시정령 제 34/2009/NĐ-CP 는 2009년 5월 1일부터 퇴직한 지방공무원의 연금, 사회보장급여 및 월간 보조금을 5% 인상한다. 예산은 국가예산 또는 사회보장기금에서 보장된다.
적용 범위
공무원, 공기업 직원, 공무원, 공무원, 군인, 경찰, 기밀업무 종사자, 월간 연금 수령자, 지방공무원, 월간 보조금 수령자, 복원된 군인, 전역 군인.
핵심 사항
- 지방공무원과 다른 대상들은 2009년 5월 1일부터 월간 연금, 사회보장급여 및 월간 보조금을 5% 인상받는다.
- 조정 비용은 국가예산 또는 사회보장기금에서 보장된다.
- 노동부, 내무부, 국방부 및 베트남 사회보장기금이 조정사항의 시행을 지도하는 책임을 진다.
- 이 시정령은 발효일로부터 45일 후 효력을 발생한다.
- 정부기관 및 지방정부는 이 시정령을 집행하는 책임을 진다.
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 연금, 사회보장급여 및 월간 보조금의 증가는 퇴직한 사람들의 생활을 개선하는데 도움이 된다, 특히 지방공무원에게.
- 추가 비용은 국가예산 또는 사회보장기금에 압박을 가할 수 있다.
❓ 자주 묻는 질문
연금 조정은 언제부터 시작되는가?
2009년 5월 1일부터, 대상자들은 월간 연금, 사회보장급여 및 월간 보조금을 5% 인상받는다.
조정 비용은 어디에서 나오는가?
조정 비용은 국가예산 또는 사회보장기금에서 보장된다.
몇 명의 대상자가 조정을 받는가?
대상자는 공무원, 공기업 직원, 공무원, 공무원, 근로자, 군인, 경찰, 기밀업무 종사자, 월간 연금 수령자, 지방공무원, 월간 보조금 수령자, 복원된 군인, 전역 군인을 포함한다.
몇 개의 기관이 조정을 수행하는 책임을 진다?
노동부, 내무부, 국방부 및 베트남 사회보장기금이 조정사항의 시행을 지도하는 책임을 진다.
이 시정령은 언제 효력을 발생하는가?
이 시정령은 발효일로부터 45일 후 효력을 발생하며, 대략 2009년 6월경이다.
전문
|
정부 |
사회주의 공화국 베트남 |
|
번호: 34/2009/NĐ-CP |
하노이, 2009년 4월 6일 |
처분령
조 ||| 연금, 사회보장급여 및 월간 지원금에 대한 조정
정부
||| 2001년 12월 25일 「정부조직법」에 의거
노동법(1994년 6월 23일), 노동법 일부 개정 법률(2002년 4월 2일) 및 노동법 일부 개정 법률(2006년 11월 29일)을 근거로 함
2006년 6월 29일 법률 제2006-673호 사회보장보험법을 근거로 함
노동부 장관, 내무부 장관, 재무부 장관의 건의를 검토함
명 정
조 1. 다음 각 호의 대상에 대한 연금, 사회보장급여 및 월간 지원금을 조정함
1. 공무원, 공기업 직원, 공무직원, 직원 및 근로자; 군인, 경찰공무원 및 기밀직원(월간 연금 수령자)
2. 정부령 제121/2003/NĐ-CP호(2003년 10월 21일) 및 정부령 제9/1998/NĐ-CP호(1998년 1월 23일)에 따른 읍면동 간부(월간 연금 및 월간 지원금 수령자)
3. 월간 지원금 수령자; 정부총리 결정 제91/2000/QĐ-TTg호(2000년 8월 4일)에 따른 월간 지원금 수령자; 월간 지원금 수령 중인 고무공장 근로자
정부총리 결정 제130-CP호(1975년 6월 20일) 및 정부총리 결정 제111-HĐBT호(1981년 10월 13일)에 따른 읍면동 간부(월간 지원금 수령자)
정부총리 결정 제142/2008/QĐ-TTg호(2008년 10월 27일)에 따른 월간 지원금 수령 중인 복원 군인 및 퇴역 군인
조 2. 2009년 5월 1일부터 각 해당 대상의 연금, 사회보장급여 및 월간 지원금에 대해 5%를 추가 조정함
조 3. 본 조정령에 따른 연금, 사회보장급여 및 월간 지원금 조정 비용은 다음과 같이 규정됨
1. 국가예산은 1995년 10월 1일 이전에 사회보장제도를 받는 자, 정부총리 결정 제91/2000/QĐ-TTg호(2000년 8월 4일)에 따른 월간 지원금 수령자, 정부령 제159/2006/NĐ-CP호(2006년 12월 28일)에 따른 연금 수령자, 본 조정령 제1조 제4항에 따른 월간 지원금 수령자에게 보장됨
2. 사회보장기금은 1995년 10월 1일 이후 사회보장제도를 받는 자, 정부령 제121/2003/NĐ-CP호(2003년 10월 21일) 및 정부령 제9/1998/NĐ-CP호(1998년 1월 23일)에 따른 월간 연금 및 사회보장급여 수령자에게 보장됨
조 4.
1. 노동부는 본 조정령 제1조 제1항, 제2항 및 제3항에 따른 연금 및 사회보장급여 조정에 대한 지침을 시행하는 책임이 있음
2. 내무부는 재무부와 협력하여 본 조정령 제1조 제4항에 따른 월간 지원금 조정에 대한 지침을 시행하는 주도권을 가짐
3. 국방부는 재무부와 협력하여 본 조정령 제1조 제5항에 따른 월간 지원금 조정에 대한 지침을 시행하는 주도권을 가짐
4. 재무부는 국가예산으로 보장되는 대상에 대한 연금, 사회보장급여 및 월간 지원금 조정 비용을 보장하는 책임이 있음
5. 베트남 사회보장국은 본 조정령 제1조 제1항, 제2항 및 제3항에 따른 연금, 사회보장급여 및 월간 지원금 조정 및 지급을 수행함
조 5. 본 조정령은 발효일로부터 45일 후 효력을 발생함
조 6. 각 장관, 정부 직속 기관의 수장, 지방자치단체의 수장은 본 nghị định의 시행에 대해 책임을 진다./.
|
수신처: |
정부총리 인준 |
관계도
문서를 클릭하면 열립니다. 빨간 테두리=효력을 변경하는 관계.
번역본
이 문서는 다음 언어로 제공됩니다: