본 결의는 민족위원회와 국회 각 위원회에 대한 구체적인 임무, 권한 및 조직 구조를 규정한다. 이 기관들은 국회의 조정을 받고 그 관할 영역의 법률안, 법령, 결의안 검토; 법 집행 감독; 국회 또는 상임위원회에 법률안, 결의안 제출 등의 책임을 진다.
핵심 사항
- 민족위원회와 국회 각 위원회는 국회 소속 기관으로서 헌법과 국회 조직법에 따라 기능, 임무, 권한을 수행한다.
- 각 위원회는 그 관할 영역의 법률안, 법령, 결의안 검토; 법 집행 감독; 국회 또는 상임위원회에 법률안, 결의안 제출 등의 임무를 수행한다.
- 민족위원회와 국회 각 위원회는 주석, 부주석, 대표원이 전문직 또는 겸임하는 위원, 전문 부서로 구성된다.
- 전문 부서는 주석, 위원장의 직접 지휘를 받으며 기관 활동을 지원하기 위한 연구, 자문 업무를 수행한다.
- 본 결의는 2025년 2월 18일부터 효력을 발생하며 이전의 관련 결의를 대체한다.
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 긍정적 영향: 국회가 법률안, 법령, 결의안 검토 및 법 집행 감독 활동의 효과를 강화한다.
- 부정적 영향: 새로운 결의에 맞추어 근무 규칙을 새로 작성해야 하는 관련 기관들에게 조직 및 인력 부담이 발생할 수 있다.
❓ 자주 묻는 질문
민족위원회와 국회 각 위원회의 임무는 무엇인가?
각 위원회는 그 관할 영역의 법률안, 법령, 결의안 검토; 법 집행 감독; 국회 또는 상임위원회에 법률안, 결의안 제출 등의 기능을 수행한다.
민족위원회와 국회 각 위원회의 구성원은 누구인가?
구성원은 주석, 부주석, 대표원이 전문직 또는 겸임하는 위원, 부서장, 부부서장 및 공무원으로 구성된다.
본 결의는 언제부터 효력을 발생하나?
본 결의는 2025년 2월 18일부터 효력을 발생한다.
누가 본 결의에 따른 근무 규칙을 작성하는 책임을 진다?
민족위원회와 국회 각 위원회는 본 결의와 상임위원회가 발행한 근무 규칙 모델을 바탕으로 적합한 근무 규칙을 작성한다.
본 결의는 어떤 법적 문서를 대체하나?
본 결의는 결의 제 1156/2016/UBTVQH13 및 결의 제 21/2022/UBTVQH15를 대체한다.
전문
결의
임무, 권한 및 조직 구조에 관한 것
민족위원회와 국회의 각 위원회
국무회의
사회주의 공화국 베트남 헌법에 근거하여;
국회의 조직에 관한 법률 제 57/2014/QH13 2025년 제62/2025/QH15 호 법률; 도시와 농촌 계획 법률 제47/2024/QH15 호 2025년 제144/2025/QH15 호; 62/2025/QH15;
국회의 결의 제222/2025/QH15 호 국제금융센터에 관한 것에 근거하여 178/2025/QH15 2025년 2월 18일 국회의원 총회가 국회의 기관을 조직하는 것에 관한 법률에 근거함;
1. 도시 분류 목적:
장 1
총칙
조 1. 민족위원회와 국회의 각 위원회
1. 민족위원회와 국회의 각 위원회는 국회의 결정으로 설립되고 해체된다.
2. 민족위원회와 국회의 각 위원회는 헌법, 국회의 조직에 관한 법률, 본 결의, 그리고 관련 법령의 규정에 따라 직능, 임무, 권한을 가진다.
3. 민족위원회와 국회의 각 위원회의 임기는 국회의 임기와 같다.
조 2. 민족위원회와 국회의 각 위원회의 조직 구조
1. 민족위원회는 주석, 부주석, 전문 활동 대표, 겸임 활동 대표로 구성된다.
국회의 각 위원회는 위원장, 부위원장, 전문 활동 대표, 겸임 활동 대표로 구성된다.
2. 민족위원회 상임위는 주석, 부주석, 전문 활동 대표로 구성된다. 국회의 각 위원회 상임위는 위원장, 부위원장, 전문 활동 대표로 구성된다.
3. 민족위원회와 국회의 각 위원회의 전문 부서는 행정 조직으로서 연구, 조언, 지원, 서비스 제공 등의 역할을 수행한다.
조 3. 업무 원칙
1. 민족위원회와 국회의 각 위원회는 집단제와 상임위, 위원장의 책임과 지휘 역할을 결합하여 업무를 수행한다.
2. 민족위원회와 국회의 각 위원회의 결정은 전체 회원의 과반수 찬성으로 이루어져야 한다. 민족위원회와 국회의 각 위원회의 표결은 직접, 온라인 또는 해당 기관이 정한 다른 방식으로 이루어질 수 있다.
3. 민족위원회와 국회의 각 위원회의 활동은 헌법과 법률을 준수하고 공개적이고 투명하며 민주적이어야 하며 당 중앙위원회, 국회의장, 상임위, 국회의장, 부의장의 지도를 보장해야 한다. 민족위원회와 국회의 각 위원회의 상임위는 기관 상임위의 임무를 수행하기 위해 책임을 강화하고 발휘해야 한다.
조 4. 민족위원회와 국회의 각 위원회의 전체 회의
1. 민족위원회와 국회의 각 위원회는 법률, 법령, 결의안, 보고서, 다른 프로젝트 등을 심사하고 결정한다.
