本联合通知规定了表演艺术和电影专业事业单位职员的职级和任命标准。具体而言,它废除了旧的职员级别,并用新的职位如导演、编剧和演员取代,这些新职位有具体的学历、工作经验和专业能力标准。
适用范围
适用于事业单位,并可由非公立事业单位参考用于招聘、使用和管理表演艺术和电影专业的工作人员。
要点
- 对新的职业职级进行详细规定,包括导演、编剧和演员
- 废除与表演艺术和电影相关的旧的职员级别
- 指导对表演艺术和电影专业职员的职业职级任命和薪酬等级的确定
- 要求有关机关和单位负责审查工作岗位,制定职业职级任命方案并按分级权限执行。
- 自2016年3月1日起生效
🌐 本文件的社会影响
- 为表演艺术和电影专业职员的招聘、使用和管理提供法律依据
- 确保该领域人员队伍的专业性和质量
❓ 常见问题
本联合通知自何时生效?
本联合通知自2016年3月1日起施行。
如何废除表演艺术和电影相关的旧的职员级别?
废除根据政府组织人事部1993年6月2日第428/TCCP-VC号决定和内务部长2004年11月3日第78/2004/QĐ-BNV号决定发布的关于导演、编剧和演员职级以及表演艺术和电影专业职级的规定。
全文
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文化和旅游部 内务部 |
中华人民共和国 |
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号:10/2015/TTLT-BVHTTDL-BNV |
北京,11日 日2015年 |
联合通知
关于艺术表演和电影专业事业单位工作人员职业岗位代码和标准的规定
根据《事业单位工作人员管理条例》 第58/2010/QH12号,二零一零年十一月十五日;
根据2012年4月12日国务院令第29号《关于公务员管理的规定》国务院规定关于招聘根据国务院第79/2017/NĐ-CP号令,二零一七年七月十七日,关于文化和旅游部职能、任务、权限和组织结构的规定;
根据2025年2月25日国务院令第35/2025/NĐ-CP关于农业农村部职能、任务、权限和组织结构的规定; 2004年12月14日国务院令第204号2004年第12号政府法令关于 关于工资制度的规定关于干部、公务员、公务员和武装力量的待遇制度; 2013年12月19日国务院令第17号修改,补充 条款 对国务院令第204号的修订;
根据2013年7月16日国务院令第76号《关于文化和旅游部职能、职责、权限和机构编制的规定》2013年第7号政府法令规定职能、任务、权限和组织结构构 根据2014年4月16日国务院令第58号《关于文化和旅游部职能、职责、权限的规定》体育和旅游部部长发布本通知,规定羽毛球项目的设施、设备和专业人员培训。 a) 技术和业务组:负责信息资源的建设、处理、组织、保护工作;指导和支持图书馆网络的发展;
根据2025年2月25日国务院令第35/2025/NĐ-CP关于农业农村部职能、任务、权限和组织结构的规定; 2014年国务院第58号令,于2014年10月16日发布日政府规定的职能、任务、权限n期限和组织构 根据二〇一二年二月九日政府第7/2012/NĐ-CP号法令关于被赋予实施专业监察职能机构及其活动的规定;
b) 技术和传播组:负责信息技术应用、数字化转型相关工作;数据库管理、信息技术基础设施管理、与其他图书馆的信息资源共享;开展宣传、动员、社会化工作,吸引组织和个人参与图书馆建设和发展阅读文化; 演艺和旅游,内务部部长发布联合通知规定职业岗位代码和标准以及艺术表演和电影专业事业单位工作人员的职业岗位名称。 和标准联合通知规定艺术表演和电影专业事业单位工作人员的职业岗位代码和标准。和电影。
第一章
总则
第一条 调整范围和适用对象
1.本联合通知规定艺术表演和电影专业事业单位工作人员的职业岗位代码、标准及按职业岗位名称进行任命和定级。
2.本联合通知适用于在公立事业单位工作的艺术表演和电影专业事业单位工作人员,包括:
