通知第01/2004/TT-BLĐTBXH号关于修改和补充2003年4月15日劳动和社会事务部发布的第09/2003/TT-BLĐTBXH号通知，以指导实施2002年12月30日政府总理第187/2003/QĐ-TTg号决定关于干部、职员政策性银行的工资制度和补贴的规定。

通知

关于修改、补充劳动和社会事务部二〇〇三年四月十五日发布的第09/2003/通政劳社号通知

指导实施二〇〇二年十二月三十日政府总理发布的第187/2002/决定政令号关于社会政策银行干部、职员工资和补贴制度的决定的通知

实施国务院决定第187号令2003年12月30日

社会政策银行干部、职员工资和补贴制度

关于社会政策银行干部、职员的事宜

劳动和社会事务部于二〇〇三年四月十五日发布了第09/2003/通政劳社号通知，指导实施二〇〇二年十二月三十日政府总理发布的第187/2002/决定政令号关于社会政策银行干部、职员工资和补贴制度的决定。根据当前社会政策银行的实际状况，并在收到财政部二〇〇四年一月七日第205 TC/TCNH号公文和国家银行越南分行二〇〇三年十二月十九日第1455/NHNN-TCCB号公文的意见后，劳动和社会事务部对上述第09/2003/通政劳社号通知作出如下修改和补充：

一、关于工资套改：

— 修改第二节第四项末段如下：在等待发布各分行的等级标准期间，社会政策银行应迅速报告各分行的生产任务、经营活动规模，以便联部有依据临时确定等级至二〇〇五年年底。

— 修改第二节第五项d段如下：地方社会政策银行分行的正副科长及相当职务人员享受按所定等级发放的职务补贴，包括临时确定等级至二〇〇五年年底的时间。

— 增加第二节第七项如下：对于自二〇〇四年一月一日以后从其他地区调入社会政策银行工作的职工，其工资套改按照劳动和社会事务部二〇〇〇年八月七日发布的第19/2000/通政劳社号通知关于从其他地区调入国有企业工作的职工工资套改的规定执行。

二、关于工资单价：

— 修改第三节第一项如下：社会政策银行可按劳动和社会事务部二〇〇一年一月二十九日发布的第05/2001/通政劳社号通知第三节第二项b.2和b.6点规定调整增加最低工资水平来计算工资单价。

— 修改第三节第二项如下：自二〇〇三年至二〇〇五年三年内，社会政策银行的工资基金至少等于二〇〇二年农业发展银行干部、职员实际平均工资乘以当年实际使用的职工人数，并报联部备案，据此分配给各单位并支付给与工作效率挂钩的干部、职员工资。社会政策银行当年实际使用的职工人数按劳动和社会事务部一九九八年五月七日发布的第08/1998/通政劳社号通知关于按一九九八年一月十五日政府第07/1998/法令号规定的计算方法计算年度平均职工人数的规定执行。

每年，根据实际情况，联部将公布平均工资水平作为确定社会政策银行工资基金的基础。

本通知自登载公报之日起十五日后生效。

在执行过程中如遇困难，请社会政策银行向劳动和社会事务部反映，以便研究解决。