通 tư số 07/2026/TT-BGDĐT规定实施细则，执行奖励和表彰法以及政府2025年6月14日第152/2025/NĐ-CP号法令关于奖励和表彰领域的分级和分权的规定；详细规定并指导执行教育行业奖励和表彰法的若干条款。

通知

关于实施细则若干条款的法律规定和奖励法以及

二零二五年六月十四日政府第152/2025/NĐ-CP号法令关于在表彰奖励领域分级分权的规定；

对教育行业实施细则若干条款进行详细规定；

对实施细则若干条款进行详细规定并指导实施奖励法

教育行业的奖励法

_____________

根据奖励法 第6/2022/QH15号法律；

根据二零二五年二月二十六日政府第37/2025/NĐ-CP号法令关于教育部职能、任务、权限和组织结构的规定；

根据二零二五年六月十四日政府第152/2025/NĐ-CP号法令关于在表彰奖励领域分级分权的规定；对实施细则若干条款进行详细规定并指导实施奖励法 奖励法；

根据总理二零二六年一月一日第01/2026/QĐ-TTg号决定关于实施细则若干条款的法律规定； 奖励法；

根据人事司司长的建议；

教育部部长发布本通知，对实施细则若干条款的法律规定和奖励法以及政府二零二五年六月十四日第152/2025/NĐ-CP号法令关于在表彰奖励领域分级分权的规定；对实施细则若干条款进行详细规定并指导实施奖励法 奖励法；-CP二零二五年六月十四日政府关于在表彰奖励领域分级分权的规定；对实施细则若干条款进行详细规定并指导实施奖励法 奖励法对教育行业；

第一章

总则

第一条 调整范围

本通知对奖励法第二十四条第四款、第二十六条第三款、第二十七条第三款、第二十八条第三款、第三十二条第三款、第七十一条第二款、第七十四条第六款、第七十五条第二款、第七十六条第三款和第四款、第八十四条第六款的实施细则进行规定；对政府二零二五年六月十四日第152/2025/NĐ-CP号法令关于在表彰奖励领域分级分权的规定中第二条所列内容进行规定；对实施细则若干条款进行详细规定并指导实施奖励法（以下统称本通知）。

第二条 适用对象

本通知适用于教育行业的干部、公务员、职员、劳动者、集体；学生、学生集体；本国集体、家庭和个人；定居国外的本国集体和个人；与教育行业奖励有关的外国集体和个人。

第三条 术语解释

在本通知中，下列术语含义如下：

1. 部属单位包括各司、局、办公室、党部直属的专门参谋和办事机构、部属项目管理委员会、项目管理办公室、计划管理办公室（以下简称部属单位）。

2. 部直属单位包括《教育与时代》报社、《教育》杂志、越南教育科学研究院、越南教育出版社有限责任公司、职业教育设备有限责任公司及部直属事业单位（以下简称部直属单位）。

3. 可授予荣誉称号和奖励的集体包括系、处室及其相应组织及以上。

4. 学生集体包括班级和学习小组。

第二章

对个人和集体完成任务程度的认可

的个人、集体

第四条 对受管理的个人和集体完成任务程度的认可

对受管理的个人和集体完成任务程度的认可按照党的规定、国家法律法规和教育部部长关于对部属单位、公务员、职员、劳动者的质量评估和分类的规定执行。

第三章

授予荣誉称号和奖励形式的标准和对象

表彰奖励的称号和形式

第五条 “先进工作者”称号

1. “先进工作者”称号每年学年末或工作年度末授予部属单位、直属单位的个人，并达到奖励法第二十四条第一款规定的标准。

2. 对某些具体情况下的“先进工作者”称号评选，按照二零二五年八月四日中央部委第15/2025/TT-BNV号通知关于组织实施奖励法和政府二零二五年六月十四日第152/2025/NĐ-CP号法令关于在表彰奖励领域分级分权的规定；对实施细则若干条款进行详细规定并指导实施奖励法的规定执行。对于被派遣到人民军队和人民警察部队的军官，按相关法律规定执行。-第六条 “教育部竞赛红旗”称号

1. “教育部竞赛红旗”称号的评选对象是部组织的竞赛活动中的领先集体，包括：

a) 部属单位、直属单位；

b) 符合本通知第三条第三款规定的部属单位、直属单位的集体；

c) 各省、直辖市的教育厅。

2. “教育部竞赛红旗”称号授予符合奖励法第二十六条第一款和第二款规定标准的集体，具体为：

a) 是成绩优异、超额完成竞赛指标和任务的集体，在部组织的竞赛活动中领先；

b) 内部团结，严格执行党的政策和国家法律法规；党组织和群众团体被评为完成任务良好及以上。

第七条 “优秀劳动集体”称号

1. “优秀劳动集体”称号的评选对象包括：

a) 部属单位、直属单位；

b) 符合本通知第三条第三款规定的部属单位、直属单位的集体。

2. “优秀劳动集体”称号每年学年末或工作年度末授予符合奖励法第二十七条第一款规定标准的集体。

2. "先进劳动集体"称号，每年学年或工作年度结束时授予符合第二十七条第一款规定的标准的集体。

第八条 "先进劳动集体"称号

一、授予"先进劳动集体"称号的对象包括：

（一）部属单位和直属单位；

（二）根据本通知第三条第（三）项规定，属于部属单位和直属单位的集体。

二、"先进劳动集体"称号每年在学年或工作年度结束时授予符合《奖励与表彰法》第二十八条第一款规定的标准的集体。

第九条 "全国大学竞赛红旗"

一、全国大学竞赛红旗每年授予表现最突出、引领竞赛活动的模范集体，具体标准如下：

（一）圆满完成当年的任务、计划和职责；有新的因素和模式供全国大学各单位学习。如果是生产或经营单位，则必须遵守法律法规，履行对国家和全国大学的义务；

（二）内部团结；积极节约，反对浪费，预防和打击腐败和其他社会恶习；

（三）党组织和群众组织被评价为完成任务良好及以上。

二、全国大学竞赛红旗授予在由全国大学组织的专业竞赛活动中表现突出、引领竞赛活动的集体，该活动持续三年以上，在总结竞赛活动时进行评选。对象和评选标准由全国大学具体规定。

三、向全国大学成员单位和直属单位颁发的竞赛红旗数量由全国大学校长确定，但不得超过全国大学组织的各竞赛群体中领先集体总数的百分之二十。

四、对于获得教育部竞赛红旗的集体，全国大学不对其因同一成绩授予全国大学竞赛红旗。

五、全国大学竞赛红旗的内容

红旗用黄色丝线绣制，大写印刷体，竖排，加粗，字体和字号根据内容调整以确保美观、庄重，并包含以下主要内容：

（一）第一行："（全国大学名称）"；大写印刷体，竖排，加粗；

（二）第二行："奖励"；大写印刷体，竖排，加粗；

（三）第二行正下方是五角星；

（四）五星之下是获奖单位名称和"竞赛活动领先集体"字样，以及"竞赛活动 年"或"竞赛活动"字样，其中年份为获奖单位取得成绩的年份，竞赛活动为全国大学发起的竞赛活动；大写印刷体，竖排，加粗。

第十条 教育事业纪念章

教育事业纪念章（以下简称纪念章）是教育部为了表彰对教育事业做出重大贡献的个人而设立的一次性奖励形式，包括：

一、在教育行业连续工作二十年以上的个人。

对于在教育行业工作的个人，如果被派去学习或服兵役，之后继续在教育行业工作，则学习或服兵役的时间计入教育行业工作时间以评定纪念章。个人受纪律处分的时间不计入评定纪念章的工作时间。

在教育行业工作并位于国务院规定特别困难地区的个人，其工作时间按两倍计算以评定纪念章。

二、非教育行业的个人满足下列条件之一：

（一）担任领导或管理职务五年以上，或者负责教育和培训工作的乡文化和社会事务办公室人员，且在教育行业工作五年以上；在此期间，对领导、指导任务实施和促进教育行业发展做出了重要贡献；

（二）积极参与制定机制和政策，组织有效活动，支持教育行业发展，或为教育行业发展提供资金和实物支持，得到受益单位确认和推荐；

（三）定居国外的越南人、为外国组织在越南工作的越南人和为越南教育发展做出积极贡献的外国人，加强了越南与其他国家和国际组织之间的友好合作。

三、获得纪念章的个人将获得300,000元人民币奖金。对于定居国外的越南人和获得纪念章的外国人，他们将收到价值相当于300,000元人民币的纪念品。

第十一条 教育部嘉奖令

一、教育部嘉奖令用于奖励或追授模范执行党的方针政策、国家法律法规并在以下方面取得显著成绩的个人：

（一）在政府总理发起的竞赛活动中被评为优秀；或在执行党、国会、政府、总理交办的政治任务三年以上，影响广泛并在教育行业内树立榜样；或在教育部部长发起的竞赛活动中每年、中期或最终评估中被评为优秀；或在执行教育部部长交办的任务五年以上，影响广泛并在教育行业内树立榜样。具体对象和评选标准按照每个竞赛活动的奖励指南确定。

（二）在教育部管理范围内取得显著或特别显著的成绩，影响广泛；或在勇敢救人救财、防止和减轻自然灾害、敌害、疾病、打击消极行为、违法行为和社会恶习方面表现出色，起到榜样作用，并得到单位或地方的认可；

（三）对教育事业发展做出特别显著的贡献，具有重要的社会意义，为教育行业提供了实际有效的支持，得到受益单位确认和推荐；

（四）对于非领导或管理人员，工作时间八年以上；对于领导或管理人员，工作时间五年以上。在此期间，取得显著成绩，为机构或单位的发展做出贡献，并在专业领域内享有声誉，影响广泛；在过去五年中有至少两次被评为完成任务良好，其中至少有一次被评为完成任务出色。在机构或单位组织成立纪念日或传统日（整数年）时提出申请。

（五）在部属单位和直属单位工作，连续两年获得“基层劳动模范”称号或连续两年被评为完成任务出色，期间有两个创新措施被认可并有效应用在基层；或有两个科研课题、科研项目、科技工程、科技项目已经验收并有效应用在基层；

（六）在教育部组织的各类考试、比赛、竞赛中的成绩特别突出；

（七）优秀教师，按照教育部部长规定的评选制度。

二、教育部嘉奖令用于奖励模范执行党的方针政策、国家法律法规、内部团结并在以下方面取得显著成绩的集体：

（一）符合本条第一款第（一）项的规定；

（二）在教育部管理范围内取得特别显著的成绩；或在单位或地方的救援、救灾、防灾减灾工作中表现出色；

（三）对教育行业做出特别显著的贡献，提供了实际有效的支持，得到受益单位确认和推荐；

（四）集体建设和发展超过十年，取得显著成绩，为教育事业和国家经济社会发展做出贡献，在机构或单位组织成立纪念日或传统日（整数年）时实施；

（五）根据本通知第三条第三款规定，部属单位和直属单位的集体连续两年被评为完成任务出色或获得“优秀劳动集体”称号，基层民主建设良好，组织好竞赛活动；关心集体成员的生活物质和精神需求；厉行节约，反对浪费；预防和打击腐败和消极行为；

（六）在教育部组织的各类考试、比赛、竞赛中的成绩特别突出。

三、教育部嘉奖令用于奖励模范执行党的方针政策、国家法律法规，为教育行业做出重大贡献的家庭，并得到受益单位确认。

四、其他情况由教育部部长根据教育部奖励委员会常设机构的建议，并征求相关机构和单位的意见后决定。

条 12. 表扬令的授予

1. 大学国家的表扬令提议或追授给模范遵守党方针政策、国家法律法规并达到以下标准之一的个人：

a) 在大学国家校长发起的竞赛运动中取得显著成绩，经评审认定；

b) 在大学国家管辖的一个领域内取得许多有影响的成绩，或者在救人救物、防灾减灾、打击消极行为、违法行为和不良社会现象方面表现出高尚的行为，起到榜样作用，并被单位或地方认可表彰；

c) 在学习和训练、科学研究中取得显著成绩；克服困难，努力学习优秀；积极参与志愿服务活动，为社区做出贡献，经有权机关确认；

d) 对大学国家的发展作出实际有效的贡献。

2. 大学国家的表扬令授予模范遵守党方针政策、国家法律法规并达到本条第1款a、b、d项规定标准之一的集体。

3. 其他情况由大学国家校长根据大学国家竞赛奖励委员会常设机构的建议进行审查并作出决定。

4. 大学国家不对获得教育部颁发的表扬令的集体和个人就同一成就作出校长表扬令的决定。

条 13. 部门负责人、部办公厅、国家教育与人力资源发展委员会办公厅、国家学位委员会办公厅以及部属项目管理办公室、项目管理办公室、计划管理办公室颁发的嘉奖令；具有法人资格的单位负责人的嘉奖令

1. 部门负责人、部办公厅、国家教育与人力资源发展委员会办公厅、国家学位委员会办公厅以及部属项目管理办公室、项目管理办公室、计划管理办公室颁发的嘉奖令；具有法人资格的部属单位、教育局、校长、院长或其他同等职务的高等教育机构、师范专科学校、职业培训机构颁发的嘉奖令，授予模范遵守党方针政策、国家法律法规并达到以下标准之一的个人或集体：

a) 在单位负责人发起的竞赛运动中或在执行单位任务时取得显著成绩，经评审认定；

b) 在单位管辖的领域内取得许多成绩或突出成绩，产生广泛影响；

c) 在由教育部或单位发起和组织的考试、比赛、运动会中取得显著成绩；

d) 对单位的发展作出显著贡献，在单位组织的成立纪念日或传统日（周年）活动中予以表彰。

2. 部门负责人、部办公厅、国家教育与人力资源发展委员会办公厅、国家学位委员会办公厅以及部属项目管理办公室、项目管理办公室、计划管理办公室颁发的嘉奖令；具有法人资格的部属单位、教育局、校长、院长或其他同等职务的高等教育机构、师范专科学校、职业培训机构颁发的嘉奖令，授予模范遵守党方针政策、国家法律法规并在单位管辖的领域内对地方和社会作出许多贡献的家庭。