민족위원회와 국회의 각 위원회의 전체 회의는 전체 회원의 과반수 참석이 필요하다.
2. 민족위원회와 국회의 각 위원회의 회원은 주석, 위원장의 소집에 따라 회의에 참석하고 논의하고 표결해야 한다. 참석하지 못하면 정당한 이유를 설명하고 주석, 위원장의 동의를 받아야 한다.
3. 국회의장, 부의장은 회의에 참석하고 의견을 제시할 권리가 있다.
4. 민족위원회와 국회의 각 위원회는 해당 기관의 회원이 아닌 국회의원, 관련 기관, 단체의 대표, 전문가를 초청하여 활동에 참여시킬 수 있다. 관련 기관, 단체는 초청된 사람의 활동 참여를 지원해야 한다.
5. 민족위원회가 민족 정책을 논의할 때 주석은 해당 임기 동안 국회의원으로 대표되지 않은 민족의 인민대표회의 대표를 초청할 수 있다.
장 II
민족위원회와 국회의 각 위원회의 구체적인 임무, 권한
민족위원회와 국회의 각 위원회
조 5. 민족위원회의 임무 및 권한
1. 국회의 법률, 법령, 결의안 중 민족 분야와 관련된 사항, 또는 국회의장단이 지시한 다른 보고서, 계획, 프로젝트를 검토한다.
2. 국회의 법률, 법령, 결의안 중 민족 정책을 보장하는 내용이 포함된 사항을 검토하고, 이를 국회의장단에 제출하기 전에 검토한다.
3. 헌법, 법률, 국회의 결의안, 법령, 국회의장단의 결의안의 집행을 감독하며, 정부, 각 부처, 정부 수준 기관의 활동을 감독한다. 또한 민족 정책의 집행, 산간 지역과 소수민족 거주지역의 경제사회 발전 계획과 프로그램의 집행을 감독한다.
4. 정부, 총리, 각 부 장관, 정부 수준 기관의 규범적 법규문서를 감독한다.
5. 민족 사업에 대한 연구와 국회의 건의사항을 수행하며, 국가의 민족 정책 집행, 관련 기관의 조직 및 활동, 기타 민족 사업과 관련된 문제에 대한 건의사항을 수행한다.
6. 위원회가 담당하는 분야에 대한 법률, 결의안을 국회의장단에 제출하고, 법령, 결의안을 국회의장단에 제출한다.
7. 정부의 민족 정책 집행 규정 제정에 의견을 제공한다.
8. 국회의장단의 지시에 따라 다른 임무를 수행한다.
조 6. 법률 및 사법위원회의 임무 및 권한
1. 국회의 법률, 법령, 결의안 중 국가기구 조직, 행정, 민사, 형사, 사법소송, 판결집행, 방어조치 및 보조조치, 부패방지, 부정부패방지, 사법상호지원, 인도, 형벌집행인 이양, 군사재판소 및 검찰청 설립, 해체 등 관련 분야의 보고서, 계획, 프로젝트를 검토한다.
2. 민족위원회, 국회의 위원회, 대통령, 정부, 최고재판소, 최고검찰청, 중앙민주화운동중앙협의회, 민주화운동중앙협의회 소속 중앙기관, 국회의원의 건의사항 중 헌법 위반 징후가 있는 문건을 주관하여 검토한다.
3. 각 부처, 정부 수준 기관 설립, 해체 계획을 주관하여 검토하며, 재판소, 군사재판소, 검찰청, 군사검찰청, 군사안보조사기관, 군사형사조사기관, 지역형사조사기관 설립, 해체, 합병, 분할, 행정구역 변경, 이름 변경 계획을 검토한다. 또한 최고재판소장의 대법관 임명, 해임, 파면 건의사항을 검토하며, 대통령의 대사면 건의사항을 검토한다.
4. 헌법, 법률, 국회의 결의안, 법령, 국회의장단의 결의안의 집행을 감독하며, 정부, 각 부처, 정부 수준 기관, 최고재판소, 최고검찰청의 활동을 감독한다. 또한 부패, 부정부패 행위의 발견 및 처리를 감독한다.
5. 정부, 총리, 각 부 장관, 최고재판소장, 최고검찰청장, 최고재판소 판사회의의 규범적 법규문서를 감독한다.
6. 국가기구 조직 완비, 행정, 민사, 형사, 사법소송, 판결집행, 방어조치 및 보조조치, 부패방지, 부정부패방지, 사법상호지원, 인도, 형벌집행인 이양, 헌법 및 법률 보호, 법체계 일관성 유지 등 관련 분야의 문제에 대한 건의사항을 수행한다.
7. 위원회가 담당하는 분야에 대한 법률, 결의안을 국회의장단에 제출하고, 법령, 결의안을 국회의장단에 제출한다.
8. 국회의장단의 지시에 따라 다른 임무를 수행한다.
조 7. 경제 및 재정위원회의 임무와 권한
1. 경제, 재정, 통화, 국가예산, 토지, 은행, 사업활동, 국가감사 등 관리영역에 속하는 법률, 법령, 결의안을 검토한다. 국회의장 또는 상임위원회가 지정한 다른 법률, 법령, 결의안도 포함한다.
2. 국가재정, 통화, 국가예산, 경제사회 발전 목표, 지표, 정책, 과제 등을 포함한 계획, 프로젝트, 연구보고서를 검토한다. 국회의장 또는 상임위원회가 지정한 다른 프로젝트, 연구보고서도 포함한다.
