결정 제 43/2012/QĐ-TTg는 총리령 제 234/2005/QĐ-TTG의 일부 조항을 수정하여 국가 소유의 한 부채임한 책임 유한 회사에서 일하는 공인, 직원, 관리직 근로자들에게 특수 제도를 규정하며, 일당 식비는 업종에 따라 일일 77,000동에서 232,000동으로 상향 조정되며 안전상의 보너스, 다이버 보조금, 해상 근무 보조금, 물 부족 보조금 등이 추가됨.
Đối tượng áp dụng
국가 소유의 한 부채임한 책임 유한 회사에서 일하는 공인, 직원, 관리직 근로자들.
Các điểm cốt lõi
- 공인, 직원, 관리직 근로자들은 업종에 따라 일당 식비를 일일 77,000동에서 232,000동으로 적용받음 (조 1).
- 안전 보너스 제도는 업종에 따라 일급 또는 이급의 보너스를 급여 등급 및 직위에 따라 적용하며, 특수 작업 조건을 가진 특정 업종의 공인, 직원에게 적용됨 (조 1).
- 다이버 보조금은 작업 깊이에 따라 최저 임금 기준의 0.1부터 1.0 배까지 적용됨 (조 1).
- 해상 근무 제도는 해상 플랫폼, 석유가스 운송 서비스 선박, 구조 구조 선박, 해상 공사선, 해상 표류 방지 선박, 해상 서비스 지원 선박, 해상 보급 선박에서 근무하는 공인, 직원에게 적용됨 (조 1).
- 물 부족 보조금 제도는 계절적으로 물이 부족한 지역에 적용됨 (조 1).
🌐 Tác động xã hội từ văn bản này
- 일당 식비를 일일 77,000동에서 232,000동으로 상향 조정하여 특수 업종 근로자의 수입을 증가시킴 (이익).
- 안전 보너스와 해상 근무 보조금은 공인, 직원의 근로 동기를 높임 (이익).
- 그러나 일당 식비의 상향 조정은 기업에 재정적 압박을 줄 수 있음 (비용).
- 이러한 새로운 제도는 기업이 예산 계획과 인력 관리를 조정해야 함 (권한 제한).
❓ Câu hỏi thường gặp
일당 식비는 어느 수준을 포함하나요?
업종에 따라 일당 식비는 일일 77,000동에서 232,000동으로 적용됨 (조 1).
어떤 곳에서 일하는 공인이 안전 보너스를 받을 수 있나요?
안전 보너스 제도는 특수 작업 조건을 가진 특정 업종의 공인, 직원에게 적용됨 (조 1).
다이버 보조금은 얼마인가요?
작업 깊이에 따라 다이버 보조금은 최저 임금 기준의 0.1부터 1.0 배까지 적용됨 (조 1).
해상 근무 제도는 어디에서 적용되나요?
해상 근무 제도는 해상 플랫폼, 석유가스 운송 서비스 선박, 구조 구조 선박, 해상 공사선, 해상 표류 방지 선박, 해상 서비스 지원 선박, 해상 보급 선박에서 근무하는 공인, 직원에게 적용됨 (조 1).
물 부족 보조금 제도는 어디에서 적용되나요?
계절적으로 물이 부족한 지역에 물 부족 보조금 제도가 적용됨 (조 1).
Toàn văn
결정
규칙 제234/2005/QĐ-TTg의 명칭 변경 및 조정, 보충에 관한 사항
2005년 9월 26일 정부 총리가 공업국가 기업 내 특정 직종 근로자, 직원, 공무원에 대한 특별 제도에 관한 결정 제234/2005/QĐ-TTg를 발표한 것에 대한
국가 소유 한 개 주식 회사 내 특정 직종에 대한
_______________________
||| 2001년 12월 25일 「정부조직법」에 의거
1994년 6월 23일 노동법; 2002년 4월 2일 노동법 일부 조항 수정 법률; 2006년 6월 29일 노동법 일부 조항 수정 법률에 근거하여
2004년 12월 14일 정부가 국가 소유 기업 내 임금 척도, 급여표 및 급여 보조금 제도에 관한 결정 제205/2004/NĐ-CP에 근거하여
노동부 장관의 제안에 따라
정부 총리는 국가 소유 기업 내 특정 직종 근로자, 직원, 공무원에 대한 특별 제도에 관한 결정 제234/2005/QĐ-TTg의 명칭 변경 및 조정, 보충을 위한 결정을 발포한다.
조 1. 2005년 9월 26일 정부 총리가 공업국가 기업 내 특정 직종 근로자, 직원, 공무원에 대한 특별 제도에 관한 결정 제234/2005/QĐ-TTg(이하 "결정 제234/2005/QĐ-TTg"라고 함)의 명칭을 "공업국가 기업 내 특정 직종 관리자에 대한 특별 제도에 관한 결정"으로 변경한다.