3. 教育局局长、校长、院长或其他同等职务的教育机构颁发的嘉奖令，授予品行良好、模范遵守党方针政策、国家法律法规和学校规章制度、认真履行学生职责的学生；授予模范遵守党方针政策、国家法律法规和学校规章制度并达到以下标准之一的学生集体：

a) 在学习和训练中取得显著成绩或突出表现；

b) 在单位或教育机构组织的竞赛运动中取得显著成绩；

c) 在单位或教育机构范围内表现出突出的榜样作用；

d) 在单位或教育机构组织的考试、比赛、运动会中获奖。

第四章

奖励决定权及推荐评选荣誉称号和奖励形式

表彰奖励的称号和形式

条 14. 部属各司负责人权限

1. 向教育部部长提交申请，授予“部级劳动模范”、“基层劳动模范”、“先进工作者”、“教育部竞赛红旗”、“优秀工作集体”、“先进工作集体”、教育部表扬令、纪念章。

2. 向教育部部长提交申请，推荐上级主管部门审批国家级奖励。

条 15. 部属各局、部办公厅、国家教育与人力资源发展委员会办公厅、国家学位委员会办公厅、部属项目管理办公室、项目管理办公室、计划管理办公室负责人及具有法人资格的部属单位负责人权限

1. 认定“先进工作集体”、“先进工作者”、“基层劳动模范”称号，对所辖个人和集体进行评定；按照本通知第13条的规定颁发嘉奖令。

2. 向教育部部长提交申请，认定部属单位的“先进工作集体”称号。

3. 向教育部部长提交申请，授予“教育部竞赛红旗”、“优秀工作集体”、“部级劳动模范”、教育部表扬令、纪念章。

4. 向教育部部长提交申请，推荐上级主管部门审批国家级奖励，除大学国家校长外。

第十六条 教育和培训厅长的权限

一、根据本通知第十三条的规定，审查并授予嘉奖证书。

二、向教育部部长提议审查并授予对符合第十一款第一项、第二项、第四项、第五项、第七项以及第十一款第二项第一项、第二项、第四项、第五项规定的教育机构中的个人和集体的嘉奖证书。

三、向教育部部长提议审查并授予对符合第十一款第一项第三项、第二项第三项规定的个人和集体的嘉奖证书；审查并授予对符合第十一款第三项规定的家庭户的嘉奖证书。

四、向教育部部长提议审查并授予对直接由教育和培训厅管理的个人和乡级人民委员会主席管理的个人的纪念章；对符合第十款第二项规定的个人的纪念章。

第十七条 省级或直辖市人民委员会主席的权限

一、向教育部部长提议审查并授予对符合第十一款第一项第一项、第二项、第四项、第五项、第七项以及第十一款第二项第一项、第二项、第四项、第五项规定的省级人民委员会直属教育机构中的个人和集体的嘉奖证书。

二、向教育部部长提议审查并授予对省级人民委员会直属教育机构中的个人的纪念章。

第十八条 部门、行业领导人的权限

一、向教育部部长提议审查并授予对符合第十一款第一项第一项、第二项、第四项、第五项、第七项以及第十一款第二项第一项、第二项、第四项、第五项和第十一款第三项规定的个人和集体的嘉奖证书。

二、向教育部部长提议审查并授予对符合第十一款第一项第三项、第二项第三项规定的个人和集体的嘉奖证书。

三、向教育部部长提议审查并授予对部门、行业管理范围内的个人的纪念章；对符合第十款第二项规定的个人的纪念章。

第五章

教育部及其直属单位奖励审批的档案和程序

教育部及其直属单位

直属教育部

第十九条 教育部及其直属单位奖励审批的档案和程序规定

一、向教育部部长申请奖励的档案必须符合规定的期限、组成和内容。被提议授予荣誉称号和奖励形式的集体和个人应按照本通知和相关法律法规的规定及时完整地提交档案，并对其准确性负责。

二、对于在国外定居的越南人和外国人集体和个人的奖励，按照《表彰奖励法》及相关涉及外国因素的奖励文件的规定执行。

三、在提交教育部部长审议和奖励前，征求相关部门意见的工作由教育部表彰奖励委员会常设机构负责实施。

如果超过教育部征求意见的期限而职能机关未提供意见或所征求机关的意见不一致，则由教育部表彰奖励委员会常设机构汇总报告教育部部长审议决定。

自收到相关部门意见之日起十个工作日内，教育部表彰奖励委员会常设机构汇总并向教育部部长提交审议和奖励。

四、提出申请、提交审议授予荣誉称号和奖励形式（除“为教育事业贡献”纪念章、即时奖励和简化程序的奖励外）的人有责任在其单位表彰奖励委员会会议召开前至少五个工作日在其官方网站上公开个人和集体名单。公开结果（包括投诉信件等）应在提交上级奖励前报告给单位表彰奖励委员会，并在单位提交的审议奖励记录中注明。