3. 헌법, 법률, 결의안, 법령, 상임위원회 결의안의 집행을 감독한다. 정부, 부처, 정부등위기관, 최고인민법원, 최고검찰청, 국가감사원이 국가예산 프로젝트, 계획, 연구보고서, 경제, 재정, 통화, 국가예산 정책을 집행하는 것을 감독한다.
4. 위원회 관할 영역에 속하는 정부, 총리, 장관, 정부등위기관장, 최고인민법원장, 최고검찰청장, 국가감사원장의 규범적 법률 문서를 감독한다.
5. 경제, 재정, 통화, 국가예산, 토지, 은행, 사업활동, 국가감사 등 관리영역과 관련된 문제, 관련 기관의 조직 및 활동과 관련된 문제, 위원회 관할 영역에 속하는 다른 문제에 대해 제안한다.
6. 위원회 관할 영역에 속하는 법률, 결의안을 국회에 제출하고, 법령, 결의안을 상임위원회에 제출한다.
7. 국회 또는 상임위원회의 분담에 따라 다른 임무를 수행한다.
조 8. 국방, 안보 및 외교위원회의 임무와 권한
1. 국방, 안보, 사회질서, 외교 등 관리영역에 속하는 법률, 법령, 결의안을 검토한다. 국회의장 또는 상임위원회가 지정한 다른 보고서, 프로젝트, 연구보고서도 포함한다.
2. 법률, 법령, 결의안을 제출하기 전에 국방, 안보 요구사항을 검토한다. 외교 정책 기본 방향을 검토하고, 국제조약을 검토하며, 공화국 사회주의 베트남 특명전권대사를 임명하거나 해임하는 것을 승인하는 총리의 제안을 검토한다.
3. 헌법, 법률, 결의안, 법령, 상임위원회 결의안의 집행을 감독한다. 정부, 부처, 정부등위기관이 국방, 안보, 외교 정책, 경제와 국방, 안보의 연계, 국방, 안보와 경제의 연계를 실시하는 것을 감독한다. 국제조약, 국제협정의 체결, 가입, 집행을 감독하고, 베트남에 거주하는 외국인과 베트남에 거주하는 베트남인에 대한 정책을 감독한다.
4. 위원회 관할 영역에 속하는 정부, 총리, 장관, 정부등위기관장의 규범적 법률 문서를 감독한다.
5. 국방, 안보, 사회질서, 국가외교 정책, 각국 의회의 관계, 세계 및 지역 연합의회조직과의 관계, 관련 기관의 조직 및 활동과 관련된 문제, 위원회 관할 영역에 속하는 다른 문제에 대해 제안한다.
6. 위원회 관할 영역에 속하는 법률, 결의안을 국회에 제출하고, 법령, 결의안을 상임위원회에 제출한다.
7. 각국 의회, 세계 및 지역 연합의회조직과의 외교관계에서 주요 기관으로서의 역할을 수행하며, 각국 의회 외교위원회와의 관계를 유지한다.
8. 국회의장단의 지시에 따라 다른 임무를 수행한다.
조 9. 문화 및 사회위원회의 구체적인 직무와 권한
1. 국회 또는 상임위원회가 부여한 문화, 종교, 교육, 정보통신, 관광, 체육, 노동, 고용, 의료, 인구, 사회보장, 성평등, 격려와 포상, 사회악 방지, 고령자, 청년, 아동 등 관련 분야의 법률안, 법령안, 결의안을 검토한다.
2. 성평등 문제를 포함한 법률안, 법령안, 결의안이 국회 또는 상임위원회에 제출되기 전에 이를 검토한다.
3. 헌법, 법률, 결의안, 법령, 결의안의 집행을 감독하며, 정부, 각 부처 및 정부급 기관의 문화, 종교, 교육, 정보통신, 관광, 체육, 노동, 고용, 의료, 인구, 사회보장, 성평등, 격려와 포상, 사회악 방지 정책 집행을 감독한다. 또한 고령자, 청년, 아동에 대한 정책 집행을 감독하고, 위임된 분야의 다른 내용을 감독한다.
4. 위원회 관할 영역에 속하는 정부, 총리, 장관, 정부등위기관장의 규범적 법률 문서를 감독한다.
5. 문화, 종교, 교육, 정보통신, 관광, 체육, 노동, 고용, 의료, 인구, 사회보장, 성평등, 격려와 포상, 사회악 방지, 고령자, 청년, 아동에 대한 정책과 관련된 문제, 관련 기관의 조직과 활동에 관한 문제, 위임된 분야의 다른 문제를 건의한다.
6. 위원회 관할 영역에 속하는 법률, 결의안을 국회에 제출하고, 법령, 결의안을 상임위원회에 제출한다.
7. 국회 또는 상임위원회의 분담에 따라 다른 임무를 수행한다.
조 10. 과학기술 및 환경위원회의 구체적인 직무와 권한
1. 국회 또는 상임위원회가 부여한 과학, 기술, 혁신, 디지털 전환, 자원(토지 제외), 환경, 기후변화 대응을 위한 지속 가능한 발전 등 관련 분야의 법률안, 법령안, 결의안을 검토한다.
2. 헌법, 법률, 결의안, 법령, 결의안의 집행을 감독하며, 정부, 각 부처 및 정부급 기관의 위임된 분야의 활동을 감독한다.
3. 정부, 총리, 각 장관 및 정부급 기관의 위임된 분야의 규범적 법규를 감독한다.
4. 과학, 기술, 혁신, 디지털 전환, 자원(토지 제외), 환경 보호, 기후변화 대응을 위한 지속 가능한 발전 등 관련 문제, 관련 기관의 조직과 활동에 관한 문제, 위임된 분야의 다른 문제를 건의한다.
5. 위임된 분야의 법률안, 결의안을 국회에 제출하고, 법령안, 결의안을 상임위원회에 제출한다.
6. 국회 또는 상임위원회의 지시에 따라 다른 업무를 수행한다.
조 11. 대표자 작업위원회의 구체적인 직무와 권한
1. 국회의원 선거, 지방의회 의원 선거, 신임투표, 신임표결에 관한 법률안, 법령안, 결의안을 검토한다. 또한, 국회 또는 상임위원회가 지시한 다른 법률안을 검토한다.
2. 정부 구성원의 구조와 수, 지방의회 해산, 상임위원회의 결정권한 내에서의 공무원, 공무직, 비공무원의 수, 제도, 정책 등에 관한 안건, 계획, 프로젝트를 검토한다. 또한, 위임된 분야의 다른 보고서, 계획, 프로젝트를 검토한다.
3. 헌법, 법률, 결의안, 법령, 결의안의 집행을 감독하며, 정부, 각 부처 및 정부급 기관의 위임된 분야의 활동을 감독한다.
4. 위원회 관할 영역에 속하는 정부, 총리, 장관, 정부등위기관장의 규범적 법률 문서를 감독한다.
5. 선거 조직 작업, 공무원 조직 작업, 국회의 기관 및 국회의원 단체의 조직과 활동, 국회의원 및 지방의회 의원에 대한 제도, 정책 및 기타 보장 조건 등 관련 문제를 건의한다. 위임된 분야의 다른 문제도 건의한다.
6. 위원회 관할 영역에 속하는 법률, 결의안을 국회에 제출하고, 법령, 결의안을 상임위원회에 제출한다.
7. 국회 또는 상임위원회의 분담에 따라 다른 임무를 수행한다.
조 12. 민원위원회 및 감사위원회의 구체적인 임무와 권한
1. 국회의 법률, 법령, 결의, 상임위원회의 국민투표, 기초민주주의 실현, 시민 접견, 민원 처리, 고발, 제안, 반영, 감사 활동 등에 대한 심사; 그리고 상임위원회 또는 국회의 지시를 받은 다른 보고서, 프로젝트, 계획의 심사.
2. 정부, 최고인민재판소, 최고검찰청, 국가감사원의 국회의 결의, 상임위원회의 전문 감사 및 질문에 대한 집행 상황 보고서의 주관 심사.
3. 헌법, 법률, 국회의 결의, 법령, 상임위원회의 결의 집행 감독; 정부, 각 부처, 부처급 기관, 최고인민재판소, 최고검찰청, 국가감사원의 활동 감독; 시민의 민원, 고발, 제안, 반영에 대한 처리 상황 감독.
5. 정부, 총리, 각 부 장관, 부처급 기관 장관, 최고인민재판소 재판장, 최고검찰청 검찰총장, 국가감사원 총감사관의 규범적 법률 문서의 감독.
6. 국회의 감사 활동 조직과 효율성 증진, 시민의 민원, 고발, 제안, 반영 처리, 시민의 합법적 권리와 이익 보호를 위한 필요한 조치, 관련 기관의 조직과 활동 문제, 위원회가 담당하는 다른 문제에 대한 건의.
7. 위원회가 담당하는 분야에 대한 법률, 결의안을 국회의장단에 제출하고, 법령, 결의안을 국회의장단에 제출한다.
8. 국회의장단의 지시에 따라 다른 임무를 수행한다.
조 13. 민족위원회, 각 위원회가 참여하고 협력하는 심사 책임
민족위원회, 각 위원회는 그 임무와 권한 범위 내에서 다음 책임을 가지며:
1. 민족위원회, 각 위원회가 담당하는 분야와 관련된 내용에 대한 심사 참여; 다른 국회의 기관이 주관하는 보고서, 프로젝트, 계획의 심사.
2. 국회의 법률 제정 방향 기간의 임무 수행 감독, 부패 방지, 경제 낭비 방지, 시민의 민원, 고발, 제안, 반영 처리; 민족위원회, 각 위원회가 담당하는 분야의 감독.
3. 법률 및 사법위원회와 함께 헌법 위반 징후가 있는 법률 문서에 대한 건의, 부처 설립 및 폐지, 국회의 지시를 받은 다른 기관에 대한 프로젝트 심사 참여.
4. 경제 및 재정위원회와 함께 국가 경제-사회 발전 목표, 지표, 정책, 기본 임무의 프로그램, 프로젝트, 계획의 심사 참여; 국가 재정 기본 정책, 통화 정책, 국가 예산에 대한 심사 참여.
5. 국방, 안보 및 외교위원회와 함께 국회의 승인, 가입 또는 종료 결정 권한을 가진 국제 조약의 심사 참여.
6. 민원 및 감사위원회와 함께 정부, 최고인민재판소, 최고검찰청, 국가감사원의 국회의 결의, 상임위원회의 전문 감사 및 질문에 대한 집행 상황 보고서의 심사 참여.
장 III
상설 민족위원회, 상설 위원회
조 14. 민족위원회 상임위원회, 국회 소위원회 상임위원회
1. 민족위원회 상임위원회, 국회 소위원회 상임위원회는 민족위원회, 소위원회가 회의 사이에 민족위원회, 소위원회의 일상 업무를 처리하고, 상임국회위원회, 국회의 지도부가 지정한 다른 임무를 수행한다.
