결정 번호 373/2003/QĐ-NHNN은 해외에서 일정 기간 근무하는 근로자에게 대출을 제공하는 규정을 수정하고 보완한다. 이 결정은 상업 은행과 근로자에게 적용되며 특히 정책 대상자들에게 적용된다.
Đối tượng áp dụng
국가 상업 은행, 주식회사 상업 은행, 해외에서 일정 기간 근무하는 근로자(정책 대상자 포함).
Các điểm cốt lõi
- 국가 상업 은행은 정책 대상자 근로자에게 담보 없이 대출을 제공한다.
- 상업 은행은 정부가 제정한 85/2002/NĐ-CP 명령에 따른 조건을 충족하지 못한 근로자에게 최대 2천만 원까지 담보 없이 대출을 제공할 수 있다.
- 근로자는 필요하다면 대출금을 담보로 하는 재산을 제공해야 하며, 가정 대표 또는 근로자가 상업 은행과 보증 계약을 체결해야 한다.
- 상업 은행은 대출 계약과 대출 신청 서류를 근거로 대출을 검토한다.
- 중앙 은행은 정책 대상자 근로자를 위한 대출을 계속 제공하여 사회 정책 은행으로 이관될 때까지 지속된다.
🌐 Tác động xã hội từ văn bản này
- 긍정적인 영향: 해외에서 일정 기간 근무하기 위해 대출을 받는 기회를 근로자에게 제공한다.
- 부정적인 영향: 상업 은행과 근로자에게 대출 절차에 대한 부담을 초래할 수 있다.
❓ Câu hỏi thường gặp
상업 은행은 누구에게 담보 없이 대출을 제공할 수 있는가?
국가 상업 은행은 정책 대상자 근로자에게 담보 없이 대출을 제공한다. 상업 은행은 정부가 제정한 85/2002/NĐ-CP 명령에 따른 조건을 충족하지 못한 근로자에게 최대 2천만 원까지 담보 없이 대출을 제공할 수 있다.
정책 대상자 근로자는 얼마를 대출받을 수 있는가?
국가 상업 은행은 정책 대상자 근로자에게 담보 없이 대출을 제공한다. 상업 은행은 정부가 제정한 85/2002/NĐ-CP 명령에 따른 조건을 충족하지 못한 근로자에게 최대 2천만 원까지 담보 없이 대출을 제공할 수 있다.
근로자는 대출 담보를 어떻게 수행해야 하는가?
근로자는 필요하다면 대출금을 담보로 하는 재산을 제공해야 하며, 가정 대표 또는 근로자가 상업 은행과 보증 계약을 체결해야 한다.
은행들은 대출을 검토하기 위해 어떤 것을 근거로 하는가?
상업 은행은 근로자와 국내 기업 간에 체결된 해외에서 일정 기간 근무하는 근로자 파견을 허용하는 정부가 제정한 152/1999/NĐ-CP 명령 및 이 조항 2항에 따른 대출 신청 서류를 근거로 대출을 검토한다.
중앙 은행은 정책 대상자 근로자를 위한 대출을 언제까지 계속 제공할 것인가?
중앙 은행은 정책 대상자 근로자를 위한 대출을 사회 정책 은행으로 이관될 때까지 계속 제공한다.
Toàn văn
결정
일정 조항을 수정하고 보충함에 관한 사항 2001년 4월 17일 제 440/2001/QĐ-NHNN 호에 명시된 해외로 일정 기간 근로하는 근로자에게 대출하기 위한 외국으로 일정 기간 근로하는 근로자에게 대출하기 위한 것
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국립 은행 총재
1997년 12월 12일에 제정된 은행 중앙은행 법 및 금융기관 법에 근거함
2002년 11월 5일 정부가 제정한 부 및 정부급 기관의 기능, 임무, 권한 및 조직 구조에 관한 법률 시행령 제86/2002/NĐ-CP에 의거;
정부가 1999년 9월 20일 제정한 제 152/1999/NĐ-CP 호에 명시된 근로자와 베트남 전문가가 외국으로 일정 기간 근로하는 것에 대한 규정에 근거함
총리의 지시사항인 정부 관리기구의 2003년 2월 25일 제 827/VPCP-KHTH 호에 명시된 외국으로 일정 기간 근로하는 근로자를 위한 담보 없이 대출하기 위한 것에 대한 내용에 근거함
금융정책과 장관의 건의에 따라
결정
조 1. 2001년 4월 17일 제 440/2001/QĐ-NHNN 호에 명시된 외국으로 일정 기간 근로하는 근로자에게 대출하기 위한 일정 조항을 수정하고 보충함
1. 조 6를 다음과 같이 수정하고 보충한다.
