시행령 제 34/2010/TT-BGDĐT 교원 중등에서 고등으로 승진 시험의 내용과 형식에 관한 규정을 정함

시행령 제 34/2010/TT-BGDĐT는 교원 중등에서 고등으로 승진 시험의 내용과 형식을 규정하며, 국가 시스템 내 교육 기관에 적용된다. 이 시행령은 2011년 1월 22일부터 효력이 발생한다.

Số hiệu34/2010/TT-BGDĐT
Loại văn bản시행규칙
Cơ quan ban hành교육훈련부
Người kýNguyễn Vinh Hiển — Thứ trưởng
Cập nhật26/06/2026
Ngành교육훈련
Lĩnh vực미분류
Ngày ban hành08/12/2010
Ngày áp dụng22/01/2011
Ngày hết hiệu lực
Tình trạng만료됨
✦ Tóm lược thông minh

시행령 제 34/2010/TT-BGDĐT는 교원 중등에서 고등으로 승진 시험의 내용과 형식을 규정하며, 국가 시스템 내 교육 기관에 적용된다. 이 시행령은 2011년 1월 22일부터 효력이 발생한다.

Đối tượng áp dụng

국가 시스템 내 교육 기관으로는 중학교, 고등학교, 다학년 학교, 전문학교, 종합 기술 훈련 센터 및 상시 교육 센터가 있다.

Các điểm cốt lõi

  • 교육 기관은 이 시행령의 규정에 따라 교원 중등에서 고등으로 승진 시험을 조직한다.
  • 이 시행령은 2011년 1월 22일부터 효력이 발생한다.

🌐 Tác động xã hội từ văn bản này

  • 긍정적인 영향: 교원의 질을 보장하고 중등 교원의 전문성을 높인다.
  • 부정적인 영향: 교육 기관이 승진 시험을 조직하는 과정에서 시간과 비용 부담이 추가될 수 있다.

❓ Câu hỏi thường gặp

승진 시험 기간은 얼마나 되는가?

이 시행령은 2011년 1월 22일부터 효력이 발생하나, 승진 시험 기간에 대한 구체적인 언급은 없다.

이 시행령을 집행할 교육 기관은 어디인가?

교육부 사무총장, 교원 및 교육 기관 관리자 국 국장, 중앙 정부 직속 지방 자치 단체 의장, 교육청 장관, 중학교, 고등학교, 다학년 학교, 전문학교 교장, 종합 기술 훈련 센터 및 상시 교육 센터 소장은 이 시행령을 집행하는 책임이 있다.

승진 시험의 내용과 형식은 어디에 규정되어 있는가?

교원 중등에서 고등으로 승진 시험의 내용과 형식은 이 시행령에 부속되어 규정된다.

이 시행령은 언제 효력을 갖는가?

이 시행령은 2011년 1월 22일부터 효력을 갖는다.

승진 시험을 위한 특정 전문성 요구사항은 있는가?

이 시행령은 승진 시험의 내용과 형식만 규정하며, 승진 시험을 위한 특정 전문성 요구사항은 언급하지 않는다.

Toàn văn

교육부

사회주의 공화국 베트남
독립 - 자유 - 행복

번호: 34/2010/TT-BGDĐT
하노이, 2010년 12월 8일

시행규칙

중등 교사에서 고등 중등 교사로 승진 시험의 내용과 형식에 관한 규정

 중등 교사에서 고등 중등 교사로 승진 시험의 내용과 형식에 관한 규정

 _____________________________

정부가 2007년 12월 3일 제정한 정부조직법 시행령 제178/2007/NĐ-CP에 의거하여 부처 및 정부 직속 기관의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조를 규정함

정부가 발부한 시행령 제32/2008/NĐ-CP호는 교육부의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조를 규정함에 있어 근거를 제공합니다;

정부가 2003년 10월 10일 제정한 국가기관의 직원 채용, 사용 및 관리에 관한 규정 제116/2003/NĐ-CP에 의거하여 국가기관의 직원 채용, 사용 및 관리에 관한 규정을 시행함

정부가 2006년 10월 23일 제정한 정부가 2003년 10월 10일 제정한 국가기관의 직원 채용, 사용 및 관리에 관한 규정 제116/2003/NĐ-CP 일부 개정 및 보충 규정 제121/2006/NĐ-CP에 의거하여 국가기관의 직원 채용, 사용 및 관리에 관한 규정을 시행함

내무부가 2004년 2월 19일 제정한 내무부 통지 제10/2004/TT-BNV에 의거하여 정부가 2003년 10월 10일 제정한 국가기관의 직원 채용, 사용 및 관리에 관한 규정 제116/2003/NĐ-CP를 시행함

내무부가 2007년 6월 21일 제정한 내무부 통지 제04/2007/TT-BNV에 의거하여 정부가 2003년 10월 10일 제정한 국가기관의 직원 채용, 사용 및 관리에 관한 규정 제116/2003/NĐ-CP를 시행함

정부조직총국장이 1994년 6월 8일 제정한 정부조직총국 결정 제202/TCCP-VC에 의거하여 교육 및 훈련 분야 공무원 업무 기준을 발행함

교육공무원국장의 요청에 따라
교육부 장관은 다음과 같이 결정함

조 1. 본 통지에 첨부된 규정은 중등 교사에서 고등 중등 교사로 승진 시험의 내용과 형식을 규정함

조 2. 본 통지는 2011년 1월 22일부터 효력 발생

조 3. 교육부 사무총장, 교원 및 교육기관 관리 기구 국장, 중앙정부 소속 지방자치단체 의장, 교육 및 훈련 소속 부교육감, 중학교 및 고등학교 학교장, 다학년 학교 학교장, 전문 중급학교 학교장, 기술 종합 훈련 센터 및 상시 교육 센터 소장은 본 통지를 집행하는 책임이 있음./.

국무총리 인준
부총리
(인)
Nguyễn Vinh Hiển

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↑ Cơ sở & văn bản tác động lên văn bản này
Căn cứ 5
121/2006/NĐ-CP Nghị định số 121/2006/NĐ-CP Sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 116/2003/NĐ-CP ngày 10/10/2003 của Chính phủ về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ, công chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước Hết hiệu lực 04/2007/TT-BNV Thông tư số 04/2007/TT-BNV Hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 116/2003/NĐ-CP ngày 10 tháng 10 năm 2003 của Chính phủ và Nghị định số 121/2006/NĐ-CP ngày 23 tháng 10 năm 2006 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 116/2003/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ, công chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước Hết hiệu lực 116/2003/NĐ-CP Nghị định số 116/2003/NĐ-CP Về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ, công chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước Hết hiệu lực 10/2004/TT-BNV Thông tư số 10/2004/TT-BNV Hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 116/2003/NĐ-CP ngày 10/10/2003 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ, công chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước Hết hiệu lực 178/2007/NĐ-CP Nghị định số 178/2007/NĐ-CP Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ, cơ quan ngang Bộ Hết hiệu lực
34/2010/TT-BGDĐT
시행령 제 34/2010/TT-BGDĐT 교원 중등에서 고등으로 승진 시험의 내용과 형식에 관한 규정을 정함
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