사립대학교의 기물 및 장비가 교육, 학습, 위생 또는 안전에 필요한 조건을 충족하지 못할 경우 교육부 장관은 일정 기간 내에 수리하거나 완 thiện하도록 대학 총장에게 요구하거나 필요하다고 판단되면 강제로 대학의 수업 중단을 명할 수 있다.

조 제32조. - 사립대학교는 어떠한 개인이나 단체도 자신의 명의나 시설을 이용하여 불법 활동이나 사립대학교의 기능과 부합하지 않는 활동을 수행하게 하여서는 안 된다.

제33조. - 사립대학교가 국가 법률, 교육부 규정 및 교육 작업에 대한 규칙을 준수하지 않거나 교육 품질이 규정된 기준을 충족하지 못하는 경우 교육부 장관은 다음과 같은 권한을 행사할 수 있다.

1. 특정 분야 또는 모든 분야의 입학 제한 명령

2. 특정 분야 또는 모든 분야의 졸업 자격 박탈 명령

3. 총리에게 사립대학교 폐쇄 결정을 요청

조 34. - 교육부 장관은 사립대학교를 교육부의 감독 아래로 이전하고 감독위원회를 지정하여 이사회가 수행하던 업무를 대신하며, 다음 각 호의 사유가 발생하면 공중 매체를 통해 사립대학교 감독 명령을 공표할 수 있는 권한이 있다.

1. 계속적인 운영을 위한 자금이 부족하거나 대학의 채무가 전체 재산 가치보다 높거나 재정 상태가 불안정하여 대학의 운영에 영향을 미치는 경우

2. 본 규정의 중요한 조항을 위반하거나 국가 규정을 심각하게 위반한 경우

3. 계획된 일정 외에 연속적으로 두 달 이상 수업을 중단한 경우

조 35. - 교육부 장관이 감독 중지를 명령하였을 때, 대학 총장과 관련 부서는 여전히 그들의 업무를 계속하고 공공 질서를 유지하며 재산을 보호해야 하며, 동시에 감독위원회에 재산, 결산서, 관련 문서 및 활동과 재산에 관한 기타 자료를 즉시 인계해야 한다.

조 36. - 사립대학교가 다시 운영할 수 있는 조건을 충족한다고 판단될 때 교육부 장관은 공중 매체를 통해 감독 중지를 공표하고 감독위원회는 이사회에 업무와 재산을 인계해야 한다.

조 37. - 운영 허가가 취소되었을 때, 사립대학교는 학생들의 학업 성과를 확인하기 위해 관련 문서를 교육부에 제출해야 한다.

감독위원회는 사립대학교의 재정 및 재산 관리를 위한 책임자를 임명할 수 있으며, 이는 국가 재정 원칙과 사립대학교의 규정을 기초로 한다.

조 38. - 운영 허가가 취소된 사립대학교의 주투자자는 허가 취소일로부터 2년 후부터 다시 허가를 신청할 수 있다.

장 IX

해산 및 양도

조 39. - 사립대학교의 해산 또는 주식 양도 의향이 있을 경우, 주투자자와 이사회는 최소 3개월 전에 교육부 장관에게 서면으로 상세한 정보를 보고하고 승인을 받아야 한다.

조 40. - 제39조에서 언급된 사항에 대해 교육부 장관은 주투자자, 창립 이사회, 양수인 및 관련 당사자를 소집하여 상황을 파악하고 적절한 결정을 내릴 수 있는 권한이 있다.

장십

시행규정

조 41. - 본 규정은 발효일로부터 모든 사립대학교에 적용되며, 이후 사회적 현실에 맞게 정기적으로 검토 및 개정될 수 있다./.