五、表彰奖励委员会审议荣誉称号和奖励形式采用投票方式。对于“部级劳动模范”的称号，必须获得委员会成员总数90%以上的同意票（如成员缺席则通过书面形式征求意见）。对于其他荣誉称号和奖励形式，必须获得委员会成员总数80%以上的同意票（如成员缺席则通过书面形式征求意见并在审议记录中体现）。对于部委下属单位和没有法人资格的单位，全体人员开会审议荣誉称号和奖励形式（如个人或单位缺席则通过书面形式征求意见并在审议记录中体现）。

六、奖励申请档案

提交部级荣誉称号和奖励形式的申请档案应准备一份原件；同时以电子文档形式（word和pdf格式）发送至教育部人事司（除非内容属于国家机密）。

七、奖励申请档案组成部分

（一）申请授予荣誉称号和奖励形式的请示；

（二）被申请奖励的个人和集体的成绩报告；

（三）评比或奖励会议记录；

（四）评审委员会会议记录；确认个人和集体获奖的决定及推荐奖励的名单；对于申请特别优异成绩的情况，需提供与比赛、竞赛、活动相关的证明材料；

（五）关于已有效应用并具有推广价值的创新措施或已验收并有效应用且影响范围广泛的科研项目的决定或确认书，适用于申请“部级劳动模范”或“全国劳动模范”称号的情况。

八、奖励申请档案的提交程序和时间

（一）对于表彰功绩：奖励申请档案应在每年2月28日前提交教育部表彰奖励委员会常设机构，国家级奖励应在每年4月30日前提交教育部；

（二）对于总结性表彰：根据总理或教育部部长发起的运动和优秀教师评选的具体指导进行；

（三）对于表彰特别优异成绩或特别优异的即时奖励：奖励申请档案应在个人或集体取得特别优异成绩或特别优异的即时奖励后立即提交教育部表彰奖励委员会常设机构；

（四）对于纪念日或传统日庆祝活动的表彰：奖励申请档案应在预计举办纪念日或传统日庆祝活动前30个工作日提交教育部表彰奖励委员会常设机构；

（五）对于由教育部组织的比赛、竞赛、活动的表彰：奖励申请档案应在比赛、竞赛、活动结束后20个工作日内提交教育部表彰奖励委员会常设机构；

（六）对于纪念章的表彰：奖励申请档案应在每年12月31日前提交教育部表彰奖励委员会常设机构。

（七）单位内部提交奖励申请档案的时间由单位负责人规定。

九、审定结果和奖励结果的通知时间

（一）对于符合条件和标准的情况，教育部人事司自收到完整档案之日起25个工作日内完成向部长提交审议和决定奖励的程序；

（二）对于不符合条件和标准的情况，在收到完整奖励申请档案之日起15个工作日内，教育部人事司通知提交奖励申请的单位。

条 20. 档案、程序申请授予“部级劳动模范”、“基层劳动模范”和其他属于教育部部长权限的荣誉称号。由教育部及其各局、办公室、国家教育和人力资源发展委员会办公室、国家学位委员会办公室、教育部管理的项目和计划管理委员会以及具有法人资格单位的主要负责人提出。

第1项. 教育部所属单位准备档案，提交教育部部长审议并决定授予“部级劳动模范”、“基层劳动模范”、“先进工作者”、“教育部竞赛红旗”、“优秀工作集体”、“先进工作集体”的奖励。

第2项. 具有法人资格单位的激励工作部门汇总、审查档案并向基层奖励评审委员会报告；向单位主要负责人提议授予“基层劳动模范”、“先进工作者”、“先进工作集体”、“优秀工作集体”的奖励，按照《奖励法》第八十条第一款和本通知第十四条、第十五条的规定；向教育部部长提议审议并授予属于部长权限的奖励形式，按照《奖励法》第七十九条第二款和本通知第十四条、第十五条的规定。

第3项. 教育部人事司审查档案并向教育部奖励评审委员会报告，提交教育部部长审议并授予“基层劳动模范”、“先进工作者”、“先进工作集体”、“优秀工作集体”的奖励给个人和教育部各部门。

第4项. 根据基层奖励评审委员会或竞赛群体对“部级劳动模范”、“教育部竞赛红旗”的评估结果，教育部人事司进行审查并向教育部奖励评审委员会报告，提交教育部部长审议并决定。

第5项. 提出授予“教育部竞赛红旗”的集体奖励档案和程序，由教育部部长根据运动激励活动的具体指导进行。

条 21. 申请授予教育部嘉奖令的档案和程序

第1项. 庆祝成立纪念日（周年）等活动中表彰运动激励活动的档案和程序

a) 对于各级教育和培训部门：单位准备表彰档案；教育部人事司审查档案，提交教育部领导审议并表彰。对于表彰教育和培训部门主任、副主任及同等职位的情况，教育部人事司审查档案，征求相关单位意见，提交教育部领导审议并决定；