a) 导演艺术类职业岗位:舞台导演;电影导演;舞蹈编导;舞蹈教练;音乐创作与指挥;编剧;
b) 表演者类职业岗位:从事艺术表演和电影领域的表演者。
第二条 艺术表演和电影专业事业单位工作人员职业岗位代码和分类
1.艺术表演和电影专业事业单位工作人员的职业岗位名称包括:导演艺术类职业岗位组和表演者类职业岗位组。
2.导演艺术类职业岗位组包括:
a) 一级导演艺术职业岗位 代码:V.10.03.08
b) 二级导演艺术职业岗位 代码:V.10.03.09
c) 三级导演艺术职业岗位 代码:V.10.03.10
d) 四级导演艺术职业岗位 代码:V.10.03.11
3.表演者类职业岗位组包括:
a) 一级表演者职业岗位 代码:V.10.04.12
b) 二级表演者职业岗位 代码:V.10.04.13
c) 三级表演者职业岗位 代码:V.10.04.14
d) 四级表演者职业岗位 代码:V.10.04.15
条 3. 职业道德标准对于表演艺术和电影专业职务人员
1. 具有高度责任感,热爱艺术,对分配的工作充满热情,始终遵守法律法规,严格履行职业活动中作为职员的所有义务。
2. 关注表演艺术和电影事业的发展;始终具有保护、传承和发展越南各民族传统艺术的意识。
3. 坚持诚实、客观、坦率,立场明确;在与公众接触时保持谦逊得体的态度;具有与不正当行为和消极现象作斗争的意识;厉行节约,反对浪费。
4. 尊重同事,互相帮助,分享经验。
第二章
第四条 一级艺术导演——代码:V.10.03.08
一、职责:
(一)主持创作剧本,执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品;
a) 主持编写剧本,导演和指挥具有高思想价值和艺术价值的舞台剧和电影作品;规模宏大;
(三)主持评估、分析和处理剧本,指导分镜头剧本的创作、舞台导演、舞蹈编导、音乐编排;选择演员和合作者;指导演员表演,指导合作者,并与相关人员合作,确保创意理念的一致性,保证作品完成流程;
c) 主持组织剧本评估、分析和处理工作,指导分镜头剧本创作、舞台导演、舞蹈编排、音乐编排;选择演员和合作者;指导演员表演,指导合作者,并与相关人员合作以统一创意理念,确保作品完成流程;
d) 组织制定计划,提出实施导演和制作的方法;组织收集必要的资料和文献以支持作品和项目的制作;组织审查、提高和完善作品和项目,进行交接;
đ) 主持准备国内外专业研讨会的内容;主持制定目标、内容、课程和材料,并组织提升导演技能的培训,为演员提供培训;
e) 监督作品和项目在广泛公开展示后的社会效果,以进一步提高和完善作品和项目;总结已制作的作品和项目的经验;参与专业业务经验总结。
(一)具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历,则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”;
a) 拥有符合表演艺术和电影专业的大学及以上学历;
b) 拥有表演艺术一级导演岗位资格证书;
3. 专业技能标准:
a) 熟悉并正确执行党的路线方针政策以及国家关于表演艺术和电影的政策法规;
b) 掌握综合文学艺术知识;掌握各种艺术形式的特点;熟悉国内外与业务相关的科学技术和文化艺术成就;
(四)具备领导能力,研究能力和与同行合作的专业活动组织能力;能够提出创新艺术解决方案的能力。
d) 具备领导能力,研究能力和与同事合作的专业活动能力;具备提出创新艺术解决方案的能力;
đ) 至少有两个由部级或同等专业艺术委员会认可的艺术质量和规模的制作作品或项目。
4. 符合以下情形之一的人员可晋升为一级导演职务:
a) 被授予人民艺术家称号或获得胡志明文学艺术奖;
b) 满足本条第2款和第3款规定的标准,并且至少担任二级导演职务或同等职务六年以上,其中最近两年必须担任二级导演职务。
条 5. 艺术导演二级 - 编码:V.10.03.09
(一)主持创作剧本,执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品;
a) 参与编写剧本,导演和指挥具有较大和中等规模的思想价值和艺术价值的舞台剧和电影作品。评估和分析剧本:构建导演构思,分镜头剧本,编舞,音乐;选择演员和合作者;
b) 指导演员表演,指导合作者并与相关人员协调一致创意理念,确保完成作品和节目的流程;
c) 制定计划,提出实施导演和制作的方法;收集必要的资料和文献以支持作品和项目的制作;组织审查、提高和完善作品和项目,进行交接;
d) 总结已制作的作品和项目的经验及艺术趋势;建立和形成单位艺术风格的一致性;监督作品和项目在广泛公开展示后的社会效果,以进一步提高和完善作品和项目;
đ) 主持演员培训工作,帮助提升下级导演的业务水平;
e) 参与准备国内外专业研讨会的内容。
(一)具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历,则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”;
a) 拥有符合表演艺术和电影专业的大学及以上学历;
b) 拥有表演艺术二级导演岗位资格证书;
3. 专业技能标准:
a) 熟悉并正确执行党的路线方针政策以及国家关于表演艺术和电影的政策法规;
b) 熟悉创作形式、方法及相关业务技术流程;
c) 在创作、排演、指挥方面有经验;
d) 具备与同事合作的专业活动能力;具备提出和研究科学问题,应用科技进步以提高表演艺术和电影工作的效率的能力;
đ) 至少有一个由部级或同等专业艺术委员会认可的艺术质量的制作作品或项目。
4. 符合以下情形之一的人员可晋升为二级导演职务:
a) 被授予优秀艺术家称号或获得国家文学艺术奖;
b) 满足本条第2款和第3款规定的标准,并且至少担任三级导演职务或同等职务九年以上,其中担任三级导演职务至少两年。
条 6. 艺术导演三级 - 编码:V.10.03.10
(一)主持创作剧本,执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品;
a) 参与编写剧本,导演和指挥具有较小和中等规模的思想价值和艺术价值的舞台剧和电影作品。评估和分析剧本:构建导演构思,分镜头剧本;选择演员和合作者;
b) 指导演员表演,指导合作者并与相关人员协调一致创意理念,确保完成分配的作品和节目的流程;
c) 制定计划,提出实施导演和制作的方法;收集必要的资料和文献以支持作品和项目的制作;组织审查、提高和完善作品和项目,进行交接;
d) 监督作品和项目在广泛公开展示后的社会效果,以进一步提高和完善作品和项目。
(一)具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历,则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”;
a) 拥有符合表演艺术和电影专业的大学及以上学历;
b) 拥有表演艺术三级导演岗位资格证书;
3. 专业技能标准:
a) 熟悉党的路线方针政策以及国家关于表演艺术和电影的政策法规;
b) 了解与业务相关的科学技术成就;
c) 掌握创作的形式和方法;
d) 具备与同事合作的专业活动能力。
đ)具备提出和研究科学的能力,应用科学技术进步以提高表演艺术和电影工作的效率。
4. 职员从四级导演职称晋升为三级导演职称必须满足本条第二款、第三款规定的标准,并且担任四级导演职称至少两年(对于大专学历)或三年(对于中专学历)。
条7. 艺术导演四级 - 编码:V.10.03.11
(一)主持创作剧本,执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品;
a)实施高级导演关于:剧本分场景分析处理、音乐选择、演员和合作者;收集所需资料,服务于剧本、音乐创作及作品编排;
b)参与制定计划,提出实施编排、制作的措施;关注作品、节目在广泛公众中的社会效果,以便进一步完善作品、节目;
c) 参与指导演员表演,指导合作者,并与相关人员合作统一创意理念,确保完成作品、节目的流程;
(一)具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历,则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”;
拥有符合表演艺术和电影专业的中专及以上学历。如未经过专业学校培训,则须获得由有权机关颁发的专业业务培训证书;
3. 专业技能标准:
a) 熟悉党的路线方针政策以及国家关于表演艺术和电影的政策法规;
b) 了解与业务相关的科学技术成就;
c) 掌握创作的形式和方法;
d) 具备与同事合作的专业活动能力。
đ)具备提出和研究科学的能力,应用科学技术进步以提高表演艺术和电影工作的效率。
条8. 表演艺术家一级 - 编码:V.10.04.12
(一)主持创作剧本,执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品;
a)承担重要角色,展现复杂多维内心演技的高思想价值和艺术价值的舞台剧和电影项目;
b)根据导演、编导、舞蹈教练、音乐指挥的创意理念,生动地塑造所分配的主要角色及其相关角色的艺术形象;
c)深入研究剧本内容,体验现实生活以提升知识水平,真实深刻地表现角色和节目;
d) 主持、指导并根据分工组织严格遵守业务程序的练习、预演、总排练和演出;
đ)总结已演角色和节目的经验;参与总结提炼专业业务经验;
e)参与对下级演员的培训和业务提升;
(一)具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历,则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”;
a) 拥有符合表演艺术和电影专业的大学及以上学历;
b)持有一级演员岗位培训证书;
3. 专业技能标准:
a) 熟悉并正确执行党的路线方针政策以及国家关于表演艺术和电影的政策法规;
b) 在专业领域具有天赋;
c)掌握专业知识,有效应用于艺术形象创造;深刻理解结合艺术门类的特点及相关科学技术的基本知识;
d) 具备指导能力,研究能力和与同行在组织专业活动中的协作能力;
đ)具备提出创新艺术解决方案的能力;
e)至少获得由部级或同等专业艺术委员会认可的两个优秀演员奖;
4. 职员晋升为一级演员包括以下情形之一:
a) 被授予人民艺术家称号或获得胡志明文学艺术奖;
b)满足本条第二款、第三款规定的要求,并且担任二级演员职称至少五年,其中最近两年担任二级演员职称;
条 9. 二级演员 - 编码:V.10.04.13
(一)主持创作剧本,执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品;
a) 妥善承担分配的角色;
b)了解剧本内容,在导演、编导、舞蹈教练、音乐指挥的帮助下深入研究主要角色和其他相关角色,展示出色的艺术形象创造;
c) 认真执行排练、初审、总审和演出的各项业务流程;
d)体验现实生活以提升知识水平,真实深刻地表现角色和节目;
đ)总结已演角色和节目的经验;
e)指导并提升下级演员的业务能力;
(一)具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历,则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”;
a) 拥有符合表演艺术和电影专业的大学及以上学历;
b)持有二级演员岗位培训证书;
3. 专业技能标准:
a) 熟悉并正确执行党的路线方针政策以及国家关于表演艺术和电影的政策法规;
b) 在专业领域具有天赋;
c)掌握专业知识,应用于艺术形象创造;基本理解和特点相结合的艺术门类,以及相关科学技术的基本知识;
d)具备研究、提出和与同事合作进行专业活动的能力;
đ)至少获得由部级或同等专业艺术委员会认可的一个优秀演员奖;
4. 职员晋升为二级演员包括以下情形之一:
a) 被授予优秀艺术家称号或获得国家文学艺术奖;
b)满足本条第二款、第三款规定的要求,并且担任三级演员职称至少五年,其中最近两年担任三级演员职称;
条 10. 三级演员 - 编码:V.10.04.14
(一)主持创作剧本,执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品;
a) 承担分配的角色;
b) 了解剧本内容,研究分配的角色,在导演、编导、舞蹈教练和音乐指挥指导下,表现有创新的艺术语言;
c) 认真执行排练、初审、总审和演出的各项业务流程;
d) 实地体验生活以提高知识,真实表现角色,节。
(一)具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历,则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”;
a) 拥有符合表演艺术和电影专业的大学及以上学历;
b) 持有三级演员职务标准培训证书。
3. 专业技能标准:
a) 熟悉党的路线方针政策以及国家关于表演艺术和电影的政策法规;
b) 在专业领域具有天赋;
c) 掌握专业业务知识,了解结合艺术的基本特征,以及相关科学技术的基本知识;
d) 具备与同事合作的专业活动能力。
4. 从四级演员晋升为三级演员的人员必须符合本条第2款、第3款规定的标准,并且担任四级演员职务至少两年(对于大专学历)或三年(对于中专学历)。
条 11. 四级演员 - 编码:V.10.04.15
(一)主持创作剧本,执导和指挥具有高思想性和艺术价值、规模较大的舞台剧和电影作品;
a) 承担分配的角色;
b) 了解剧本内容,研究分配的角色,在导演、编导、舞蹈教练和音乐指挥指导下,表现艺术语言;
c) 认真执行排练、初审、总审和演出的各项业务流程;
d) 实地体验生活以提高知识,真实表现角色,节。
(一)具备符合表演艺术和电影专业要求的大学本科及以上学历。如持有其他专业的大学本科及以上学历,则需获得“人民艺术家”、“优秀艺术家”称号或获得文学艺术领域的“胡志明奖”、“国家奖”;
应具有与表演艺术和电影专业相适应的大专及以上学历毕业证书。如未经过专业学校教育,则必须持有由有权机关颁发的专业业务培训证书。
3. 专业技能标准:
a) 理解党的方针政策和国家关于表演艺术和电影的法律法规;
b) 在专业领域具有天赋;
c) 掌握专业业务知识,熟悉各门艺术的基本特点,了解相关科学技术基础知识;
d) 具备与同事合作进行专业活动的能力。
第三章
法律援助职业岗位任命和薪酬指南
条 12. 职务名称和职业岗位任命及工资等级原则
1. 根据本联合通知的规定,对工作人员进行职务名称和职业岗位任命时,应依据其当前的工作职位、职责和专业技能,并按照本通知第13条的规定执行。
2. 当从现有职务级别调任到相应的表演艺术和电影专业职务名称时,不得同时提升工资档次或晋升职级(除非根据本联合通知第13条和第14条第3款的规定任命表演艺术和电影专业职务名称)。
条 13. 任命职务名称的情况
已根据1993年6月2日文化部组织人事司发布的第428号决定(现为内务部长)关于文化信息行业公务员业务标准的规定,被任命为表演艺术专业职务级别的工作人员,现可按本联合通知规定,被任命为表演艺术专业工作人员职务名称,如下:
1. 对于艺术导演职务:
a) 将现任高级导演(编码17.154)、高级编剧员(编码17.139)或已获得人民艺术家称号或文学艺术胡志明奖的工作人员,任命为一级艺术导演职务名称(编码V.10.03.08);
b) 将现任正导演(编码17.155)、正编剧员(编码17.140)或已获得优秀艺术家称号或文学艺术国家奖的工作人员,任命为二级艺术导演职务名称(编码V.10.03.09);
c) 将现任导演(编码17.156)、编剧员(编码17.141)的工作人员,任命为三级艺术导演职务名称(编码V.10.03.10);
d) 将具有表演艺术和电影专业中专或大专学历的工作人员,任命为四级艺术导演职务名称(编码V.10.03.11);
2. 对于演员职务:
a) 将现任一级高级演员(编码17.157)或已获得人民艺术家称号或文学艺术胡志明奖的工作人员,任命为一级演员职务名称(编码V.10.04.12);
b) 将现任二级正演员(编码17.158)或已获得优秀艺术家称号或文学艺术国家奖的工作人员,任命为二级演员职务名称(编码V.10.04.13);
c) 将现任三级演员(编码17.159)并具有与表演艺术和电影专业相适应的大学学历的工作人员,任命为三级演员职务名称(编码V.10.04.14);
d) 将现任三级演员(编码17.159)并具有中专或大专学历的工作人员,任命为四级演员职务名称(编码V.10.04.15);
条14. 工资定级
1. 根据本联合通知第二条的规定,表演艺术和电影专业工作人员的职务名称适用国家事业单位工作人员的专业技术工资表(表3),该工资表附属于2004年12月14日政府颁布的第204/2004/NĐ-CP号法令关于干部、职员和武装力量的工资制度,如下:
a) 对于艺术导演职务:
- 一级艺术导演职务名称(编码V.10.03.08)适用A3类职员第一组(A3.1)的工资系数,范围为6.20至8.00;
- 二级艺术导演职务名称(编码V.10.03.09)适用A2类职员第一组(A2.1)的工资系数,范围为4.40至6.78;
- 三级艺术导演职务名称(编码V.10.03.10)适用A1类职员的工资系数,范围为2.34至4.98;
- 四级艺术导演职务名称(编码V.10.03.11)适用B类职员的工资系数,范围为1.86至4.06;
b) 对于演员职务:
- 一级演员职务名称(编码V.10.04.12)适用A3类职员第一组(A3.1)的工资系数,范围为6.20至8.00;
- 二级演员职务名称(编码V.10.04.13)适用A2类职员第二组(A2.2)的工资系数,范围为4.0至6.38;
- 三级演员职务名称(编码V.10.04.14)适用A1类职员的工资系数,范围为2.34至4.98;
- 职业职称四级演员(代码V.10.04.15)适用B类事业单位人员工资系数从1.86到4.06。
2. 定级时结束试用期并被任命为职务。
在完成规定的试用期并由有权管理事业单位人员的机关决定任命职业职称后,按以下规定确定职业职称的工资档次:
a) 具有与表演艺术和电影专业相符的博士学位者,可定为三级,工资系数为3.00的职业职称三级艺术导演(代码V.10.03.10)或三级演员(代码V.10.04.14);
b) 具有与表演艺术和电影专业相符的硕士学位者,可定为二级,工资系数为2.67的职业职称三级艺术导演(代码V.10.03.10)或三级演员(代码V.10.04.14);
c) 具有与表演艺术和电影专业相符的专科学历者,可定为二级,工资系数为2.06的职业职称四级艺术导演(代码V.10.03.11)或四级演员(代码V.10.04.15)。
3. 对于已经按照文化部、人事部1993年6月2日发布的第428号文《关于发布文化系统干部职务标准的通知》、内务部2004年11月3日发布的第78号令《关于发布文化艺术表演和电影专业干部职务目录的通知》以及2004年12月14日国务院发布的第204号令《关于国家工作人员工资制度的规定》确定了文化艺术表演和电影专业职务工资的事业单位人员,根据本条第1款和本款的规定,其职务工资的确定应按照内务部2007年5月25日发布的第2号通知《关于调整职务、转换职务类别时确定工资的通知》进行指导。
对于具有与表演艺术和电影专业相符的专科学历,并且目前在旧的三级演员职务(代码17.159)上任职,被任命为四级演员(代码V.10.04.15)的事业单位人员:
如果在招聘时被定为旧的三级演员职务(代码17.159)一级,则晋升到比当前享受的工资档次高一级的档次;新的工资档次的享受时间从任命四级演员(代码V.10.04.15)的决定签署之日起计算;下一次晋升工资档次的时间从保持原工资档次的日期开始计算。