2. 민족위원회 상임위원회, 국회 소위원회 상임위원회는 집단 체제로 운영되며, 위원장의 주도 역할과 다수결을 결합하여 결정한다.
민족위원회 상임위원회, 국회 소위원회 상임위원회의 권한 내에서 결정하는 업무는 상임위원회가 집단 표결을 하고 다수결로 결정하며, 다른 의견은 상임위원회 문서에 기록되고 표현된다.
조 15. 민족위원회 상임위원회, 국회 소위원회 상임위원회의 상설기관 임무 수행 시의 임무와 권한
1. 민족위원회, 소위원회의 활동 계획 및 일정을 제안하고, 민족위원회, 소위원회가 검토하고 결정한 후 이를 실행하며, 민족위원회, 소위원회의 결정 및 결론을 조직적으로 실행한다.
2. 민족위원회, 소위원회 활동을 위한 내용 및 자료를 준비하고, 민족위원회, 소위원회 구성원에게 필요한 정보 및 자료를 제공한다. 민족위원회, 소위원회 회의 결과를 바탕으로 심사보고서 및 기타 민족위원회, 소위원회 보고서를 작성하여 국회, 상임국회위원회에 제출한다.
3. 민족위원회, 소위원회 회의 심사가 불가능한 경우 법률안, 결의안, 보고서, 다른 프로젝트 또는 계획에 대한 초심사를 수행하며, 프로젝트를 제출하는 기관과 협력하여 프로젝트 수정 과정을 지원하여 상임국회위원회에 제출하기 전에 검토하도록 한다. 민족위원회, 다른 국회 소위원회가 주관하는 심사에서 민족위원회, 소위원회의 책임 영역에 속하는 내용에 대해 심사에 참여한다. 다만, 프로젝트가 중요한 내용을 포함하고 있으며 다른 의견이 있는 경우 상임민족위원회, 상임소위원회는 민족위원회, 소위원회 회의 심사를 요청할 수 있다. 법제소위원회와 사법소위원회는 법률안, 법령안, 결의안을 국회, 상임국회위원회에 제출하기 전에 헌법적, 법률적 적합성 및 법체계 일관성을 검토하는 책임을 진다.
4. 상임국회위원회의 지휘, 조정, 협력을 민족위원회, 소위원회 활동에 적용하며, 상임국회위원회 회의 프로그램의 내용에 대한 의견을 준비하고, 다른 민족위원회, 소위원회 및 관련 기관, 단체의 활동에 참여한다.
5. 민족위원회, 소위원회의 감사단, 작업단을 조직한다.
6. 일정 분야의 문제에 대한 조언 준비를 위해 민족위원회, 소위원회가 담당하는 특정 업무 또는 프로젝트에 대한 상설 또는 일시적인 소위원회를 설립한다. 소위원회의 대표는 민족위원회, 소위원회의 구성원이어야 하며, 다른 구성원은 반드시 민족위원회, 소위원회 또는 국회의원이 아니어도 된다.
7. 민족위원회, 소위원회에 제출된 국민의 고발, 고충, 반영에 대한 신청을 접수하고 처리한다.
8. 전문 부서의 전문 업무를 직접 지휘한다.
9. 민족위원회 상임위원회, 소위원회 상임위원회의 활동에 대해 정기적으로 민족위원회, 소위원회에 보고한다.
10. 대표작업소위원회 상임위원회와 협력하여 민족위원회, 소위원회 상임위원회의 구성원인 국회의원의 인사 및 제도, 정책 보장을 수행한다. 임기가 종료되기 전에 다음 임기의 민족위원회, 소위원회 구성원 구조 및 수를 예측하고 상임국회위원회에 보고한다.
11. 국회의장실 총서기-사무처장과 협력하여 국회의 회의, 상임국회위원회 회의에 대한 조언 및 지원을 수행한다.
12. 민족위원회, 소위원회의 긴급 업무를 처리하고, 가장 가까운 회의에서 민족위원회, 소위원회에 보고한다.
조 16. 민족위원회 상임위원회 및 국회 위원회 상임위원회의 임무와 권한은 분공에 따라 국회와 국회 상임위원회를 지원하는 것
이 결의안 제15조에서 규정된 임무와 권한 외에도, 민족위원회 상임위원회 및 국회 위원회 상임위원회는 국회 상임위원회, 국회의장, 부국회의장으로부터 분공을 받아 다음과 같은 일상적인 임무와 권한을 수행한다.
1. 법제사법위원회 상임위원회는 국회 상임위원회에 법률 제정 방향을 제시하고, 해당 임기 동안의 법률 제정 방향을 확립하며, 이를 시행하기 위한 계획을 수립하고 수정하며, 연간 법률 제정 프로그램을 결정하고 수정하고 실행하도록 지원하는 책임이 있다.
2. 국방안보외교위원회 상임위원회는 국회의장과 국회 상임위원회에 대한 조언을 제공하여 베트남 국회가 다른 나라 의회들과의 외교 활동에 참여하고, 베트남 국회가 국제적 협력 기구에서의 활동을 조정하도록 지원하는 책임이 있다.
3. 대표작업위원회 상임위원회는 국회 상임위원회에 다음과 같은 업무를 지원하는 책임이 있다.