b) 对于教育部直属单位、高等教育机构和职业培训机构：单位准备表彰档案；教育部人事司审查档案，征求相关单位意见，提交教育部领导审议并决定。

第2项. 专题表彰、竞赛、比赛、运动会的档案和程序

a) 在提出专题表彰、竞赛、比赛、运动会表彰之前，教育部直属单位起草表彰指南，提交教育部人事司完善指南，报教育部领导批准；

b) 根据集体和个人达到的标准，各单位根据本通知第十四条、第十五条、第十六条、第十七条和第十八条的规定，提出表彰集体和个人的建议，并将档案提交教育部（通过负责接收表彰申请的教育部部门）；

c) 在选择出成绩突出的集体和个人后，负责的教育部部门将表彰申请档案提交教育部人事司审查，提交教育部部长审议并决定表彰。

第3项. 表彰功绩的档案和程序

a) 根据个人和集体完成任务的质量评价结果；根据创新成果或科研课题、科研项目、科技工程的效果评估、推广能力和影响范围，单位主要领导召开会议，评估并决定表彰个人和集体的荣誉和奖励形式，属于其管理范围内，并将档案提交教育部人事司；

b) 根据表彰标准和条件的规定，教育部人事司审查表彰，提交教育部部长审议并决定表彰。

条 22. 申请授予纪念章的档案和程序

第1项. 申请授予纪念章的档案组成部分

a) 提议授予纪念章的请示；

b) 授予纪念章的名单；

c) 提议授予纪念章的个人成就摘要。

第2项. 根据个人达到的标准，单位根据本通知第十四条、第十五条、第十六条、第十七条和第十八条的规定，提出授予纪念章的建议，并将档案提交教育部奖励评审委员会审查，提交教育部部长审议并决定表彰。

条 23. 申请授予法人单位主要负责人嘉奖令的档案和程序

第1项. 申请授予法人单位主要负责人（不包括学生和学生团体）嘉奖令的档案和程序

a) 根据授予嘉奖令的标准和条件，法人单位构成单位的主要负责人准备表彰档案并提交单位激励工作部门；

b) 法人单位的激励工作部门负责汇总、审查档案，并提交单位主要负责人审议并决定；

c) 档案数量：一份原件（正本）和表彰档案的电子文件；

d) 组成部分：提议授予嘉奖令的请示，被表彰对象的成绩摘要。

第2项. 申请授予教育部各局、教育部办公室、国家教育和人力资源发展委员会办公室、国家学位委员会办公室、教育部管理的项目和计划管理委员会主要负责人嘉奖令；对学生和学生团体的法人单位主要负责人嘉奖令

根据学生的成绩和学生团体的标准，班主任列出符合条件的学生和学生团体名单，提议单位主要负责人审议并决定；或者被指派负责的人列出符合条件的学生和学生团体名单，提交组织会议审议并提议单位主要负责人审议并决定，

第3项. 单位提交表彰申请的期限由单位主要负责人规定。

第二十四条 申请授予竞赛旗和表彰证书的文件和程序

大学校长规定详细申请授予竞赛旗和表彰证书的文件和程序。

第六章

竞赛表彰委员会的组织与活动

教育部和基础级竞赛表彰委员会

第二十五条 教育部竞赛表彰委员会

一、教育部竞赛表彰委员会具有为教育部部长提供咨询和建议的功能，负责指导和组织实施教育行业的竞赛表彰工作，包括以下内容：

（一）制定并具体化关于教育行业竞赛表彰工作的党的方针政策和国家法律法规；

（二）在权限范围内发起教育行业的竞赛运动；监督和督促行业内各竞赛群体和部内的竞赛活动；定期评估、总结竞赛运动和表彰工作；提出并建议推动每年和每个阶段竞赛运动的具体措施；

（三）检查竞赛运动，并执行有关竞赛表彰的方针政策和法律法规；

（四）根据权限授予竞赛称号和表彰形式，或向有权限的上级部门提交授予竞赛称号和表彰形式的申请，以表彰集体和个人。

二、教育部竞赛表彰委员会的组织结构

（一）教育部竞赛表彰委员会成员

主席由部长担任。主席决定委员会的结构和成员组成；发布委员会运作规则。

（二）教育部竞赛表彰委员会的常设机构是教育部人事司。

三、教育部竞赛表彰委员会的活动

（一）委员会按照集体制度运作，并遵循公开、民主的原则，通过多数票表决；

（二）委员会每三个月召开一次定期会议。根据主席的要求，委员会可以在两次定期会议之间召开临时会议处理紧急事务；

（三）主席主持会议或委托常务副主席主持会议。当至少三分之二的委员出席时，会议方可举行。如有必要，主席可以指示常设机构向委员书面征求意见，汇总后形成会议记录报告主席。主席可以邀请其他单位或团体代表参加会议。被邀请的代表有权发言讨论，但无投票权。