如果在招聘时被定为旧的三级演员职务(代码17.159)二级,则保持原有的工资档次和任何超出框架年限补贴百分比(如有),并将其转移到四级演员(代码V.10.04.15)的职务上(包括在旧职务上的晋升工资档次时间或享受超出框架年限补贴的时间)。
例1:张三,具有表演艺术和电影专业的专科学历,目前在旧的三级演员职务(代码17.159)上,定为八级,工资系数为3.26(根据国务院2004年第204号令规定的事业单位B类人员工资表),自2014年7月1日起生效(招聘时定为旧的三级演员职务一级)。经有权机关任命为四级演员(代码V.10.04.15)后,从任命决定签署之日起,晋升为九级,工资系数为3.46的四级演员职务;下一次晋升工资档次的时间从2014年7月1日起计算。
例2:李四,具有表演艺术和电影专业的专科学历,目前在旧的三级演员职务(代码17.159)上,定为五级,工资系数为2.66(根据国务院2004年第204号令规定的事业单位B类人员工资表),自2015年10月1日起生效(招聘时定为旧的三级演员职务二级)。经有权机关任命为四级演员(代码V.10.04.15)后,从任命决定签署之日起,定为五级,工资系数为2.66的四级演员职务;下一次晋升工资档次的时间从2015年10月1日起计算。
4. 对于已经由有权机关任命为文化艺术表演和电影专业事业单位人员,并按照本联合通知的规定确定了职务工资的事业单位人员,其职务晋升应按照内务部2007年5月25日发布的第2号通知《关于调整职务、转换职务类别时确定工资的通知》第一款第二部分的规定进行。
第四章 实施细则
实施条款
第十五条 生效日期
1. 本联合通知自2016年3月1日起生效。
2. 废除文化部、人事部1993年6月2日发布的第428号文《关于发布文化系统干部职务标准的通知》中关于导演、编剧和演员职务目录的规定以及内务部2004年11月3日发布的第78号令《关于发布文化艺术表演和电影专业干部职务目录的通知》。
条 16. 过渡条款
有权管理、使用专业人员的机关应当为已按1993年6月2日由当时的政府组织与干部部长(现为内务部部长)发布的第428/TCCP-VC号决定规定任命到表演艺术和电影专业职等的专业人员,提供条件以补充其在本联合通知中规定的表演艺术和电影专业人员职业资格标准。
条17. 组织实施
1. 本联合通知是招聘、使用和管理表演艺术和电影专业人员的依据之一。
2. 非公立事业单位可以根据本联合通知的规定招聘、使用和管理从事表演艺术和电影专业的工作人员。
3. 公立事业单位直接管理和使用专业人员的负责人有责任:
a) 审查单位的工作岗位,制定任命表演艺术和电影专业人员职业资格方案,并提交有审批权的上级机关审查决定或按照分级授权决定;
b) 在有审批权的上级机关批准任命方案后,根据权限或分级授权,在公立事业单位中作出相应表演艺术和电影专业人员职业资格的任命决定。
4. 各部委、相当于部级的机构、政府直属机构、省、自治区直辖市人民政府负责:
a) 指导所辖单位实施表演艺术和电影专业人员的职业资格任命和工资定级;
b) 批准所辖范围内从现有专业人员职等转换到本联合通知规定的相应表演艺术和电影专业人员职业资格的任命和工资定级方案;解决任命和工资定级过程中出现的问题;
c) 决定所辖范围内进入相应表演艺术和电影专业人员职业资格的表演艺术和电影专业人员的任命和工资定级;
d) 每年将所辖范围内表演艺术和电影专业人员的职业资格任命和工资定级结果报告文化部、体育部和旅游部、内务部。
条18. 执行责任
1. 各部部长、相当于部长的机关首长、政府直属机关首长;各省、自治区直辖市人民政府主席负责实施本联合通知。
2. 在执行过程中如遇困难,建议向文化体育旅游部反映,以便汇总并与内务部合作研究解决;
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关系图
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译本
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