조 6. 대출 보증
1. 정책 대상 근로자의 경우, 국유 상업은행은 재산담보 없이 대출한다.
2. 정책 대상이 아닌 근로자의 경우, 대출 보증은 다음과 같이 이루어진다:
가. 국유 상업은행은 제 85/2002/NĐ-CP 호에 명시된 조건을 충족하는 근로자에게 재산담보 없이 대출할 수 있다.
나. 국유 상업은행은 제 85/2002/NĐ-CP 호에 명시된 조건을 충족하지 않는 근로자에게 최대 2천만 동까지 재산담보 없이 대출할 수 있다.
다. 근로자가 재산담보를 제공해야 하는 경우, 대출 보증 계약은 다음과 같이 체결 및 이행된다:
- 근로자의 가족 대표와 국유 상업은행 간에 가족 대표가 체결한 대출 보증 계약은 근로자의 가족 대표와 국유 상업은행 간에 체결된다.
- 근로자가 미혼인 경우, 대출 보증 계약은 국유 상업은행과 근로자 또는 법에 따라 근로자가 위임한 자 간에 체결된다."
2. 조 7을 다음과 같이 수정하고 보완함
조 7. 대출 절차
1. 국유 상업은행은 근로자와 베트남 기업 간에 체결된 계약, 베트남 기업이 근로자를 외국으로 일정 기간 근로하도록 허용받은 기업 또는 외국 사용자와 관련하여 제 152/1999/NĐ-CP 호에 명시된 규정과 이 조항의 제 2항에 명시된 대출 신청 서류를 근거로 대출 여부를 검토한다.
2. 근로자의 대출 신청 서류는 다음과 같다:
가. 근로자의 가족 대표가 근로자를 외국으로 일정 기간 근로하도록 허용받은 베트남 기업 또는 외국 사용자와 관련하여 법에 명시된 규정을 충족하는 근로자임을 증명하는 서류. 근로자가 자체적으로 정책 대상인 경우, 정책 대상 근로자임을 증명하는 정부 기관의 서류가 필요하다.
나. 근로자의 가족 대표 또는 근로자(근로자가 미혼인 경우)가 제출하는 대출 신청서.
다. 베트남 기업이 근로자를 외국으로 일정 기간 근로하도록 허용받은 기업 또는 외국 사용자가 근로자를 외국으로 일정 기간 근로하도록 고용한 사실을 통보하거나 확인하는 서류.
라. 기타 근로자가 대출 자격을 충족하는 것을 증명하는 서류."
조 2. 국유 상업은행은 정책 대상 근로자에게 계속 대출을 제공하되, 정책 금융 사회은행으로 이관될 때까지이다. 이 이관 시점 이후, 정책 대상이 아닌 근로자가 국유 상업은행에서 대출을 원하는 경우, 본 결정의 규정에 따라 대출을 검토하며, 정책 대상이 아닌 근로자와 동일하게 적용된다.
조 3
1. 본 결정은 공보에 게재된 날로부터 15일 후 효력을 발생한다.
2. 중앙은행 소속 단위의 책임자, 중앙은행 지방 지점의 지사 책임자, 정책 금융 사회은행의 이사회 및 총 경영자(총장), 그리고 국유 상업은행은 본 결정의 이행에 대해 책임을 진다./.
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