第二十六条 部属局、部办公室、国家教育与发展人力资源委员会办公室、国家教授委员会办公室、部属项目管理委员会、计划管理委员会和具有法人资格的单位的竞赛表彰委员会

一、部属局、部办公室、国家教育与发展人力资源委员会办公室、国家教授委员会办公室、部属项目管理委员会、计划管理委员会和具有法人资格的单位的竞赛表彰委员会具有为单位提供咨询和建议的功能，包括以下内容：

（一）实施党的方针政策和教育部关于竞赛表彰工作的规定；

（二）制定适用于单位内部集体和个人的竞赛表彰指南；

（三）审核竞赛称号和表彰形式，建议确认属于部长权限范围内的竞赛称号和表彰形式，并向上级有权限的部门提交授予集体和个人竞赛称号和表彰形式的申请；

（四）解决单位内部集体和个人竞赛称号和表彰形式评定中的问题。

二、组织结构

（一）主席由单位负责人担任。委员会不超过两名副主席。单位负责竞赛表彰工作的部门负责人担任副主席。主席决定委员会的结构和成员组成；

（二）常设机构是单位负责竞赛表彰工作的部门。

三、主席发布委员会运作规则。

第七章

教育部及其下属单位权限内颁发、重新颁发奖励物品的程序

撤销奖励决定的程序

授予竞赛称号和表彰形式的决定

收回奖励物品和奖金的程序

属于教育部及其下属单位权限内的竞赛称号和表彰形式

第二十七条 教育部权限内申请更换或重新颁发奖励物品的文件和程序

一、奖励物品因损坏无法使用、因自然灾害如洪水、火灾等客观原因损坏或印刷错误而需要更换。

奖励物品因丢失、被盗或因自然灾害如洪水、火灾等客观原因损坏而需要重新颁发。

二、申请更换或重新颁发奖励物品的文件包括：

（一）申请单位出具的更换或重新颁发奖励物品的公文及证明材料；

（二）获得奖励的个人或集体出具的更换或重新颁发奖励物品的申请书及证明材料；

（三）需更换的奖励物品。

三、更换或重新颁发奖励物品的程序

（一）个人或集体将更换或重新颁发奖励物品的申请书及需更换的奖励物品提交给申请奖励的单位，随附奖励物品的奖励决定；

（二）申请奖励的单位将更换或重新颁发奖励物品的公文及需更换的奖励物品提交给教育部人事司；

教育部人事司查询核实奖励情况，并与教育部办公厅合作更换奖励物品，同时收回损坏的旧奖励物品。

（三）教育部部长审查决定更换或重新颁发奖励物品。教育部人事司领导签署授权的更换或重新颁发奖励物品的证明书。

四、更换奖励证书的模板由已卸任的领导签字，使用现行规定的模板，其中：成就描述按奖励决定书写，在证书右下方印制当时有权授奖人的印章和签名（印章和签名模板复制自：先前颁发的奖励证书上的印章和签名；奖励决定；教育部办公厅提供的签名介绍文件；公安部规定的印章模板）。在证书左下方注明“奖励决定编号、日期”，并注明“更换证明、日期”或“重新颁发证明、日期”。个人或集体在更换或重新颁发奖励证书时将收到更换或重新颁发证明。

对于现任领导签字的奖励证书模板，在确认信息准确后，打印并要求办公厅盖章。

五、更换或重新颁发奖励物品的时间限制

（一）单位收到个人或集体更换或重新颁发奖励物品的申请书后，应在十五个工作日内处理；

（二）教育部部长审查决定更换或重新颁发奖励物品，应在十五个工作日内完成。

六、由教育部更换或重新颁发的奖励物品应销毁。

部长应当在收到申请之日起十五个工作日内审查并作出更换或重新颁发奖励实物的决定。

收回用于更换或重新颁发的奖励实物，由教育部负责销毁。

条28. 撤销表彰决定、奖励形式、收回奖励实物和奖金的文件及程序属于教育部职权范围内的表彰称号或奖励形式

1. 对于有行为符合第九十三条第二款规定的集体和个人，应撤销授予的表彰决定和奖励形式，并收回已接受的奖励实物和奖金。

2. 根据有权机关确定集体和个人的行为违反第九十三条第二款规定的情况，提出奖励单位有责任向教育部部长提交撤销表彰决定和奖励形式以及收回奖励实物和奖金的决定。

3. 提出撤销表彰决定和奖励形式的申请文件包括：

a) 针对个人或集体的每个表彰称号和奖励类型的请示公文；

b) 提出奖励单位关于请求有权机关撤销表彰决定和奖励形式的理由的简要报告（附带奖励决定）。

4. 教育部竞赛表彰委员会常设机构审定文件，在收到完整文件之日起十个工作日内向部长提请审议并作出撤销教育部职权范围内表彰决定或奖励形式的决定。

5. 收回教育部的奖励实物和奖金

a) 自收到撤销表彰决定或奖励形式的决定之日起十五个工作日内，集体和个人有责任将已接受的所有奖励实物和奖金退还给提出奖励的单位；

b) 提出奖励的单位有责任督促集体和个人在规定期限内归还奖励实物和奖金。自收回实物和奖金之日起十五个工作日内，提出奖励的单位将实物送交教育部竞赛表彰委员会常设机构，所收奖金上缴单位奖励基金用于发放奖金。