가) 국회가 인선 관련 모든 절차와 절차를 보장하고, 국회의원 선출, 해임, 파면, 승인, 해임, 징계, 신뢰투표, 신뢰투표 등 인선 관련 모든 절차를 조직하고 실행하는 책임이 있다.
나) 민족위원회 주임, 각 위원회 주임과 협력하여 민족위원회 부주임, 각 위원회 부주임, 전문직 국회의원, 겸임 국회의원의 명단을 승인하고, 그들의 임기를 종료시키는 결정을 국회 상임위원회에 제출하는 책임이 있다.
인선 관련 모든 절차와 절차를 보장하고, 국회 상임위원회에 인선 관련 모든 절차를 제출하고, 그 결정을 받는 책임이 있다.
다) 전문직 국회의원의 인사 관리, 국회의원의 임무 수행, 국회의원의 제도와 정책, 국회의원의 보장 조건, 국회의원의 면책권 보장, 임기를 종료시키거나 국회의원으로서의 임무를 종료시키는 것, 포상, 징계, 인선 관련 모든 절차를 수행하는 책임이 있다.
라) 국회의원 선거에 관한 법률에 따른 권한을 행사하고, 국회의원 선거와 지방의회 의원 선거에 대한 지침을 제공하며, 국회의원 선거와 지방의회 의원 선거를 감독하는 책임이 있다.
마) 지방의회 활동을 감독하고 지침을 제공하는 책임이 있다.
사) 국회의원 교육과 훈련을 조직하며, 지방의회 의원의 지식과 기술을 향상시키는 책임이 있다. 국회의원 상임위원회에 지방의회 활동과 지방의회 상임위원회 활동에 대한 경험이 있는 회의를 조직하는 책임이 있다.
아) 중앙에서 활동하는 전문직 국회의원과 국회의원 상임위원회 관할 하에 있는 직원의 퇴역 또는 이직에 대한 제도를 보장하고, 절차를 수행하는 책임이 있다.
4. 대의감사위원회 상임위원회는 국회 상임위원회에 다음과 같은 업무를 지원하는 책임이 있다.
가) 연간 감사 프로그램을 작성하고, 국회 상임위원회의 연간 감사 프로그램을 실시하기 위한 계획을 작성하며, 국회 상임위원회의 감사 활동을 조정하는 책임이 있다.
나) 국회의장과 부국회의장에게 질문과 답변 활동을 제안하고, 국회의원 대표단과 국회의원이 제안한 내용을 조직하며, 질문에 대한 서면 답변을 추적하고 촉진하며, 답변을 종합하는 책임이 있다.
다) 국민이 제기한 청원, 고발, 건의, 반영을 접수하고 처리하며, 국회와 각 기관의 접민 활동을 조직하며, 국회와 각 기관의 대표가 중앙 접민소와 지방 접민소에서 일정한 접민 활동을 수행하도록 대표하는 책임이 있다.
라) 국회의원 대표단이 접촉한 국민의 건의를 수집하고 분류하며, 관련 기관이 건의를 처리하고 답변하는 것을 감독하며, 국민의 의견을 반영한 법률, 법령, 결의안에 대한 건의를 수용하는 것을 감독하는 책임이 있다.
마) 국민의 의견을 수렴하는 공중 여론 조사를 조직하는 책임이 있다.
사) 민족위원회, 각 위원회, 각 대표단, 각 국회의원의 감사 활동과 대의 활동 결과를 종합하고, 정기적으로 국회와 국회 상임위원회에 보고하는 책임이 있다.
장 IV
민족위원회 주석, 각 위원회 주임 및 민족위원회, 각 위원회 소속의 다른 회원
조 17. 민족위원회 주석, 국회의장
1. 민족위원회 주석, 국회의장은 민족위원회, 국회의 업무를 지휘·감독하며, 상임위원회의 회의를 소집하고 주재하며 다음의 임무와 권한을 수행한다:
가) 대표작업위원회 상임위원회와 협력하여, 민족위원회 및 민족위원회의 겸임 국회의원을 위한 부국회의장 및 부위원장을 포함한 전문직 국회의원 활동에 대한 수량, 명단 승인 및 해임 사항을 국회의 상임위원회에 제안한다.
나) 위원회 및 상임위원회의 구성원들과 지속적인 연락을 유지한다.
다) 상임국회위원회 회의에 참석하며, 민족위원회 주석은 정부 회의에 참석하여 민족 정책의 실행에 대해 논의한다.
라) 민족위원회 및 국회의장의 이름으로 관련 기관과 조직과 연락을 유지한다.
마) 민족위원회 및 국회의장의 전문 부서 활동을 직접 지도한다.
바) 공무원의 채용, 이동, 파견, 교환, 교육, 훈련, 계획, 평가, 시상, 징계 등에 관한 결정을 내리며, 전문 부서의 부국장 및 부국장 직급의 임명, 재임명, 해임, 직위해제, 자진사퇴, 직위해제, 관리직 해임에 관한 결정을 내리며, 전문 부서의 부국장 직속 부서의 임시 중지를 결정한다.
사) 민족위원회 및 국회의장의 활동을 지원하기 위한 경비 사용에 관한 결정을 내린다.
아) 국회의장 총서기와 협력하여 민족위원회 및 국회의장의 전문 부서의 공무원에 대한 제도와 정책을 시행하며, 행정, 문서, 보관, 보호 및 접객 서비스를 조직하며, 경비 및 재산 관리를 실시하며, 민족위원회 및 국회의장의 활동을 보장하기 위한 물질적 기반 및 기타 조건을 확보한다.
자) 국회의 상임위원회가 위임하는 다른 임무와 권한을 수행한다.
2. 민족위원회 주석, 국회의장은 부민족위원회 주석, 부국회의장과 함께 민족위원회 및 국회의장의 업무를 집체적으로 논의하고, 조항 1의 각 호 e, g 및 h에서 규정된 임무를 수행하기 전에 결정을 내리고, 자신의 결정에 대한 책임을 진다.
조 18. 민족위원회 부위원장, 국회의장 부국회의장
민족위원회 부위원장, 국회의장 부국회의장은 다음의 임무와 권한을 가지고 있다:
1. 민족위원회 주석, 국회의장의 분담에 따라 민족위원회, 국회의 업무를 지원하며, 상임위원회의 업무를 수행하며, 조 17 제2항에서 규정된 업무에 대한 집체적 논의에 참여하며, 분담된 내용에 대한 전문 부서의 업무를 직접 지도하며, 연구하고, 주석 및 상임위원회에 제안하며, 분담된 영역의 문제와 민족위원회, 국회의장이 담당하는 영역의 문제에 대해 연구하고 제안한다.
2. 민족위원회 주석, 국회의장이 결석할 때는 주석, 국회의장의 임무와 권한을 위임받아 수행한다.
3. 상임위원회, 주석 및 국회의장의 분담에 따라 다른 임무와 권한을 수행한다.
조 19. 국회의원으로 활동하는 전임 민족위원회 및 각 위원회 위원
국회의원으로 활동하는 전임 민족위원회 및 각 위원회 위원은 다음의 직무와 권한을 가지며 수행한다:
1. 상임위원회의 직무와 권한, 제20조에서 규정된 이 결의의 직무와 권한을 수행한다.
2. 직접 연구하고 편집하며 전문 부서의 연구, 준비 작업을 지도하고 법률, 법령, 결의안 등과 관련된 프로젝트에 대한 의견을 작성하여 민족위원회, 각 위원회, 상임위원회에 보고한다.
3. 상임위원회의 직무와 권한, 위원장, 위원장 또는 부위원장의 분담에 따라 다른 직무와 권한을 수행한다.
조 20. 국회의원으로 겸임하는 민족위원회 및 각 위원회 위원
국회의원으로 겸임하는 민족위원회 및 각 위원회 위원은 다음의 직무와 권한을 가지며 수행한다:
1. 주체적으로 위원장, 위원장, 상임위원회의 직무와 권한에 속하는 문제를 제안한다.
2. 요구받을 때 모든 활동에 참여하며, 상임위원회가 지역 사회, 근무 기관에서 활동할 때 지원하며, 경제-사회 상황 정보를 제공하여 민족위원회 및 각 위원회의 활동 효과를 높인다.
3. 상임위원회, 주석 및 국회의장의 분담에 따라 다른 임무와 권한을 수행한다.
조 21. 민족위원회 부위원장, 각 위원회 부위원장 및 전임 국회의원으로 활동하는 민족위원회, 각 위원회 위원의 임기 중단 및 해임
1. 국회의장이 민족위원회 부위원장, 각 위원회 부위원장의 임기를 중단하고, 민족위원회 위원장이 민족위원회, 각 위원회에서 전임 국회의원으로 활동하는 위원의 임기를 중단하는 경우는 권한 있는 기관의 규정에 따른다.
2. 상임위원회가 민족위원회 부위원장, 각 위원회 부위원장, 민족위원회, 각 위원회에서 전임 국회의원으로 활동하는 위원의 임기를 해임하는 경우는 다음과 같다:
가) 다른 기관, 단체, 단위로 이동하거나 다른 업무로 배치될 경우
나) 다른 기관, 단체, 단위로 이동하거나 다른 업무로 배치될 경우 법령 또는 권한 있는 기관의 규정에 따라 해당 직위를 유지할 수 없는 경우
다) 건강상의 이유나 다른 이유로 업무를 계속 수행할 수 없는 경우
장 V
전문 부서 및 민족위원회, 각 국회의 위원회 활동 조건 보장
민족위원회, 각 국회의 위원회 활동 조건 보장
조 22. 민족위원회 및 각 국회의 위원회 전문 부서
1. 전문 부서는 다음과 같이 구성된다:
가) 민족위원회 소속 민족부
나) 법제 및 사법부는 법제 및 사법위원회 소속
다) 경제 및 재정부는 경제 및 재정위원회 소속
라) 국방, 안보 및 외교부는 국방, 안보 및 외교위원회 소속
마) 문화 및 사회부는 문화 및 사회위원회 소속
바) 과학, 기술 및 환경부는 과학, 기술 및 환경위원회 소속
사) 대표자 업무부는 대표자 업무위원회 소속
아) 민원 및 감사부는 민원 및 감사위원회 소속
2. 전문 부서는 위원장, 부위원장, 부위원장, 부위원장 및 민족위원회, 각 위원회에서 전임 국회의원으로 활동하는 위원의 지도와 지시를 따르며 운영한다.
조 23. 전문과의 조직 구조
1. 전문과는 과장, 부과장을 포함한 공무원으로 구성된다.
2. 전문과는 수장제와 전문원제를 결합하여 운영한다.
3. 전문과의 부과장 수는 국회의 상임위원회의 검토 및 결정에 따라 민족위원회 위원장, 국회의 소위원회 주임의 제안을 받는다.
조 24. 전문과의 업무와 권한
1. 민족위원회, 국회의 소위원회가 제2장에서 규정된 업무와 권한을 수행하도록 연구하고 조언하며 지원한다.
2. 민족위원회 상임위원회, 국회의 소위원회 상임위원회가 제3장에서 규정된 업무와 권한을 수행하도록 연구하고 조언하며 지원한다.
3. 민족위원회 위원장, 국회의 소위원회 주임 및 민족위원회, 국회의 소위원회의 다른 구성원이 제4장에서 규정된 업무와 권한을 수행하도록 연구하고 조언하며 지원한다.
4. 본 조 제1항부터 제3항까지에서 규정된 업무와 권한 외에 다음의 업무와 권한을 수행한다:
가) 지정된 업무의 이행 상황을 추적하고 종합하며 평가하며, 주기적으로 주요일보와 월간 보고서를 민족위원회 위원장, 국회의 소위원회 주임, 민족위원회 상임위원회, 국회의 소위원회 상임위원회에게 제출한다. 이는 회의 및 소위원회의 운영 규칙과 관련 법률에 따른다.
나) 국회의 사무처와 관련된 단위와 협력하여 국회의 전자 정보 포털 및 내부 정보 시스템에서 문서, 정보, 데이터베이스의 수신, 처리, 배포, 업데이트, 활용 및 관리를 수행하며, 문서, 자료, 출판물의 보관을 통해 관리와 활용을 지원하며, 법률에 따른 기록, 자료, 보관을 관리한다.
다) 국회의 사무처와 관련된 단위와 협력하여 직원 정책 및 제도를 수행하며, 전문과의 인사 업무를 관리하고, 직원의 기록 및 이력 관리를 지원한다.
라) 국회의 사무처와 관련된 단위와 협력하여 회의, 소위원회, 상임위원회, 전문과의 활동을 위한 경비 예산을 작성하고, 법률에 따른 경비 지급 및 결산 절차를 수행하며, 상임위원회, 소위원회 상임위원회, 회의 위원장, 소위원회 주임의 지시에 따라 경비를 사용하는 활동을 수행하며, 예산 작성 및 경비 사용 상황을 회의 위원장, 소위원회 주임에게 보고한다.
마) 국회의 사무처와 관련된 단위와 협력하여 회의, 소위원회, 상임위원회, 소위원회 상임위원회, 전문과의 활동을 위한 재산을 관리하고 사용한다.
바) 민족위원회, 소위원회, 국회의 사무처와 협력하여 국회의 공동 활동, 상임위원회, 민족위원회, 소위원회, 상임위원회, 국회의 총서기 - 사무처 주임을 위한 조언 및 지원 활동을 조직한다.
가) 민족위원회 위원장, 소위원회 주임, 민족위원회 부위원장, 소위원회 부주임, 상임위원회, 소위원회 상임위원회가 지정한 다른 업무와 권한.
조 25. 국회의장실이 민족위원회와 각 상임위원회의 활동 조건을 보장하는 책임
1. 국회의장실은 민족위원회와 각 상임위원회의 활동 조건을 보장하고 다음의 업무와 권한을 가지며:
a) 민족위원회와 각 상임위원회, 상임위, 상설사무처 및 해당 전문부서의 활동을 지원하기 위한 행정업무, 관리업무, 접객업무, 국제협력, 정보업무, 디지털 전환 등 조건을 보장하는 업무를 조직한다.
b) 민족위원회와 각 상임위원회에 배정된 예산을 집행하며, 국회의 활동 예산 내에서 민족위원회와 각 상임위원회에 배정된 예산을 관리하는 업무를 수행하며, 법령에 따라 민족위원회와 각 상임위원회, 상임위, 상설사무처 및 해당 전문부서가 보유한 재산을 관리하는 업무를 수행한다.
c) 민족위원회 위원장과 각 상임위원회 위원장과 협력하여 민족위원회와 각 상임위원회의 전문부서 공무원에 대한 제도와 정책을 시행하며, 해당 전문부서 공무원에 대한 인사 업무를 수행한다.
d) 민족위원회와 각 상임위원회, 상임위, 상설사무처 및 해당 전문부서의 활동을 위한 물질적 기반 및 다른 조건을 보장한다.
2. 국회의장실은 민족위원회와 각 상임위원회의 전문부서 공무원에 대한 관리 규정과 민족위원회와 각 상임위원회의 활동 조건을 보장하는 규정을 작성하고, 상임위원회에 제출하여 상임위원회가 이를 발포하도록 주도하고 협력한다.
장 6
시행규정
조 26. 시행규정
1. 본 결의는 2025년 2월 18일부터 효력을 발생한다.
2. 상임위원회 소속 대표사업단과 민원사업단은 본 결의가 효력을 발생한 날부터 활동을 종료한다.
3. 2016년 3월 17일 상임위원회가 발포한 민원사업단에 대한 직능, 업무, 권한 및 조직에 관한 결의 제1156/2016/UBTVQH13호와 2022년 7월 11일 상임위원회가 발포한 대표사업단의 위치, 직능, 업무, 권한 및 조직 구조에 관한 결의 제21/2022/UBTVQH15호는 본 결의가 효력을 발생한 날부터 효력을 상실한다.
4. 민족위원회와 각 상임위원회는 본 결의, 상임위원회가 발포한 민족위원회와 각 상임위원회의 모범 업무규정 및 관련 법률 규정에 따라 본 기관의 특성과 상황에 맞는 업무규정을 작성한다.
본 결의는 사회주의 공화국 베트남 제15기 상임위원회가 2025년 2월 18일 회의에서 통과하였다.
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관계도
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