조 2. 결정 제234/2005/QĐ-TTg의 조정, 보충은 다음과 같다:
"제1조. 공업국가 기업 내 특정 직종 관리자에 대한 특별 제도는 다음과 같이 적용된다:
1. 일당 급식비는 실제 근무일 수에 따라 다음과 같이 적용된다:
가) 일당 77,000동은 항만 입구에서 항만으로 들어가는 빛길 조명 근로자와 해상 물품 측량, 사진 촬영, 해양 지형도, 해도 작성 시 근로자, 직원에게 적용된다.
나) 일당 93,000동은 광산 채굴 터널 근로자, 광산 채굴 터널 기계 전기 근로자, 광산 채굴 터널 연속 굴착기 운용 근로자, 광산 채굴 터널 광물 채굴 근로자, 기관차 운전사 및 기관차 부운전사, 해상 화물 운송, 배송, 수령 근로자, 해상 운송선, 해상 공사선, 해상 구조선, 해상 지물리선, 호위선, 서비스 선, 공급선 근로자, 해상 작업 선원, 해상 항해사(본 조항의 점 c에 규정된 대상 제외), 비행 안내원, 비행 통신원, 비행 협력 통신원, 비행기 수리 근로자, 비행기 기술 근로자 및 비행기 승무원, 비행기 사진 촬영팀 구성원에게 적용된다.
다) 일당 108,000동은 잠수사, 해상 어업선 및 해상 수산물 운송선 근로자, 800마력 이상의 해상 어업선 및 해상 수산물 운송선 근로자, 해상 구조선, 해상 구난선, 해상 구난선 근로자, 해상 항해사(해상 플랫폼에서 원유 운반선을 이끄는 임무 수행자 포함)에게 적용된다.
라) 일당 170,000동은 비행기 조종사 팀 구성원, 해상 운송선 근로자(해외 출장 중), 100미터 이상 깊이의 광산 채굴 터널 굴착 근로자, 광산 채굴 터널 광물 채굴 근로자, 해상 항로 근로자 및 해상 조명탑 근로자(본 조항의 점 마에 규정된 대상 제외)에게 적용된다.
마) 일당 232,000동은 해상 플랫폼 근로자, 해상 원유 운송 서비스선 근로자, 해상 플랫폼 근로자, Trường Sa 군도 내 해상 조명탑 근로자 및 해상 조명탑 근로자(지상으로부터 20해리 이상 떨어진 곳에 위치한 경우)에게 적용된다. 위 일당 급식비는 근로자가 월급에서 30%를 부담하고, 기업이 70%를 부담하며, 이를 생산비 또는 경영비로 처리할 수 있다. 일당 급식비를 받는 근로자는 식사 보조금, 무거운 작업 보조금, 독성 작업 보조금을 현물로 받지 못한다.
2. 안전 보너스는 월급 등급 및 직위에 따른 15%와 20% 두 가지 수준으로 적용되며, 특정 직종 근로자에게 적용된다. 안전 보너스 적용 대상은 본 결정 부록에 명시되어 있다.
3. 잠수사 보조금은 정부가 정한 최저임금 기준의 0.1에서 1.0까지의 비율로 적용되며, 3미터 이상의 깊이에서 잠수하는 잠수사에게 적용되며, 잠수 시간에 따라 보조금을 적용한다.
4. 해상 근무 보조금은 일당 232,000동으로 적용되며, 해상 플랫폼 근로자, 해상 원유 운송 서비스선 근로자, 해상 플랫폼 근로자, 해상 구조선, 해상 구난선, 해상 구난선 근로자, 해상 공사선, 해상 표류 방지선, 해상 호위 서비스선, 해상 공급선 근로자, 해상 항로 운영 근로자, 해상 조명탑 근로자, 해상 항해사(해상에서 선박을 이끄는 임무 수행자 포함)에게 적용된다.
조 3. 시행규정
5. 물 부족 보조금은 계절적으로 물이 부족한 지역에 적용된다."
본 결정은 2012년 12월 1일부터 효력을 발생한다.
2. 결정 제234/2005/QĐ-TTg의 조정 조항 제1조와 2008년 5월 30일 정부 총리가 발표한 결정 제72/2008/QĐ-TTg를 폐지한다.
3. 노동부, 재정부는 본 결정의 시행을 지도한다.
Văn bản gốc (PDF)
Bản đồ quan hệ
Bấm vào một văn bản để mở. Viền đỏ = quan hệ làm thay đổi hiệu lực.
Bản dịch
Văn bản này có sẵn ở các ngôn ngữ sau: