결정 번호 86/2006/QĐ-BQP는 군 지구 민사 집행 업무 수행 상황 보고 제도를 규정하며, 이를 적용하는 주체는 군 지구 민사 집행 기관과 보고를 받는 주체는 각 군 지구 사령관, 해군 군종 사령관 및 국방부 집행국이다. 이 결정은 보고 종류, 보고 기간, 보고 형식, 보고 내용 및 보고 제도의 수행 책임을 규정한다.
적용 범위
군 지구 민사 집행 기관과 각 군 지구 사령관, 해군 군종 사령관 및 국방부 집행국.
핵심 사항
- 군 지구 민사 집행 기관은 민사 집행 업무 수행 상황을 계획 보고, 업무 진행 상황 보고, 업무 통계 보고, 민원 및 고발 처리 보고, 특별 보고 및 전문 보고 등으로 보고해야 한다.
- 보고 기간은 양력 기준으로, 월 보고, 3개월 보고, 6개월 보고, 9개월 보고, 연간 보고로 구분된다.
- 보고 작성 날짜는 보고 기간의 마지막 날이며, 보고 제출 날짜는 다음 보고 기간의 4일째 되는 날이다. 만약 공휴일이나 주말과 겹치면 그 다음 날로 계산한다.
- 보고 내용은 간결하고 종합적이어야 하며, 군 지구 사령관의 승인을 받아야 한다.
- 국방부 집행국은 민사 집행 업무 수행 상황 보고 제도의 지침 제공, 검토, 촉진을 책임진다.
🌐 이 문서의 사회적 영향
- 긍정적 영향: 민사 집행 업무 수행의 투명성과 효율성을 보장한다.
- 부정적 영향: 군 지구 민사 집행 기관이 여러 종류의 보고를 수행해야 하는 경우 시간과 노력을 많이 소비할 수 있다.
❓ 자주 묻는 질문
군 지구 민사 집행 기관은 무엇을 보고해야 하는가?
군 지구 민사 집행 기관은 계획 보고, 업무 진행 상황 보고, 업무 통계 보고, 민원 및 고발 처리 보고, 특별 보고 및 전문 보고를 보고해야 한다.
보고 기간은 어떻게 계산되는가?
보고 기간은 양력 기준으로, 월 보고, 3개월 보고, 6개월 보고, 9개월 보고, 연간 보고로 구분된다.
민사 집행 업무 수행 보고의 작성 및 제출 날짜는 언제인가?
보고 작성 날짜는 보고 기간의 마지막 날이며, 보고 제출 날짜는 다음 보고 기간의 4일째 되는 날이다. 만약 공휴일이나 주말과 겹치면 그 다음 날로 계산한다.
보고 내용은 무엇을 포함해야 하는가?
보고 내용은 간결하고 종합적이어야 하며, 군 지구 사령관의 승인을 받아야 한다. 민사 집행 업무 수행 계획 보고는 3개월, 6개월, 9개월, 12개월 동안 처리 예정인 사건 수와 집행 금액을 구체적으로 포함해야 한다.
국방부 집행국은 어떤 책임을 가지는가?
국방부 집행국은 민사 집행 업무 수행 상황 보고 제도의 지침 제공, 검토, 촉진을 책임진다.
전문
결정
보고 제도에 관한 규정
민사 집행 업무 수행 관련
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국방부 장관
1996년 11월 12일 법률 제정 및 발부 규범 법령에 관한 법률; 2002년 12월 16일 일부 조항 개정 및 보완된 것에 의거
2004년 1월 14일 민사 집행에 관한 법령에 의거
2004년 1월 16일 정부가 국방부의 기능, 임무, 권한 및 조직 구성을 위한 제30/2004/NĐ-CP 호 정부 결정에 의거
국방부 민사집행국 국장의 건의에 따라
결정
조 1. 적용범위
본 결정은 군대 내 민사 집행 업무 수행 관련 보고 제도를 규정하며, 보고 대상은 군구, 해군 군구 민사집행(이하 "군구 민사집행"이라 함)이며, 보고 수신기관은 각 군구, 해군 군구 지휘관 및 국방부 민사집행국이다.
민사 집행 업무 수행 관련 보고 범위는 민사집행법령에 따른 민사 집행 판결, 결정 집행 과정에서의 군구 민사집행 활동 전반의 상황과 결과이다.
조 2 보고서 종류
1. 민사 집행 업무 수행 계획 보고
2. 민사 집행 업무 수행 현황 보고
3. 민사 집행 업무 수행 통계 보고
4. 민사 집행 업무 수행 관련 민원, 고발 처리 보고
5. 긴급 보고
6. 전문 보고
조 3. 보고 기간
보고 기간은 보고 대상이 보고 내용에 따라 일정 기간 동안 활동 상황과 결과를 보고해야 하는 기간으로, 보고 기간은 양력으로 계산되며 다음 사항을 포함한다.
1. 월 보고
월 보고는 해당 달의 1일부터 말일까지로 계산된다.
2. 3개월 보고
3개월 보고는 해당 보고 기간의 첫 달 1일부터 세 번째 달 말일까지로 계산된다.
3. 반년 보고
6개월 보고는 해당 보고 기간의 첫 달 1일부터 여섯 번째 달 말일까지로 계산된다.
4. 9개월 보고
9개월 보고는 해당 보고 기간의 첫 달 1일부터 아홉 번째 달 말일까지로 계산된다.
5. 연간 보고
연간 보고는 해당 보고 기간의 첫 달 1일부터 마지막 달 말일까지로 계산된다.
조 4. 보고 실시
1. 민사 집행 업무 수행 계획 보고
가) 연간 민사 집행 업무 수행 계획 보고는 연 1회 실시되며, 보충 계획 보고는 6개월 보고 기간에 1회 실시된다.
나) 복잡한 사건 집행 강제 계획 보고는 해당 연도의 사건 집행 요구에 따라 실시된다.
2. 민사 집행 업무 수행 현황 보고
가) 월 보고는 연 12회 실시된다;
나) 3개월, 6개월, 9개월, 12개월 보고는 연 1회 실시된다.
매년 10월 1일은 보고 기간 및 보고 제도 시작일로 간주되며, 민사 집행 업무 수행 보고 연도는 이전 연도 10월 1일부터 그 다음 연도 9월 30일까지로 계산된다.
3. 민사 집행 업무 수행 통계 보고는 민사 집행 업무 수행 통계 보고 제도에 따라 실시되며, 법무부 장관이 2006년 4월 14일 제2/2006/QĐ-BTP 호 정부 결정에 부속하여 발부한 통합문서에 따라 시행된다.
4. 민사 집행 업무 수행 관련 민원, 고발 처리 보고는 민사 집행 업무 수행 현황 보고 문건에 별도 항목으로 작성된다.
5. 긴급 보고, 전문 보고는 군구 민사집행의 업무 요구 또는 국방부 민사집행국의 업무 관리 요구에 따라 실시된다.
6. 보고서 작성 및 제출 날짜
가) 보고서 작성 날짜는 보고 기간의 마지막 날이며, 보고서 제출 날짜는 다음 보고 기간의 첫날인 4일이다.
나) 만약 보고서 작성 및 제출 기한의 마지막 날이 공휴일, 설날 또는 주말과 겹치면, 보고서 작성 및 제출 날짜는 해당 공휴일, 설날 또는 주말 다음 날로 한다.
다) 실제 보고서 제출 날짜는 직접 제출 시 수신 기관이 받은 날짜, 우편 소인이 찍힌 날짜(우편으로 보내는 경우), 또는 팩스나 이메일로 보내는 경우 해당 팩스나 이메일 날짜로 계산되며, 팩스나 이메일로 보낼 경우 3일 이내에 서면 보고서를 수신 기관에 제출해야 한다.
조 5. 보고 형식
민사 집행 업무 수행 보고는 A4 용지에 작성되며, 통합문서 제55/2005/TTLT-BNV-VPCP 호 2005년 5월 6일 정부총리실과 중앙인사관리공직위원회가 공동으로 발부한 통지에 따른 형식과 내용을 준수해야 하며, 보고 통계 보고서의 형식은 별도로 규정되어 있다.
조 6. 보고 내용
보고서 내용은 간결하고 종합적이며, 요약적인 내용을 포함해야 한다.
1. 민사 집행 업무 수행 계획 보고:
민사 집행 업무 수행 계획 보고는 연간 민사 집행 업무 수행 계획 보고, 연간 민사 집행 업무 수행 계획 보충 보고, 복잡한 사건 집행 강제 계획을 포함한다. 이러한 보고의 요구사항은 군구 지휘관의 승인을 받아 국방부 민사집행국에 제출되어 업무 관리, 감독, 지시 및 계획 보충에 활용된다. 구체적인 내용은 다음과 같다.
연간 민사 집행 업무 수행 계획 보고와 연간 민사 집행 업무 수행 계획 보충 보고는 3개월, 6개월, 9개월, 12개월 동안 집행해야 할 사건 수와 가치를 구체적으로 명시해야 한다.
집행 강제 계획은 사건 내용 요약, 집행 당사자의 집행 조건, 확인된 재산 출처, 강제 집행 시간 및 장소, 참여 인원 및 지원 도구, 예상 상황 및 대응 방안, 압류 재산 보관 및 처리 방법, 비용 보장 등을 포함해야 한다.
2. 민사 집행 업무 수행 현황 보고:
a) 해당 부서의 관리 권한 범위 내에서 민사 집행 업무의 상황을 명확히 제시한다.
b) 계획된 민사 집행 업무를 수행하는 중점 업무의 진행 상황을 평가하며, 군 지구 사령관이 승인한 연간 민사 집행 업무 조직 계획, 관련 업무 계획, 민사 집행 업무 연간 업무 계획, 보고 기간 동안 발생한 민사 집행 업무, 보고 기간 동안의 민사 집행 업무 활동(수치 자료로 설명 가능), 민사 집행 업무와 관련된 행정 사법 활동을 포함한다.
c) 보고 기간 이후의 주요 업무 또는 주요 임무 방향을 결정하고, 민사 집행 업무 담당자들의 주요 활동을 포함한다.
d) 6개월 또는 12개월 보고서는 장점과 단점, 그 원인에 대한 구체적인 평가를 포함해야 하며, 이전 같은 기간과 비교한 수치를 제공해야 한다.
3. 민사 집행 업무 통계 보고서:
민사 집행 업무 통계 보고서는 민사 집행 업무 통계 보고 제도에 따라 작성되며, 법무부 장관이 2006년 4월 14일에 발표한 제2006-2-02-0002 호 결정에 첨부된 민사 집행 업무 통계 보고 제도에 따른다.
4. 민사 집행 업무 관련 진정 및 고발 처리 보고서:
민사 집행 업무 관련 진정 및 고발 상황을 명시하며, 진정 및 고발 접수와 처리 결과를 평가하고, 장기 미해결 문제와 그 원인, 해결 방법을 제시한다.
5. 긴급 보고서:
긴급 상황이 발생하여 업무를 처리하기 위해 필요한 경우 사용되며, 업무 전문 지시를 요청하기 위한 보고서로 사용될 수 있다. 이 유형의 보고서는 다음 사항을 명시해야 한다.
a) 사건의 경과, 원인, 영향 또는 손해 정도(있을 경우)를 요약한다.
b) 업무 전문 지시를 요청할 내용을 요약하며, 지시 요청에 대한 사건 문서를 첨부한다.
c) 이미 적용된 조치와 그 결과를 명시한다.
d) 국방부 민사 집행국에 대한 업무 전문 지시 요청 내용(군 지구 사령관의 의견 포함)을 명시한다.
e) 긴급 보고서는 국방부 민사 집행국으로 가장 빠른 방법으로 제출되어야 한다.
6. 전문 보고서:
민사 집행국장의 업무 분담에 따라 전문 보고서를 작성하거나, 부여받은 중요한 업무나 업무를 완료한 후 작성되는 보고서를 사용한다.
조 7. 실시 조직의 책임
1. 국방부 민사 집행국은 민사 집행 업무 보고 제도를 준수하도록 군 지구 민사 집행국을 지도하고 감독하며, 민사 집행 업무 통계 보고서를 검토한다. 민사 집행 업무 보고의 검토와 검증은 민사 집행국의 연간 업무 계획에 따라 정기적으로 또는 긴급하게 이루어진다.
2. 군 지구 민사 집행국장은 민사 집행 업무 보고 제도를 준수하며, 민사 집행 업무 통계 보고 제도를 지시하고, 지도하고, 촉진하며, 검토한다. 이 제도는 법무부 장관이 2006년 4월 14일에 발표한 제2006-2-02-0002 호 결정에 첨부된 민사 집행 업무 통계 보고 제도에 따른다.
조 8. 효력 발생
표준화 측정 품질총국은 이 결정에 첨부된 "바코드 번호 발급, 사용 및 관리에 관한 규정"의 시행을 조직하고 지도할 책임이 있다.
국방부 민사 집행국 관리국 민사 집행국장이 2001년 12월 21일에 발표한 제2001-221-QLTHA 호 민사 집행 업무 보고 제도 규정을 폐지한다.
조 9. 시행 책임
국방부 민사 집행국장, 군 지구 민사 집행국장, 해군 지구 민사 집행국장 및 관련 기관, 단위 지휘관은 본 결정을 시행하는 책임을 진다./.
관계도
문서를 클릭하면 열립니다. 빨간 테두리＝효력을 변경하는 관계.