条29. 撤销表彰决定、奖励形式、收回奖励实物和奖金的文件及程序属于各局、教育部办公厅、国家教育与人力资源发展委员会办公室、国家学位委员会办公室、部属项目管理委员会、项目管理委员会、计划管理委员会和具有法人资格的单位职权范围内的表彰称号或奖励形式

1. 对于有行为符合第九十三条第二款规定的集体和个人，应撤销授予的表彰决定和奖励形式，并收回已接受的奖励实物和奖金。

2. 根据有权机关确定集体和个人的行为违反第九十三条第二款规定的情况，各局、教育部办公厅、国家教育与人力资源发展委员会办公室、国家学位委员会办公室、部属项目管理委员会、项目管理委员会、计划管理委员会和具有法人资格的单位提出奖励单位有责任向单位负责人提交撤销表彰决定和奖励形式以及收回奖励实物和奖金的决定。

3. 提出撤销表彰决定和奖励形式的申请文件包括：

a) 针对个人或集体的每个表彰称号和奖励类型的请示公文；

b) 提出奖励单位关于请求有权机关撤销表彰决定和奖励形式的理由的简要报告（附带奖励决定）。

4. 各局、教育部办公厅、国家教育与人力资源发展委员会办公室、国家学位委员会办公室、部属项目管理委员会、项目管理委员会、计划管理委员会和具有法人资格的单位的竞赛表彰委员会常设机构审定文件，在收到完整文件之日起十个工作日内向单位负责人提请审议并作出撤销本单位职权范围内表彰决定或奖励形式的决定。

5. 收回各局、教育部办公厅、国家教育与人力资源发展委员会办公室、国家学位委员会办公室、部属项目管理委员会、项目管理委员会、计划管理委员会和具有法人资格的单位的奖励实物和奖金

a) 自收到撤销表彰决定或奖励形式的决定之日起十五个工作日内，集体和个人有责任将已接受的所有奖励实物和奖金退还给提出奖励的单位；

b) 提出奖励的单位有责任督促集体和个人在规定期限内归还奖励实物和奖金。

第八章

组织实施

条30. 在竞赛表彰工作中组织和个人的任务和权限

1. 教育部人事司是教育部竞赛表彰委员会常设机构，负责竞赛表彰工作的参谋；建议部长发起竞赛运动；制定行业教育竞赛活动、计划、措施的内容；指导、督促、检查、总结竞赛活动和表彰工作；推广先进典型和好人好事；审定文件，向教育部部长提交有权批准的奖励决定或提交有权机关审批。

2. 国际合作局负责汇总外籍华人、在华外国组织工作的越南人和为教育事业做出突出贡献的外国人的团体和个人的奖励申请文件；负责征求公安部、外交部和其他相关机构的意见；将文件转交人事司审定，提交教育部部长审议批准。

3. 部属单位领导、直属单位领导、教育厅长、学校校长或同等职务的人员负责具体化竞赛活动的内容、标准和措施；检查执行情况；总结竞赛活动；推广先进典型；及时发现为教育事业做出突出贡献的集体和个人，及时提交有权机关审批；建议改进竞赛表彰工作。

4. 属于教育部的信息、新闻出版机构、教育厅、教育机构负责经常宣传党和国家关于竞赛表彰工作的方针政策；积极发现为教育事业做出突出贡献的集体和个人；宣传推广先进典型和好人好事；反对追求成绩表现和违反竞赛表彰法律法规的行为。

条 31. 过渡条款

1. 对于在本通知生效前已提交至教育部的表彰奖励申请文件，按照2023年12月29日由教育部部长发布的第29/2023/TT-BGDĐT号通知关于《表彰奖励法》中某些条款的具体实施规定执行。

2. 符合表彰奖励“为教育事业贡献纪念章”的个人条件但尚未被表彰的，应按本通知的规定提交表彰申请。

条 32. 生效和执行责任

1. 本通知自2026年4月2日起生效。本通知取代2023年12月29日由教育部部长发布的第29/2023/TT-BGDĐT号通知关于《表彰奖励法》中某些条款的具体实施规定以及2024年8月26日由教育部部长发布的第10/2024/TT-BGDĐT号通知关于“全国大学竞赛旗”的内容。

2. 如本通知引用的法律法规被修改、补充或被其他文件替代，则按照这些修改、补充或替代文件执行。

3. 各部、各相当于部级的机构、政府直属机构；各省、直辖市人民政府；办公厅主任、人事司司长、部属单位负责人；教育厅厅长；大学校长、学院院长；各类教育机构校长及有关组织、单位和个人有责任执行本通知。