决定第14/2004/QĐ-BKHCN号发布知识产权局组织和活动章程

决定

 颁布知识产权局组织和活动章程

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科学技术和部长

根据二〇〇三年五月十九日国务院令第54号《科学技术部职能配置、内设机构和人员编制规定》以及二〇〇四年一月十六日国务院令第28号《关于修改〈科学技术部职能配置、内设机构和人员编制规定〉的决定》；

考虑到知识产权局局长和人事司司长的建议，

 决定：

本通知附带制定地质基础调查、矿产地质调查和矿产勘查钻探工程经济和技术定额。 本决定附带颁布知识产权局组织和活动章程。

条 2. 本决定自公布之日起十五日后生效，并取代二〇〇三年六月八日科技环境部长发布的第259/TCCB号决定《工业产权局组织和活动章程》（现为知识产权局）。

条 3. 各位办公厅主任、人事司司长、知识产权局局长及有关单位负责人负责执行本决定。

 

 

章程

知识产权局的组织和活动

（根据二〇〇四年六月二十五日科技部部长第14/2004/QĐ-BKHCN号决定发布）

 

第一章

职能、任务和权限

第一条一、地位和职能

1. 知识产权局是科学技术部的直属机构，履行国家管理职能并确保知识产权事业活动按照国务院令第54号第1条和第2条第6款的规定进行，该规定于二〇〇四年一月十六日由国务院令第28号进行了修订。

2. 知识产权局具有法人资格，有自己的公章，并可根据法律规定在国库或银行开设账户以开展活动和交易。

在国际交往中，知识产权局的英文名称为"National Office of Intellectual Property of Vietnam"，简称"NOIP"。

知识产权局总部设在北京，并可能在某些地方设立代表处。

 

条 2. 任务和权限

1. 制定并向部长提交全国知识产权系统发展战略、规划、长期计划、五年计划和年度计划及相关项目；

2. 主导并与相关单位合作制定并向有权限的国家机关提交或根据权限发布与知识产权相关的法律法规、机制和政策；

3. 组织实施已发布的或批准的知识产权法规、战略、规划、计划和项目；

4. 协同相关机构检查各部委、行业和地区发布的文件和规定，向有权机关提出修改、暂停或废除违反知识产权法律规定的建议；

5. 发布专业指导材料，建设并向部长提交知识产权登记和确认程序所需的表格、证书、文凭、规章和标准等；

6. 按照法律规定办理知识产权确认手续；

7. 按照法律规定办理知识产权维持、续期、变更和转让手续；

8. 根据权限采取措施保护国家、组织和个人在知识产权领域的合法权益；协同相关机构执行旨在保护知识产权权利并确保知识产权法律得到严格遵守的措施；

9. 对各部委、行业、地区和基层的知识产权管理机构提供业务指导；

10. 根据部长的分工指导和监督各单位和个人执行知识产权法律的情况；

11. 制定并向部长提交在全国范围内促进创新活动的措施；根据部长的分工组织实施相关活动；

12. 协同执行国际知识产权合作活动；参与建立、谈判签署和加入国际条约和国际组织；

13. 建立和管理知识产权信息数据库；确保用于国家管理、专业、业务研究、科技发展和生产销售的信息；公布在中国受保护的知识产权相关信息；

14. 协同相关机构开展知识产权法律宣传普及教育活动；

15. 组织实施知识产权培训和科研工作；

16. 根据部长的分工检查非政府组织的知识产权专业活动和法律执行情况；接受处理这些组织提出的法律建议并提出处理违法行为的措施，以完善和发展知识产权活动；

17. 在授权范围内解决或参与解决知识产权争议；进行法律鉴定活动以服务解决知识产权违法争议；

18. 根据法律规定和部长的分级管理负责知识产权局的组织、干部、职员、资产、档案和资料管理；

19. 执行部长分配的其他任务。

 

第二章

组织结构和劳动

条 3. 组织结构

1. 局领导

局领导包括局长和副局长，由科学技术部部长任命。

局长按照局长负责制与集体讨论相结合的方式领导和管理本局的工作，对部长和法律就本局的组织和活动负全部责任。

副局长协助局长工作，对局长和法律就其被分配的任务的执行负直接责任。

在局长不在时，由受委托的副局长代表局长领导和管理本局的工作。

第二节 管理机构

本局的管理机构包括实施国家管理职能并确保知识产权事业活动的单位和部门。

一、国家管理知识产权的单位和部门包括：

办公室；

组织人事处；

登记处；

法规政策处；

国际合作处；

执行和申诉处理处；

信息技术处；

越南胡志明市办事处；

越南岘港市办事处。

二、为支持国家管理知识产权工作的事业活动单位和部门包括：

发明一处；

发明二处；

发明三处；

工业设计处；

商品商标一处；

商品商标二处；

研究培训中心；

信息中心；

支持咨询中心。

局内各单位和部门的负责人由局长根据部长的分级管理权限任命或免职。

局长负责规定各局内单位和部门的功能、任务、组织和活动。

 

组织实施 劳动力

本局的劳动力来源包括：

（一）由部下达编制指标内的公务员和职员；

（二）根据劳动法的规定，与本局工作量和财务能力相适应的劳动合同工人；

（三）其他合作者。

本局执行国家现行规定和部规定的公务员、职员以及签订劳动合同工人的劳动管理制度、工资支付和其他收入制度，并办理相关保险事宜。

 

第三章

财务管理

第五条财务工作

一、本局的财政资金包括：

（一）国家预算拨款；

（二）按规定上缴国家预算后留成的费用和收费部分；

（三）通过履行公共服务合同获得的收入；

（四）国内外组织和个人提供的资助。

二、支出项目包括：

（一）按职能和任务由有权机关分配的经常性活动支出；

（二）供应和服务支出；

（三）劳务支出；

（四）其他按规定支出。

 

第六条财政管理

局长负责有效管理和使用本局的资金，并按照国家现行规定执行会计制度。

 

第四章

工作关系

条7. 领导监督关系

一、本局直接接受科技部部长的领导，并接受国家管理机关、科技部部长的参谋和助手机关的监督。

二、本局局长依据本局组织和活动章程，在与部属各单位首长的工作关系中，按照部的工作制度和其他由部长发布的相关规定，领导本局的所有活动。

 

条 8. 协作关系

一、本局有责任与各部委、行业、地方科学技术厅以及其他相关组织密切协作，以完成所分配的任务。

二、本局与相关的法律保护机关协作，以确保执行和处理侵犯知识产权的行为。

 

第五章

实施条款

条9. 本局局长与干部人事司司长共同组织实施本章程。

 

条10. 对本章程的修改和补充，由本局局长与干部人事司司长建议科技部部长审议并作出决定。/。